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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"대한항공채용정보" 검색결과 221-240 / 484건

  • 그랜드하얏트인천
    . 제공 서비스 및 시설 5 . 객실소개 6 . 사업전략 7 . 경쟁상대 8 . 직원혜택 9 . 채용정보 10 . SW O T 분석 11 . 발전방향기 업 소개 그랜 드 하얏 트 ... 화하 고 • 인천대교 를 통 해 송도 와 인 천 시내로 의 접근 이 편리 위치경영 - 하얏트 자본 - 대한항공 소유권 - 본사 운영권 - 본사 소유권 - 한국 운영권 - 한국 위탁경영협약 ... 칼호텔 네트워크 대한항공의 자회사 경영방식 그랜드하얏트 서울 V S 그랜드하얏트 인천GM E x e c u t ive Off i c e H o t el M a nager R o
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 53페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.11.02
  • [마케팅]대한항공의 서비스 마케팅 사례 분석
    대한항공 서비스 마케팅Excellence in Flight, KOREAN AIRContents대한항공 소개2. 환경 분석3. SWOT 분석4. STP 분석5. 7P 분석6. 향후 ... 발전방안회사명(주) 대한항공창립일1969년 3월 1일사업부문여객, 화물, 정비, 운항, 기내식, 호텔 기판, 항공우주산업항공기보유대수총 126대 (2009년 9월 30일 기준 ... 국제선38개국 104개 도시전체39개국 117개 도시대한항공 소개 - 개요대한항공 소개 - 비전대한항공 소개 - 조직도서비스 정신과 올바른 예절을 지닌 사람국제적인 감각의 소유자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.01
  • [진에어 마케팅전략 PPT] JINAIR 진에어 마케팅전략분석과 진에어 단점극복위한 마케팅전략 제언 (제주항공과 비교분석)
    Introduction 진에어 항공사 기본정보 이름 진에어 ( JinAir ) 본사주소 서울특별시 강서구 공항대로 453 대한항공 교육훈련센터 3 층 ㈜ 진에어 웹사이트주소 http ://www ... 의 안전성 제공 - 효율적인 저 원가 구조 확립전략적 제휴 1) 수평적 제휴 대한항공과의 정비 제휴 . 대한항공은 진에어의 모기업으로 항공기 정비부문의 기술수준은 현재 세계적 수준 ... 항공과 비교한 진에어의 장점 3) 한국 저가항공사 최초 국제항공 안전 인증 (IOSA) 획득 대한항공이 쌓아온 운항 · 정비 노하우를 통해 진에어가 경쟁력으로 안정성을 내세움 안전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 4,300원 | 등록일 2014.04.03 | 수정일 2021.08.08
  • 롯데하이마트 영업지원(판매직) 자기소개서
    기 위해 틈틈이 전직 승무원 유투버들의 동영상을 보고 거울을 보며 웃는 연습을 했습니다. 그 결과 저의 밝은 모습을 통해 고객응대에 장점으로 잘 활용할 수 있었습니다.대한항공 전직 승무 ... 정보학과에 입학하며 마케팅 분야에서 저의 재능을 발견하게 되었습니다.마케팅적인 요소를 판매직 업무를 하면서 반영하여 고객과 소통하겠습니다.(예상 질문)1분 자기소개안녕하십니까? 다 ... 들이 키워드를 검색했을 때 볼 수 있도록 정보성 콘텐츠를노출시키겠습니다.직원들에게 야근을 시켜야하는 경우에 어떻게 대처할 것인가?재고조사 이외에도 업무를 하다보면 어쩔 수 없이 야근
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.25
  • 호텔경영_하얏트호텔
    Hotel Hyatt - 목차 - 1. 하얏트호텔소개 2. 하얏트호텔역사 3. 성공요인 4. 스왓트분석 5. 경쟁사 6. 브랜드소개 7. 채용정보소개 업종 : 호텔전문회사 설립자 ... 능력 고유의 중앙예약시스템 (SPIRIT) 마일리지 프로그램 (Gold Passport)SWOT 분석 ( 하얏트 리젠시 인천 ) 수준높은 서비스 / 시설 대한항공 마일리지 적립 높 ... 연습실 , 휘트니스 클럽 휘트니스 센터 , 뷰티 클리닉 호텔 교통 하얏트 리젠시 인철 호텔 셔틀 버스 대한항공 리무진 버스 , 도심 공항 리무진 버스 , 지하철 2 호선 연계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.06.26
  • 인적자원관리 채용전략 단국항공
    와 세계적 흐름을 읽는다.4.국내외 경쟁사 동향 - 국내 주요 항공업체인 대한항공과 아시아나 항공의 전략을분석해 참고하고 국외사례로는 성공적 hrm의 대표적 케이스인 southwest ... 항공사를알아보아 앞으로의 방향에 도움이 되도록 한다.5.채용전략 - 지금까지 얻은 정보를 통합하여 구체적인 채용전략을 수립한다.첫 번째. 시나리오 소개 및 요약.국내 2위의 세계 ... 다.실제로 원화가치가 연평균 10원 상승하면 대한 항공은 200억 원,아시아나 항공은 78억 원 을 절감할수 있다.네 번째. 경쟁사 동향.우리는 경쟁사로 국내의 대한항공과 아시아나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.18
