• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(12,225)
  • 리포트(10,269)
  • 자기소개서(756)
  • 방송통신대(722)
  • 시험자료(403)
  • 논문(52)
  • 서식(16)
  • ppt테마(4)
  • 노하우(3)

바로가기

간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"전문간호사확대필요성" 검색결과 221-240 / 12,225건

  • [간호학과] 간호학개론 시험대비 정리본
    1. 간호전문직•정의-전문적인 지식이나 기술이 필요한 직업 -높은 수준의 교육을 받고 고도의 지식 및 기술적 차원의 능력을 갖춘 전문인들이 합리성에 근거하여 업무를 수행 ... 적 동기는 신념2) 전문직 자아개념: 자신에 대한 정신적 지각으로 간호사가 자신의 업무에 대해 갖고 있는 느낌3) 자율성: 자기주도적, 자치적, 독립적으로 원하는 목적을 달성하기 위한 ... 를 통한 의견 통합4단계: 상호의존협동적 의사결정전문적 역할정체성과 함께 자아개념 발달② 직장 재사회화 모델- 크래머의 신규간호사 현실충격 4단계단계주요내용1단계: 밀월기모든 것
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.07
  • A+ 여성간호실습 보료의료인 협력관계 사례보고서
    보료의료인과(간) 협력관계 사례 보고서-여성건강간호학실습-1. 여성건강간호실습에서 의료전문분야 구성원과의 협력 관계가 필요한 이유와 관련 문헌고찰 내용을 기술하시오.· 필요 ... , 업무에 대한 책임의 한계가 복잡하고 모호하여 업무에 대한 갈등요인으로 작용하고 있다. 우리나라는 현행 의료법에 명시되어 있는 간호사의 역할은 협소하며, 전문적인 능력과 기술 ... 을 발전시키거나 타 전문직과의 협력에 있어 심한 역할 갈등을 경험하고, 업무 만족도 또한 낮게 보고되고 있다. 뿐만 아니라 간호사가 제공한 간호중재가 어떤 비용적인 가치를 생산
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내 호스피스 정책 변화
    한 모든 문제를, 의사, 간호사, 사회복지사는 물론 문제 해결을 도와줄 여러 분야의 전문가와 자원봉사자가 하나의 팀을 이루어 접근함으로써 환자와 가족의 고통을 덜어 주고 삶의 질 ... 인정의 제도를 마련하여 2019년부터 시행하고 있다.간호사의 경우 2004년 3월부터 전문간호사(Advanced Practice Nurse, APN) 제도가 시행되어, 2006년 ... 부터 호스피스전문간호사가 배출되기 시작하여 2019년 12월 기준 총 582명이 배출되었다. 호스피스전문간호사가 되기 위해서는 3년 이상의 간호실무 경력, 대학원 전문간호사 과정
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.28
  • A+ 노인간호 레포트, 노인 간호필요간호 전문직.표준.법적.윤리적 기준, 노인간호 간호 전문직 표준 법적 윤리적 기준
    시키기 위한 최우선 과제라 여기고, 오랫동안 간호 전문지식을 발굴, 정련, 확대하기 위한 간호연구 활동에 많은 노력을 기울여왔다.3) 전문 교육전문직에 대한 교육은 대학에서 이루어진다 ... 간호교육이 활성화되었다. 현재 우리나라 간호사 면허의 기본 자격은 의료법에 ‘간호학을 전공하는 대학 및 전문대학을 졸업한 자’로 규정되어 있다.4) 전문가 자격간호전문직에서는 자격 ... 의 전문직 문화를 발전시켜 나간다. 국제간호협의회(ICN)는 국제적으로 가장 큰 정치, 사상, 종교를 초월한 간호사들의 순수한 여성단체로 우리나라는 1949년에 가입하였다. 우리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.09 | 수정일 2022.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인장기요양보험제도의 장단점을 서술하고 개선방안을 제시하시오
    등 혼자서 일상생활이 어려워 수발 보호가 필요한 노인의 급격한 증가로 인한 과중한 수발비용, 저출산, 핵가족화, 여성사회활동 확대 등에 따른 가족 중심 수발의 한계로 발생하는 사회 ... 개선 및 의료비 절감체계적이고 전문적인 간호서비스로 사망률을 낮추고 다양한 서비스를 통한 신체적 기능 향상,요양시설, 요양원방문, 사회복지서비스 등의 효율적 서비스 체계를 통해 의료 ... 어 요양보호사의 자질 부족으로 인한 문제가 발생하고 업무량 대비 열악한 요양보호사의 임금수준, 불안정한 고용형태는 체계적이고 전문적인 서비스인력 양성에 장애요인으로 작용한다.4
