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"혁신과위험감수" 검색결과 2,501-2,520 / 3,385건

  • 고위공무원단제도의 올바른 정착과 개선방안
    소통능력 (명쾌한 의사전달, 경청, 이해 및 적응력, 설득적 협상능력)추진력과 성실성 (전문가적 능력과 청렴성, 위험 감수 및 용기의 표상, 행동지향성, 탄력성, 자기개발)미국고위 ... ), Van Wart(1998) 등을 비롯한 많은 학자들이 전략적 자원으로서 공무원의 역할을 강조하고 있다. 즉, 정부 경쟁력을 높이기 위한 정부행정 혁신은 인사제도를 비롯한 행정조직 ... 공무원 핵심자격 요건(ECQs)변화유도능력 (계속적 학습, 창의성과 혁신성, 외부환경 에 대한 자각, 융통성, 탄력성, 서비스 동기부여, 전략적 사고, 비전)부하통솔능력 (갈등관리
    리포트 | 36페이지 | 8,000원 | 등록일 2009.02.25
  • 글로벌 시대 기업의 조건과 CEO가 원하는 능력
    프로세스로 삼아야 한다. 기업이 원하는 페이스로 계단을 오를 수는 있지만, 계단을 건너뛰려고 했다가는 사상누각이 될 위험이 있기 때문이다.지속가능한 글로벌 기업을 구축하려면 우선 ... 조합을 바꾸고 본래의 모습과 제품을 최소한으로 유지하여 고객을 끌어들였다. 현지의 기호와 감수성에 호응하는 이미지를 창출함으로써 시장진입에 성공한 것이다. 자신이 속한 사회 생태 ... 어야 한다. 이를 위해서는 글로벌 시장이 어떻게 돌아가는지 뿐만 아니라 위험과 불확실성이 시장 진화에 어떤 영향을 미칠지에 대한 이해가 필요하다. 세계화의 게임에 뒤늦게 뛰어든
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.02.25
  • [10년후의 한국]감상평
    심화 될 것이며 일자리를 창출하기 위해 한국은 큰 시련을 겪게 될 것이다.3)위험감수하지 않는 사람들지도자는 좋은 시절을 유지하기 위해 냉철하고 세심한 통찰력이 요구 ... 는다는 것이다. 보상체제가 잘 되어있는 경제는 그렇지 못한 경제보다 훨씬 번영과 성장이 이루어진다는 사실은 무시할 수 없는 사항인 것이다. 이루어지지 않는 곳에서 남들보다 위험 ... 을 감수하며 모험을 하기보다는 안정을 원하는 이들이 많아지고 있는 것이다.4)더 이상 ‘우리’는 없다사람들은 어떤 대상에 대한 애착을 가지고 소속감을 느낀다. 이를 테면 ‘이 땅에 태
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.13
  • `신화창조의 비밀` 요약 발표 자료
    시간 단축 ( 납기일 패널티 위험 감수) 본격적인 미국 시장 개척의 발판이 됨 → 유럽시장의 진출 성공으로 이어짐위기 대처제품력 바탕으로 한 홈쇼핑 판매전략㈜ 오로라 월드1981년 ... 설립 “인형이 아닌 행복을 판다” 9.11 테러로 인한 현지 판매율 부진 위험 → 아메리칸 히어로 캐릭터화 → 캐터필러의 성공으로 인한 매출상승 현지 사람들의 슬픔을 위로 ... 의 10대로 타겟팅혁신전략㈜ 오로라 월드OEM 하청업체로 시작하여 20여년만에 세계 시장 캐릭터 완구 업계의 글로벌 리더로 부상 차별화된 디자인, 고급 신소재 발굴, 품질 관리
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.08.27
  • [주가지수선물][선물거래][헷지][선물][증권][주가]주가지수선물의 의의, 주가지수선물의 발전, 주가지수선물의 유형, 주가지수선물의 경제적 기능, 외국의 주가지수선물의 사례로 본 주가지수선물의 성공 요건 분석
