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"리더자질" 검색결과 2,461-2,480 / 12,195건

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    일을 잘한다는 것 - 독서감상문
    는데 단순 실무자라면 내 일은 여기부터 여기까지로 딱 잘라 말할 수도 있겠지만 리더나 경영자라면 달리 접근해야 할 것이다. 부분이 아닌 전체를 바라보고 총괄하는 감각이 필요한 것이 ... 에서만 효력을 발휘하는 스페설리스트로서의 자질로 한정된다고 말하는 점과 감각은 범용성이 있어 조직은 물론 직위나 직무 영역을 초월해서 어떤 상황에서든 사용할 수 있는 범용기술이어
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.15
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    아들러의 개인심리학 이론
    기법1) 초기 회상2) 꿈 분석3) 출생순위 분석4) 기본적 오류5) 자질IV. 개인심리학 이론의 평가* 참고문헌아들러의 개인심리학 이론I. 개인심리"인간이 된다는 것은 자신 ... 을 이끄는 리더가 되기도 하며 생애 초기의 권력을 되찾기 위한 노력으로 사회적 유용형이 될 수도 있다.2) 둘째 아이(중간 아이)경쟁은 둘째의 가장 큰 특성이다. 삶은 끊임없는 경주이
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.18
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    권력과 권위를 각각 설명하고 그 차이를 정리하시오
    다(정정숙, 2010). 합리적 법적 권위는 명령할 수 있는 권리를 특정 개인의 자질이나 전통에 의존하지 않고 명령이 만들어 내는 요구들의 정당성에 근거하며, 전통적 권위는 아주 ... 교육대학원 석사학위논문. 이규만(2006) 리더-구성원 교환관계, 상사의 권력행사 유형 및 갈등해결 방안의 관련성에 관한 연구, 산업경영연구, 19(2), p.47-67 정정숙(201.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.05
  • 원장 변혁적리더십과 교사 전문성, 조직문화 및 교사-유아 상호작용 간의 구조적 관계 할인자료
    성과가 향상될 수 있다. (6) 혁신성과 변화 관리 변혁적 리더십은 조직 내에서 혁신성과 변화 관리와 밀접한 관련이 있다. 리더는 구성원들이 기존의 관습과 틀을 넘어서 새로운 ... , 태도, 경험 등을 포괄하는 개념으로, 교사가 교육적 역할을 효과적으로 수행하기 위해 요구되는 전문적인 능력과 자질을 의미한다. 교사의 전문성은 유아의 학습과 발달에 직접적인 영향
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.10.24
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    A+받은 간호 철학과 역사 과제_가천대_국제간호협회 ICN 및 산하조직
    과 이사진을 선출한다.2. 목표와 핵심가치, 비전세계 간호사를 대변하며 간호사의 자질 향상과 간호전문직 발전을 위해 일한다. 특히 전문직 간호실무 표준화 및 수준 향상, 간호규정 ... 한다.④ ICN의 정보를 회원들에게 전파한다.⑤ 전문 APN 임상의, 교육자, 리더 및 정책 입안자로부터 네트워킹 기회를 포함하여 지식, 전문성 및 경험을 공유하기 위해 2년
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.01
  • 간호관리학(기획,조직,인사,지휘,통제)
    관리자의 직무 기술서1. 수산호사의 직무기술서1) 업무개요간호단위 간호업무의 관리자로서 재원한 환자의 적정간호와 소속 직원의 자질향상 및 물품, 환경관리 유지를 위한 제반 업무 ... 화시키는 작업이 필요할 것이다.2. 간호관리의 지도활동 및 바람직한 관리자의 리더십 개발 전략 모색(1) 특성이론-소수의 사람들이 위대해질 수 있는 특성을 가지고 태어난다는 위인이론-리더 ... 의 공동의식을 갖게 한다.-책임은 리더가 진다.② 자유방임형-허용적이고 통제가 전혀 없다.-구성원의 요청이 있을 때 지지를 함으로써 동기부여한다.-거의 지시를 하지 않는다.-의사소통
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.14
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    생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사
    는 것이다. 얼마나 좋은 제품을 일정한 수준의 품질로 생산하는지가 제조업의 핵심이며 주목적이 되는만큼, 이러한 ISO 9001을 취득하는 것이 기업의 자질 및 자격을 증명하는 것이 ... 를 추진하고 이를 통해서 더 많은 직원들이 동참하는지가 있다. 즉, 기업의 리더가 주체적으로 지원들과 함께 좋은 품질의 제품을 만들 수 있도록 한다는 것이다. 체계화된 사원 교육
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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    평생교육 프로그램 목표의 정의 역할 분류의 개념을 기술하시오
    으로서 갖추어야할 자질과 역량을 개발하고, 사회통합 및 공동체 형성과 관련하여 시민참여를 촉진하고 지원하는 평생교육으로 시민책무성 프로그램, 시민 리더역량 프로그램, 시민참여활동 프로그램
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.13
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    학교연계 청소년활동 운영 내 사례집에서 소개하고 있는 청소년 활동 중 2개를 선택하여 간락하게 설명한 뒤 아래 내용을 중심으로 자신의 생각을 제시하시오.
