"근무경험"의 검색결과 입니다.

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"근무경험" 검색결과 2,521-2,540 / 96,214건

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저출생 고령화 사회에서 저출생을 해소하기 위하여 양육 문제를 어떻게 해결할 수 있는 지를 경험과 사례를 들어 작성하시오

에 기인한다. 이 논문에서는 한국의 저출산 문제를 해결하기 위해 육아 문제를 어떻게 해결할 수 있는지에 대한 몇 가지 사례와 경험을 살펴보고자 한다.한국에서 육아 문제를 해결방법한국 ... 문제를 해결하는 또 다른 방법은 부모의 일과 삶의 균형을 장려하는 것입니다. 이는 재택근무, 일자리 나누기, 유연근무제와 같은 유연근무제를 구현함으로써 달성될 수 있습니다. 이러

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.21 | 수정일 2023.04.29

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기업의 가치를 높이는 방법을 사례를 들어 서술하시오

시간을 단축하고 고객 만족도를 크게 향상시켰다. 이 같은 기술 도입은 기업의 운영 비용을 절감하는 동시에 고객 경험을 개선하여 시장 점유율을 확대하고 가치를 높이는 데 기여 ... 혁신적인 인재를 확보하기 위해 다양한 복지 혜택과 자유로운 근무 환경을 제공한다. 그 결과, 구글은 직원들의 높은 업무 만족도와 생산성을 유지하며, 이러한 인적 자원 관리 전략 ... 문화는 구글이 끊임없이 새로운 제품과 서비스를 시장에 선보일 수 있도록 한다.이 외에도 마이크로소프트는 직원들의 업무 효율성을 극대화하기 위해 하이브리드 근무 체제를 도입하였고, 그

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25

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발로뛰는 스타트업 기말고사 족보

자이냅스와 AI가 어떻게 관련돼 있는지?● 자연어 처리 기반의 인공지능 회사-> 혁신적인 커뮤니케이션 경험 제공-> 무한대의 커뮤니케이션 플랫폼 지향사람을 대신할 수 있는 경험 ... 에서 근무● 1년 여 만에 새로운 공간 마련사업을 하면서 가장 힘들었던 순간은 언제였는지?● 재무적으로 안정화 되지 않아 외주를 통해 사업 유지● 영화 “끝까지 간다” 제작팀 합류 ... 성을 아는 사람3) 압도적이고 완결성 있게 일하는 사람● 창업자- 직접적으로 사회 문제 해결● 투자, 심사역, 투자사 근무- 간접적으로 사회 문제 해결● 투자 일=개인사업자 일

시험자료 | 50페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.21 | 수정일 2025.05.19

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유발 하라리 - 호모 데우스 미래의 역사 독후감

고 있는가’, ‘우리 삶과 존재의 의미는 어떻게 변화할 것인가’라는 근본적인 질문들을 마주하며, 나 자신의 존재와 앞으로의 삶에 대해 깊이 고민하게 되었다.2. 개인적인 경험 ... 한 주제를 현실 속에서 매우 현실적으로 느꼈다.한 예로, 친구 중 한 명이 인공지능 의료 진단 시스템을 도입하는 스타트업에 근무 중인데, 그가 말하길 “우리가 만든 기술이 사람 ... 에서 이해할 수 있게 해준다는 점에서 독서의 가치는 무한하다.5. 삶의 경험과 독서가 만나 빚어낸 변화몇 해 전, 나는 커리어 전환을 고민하며 깊은 혼란을 겪었다. 인공지능

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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신규간호사 교육 매뉴얼_수혈관리체계 및 혈액관리 (수령, 이송, 보관, 폐기절차)

에서 규정한 수혈관리실의 근무 인력은 수혈관리에 관한 경험과 지식이 있는 의사1명 이상,간호사 1명이상, 임상 병리사 1명 이상 또는 의료기관의 장이 수혈관리를 위하여 필요하다고 인정 ... 하는 사람 1명 이상이다.② 수혈관리실 근무 인력은 혈액관리법 시행규칙에서 정한 교육을 이수해야 한다.③ 수혈관리실 업무- 수혈용 혈액의 보관, 사용, 폐기 현황의 관리- 수혈

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.11 | 수정일 2025.08.01

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경희대학교 사회봉사 결과 보고서(P)