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호의 질 향상 관검색 논문 5편 요약정리
    되지 못함에 따라 간호사의 업무 중 일부분이 보호자에게 전가되고, 간호서비스의 질이 저하되는 결과를 초래하였다. 보호자가 필요한 경우, 핵가족화, 여성의 사회진출 확대간호할 사람 ... 을 보완하여 전담인력으로서 업무를 수행할 수 있는 간호사를 원하였다. 전담인력이 수행하는 환자안전 관리활동은 행정업무와 전문업무를 구분하기 어렵고, 전담인력의 전문업무는 보건의료기관 ... 이나 미국보다 최소 2배에서 최대 6배 이상의 환자를 한명의 간호사가 담당하고 있다. 1999년 간호입원료 차등제가 도입되면서 일부 의료기관의 간호인력 배치 수준이 향상되었으나, 대
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.17 | 수정일 2023.12.18
  • 간호 관련 홈페이지 검열&간호사 진출 분야 조사
    를 통해 알아보고자 하였다. 그리고 노인전문간호사는 우리나라가 고령화 사회에 진입하면서 꼭 필요한 사회의 인력이기 때문에 노인전문간호사라는 직업에 대해 알아볼 필요성을 느껴 조사 ... 홈페이지는 가정간호사회와 한국직업건강간호협회를 채택하였는데 이는 내가 잘 모르고 있던 가정전문간호사라는 직업과 산업장 보건관리자라는 직업에 대해 알아보기 위함이다.간호사의 진출 분야 ... 조사는 보험심사관리사, 정신간호사, 노인전문간호사에 대해서 조사하였다. 간호사의 진출 가능 분야는 무엇이 있는지 찾아보던 중, 간호사가 국민이 낸 건강보험료를 합리적이고 효율
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    건보 장기요양기관 시설평가 대비 직원면담 교육자료
    관리 교육 25년 이전 입사자(운영과장)25년 이후 입사자(복지부장)- 복리후생, 운영규정(운영과장)- 급여제공지침 13개(간호과장, 요양전담간호사, 물리치료사)3. 무슨 교육받 ... 및 임종을 앞둔 경우 병원이송 우선, 이송 전까지는 2층 특별침실 사용7. 의료서비스필요한 경우? 간호과 보고 후 처리? 병원진료 필요할 경우 보호자 연계 또는 응급한 경우 병원 ... 모두 성립)○ 예방방법 : 상호 존칭, 교육 참여, 불필요한 신체접촉 자제, 적극적 이의제기 등○ 대응방법 : 자체 고충상담원(복지?간호과장), 국가인권위원회 신고 등6응급상황
    노하우 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.10 | 수정일 2025.06.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호법재정 찬반과제
    본인의견저는 간호법 제정에 대해서 찬성합니다, 그 이유는 첫번째로 간호사의 업무 영역의 확대로 인해 법 제정이 필요하다고 생각하기 때문입니다. 간호법의 쟁점은 간호사의 업무범위 ... 무려 64년 만의 개정으로 의미를 부여하였다.간호법 주요내용 (출처: 경향신문)- 간호법 주요내용은 간호종합계획, 간호사의 현장 배치, 간호사의 업무 영역 확대, 간호사의 인권 ... 전문가의 실무에 관한 법률(law on the Practice of the Healthcare Professions)’에 간호사 면허 취득 자격요건, 업무범위 등을 규정하고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.13 | 수정일 2025.01.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내 감염관리 관리체계 보고서
    의 감염관리에 필요한 사항을 업무로 한다. 보통 감염관리의사와 감염관리전문간호사가 중심이며, 이들의 활동을 뒷받침할 인원 등으로 이루어진다. 감염관리위원회와 감염관리실을 설치 운영 ... 한 자격증 취득자로, 감염관리업무를 전문적으로 담당하는 필수적인 인력이다. 국내에서 감염관리간호사가 전담인력으로 처음 배치된 것은 1991년이며, 2016년 10월 감염관리 와 관련 ... 된 의료법이 개정되면서 감염관리전문 인력이 수적으로 급격히 증가하게 되었다.[감염관리간호사 업무]병원감염 감시 체계 수립 ? 병원의 감염관리 정책 결정, 병원 감염을 효율적 감소병원