    들이 미래의 리더로서의 자질을 갖추는 데 기여한다. 2023년 보건복지부의 연구에 따르면, 두 프로그램에 참여한 청소년들은 각각의 프로그램에서 다른 종류의 긍정적인 효과를 경험하며, 이는조한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12
  • 평생교육, 인적자원개발 주요 용어 및 개념
    ,?수리,?교육,?훈련,상담자문,?변화과정?관리등?지식,?경험,?행동적?자질?필요->?적시에?각?조직?계층에서?개입활동을?전개하고?문제집단,?전체조직데?관한?정보?소지,?조직?내외?권력 ... 하고실시->훈련?요구분석:?일반적?요구분석?기초해서?과업?수행과정의?주요요소와?필요한?자질?파악하고?훈련에?포함된?기술이나?지식을?찾는?것-?HRD?프로그램?계획을?수립하기?앞서?일반 ... 에?민감하게?반응?필요⑦?전략적?리더쉽-?새로운?변화를?만들고,?새로운?시장과?환경에?적응하기?위해?학습을?전략적으로?이용할?것인지,?리더의?행동과능력을?의미-?조직원?학습?설계?지원
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.16
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    (인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이
    적자원은 고정자산이나 유동자산처럼 정형화된 측정기준과 방법이 충분하지 않아서 정확한 측정이 어렵다.그래서 조직의 리더나 관리자가 인정자원개발의 중요성을 간과하기도 하고 또 지식, 능력 ... 도록 제재와 강제력을 적용하고, 선발이나 승진결정은 기술적자질, 능력 및 업적에 근거를 둔다.4) 보상 및 유지관리(1) 임금관리임금은 근로기준법상의 정의에 따르면, 사용자가 근로
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
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    항목별로 구분해서 기재한 행동특성 및 종합의견 예문 16개입니다.
    되도록 리더가 지녀야 할 자질을 강화하기 위해 노력함. (나눔) ××시에 있는 미문 지역아동센터에서 어려운 가정환경에 있는 학생들에게 배움의 기회를 나눠주고자 교육봉사에 적극적으로 참여
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.02
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    [수시][학생부종합전형][교과전형][면접] 서울대 인문계열(3) 면접 시 자주 하는 질문과 모범 답변입니다.
    활동을 많이 한 것 같은데, 본인이 생각하기에 리더로서 가장 중요한 자질을 무엇이라고 생각하는가요? ... 해주세요.­네 알겠습니다.? ‘반장의 삶’이라는 제목으로 정격가사를 창작했다는데 그에 대해 설명해주세요.­제가 생각하는 반장으로서의 중요한 자질은 봉사심과 책임감이라고 생각 ... 습니다. 동아리장으로서 탐구활동에 있어서 역할 분담과 주제를 쉽게 정하지 못한 부원에게 제 심리학적 지식을 이용하여 그들의 진로에 맞는 주제로 이끌어 주는 역할을 했습니다.? 리더
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.13
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    왕좌의게임1편 독후감
    에 저자가 한명이 아니라는 것은 알고 있다. 리더작가를 통해서 팀이 결성되고, 각 팀원들이 흥미로운 역사적 사료를 놓고 짜깁기 한 것같다. 내용은 어디선가 봤다 싶은 내용이 많이 ... 의 자질을 높게 평가하고 충언을 수렴한다. 하지만 반복되는 충언은 때에 따라서는 월권이 치부되기 쉽고, 아무리 좋은 약도 과다복용하면 몸을 망치듯 항시 부작용이 따르니 그리하여 스타크
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20
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    간호학개론 과제-간호전문직 비전 레포트
    치료팀의 팀워크가 매우 중요한데 이 때 팀워크의 리더는 간호사가 주로 담당하고 있다. 팀원의 신속한 업무수행을 추진하기 위해 필요한 물품 준비는 물론, 각 팀원의 프로토콜에 따른 ... 의 간호사가 응시하여 17명의 간호사들이 최종 합격했다. 이는 응급간호사들의 실력을 함양시키고 자질을 한 단계 높이는 좋은 기회가 되고 있다. 이러한 계속 교육의 기회를 더욱 많은 응급
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.20
  • 간호학과 면접기출 100선!!!