며, 중·고등학교 시절에는 다른 학우들의 학습을 도와주는 봉사를, 20살이 넘어서는 학원에서 보조교사로 근무했던 경험이 있기에 비교적 부담되지 않는 선에서 시도할 수 있는 활동이 ... 세월은 빠르게 흘러갔다. 한때 이목 밖에 났던 봉사 활동을 다시 시작하게 된 계기는 만남에 대한 갈구였다. 학창 시절 꿈꿔왔던 대학 생활은 다양한 사람과 다양한 경험을 공유 ... 라는 판단이 들었다. 앞선 문단에서도 역시 언급했다시피, 나와 다른 배경을 가지고 있는 다양한 사람을 만나 다양한 경험을 간접적으로나마 느껴보고 싶다는 희망 사항이 있었기에, 말

시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.14

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119구급대원의 직무스트레스와 수면의 질과의 관련성 (Relationship Between Job Stress and Quality of Sleep among 119 Recue Workers)

을 대상으로 설문지를 배포하였으며, 수집된 자료는 SPSS 18.0프로그램을 이용하여 분석하였다. 분석결과 수면의 질은 7.73점으로 좋지 않았으며, 근무지역, 주관적 건강상태, 하루 ... 카페인 음용 횟수, 응급처치 거부경험에 따라 유의한 차이가 있었고, 직무스트레스와 수면의 질에는 유의한 양의 상관이 있음을 알 수 있었다. 다중회귀분석 결과 주관적 건강상태 ... , 카페인 음용 횟수, 응급처치 거부경험이 유의한 영향요인이었다. 결론적으로 직무스트레스가 높을수록 수면의 질이 좋지 못하였다. The purpose of this study is to

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10

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의료사회복지실천에서는 윤리적 딜레마를 겪는 경우가 매우 많습니다. 의료현장에서 겪을 수 있는 윤리적 딜레마의 사례를 3개 제시하고, 왜 딜레마라고 생각하는지에 대해 서술하세요. 그리고 개인적으로 어떤 선택을 할 것인지와 그 이유에 대해서 서술하세요.

하세요. 그리고 개인적으로 어떤 선택을 할 것인지와 그 이유에 대해서 서술하세요.- 목 차 -1. 서론2. 본론1) 의료현장에서 경험할 수 있는 윤리적 딜레마 사례1(1) 해당 사례를 왜 ... 딜레마라고 판단한 이유(2) 해당 사례에서 개인적으로 어떤 선택을 할 것인지와 그에 대한 이유2) 의료현장에서 경험할 수 있는 윤리적 딜레마 사례2(1) 해당 사례를 왜 딜레마라고 ... 판단한 이유(2) 해당 사례에서 개인적으로 어떤 선택을 할 것인지와 그에 대한 이유3) 의료현장에서 경험할 수 있는 윤리적 딜레마 사례3(1) 해당 사례를 왜 딜레마라고 판단

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.05.09

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간호조직문화 현안 및 개선 방안(태움, 수직적 구조, 높은 이직률, 성폭력)

를 대한 실태조사(2018년 1월)를 시행한 결과, 그중 40.9%가 태움을 경험했다고 밝혔다. 2019년 1월경에는 서울 OOO에서 근무하던 간호사가 병원 내 태움을 견디지 못하 ... 연장근로를 하고 있다고 한다. 초과근무 시엔 시간외수당을 청구하기도 힘들며, 태움을 가하는 경력직 간호사들은 생명을 다루는 책임감과 업무량이 겹쳐 예민해질 수밖에 없다고 말 ... 신규 간호사의 이직률이 높게 나타나는 것은 승진의 한계, 장기 근속자 중심의 근무 제도, 신규 간호사 태움 등의 조직문화 때문일 것이다. 이는 간호사 조직의 원활하고 효과적인 운영

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.14

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국내에 거주하는 외국인 근로자들이 겪고 있는 문화적 차이로 어떠한 것들이 있는지 의견을 제시하시오

는 태도에서 기인한다. 통계자료를 보면 외국인근로자 중 상당수가 불공정한 대우, 근무환경에서의 부조리 등을 경험했다고 응답한다. 예를 들어 임금 체불 문제나 근로조건 위반은 외국인 ... 있다. 그러나 이러한 양적 증가가 항상 긍정적 결과만을 가져오는 것은 아니며, 외국인근로자들이 실제로 경험하는 삶의 질이나 문화적 적응 문제는 심각한 사회적 과제로 대두되고 있 ... 들은 종종 암묵적인 합의나 분위기 파악에 의존하는 반면, 일부 외국인근로자들은 명확한 지시와 구체적인 설명을 요구한다. 이러한 차이가 쌓이다 보면 오해나 갈등이 커지고, 결국 근무

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.07

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정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 조사하고 그 정책의 효과나 장단점, 개선점 등에 관하여 본인의 의견을 제시하시오.