    에 투자원금에 대한 손익의 레버리지가 커 작은 자금으로 높은 위험감수하고서라도 높은 수익을 얻고자 하는 투기자에게는 좋은 투자수단이 된다. 나아가 투자자는 개별종목선정에 고심 ... 거래Ⅳ. 주가지수선물거래의 경제적 기능1. 투자위험 헤지2. 시장유동성 제고3. 가격예시Ⅴ. 외국의 주가지수선물거래 사례Ⅵ. 주가지수선물거래의 성공 요건1. 증시의 자율보장 및 ... 의 강화참고문헌Ⅰ. 주가지수선물의 의의주가지수선물은 주식투자시에 발생하는 주가 변동위험을 극복하기 위하여 개발된 것으로 주식시장에서 거래되고 있는 전체주식 또는 일부 대표적인 주식
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.10.29
  • [미시경영 조직론]조직문화의 정의와 사례연구
    =디오니소스문화 등으로 신의 이름을 붙여 각 특성을 살려서 구 분하였으며 그 특성은 해리슨의 모형과 같다.②딜과 케네디의 모형: 위험감수정도와 일의 결과가 얼마나 빨리 피드백 되 ... 다. 이문화에 속한사람들은 대체적으로 유행에 민감하게 반응한다.-열심히 일하고 열심히 노는 문화: 위험감수정도가 낮고 결과 피드백기간이 짧을때 나타 나는 문화로서, 강력한 판매 ... 력을 지니문화: 위험감수 정도가 높고, 결과 피드백 기간이 장기일때 나타나 는 문화로 장기적 관점을 지니며 의사결정시 검토를 반드시 하고 기술력이 강하고 권위에 대해 존경심을 갖는 특성
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.20
  • 도시의 미래, 디자인
    , 밀레니엄브릿지)건축학교 AA School - 세계적인 건축가를 발굴 - 표절은 도둑, 속임수 라고 가르침 - 자신의 생각을 키우도록 교육 - RISK TAKING(위험감수 ... 은 디자인 수출을 하는 나라세계 도시디자인의 경향디자인은 상상력이 필요 - 영국 런던디자인과 창의력은 혁신의 기초과거 IMF 구제금융을 받음DESIGN OR RESIGN!!(디자인 ... - 혁신을 이루는 교육은 디자인 교육이 기본이 되야 함상상력, 독창성, 자신감 - 디자인의 핵심세계 도시디자인의 경향디자인은 상상력이 필요 - 영국 런던포스트 파트너스(영국의 유명
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.06
  • [경영] 경영이란무엇인가?(경영,경영자,경영학)
    (entrepreneurship) 위험감수하고 사업을 하려는 의지1. 경영에 대하여5경영활동은 무엇을 필요로 하는가?경 영 학전략(strategy) 결국 경영활동은 경영목적을 달성할 수 있 ... · 숙련도와 작업속도가 빨라진다. · 기술혁신(innovation) · 생산시설이 절감. · 재능, 기호에 맞추어 배치1. 경영에 대하여2조직의 탄생- 조직의 특성 · 두 사람 ... 자 : 수집한 정보를 내부 구성원에게 제공 ㆍ대변인 : 외부 조직에 전달자 역할 - 의사결정 역할(decisional roles) ㆍ혁신자 : 새 계획, 새 전략을 도입하는 역할 ㆍ문제
    리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.09.05
  • [경제]삼성전자 신 인사제도
    보다는 문제를 숨기고 모든 일이 잘 되어 간다고 말하게 된다. 결국 이러한 상황은 기업에 치명적인 문제를 발생시킬 수 있다. 셋째, 구성원들이 위험감수하지 않게 된다는 것이 ... 다. 일반적으로 구성원들은 업무와 관련하여 어떠한 보상을 받게 될 것이라고 생각할 때, 외부 환경 변화에 적극적으로 대처하는 것을 꺼리고 위험이 큰 일을 회피하게 된다. 성과주 ... 의 보상으로 인해 제일 먼저 사라지는 것이 바로 창의력과 도전의식이 될 수 있다. 따라서 혁신을 중요시하는 기업은 대규모의 인센티브 제도를 도입하는데 신중을 기해야 한다. 넷째, 성과
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.27
  • 섀클턴의 서바이벌 리더십을 읽고.