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회 간호
    으로 간호사의 새로운 역할을 개발해 나가야 한다.현재 우리나라 간호사 역할 확대 방향은 전문간호사제도의 실시 확대이다. 현재 전문간호사는 모두 13개 분야로 확대되었다. 우리나라 ... , Bryant, BPRS, PEARL)의 개요에 대해 기술하고, 이들 기법의 차이에 대해 비교 설명하시오(10점).II. 우리나라 의료법에 따른 전문간호사 중 특히 지역사회 간호 ... 사업과 밀접한 3개 직종 (보건, 가정, 산업) 전문간호사의 1) 주요 역할 2) 활동 현황 3) 향후 방향 및 전망에 대해 간략하게 정리하시오(30점).III. 우리나라 학교
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리전략 조직관리, 인적자원관리
    음을 확인하였다. 이를 보완하기 위해 경력사다리제도의 도입 및 활용 등 구조적 정체를 보완할 수 있는 간호인적지원 관리 전략의 개발 및 적용이 필요하며, 직무확대 및 직무충실화 등 ... ) 직무확대(job enlargement)직무확대는 해당 간호사가 업무에 대해 느끼는 지루함을 감소시킬 수 있지만, 적극적 동기부여가 필요한 방안이다. 또한 관심의 범위가 적 ... 하는 것 : 한 간호단위의 결원을 채우기 위해 타 간호단위 경력간호사를 이동배치하거나 같은 간호단위 내에서도 간호경험을 확대시키기 위해 담당간호업무를 동료간호사와 바꾸어 수행하게 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건 분야에서의 고용이 확대되어야 하는 이유를 체계적으로 설명하고, 고용을 확대하기 위한 방안에
    보조가 필요하게 된다. 다행히 이러한 활동 지원의 역할은 의사나 간호사 같은 전문적인 의학적인 지식이나 기술이 없는 사람이라고 하더라도 수행할 수 있다. 즉, 요양 서비스의 수요 ... . 요양보호사나 간병인에 대한 고용을 확대필요가 있다.(2) 만성적으로 부족한 간호 인력한편, 우리나라는 만성적으로 간호 인력이 부족한 상황이다. 우리나라 국립대병원의 간호사 ... 는 물건이 아닌 데다가 전문적인 지식과 기술을 가지기 위해서, 한 명의 의사나 간호사가 시장에 공급되기까지 짧아도 수 년이 걸린다는 점에서 공급이 신속하게 이루어질 수 없다는 점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건의료 전문분야 간의 협력관계와 업무조정 역할의 중요성
    필요한 것이다.2. 보건의료 전문분야 간의 간호사 역할의 중요성- 보건의료 간 협력관계에서 간호사의 역할은 행정가, 교육자, 변화촉진자, 의사결정사가 있으며, 대상자를 위한 ... ‘보건의료 전문분야 간의 협력관계와업무조정 역할의 중요성’Ⅰ. 서론1. ‘보건의료 전문분야 간의 협력관계와 업무조정 역할의 중요성’에 대한 학습의 필요성- 우리는 간호 업무 ... 간호사의 역할로는 교육자, 돌봄 제공자, 의사소통사, 조정자, 재활자, 안위제공자이다. 팀들이 효과적으로 운영되기 위해서는 병원 전문직 인력 중 26.5%로 가장 많은 수를 차지
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.23
  • 간호사보유정책
    병상 접근성 확대 추진?② 전문간호사 활성화 추진ㅇ 간호 전문성 향상을 위한 전문간호사 제도 실효성 제고 추진5. 간호인력 정책기반 조성1)필요성적정 간호인력 확보는 중장기 ... 간호사 평균 이직률 27.6% (’17.1∼’17.9)- 외상센터의 지속적인 운영과 안착을 위해서는 전담간호사 이직률 감소 및 채용확대를 위한 처우개선 필요1-2. 야간근무 부담 ... [간호사 보유정책]목차1. 간호사 보유정책이란2. 우리나라 현황3. 해결방안 (우리나라/ Magnet Recognition Program)4. 논문Ⅰ.간호사 보유정책 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인요양서비스와 노인장기요양보험제도(노인간호학실습 사전학습)