와 근무 환경 조성을 장려한다.(5) 직업훈련 및 재교육 프로그램이는 노인들의 경제활동 역량을 강화하기 위한 교육 및 훈련 정책이다. 고령자를 대상으로 정보기술(IT), 서비스업 ... 가 근무 중 적립한 퇴직금을 연금 형태로 수령하도록 유도), 개인연금(개인이 자율적으로 가입하여 노후 자금을 마련할 수 있도록 장려) 등의 있다.(5) 농어촌 노인 소득보장 정책농 ... 를 개발하고, 고령자의 경험과 지식을 활용하도록 유도하여 노동 시장의 다양성을 증대시켰습니다.2) 정부 노인 고용촉진 정책의 단점①저임금 및 일자리 질 문제공공형 일자리는 사회적 의미

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.08

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기술(바이오, 정보통신, 관광 등 영역)을 바탕으로 창업한 해외 서비스 중 경영 측면(공유경제, 공공선 추구, 자사 이익 극대화, 과거에 보지 못했던 새로운 가치 창출, 롱테일 등)에서 새로운 비즈니스 모델이나 가치를 실현하고 있는 예를 찾아 서비스나 제품 소개, 창업 역사 또는 배경, 경영 가치로서 사회에 기여한 부분, 결론 순으로 설명하시오.

로운 근무 시간과 일할 수 있는 자유를 가지고 있습니다. 운전자로서 자격을 갖춘 개인들은 자신의 차량을 활용하여 추가 수입을 올릴 수 있고, 유연한 일정을 조정하여 원하는 시간에 일 ... 할 수 있습니다. 종합적으로 말하면, Uber는 승객들에게 편리하고 신속한 이동 서비스를 제공하며, 운전자들에게는 자유로운 근무 환경과 수입 창출의 기회를 제공하는 혁신적인 서비스 ... 입니다.창업 역사 또는 배경:Uber는 2009년에 미국 캘리포니아주에서 창업되었습니다. 창업자인 트래비스 칼라닉은 개인적인 경험을 바탕으로 이 서비스를 시작하게 되었습니다. 그

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.16

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상해, 폭행, 특수상해 반성문, 선처, 진정서

보안요원으로 근무 하며 경비업무를 수행하던 도중 피해자를 제압하는 과정에서 의도치 않은 결과가 나오게 된 점을 깊이 반성하고 있으며 이로 인해 상처를 입었을 피해자와 피해자의 가족 ... 의 감정을 억제하지 못한 저의 어리석은 행동을 후회하고 있습니다. 당시 저는 제가 근무하고 있는 OO업체의 안전과 보안만 신경을 쓰고 피해자의 상태를 전혀 배려하지 못했습니다. 근무 ... 한 기간이 짧아 경험이 부족했으며 당시와 같은 실제 상황을 처음 겪었기에 미숙하게 판단하고 행동하게 되었습니다. 어리석게도 경찰에 인계를 하기 전까지 무조건 피해자를 제압하는 것이 저

노하우 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.16

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간호사의 이직 사유와 이직 감소 전략(동기이론)

좋은 보수나 근무조건 등으로 스카우트, 원하던 병원새로운 인간관계에 대한 갈망좋은 관계, 착한 사람들자기계발을 위한 도전보건교사, 공무원, 더 좋은 병원에서 근무, 대학원 진학 ... .참고문헌강지숙. "병원간호사의 이직경험에 관한 질적연구" 예술인문사회융합멀티미디어논문지 VOL.7 NO.4 (2017):751-768이재정. "경력간호사의 지원적 조직환경, 경력

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.05

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국제화, 세계화의 변화의 흐름 속에서 한국 사회도 다문화사회로 진입을 하였다

불만으로 이어지게 된다.근로 시 임금 차별을 경험한 이주노동자는 단지 외국인이라는 이유로 최저임금에도 못 미치는 부당한 대우를 받고 있다. 그들은 초과근무를 할 때도 초과근무 ... 달이나 며칠만을 남겨두고 노동자를 퇴직시키는 경우도 많다고 한다.특히 건설업에서 종사하는 이주민 노동자들의 경우, 우천 시 근무를 하지 못해 쉬는 날을 전부 급여에서 공제하여 지급 ... 와 최저임금을 보장해주기를 바란다.2. 임금 차별문제 해결을 위한 노력1) 의사소통 캠페인많은 이주민 노동자들은 근무환경에서 의사소통 어려움을 겪고 있으며 이러한 언어의 장벽으로 인해

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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인간관계론-심리적 이력서 작성하기 자신의 이력서를 작성하는 과제를 해 보겠습니다. 자신이 누구인지 어떤 사람인지를 살펴보기 위한 질문을 20개 정도 만들고 이에 대해 답해 보십시오. 질문은 자신을 이해하는데 필요한 질문이어야 하며 그러한 질문을 통해 자신이 무엇을 느끼게 되었는지도 설명하여야 합니다.