    중 가장 인상 깊었던 봉사활동이 있는가?7. 좋은리더는 어떤 자질을 갖추어야 한다고 생각하는가? 이유는?8. 존경하는 리더는 있는가? 이유는?9. 학교생활중 리더로서 경험을 한 ... 을 했나?20. 지금까지 살면서 가장 보람 있었던 일은?21. 지금까지 한 봉사활동 중 가장 의미 있고 기억에 남는 것과 이유?22. 간호사가 갖춰야 자질은?23. 지원자의 장점 ... 로서의 지원자의 장점은?40. 간호사로서의 지원자의 단점은?41. 우리대학에 입학해서 어떤 수업을 받고 싶은가?42. 평소에 스트레스는 어떻게 푸는가?43. 간호사에게 필요한 자질 3
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.24 | 수정일 2020.12.29
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    2022년 상반기 앰코테크놀로지코리아 메인트 최종 합격 자기소개서
    하는 과정 자체가 재미있기도 하고 해결되었을 때 좋아하는 동기들의 표정을 보면 저 또한 행복해지기 때문입니다. 또 다른 강점은 리더자질을 가지고 있다는 것입니다. 예전부터 저 스스로 ... 리더자질은 없다고 생각해왔습니다. 하지만, 여러 경험을 해보는 과정에서 팀원과 프로젝트의 방향성을 정할 때나 어떤 것을 결정하려 할 때 팀원들의 의견을 듣고 종합하여 최대한 ... 긍정적인 방향을 도출하여 이끌어 가는 제 모습을 보고 스스로가 리더자질을 가지고 있다고 느끼게 되었습니다.반대로 단체 생활을 하는 데에 있어서 단점은 실수를 하게 되었을 때 자책
    자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.26 | 수정일 2023.02.25
  • DL디엘 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    되었습니다. 2차 면접은 임원과의 인성면접이었는데 약 10분간 진행된 것 같고, 3분의 면접관과 저혼자 면접을 하는 다대일 면접이었습니다. 제 성향이나 제가 생각하는 좋은 리더의 조건 ... , 현장에서 어떤 식으로 잘 해낼 수 있는지, 회사에서 어떤 목표를 이루고 싶은지 등의 기본적인 인성 질문들이었던 것 같습니다." 1. 본인은 리더형인가 팔로워형인가? (팔로워라고 ... 대답) 그렇다면 팔로워로서 어떤 일을 해냈고 리더는 어때야 한다고 생각하는가? 힘든 유형의 리더를 만났을 ?? 어땠는가? 2. 팀프로젝트에서 팀원간의 갈등이 발생했을 때 본인
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.26
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    마케팅 관련 표적집단면접(FGI)을 실시한 사례를 선정하여 조사대상, 조사과정, 조사결과, 마케팅 시사점 순으로 정리
    적인 정보망이 형성되어있기 때문에 비경험적 정보제공에 대해서는 신뢰를 안하는 것이 특징이다. 그래서 전형적인 오피니언 리더가 이중정보채널로 태도 형성모델에 있어서는 간접적 사용경험 ... 의 평가준거를 기준으로 했다.영업활동 평가에 있어 영업소 방문 빈도 및 방문이유와 영업활동의 메이커별 장단점, 대금입금안내 및 정보제공, 영업사원 자질(상담매너, 정보제공 정도, 활동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06
  • (온라인) 2021년 청소년지도사 자격연수 사전과제(플립러닝) 및 기획서
    , 세계에 대한 이해가 풍부한 세계시민으로서의 자질을 요구함에 따라 청소년 국제교류는 새로운 세기에 적합한 청소년의 자질함양의 관점에서 그 필요성이 부각되고, 청소년 국제교류활동 ... 리더로서 역량 개발 등을 위해 1979년부터 초청 및 파견 사업을 실시하고 있다한·중 청소년 교류만15~20세 청소년한·중 청소년 교류는 2003년 7월 한·중 양국 정상 간의 청
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.14
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2025년 09월 08일 월요일
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