    가 굉장히 신중한 사람이었다. 그러나 반드시 필요한 모험은 아무리 위험이 있다 해도 굴하지 않고 하였다. 남극탐험이라는 것이 본질적으로 굉장한 위험감수한 모험임에도 불구 ... 하고 섀클턴은 정대로 불필요한 위험감수하지 않았다. 얼음 위에 갇힌 대원들이 얼음이 열리자 보트를 띄어서 탈출하자고 하지만 섀클턴은 직관적으로 얼음이 곧 닫힌다는 생각을 하였고, 전 ... 다.그 후 2년동안 펭귄을 잡아먹고 허기를 달래며 얼어붙은 부빙 위에서 생활을 했다. 지붕이 없는 보트로 험난한 남빙양을 두 번이나 건너는 위험천만한 항해를 감행하며 여러 사투
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.12
  • 주주자본주의
    주주자본주의의 등장배경주주자본주의의 확립미국의 포드주의전문화된 수직적 분업의 계획적 조정에 의한 조직 내 혁신을 추구로 포드주의 생산체제 완성경영자 자본주의현금흐름을 기업내부에 재 ... 의 투명성과 효율성제고 투자위험의 분산용이 소액주주의 권리강화 사외이사제도 확대단점 단기실적주의 정보 비대칭성 시설투자 연구개발의 저해주주자본주의이해관계자자본주의단점 경영의 효율성 저하 ... 성 적음우리나라에 도입된 주주자본주의의 문제점ㅌ연기금 의결권 행사의 독립성 및 정치적 중립성 훼손 우려기업경영의 단기실적주의 초래주가관리, 투자자관리를 위한 내부유보금의 소비혁신적인
    리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.20
  • [경영]경영 혁신 사례 - GE
    을 매각 260억 달러 상당의 338개 사업을 매수 GE M A의 특징은 위험감수하는 과감한 투자에 있음NO 1,2 전략통합 전략조직 문화 전략GE의 경영 혁신 3서비스와 제조 ... 혁신 사례목 차About GE 경영 혁신의 배경 GE의 경영 혁신 1) NO 1, 2 전략 2) 통합 전략 3) 조직 문화 전략 경영 혁신의 성과About GEGeneral ... 되는 외형 성장 속에서 안주하며 무사 안일한 태도를 보임경영 혁신의 배경내부 환경의 변화무차별 다각화에 따른 장기전략과 비전의 방향 흐려짐 복잡한 사업부조직과 관료화된 전략경영체제
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.23
  • [인사관리]P&G 인사제도
    고 합리적, 지속적 관리방안 마련 핵심인력에 대해 2~3배수의 승계계획을 마련내부승진제도 중심의 핵심인력 확보, 양성의 문제점혁신사업성장리더쉽협력역량숙련위험감수해결SAWs채용기준SAWs ... 을 추구전략적으로 중요한 일에 집중혁신은 성공을 위한 초석외부상황 이해에 역점을 둠개인의 전문적 능력을 소중히 여김최고를 추구서로 협력하고 의존하는 것을 생활 ... 제도Text희망퇴직 장려금Text퇴직자 선정Text진정으로 사원을 가장 소중한 회사의 자산으로 여기는 기업이기에 퇴직하는 직원들을 위한 전직지원제도 도입P G 혁신의 노력전 사원
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.15
  • 중소기업의 기업환경
    의 고려, 위험감수하는 기업가 정신이 절실히 요구되는 것이다결론적으로 이렇게 급변하는 경쟁적 상황의 기업환경에서 기업이 생존 • 성장하기 위해서는 무엇보다도 기업환경의 변화를 감지하. ... 에는 경제정책이 자주 변화하는 것을 비롯하여, 사회가치관의 변화, 기술의 급속한 발전 및 혁신, 자원부족과 공해문제, 국제화의 진전에 따른 다국적 기업의 등장 등과 같은 수많은 변화 ... 기 라고 할 수 있는데 경영혁명은 정보의 혁신, 기술의 혁신을 가져왔다.이러한 현상을 종합하여 우리는 ‘지식사회’라 부른다.즉 경영혁명은 곧 지식의 혁명이라 할 수 있다.과거
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.01
  • 신결석( 요로결석)
    으며 수술 후 회복이 신속한 장점이 있으나 통증이 따르며 마취가 필요하고 신손상이나 출혈의 위험이 있다.요로결석치료의 가장 최신의 혁신적 방법은 체외에서 고에너지의 충격파를 발생시켜 이 ... 스러우면 요균배양검사를 시행하여 원인균을 밝혀내고 아울러 약제감수성검사로 치료에 유효한 약제를 알아낸다. 결석성분에 따라 요의 산성도는 다르기 때문에 그외 요의 산성도를 검사 ... 섭취시 콜라, 과일주스, 차는 결석성분의 하나인 수산이 많이 있으므로 피해야 한다.- 과량의 알콜 섭취는 소변중 칼슘과 인산염 및 혈중 요산치를 증가시켜 결석 발생 위험