한 이력서에 의해서 면접여부가 결정된다. 또한, 이력서에는 자신의 직무 적합성을 입증하기 위한 경력기술 및 직무경험을 상세하게 기록하고 있다. 이러한 이력서는 개인의 능력을 객관적으로 ... 감동받은 도서는 없으며, 대부분의 소장도서들은 특별한 사유가 없이 버리지 않고 여러번 반복해서 독서를 하는 편이다.8) 학업수행과 근무에서 오는 스트레스 해소방법은?: 대체로 집 ... 에게 어떤 변화가 있을 것인가?: 로또에 당첨이 되어도 내 생활에는 큰 변화가 없을 것이다. 평소와 같이 여전히 근무하고 휴일에는 여가활동을 즐길 것이다.11) 올해 및 내년의 휴가

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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간호관리 리더십이론 자료정리와 실제사례

의 권한과 책임을 부하직원에게 넘기고 그들의 자율성을 최대한 존중하며 부하의 요구가 있을 때에만 개입한다.※사례(민주적 리더십)75병동 수간호사는 월간 근무계획표를 작성할 때 부하 ... 직원들의 희망하는 근무 날짜, 근무시간을 먼저 수집하여 우선배치 한 다음 수간호사의 판단 하에 직원들의 나머지 근무시간을 조정한다.b. 구조주도와 배려적 리더십-구조주도 행동: 구성 ... 주도, 높은 배려III낮은 구조주도, 낮은 배려IV높은 구조주도, 낮은 배려저← →고배려구조주도※사례(유형 II 낮은 구조주도, 높은 배려)75병동 수간호사는 데이, 이브닝근무

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.07

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[간호관리학 케이스]부족한 의사소통기술과 관련된 불충분한 질적 간호 (간호부장 수준에서)

의 의사소통기술 수준을 파악하고 평가한다.이번 달까지 간호사에게 주기적으로 고객응대, 의사소통 교육을 실시한다.이번 분기까지 입원경험 만족도 향상을 위한 질 관리 활동을 통해 간호사 ... 영역, 투약 및 치료과정 영역의 점수를 평균 3점 이상으로 유지한다.계획&수행1. 매 근무 끝날 때마다 자가평가를 통해 각자의 의사소통 상황을 파악하고 직접 평가하게 한 후 병동 ... 별로 통계를 내게 한다.2. 환자의 퇴원 시에 입원경험평가서를 쓰게 하여 문제점을 파악한다.3. 매 인계시간마다 환자와의 의사소통에 대한 주의사항을 반복적으로 교육한다.4. 매 달

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.04.26

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A+ 받은 보건의료인 협력관계 보고서

과제를 수행하면서 느낀 자아성찰 내용(잘한 점, 부족했던 점 등)* 참고문헌 (APA 양식으로 제시할 것)(2) 사례찾기: 산업장 실습 중(직접경험) → 임상실습 중(직접경험 ... ) → 국내외 사례(간접경험, 신문 등)(3) 분량: 글자크기 10포인트, 글자간격 160%, 분량 3쪽 내외, 토요일 자정까지 시스템에 업로드I. 서론최근 COVID-19에 의해 의료 ... 에게 효율적이고 안전한 의료서비스를 제공하는데 주요 요소이다. 특히 전문 인력인 의사와 간호사 등은 같은 근무 환경에서 밀접하게 업무를 수행해야 하므로 의사와 간호사, 간호사

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.31

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인간과 사회 2학기 중간 과제물

○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 : 코로나 시대의 재택근무2020년 10월 9일 14시 기준 코로나바이러스감염증-19(COVID-19, 이하:코로나) 국내 확진 ... 거라 예측하지 못했고 말 그대로 뉴스에서나 나올법한 일이라 생각했다. 하지만 아직도 코로나는 종식되지 않았다.코로나는 전 세계인에게 기가 막힌 경험을 선사했고 잊지 못할 공통 ... 도록 행사나 모임 자제, 외출 자제를 권고한 것이다. 코로나는 우리의 일상을 빠르게 비대면화 시켰다. 그중 가장 두드러지는 사회현상이 재택근무의 확산이다.코로나 시대 이전에도 재택근무

방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.23

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