    사나 사회복지사, 물리치료사와 같은 전문가들이 집으로 직접 방문하여, 신체기능, 인지기능, 행동변화, 간호처치, 재활영역에 대해 신청인의 상태를 조사하고 장기요양인증점수를 산정 ... 자의 가정 등을 방문하여 목욕을 제공하는 장기요양급여방문간호장기요양요원인 간호사 등이 의사, 한의사 또는 치과의사의 지시서에 따라 수급자의 가정 등을 방문하여 간호. 진료의 보조, 요양 ... · 군 · 구청장의 지정 또는 설치신고? 장기요양요원: 요양보호사, 간호사 등7) 재원조달방식? 장기요양보험료(‘16년) : 건강보험료액의 6.55%- 노인장기요양보험 가입자는 국민
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.19 | 수정일 2025.03.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    신규 간호사의 이직 요인과 해결 방안
    들의 역량 강화와 전문성 개발을 지원할 필요가 있습니다. 이를 통해 간호사들이 자신의 강점과 약점을 파악하고, 장기적인 경력 목표를 수립하며, 이를 달성하기 위한 구체적인 실행 계획 ... 원인으로 지적되고 있습니다. 간호사의 급여 수준은 다른 전문직에 비해 상대적으로 낮은 편이며, 특히 신규 간호사의 경우 낮은 임금으로 인한 어려움을 겪는 경우가 많습니다. 이 ... 이 신규 간호사의 요구사항을 충분히 반영하지 못하는 경우, 이들의 직무 적응과 전문성 개발에 어려움을 초래할 수 있습니다. 예를 들어 신규 간호사를 위한 체계적인 오리엔테이션과 멘토링
    리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.15
  • 코로나19 의료인으로서의 사회적 책임 성찰, 포스트 코로나 시대 보고서
    가 있다고 하였으며, 대한간호협회의 한국간호사 윤리지침에는 전문간호사는 사회정의와 신뢰를 증진시키는 역할에 참여해야 한다고 명시되어있다. 또한 국제간호사협회 윤리강령에서는 간호 ... 에 개정된 윤리강령에서는 간호사가 가지는 사회적 책임을 강조하고 하고 이에 대한 지침을 제시하고 있다.[2]간호전문직이다. 전문직이라 함은 개인적·사회적인 책임감을 가지고 지적 ... 활동을 하며, 일반적인 다른 직업들과는 구분되는 일련의 직업 범주로 전문적인 지식이나 기술이 필요한 직업을 뜻한다. 그 중 간호전문직은 국가가 인정하는 의료인으로서 개인, 가족
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.17
  • 정신간호)간호과정 포함 조현병 요약
    입원한 환자에게 설명함. 병동규칙의 목적은 편안하고 안전한 병동 환경을 조성하는 것. 주로 수간호사가 병동생활과 권익체계를 감독함- 대부분 정신병동은 권익체계를 사용해서 환자 ... 라는 느낌을 줄여 주고 간호사와 환자의 관계를 증진 시켜 줌② 인정: 병원 직원과 환자의 상호작용에서 환자의 인간성과 권리는 존중되어야 함- 환자를 치료 결정에 참여시키도록 함, 가능 ... 하면 환자와 간호사의 역할을 정확히 구분하지 말고, 간호사는 환자를 자신의 치료를 결정하는 하나의 책임감 있는 인격체로 봄③ 구조화된 상호작용: 다른 사람과 유용한 방식, 상호작용
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (!!!A+ 받은 과제, 고퀄리티!!!) 간호관리학 PO6 과제, 간호전문직 표준 및 법적 윤리적 기준과 관련 사례(느낀점 까지 완벽하게 있음!!)
    하고 건강팀과 협동한다.11. 자원활용간호사는 간호업무에 필요한 자원을 활용한다.12. 간호의 질 관리간호사는 간호의 질을 평가한다.(2) 간호전문직 법적 기준전문직은 고유의 지식 ... 에게 최상의 간호서비스를 제공하기 위해 간호전문직의 표준, 간호전문직의 법적 기준 및 윤리적 기준에 대해 정확히 알고 지속적으로 개선하기 위해 힘써야 한다. 특히나 간호사는 간호사의 법 ... 하도록 도울 수 있다. 따라서 이번 과제를 통해 전문직으로서의 간호에서 간호의 표준, 간호전문직의 법적 기준과 윤리적 기준에 대해 알아보고, 그와 관련된 사례를 통해 예비간호사로서 경각
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.21
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 07일 금요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:38 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감