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.13
  • 마이크로소프트사의 성공배경
    적 시장논리이다. 또한 빌게이츠는 기술혁신 보다는 기업이익을 중요시하는 기업가 정신을 가지고 있었다. 그렇기에 빌게이츠는 항상 남보다 앞서 가지 않았다. 개척자로서의 위험감수
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.08
  • 간호관리자의 리더쉽
    표, 관리적 기술, 상황을 정확하게 평가할 수 있는 능력, 그리고 전략수행을 위한 기회와 위험요인들을 확인할 수 있는 능력에 필수적인 인지적인 능력, 부하들의 가치와 욕구를 이해 ... 하는데 필요한 사회적인 감수성과 감정이입이라고 주장하였다. Nadler와 Tushman(1990)은 카리스마적 리더의 관리적 역할로 비전을 제시하는 역할, 활력을 불어넣는 역할 ... 적 리더는 거래적 리더와 현격한 차이를 보인다고 했다. 거래적 리더가 반응적인 반면에, 변혁적 리더는 능동적이며, 아이디어 창출에 있어서 보다 창의적이고 혁신적이며 급진적인 사상
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.20
  • 자본시장통합법
    된 투자자의 특성에 적합하도록 투자를 권유해야 하며, 이 '적합성 원칙'은 위험감수능력이 상대적으로 미약한 일반투자자에게만 적용한다. 3) 요청하지 않은 투자권유에 대한 규제 신설 투자 ... ,그러나 금융산업은 구조조정 부진, 대형화,겸업화,수익성개선 이루지 못함3. 자본시장의 자금 중개기능 부진 →자본시장을 통한 기업의 자본조달이 점차 위축돼, 혁신형 기업에 대한 자금공금 ... 되고 금융기관의 영업이 허용되므로 증권회사가 신종 금융상품을 설계하여 취급할 수 있는지 여부가 불확실하여 금융혁신의 발현을 제약했으며 투자자 보호 장치도 미흡했다.포괄주의 도입자본시장통합
    리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.10.19
  • [경영학원론]관리자와 리더의 역할의 차이
    - 관리자는 최대한 위험을 피해가는 전략을 세워야 하지만 리더는 위험감수하더라도 일을 추진할 수 있다.- 관리자는 기업의 전술, 시스템 개선에 심혈을 기울인다. 그러나 리더는 기업 ... 와, 기회와 보상이 주어진다면 기꺼이 위험감수하는 부류로 나뉘어진다고 한다. 전자의 경우는 모험심보다는 생존본능이 강하기 때문에 일상적이고 습관적인 일들을 잘 참아내며 오히려 ... - 관리자는 관리를 하지만, 리더는 혁신을 한다.- 관리자는 모방하지만, 리더는 창조한다.- 관리자는 유지하지만, 리더는 개발한다.- 관리자는 시스템과 구조에 초점을 두
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.12
  • [우수독후감]DEEP CHANGE or SLOW DEATH
    사례는 무엇을 의미하는 것일까? 변혁적인 리더로서 조직의 근원적 변화를 위해서는 규정을 위반해야만 한다는 것을 보여주는 것이 아니라 근원적 변화를 위해서는 누군가가 큰 위험감수 ... 하지 않으면 안되기 때문이다. 대부분의 경우 조직은 일군의 리더들이 기존의 견고한 틀을 깨고 벗어나는 큰 위험감수할 때, 비로소 새롭고 활기찬 효율적인 조직으로 거듭날 수 있 ... 은 문제의식에서 부터이다. 우리에게 혁신과 변화 그리고 개혁은 늘 강조되어 왔지만 이것의 방향성에 대한 문제제기는 실제로 이루어지고 있는 가에 대한 의문에서 부터이다. 이 딜레마
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.12
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2025년 08월 15일 금요일
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