  • 인적자원관리,대한항공마케팅,저가항공마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    적인 태도와 팀워크 중요시 f. 세 번의 인터뷰와 의견 일치 , 투표 g. 적합성 판단을 통해 채용 결정대한항공 1. 경영전략 a. 원가 절감 경영 - 탄력적인 항로 이용 / 차 ... 인적자원관리 - HR Recruting 전략보고서 -경영 환경 분석 (SWOT) 국내 및 국외 경쟁사 동향 가 . Southwest 항공 나 . 대한항공 3. 역량강화 및 인재 ... 상 4. 채용전략 목 차 가 . 관리자 부문 (1) 국내 외 관리자 인턴쉽 a. 채용계획 / 모집요강 b. 면접방식 ( 직무자질능력 test) (2) 추천제 및 스카우트 a. 채용
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    | 리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.04.08
  • 이대서울병원 이화의료원 이대목동병원 최종합격 필기/면접/인성검사/복지및 팁
    2020 이화여자대학교의료원 (목동/서울)< 이대서울병원/이대목동병원 >신규간호사 졸업예정자 전형자기소개서/필기시험/면접/복지 및 TIP[ 목차 ]1. 스펙2. 채용절차 및 후기 ... + 팁 (서류/인성/필기/면접)3. 면접질문정리4. 복지 및 기타정보[ 스펙 ]경기권 전문대(4년제), 이대 간 선배 없었습니다.▶ 성적 및 토익4학년 1학기까지 10/96 ... (10%)무토익 (점수없음)공고상으로는 4학년 1학기까지 넣으라고 쓰여있었어도 채용공고 마지막 날까지 3-2까지 성적만 나온 곳은 2학기까지만 넣어도 문제없었습니다. (인사과
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.07.04 | 수정일 2020.09.24
  • 김포우리병원
    생산성본부ITQ파워포인트(A)2015.05.28BLS Provider2017.12.24대한심폐소생협회KALS Provider2018.01.24대한심폐소생협회보훈대상여부X장애여부X혼인 ... 의 직원 채용시험에 응시코자 하오니 전형하여 주시기 바랍니다.2018 년 08월 29일지 원 자 :의료법인 우리의료재단 김포우리병원 貴下지원부서 : 응급실 희망연봉 : 회사내규 ... 증은 예외)개인(신용)정보의 수집ㆍ이용 동의서본인은 귀사에 입사 또는 근로계약관계를 유지함에 있어 귀사가 본인의 개인(신용)정보를 수집ㆍ이용하고자 하는 경우에는 「개인정보보호법」제
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.21
  • 인적자원관리,항공사인적자원관리,대한항공,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    % 는 인재 를 뽑고 배치하고 교육 하는데 쓴다 .”기업선정이유 우리나라 항공사 세계적 수준의 항공사 HR 분야에서 감정노동자 에 대한 중요성 대두기업소개 대한항공 아시아나 항공 회사 ... 항공 교육 장단점 장점 단점 철저한 실무주의 교육 다양한 교육훈련 캐빈 승무원 강사 채용 , 교육의 효과성 교육훈련전담기구 운영 캐빈승무원 인력배치 유연성 저하 교육훈련 비용증가 ... 순위* 서비스교육에 비해 떨어지는 안전교육* 승무원 안전 불감증 심각SOLUTION1. 과도한 서비스 교육으로 인한 직원들이 받는 스트레스 현재 시행 되고 있는 프로그램 * 대한항공 항공
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    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    한진그룹 입사 준비를 위한 문제해설과 입사요강에 의한 문헌 작성 - 최근 기출문제 예시
    근무가 가능한가?- 전공과 한진그룹의 업무가 관련 있는데 입사해서 어떻게 일을 할것인가- 전공과 관련이 없는데 잘할수 있겠나한진의 이미지한진그룹은 대한항공, 한진해운 등 산업 ... 을 통해 나라에 도움이 되는 일을 하겠다는 그룹의 의지는 기업이었던 대한항공공사를 인수하는데서 찾아 볼수도 있다. 한진그룹은 또 기업이 사회 복지 증진을 위해 기여할 수 있는 방법 중 ... (남성), 해외여행에 결격사유가 없는 사람이라면 모두 지원이 가능하다.한진그룹은 각각의 계열사별 업종 특성이 반영된 채용시스템을 도입해 채용절차가 다른 기업과 다르다. 대신 자기
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 9,900원 | 등록일 2015.08.31 | 수정일 2019.04.20
  • 대한항공의 인적자원관리 분석
    를 강화하는 등 양성평등을 실현하기 위한 노력을 기울이고 있다. 대한항공은 이날 촬영한 강의 동영상을 사내 인터넷에 올려 지속적으로 유용한 건강 정보로 활용할 계획이다. 대한항공 관계자 ... 1. 대한항공 소개2010 미주 ‘Air Cargo World’지 선정 ‘Air Cargo Award of Excellence’ 수상, 한국 표준협회 선정 서비스품질지수 항공부문 ... 2년 연속 1위 등 국내·외 항공서비스 산업에서 우수성을 인정받고 있는 대한항공은 한국을 대표하는 글로벌 항공사로 최상의 운영체제, 고객감동과 가치창출 그리고 변화 지향적 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.27
  • 인하대병원/인하대학교 병원 면접 질문 모음 및 답변입니다.
    과 구두 설명이 실습 내용의 대부분을 차지하고 있습니다. 그럴 수 밖에 없는 현실이지만, 학교 교육과 직무현장의 괴리를 이해하고 신규간호사들을 채용한 병원에서도 신규 간호사의 적응 ... 학교병원의 노조를 어떻게 생각하는가?현재의 생각으로는 입사하게 되면 직장생활 중에 노동조합의 도움이 필요한 일이 발생한다면 다른 동료, 선배님들의 의견을 듣고 각종정보, 의견 ... 을 알게되었습니다. 이러한 KALS TS상을 수상한 인하대병원에 합격하게 된다면 병원인근에 집을 두어 응급시 빠르게 달려올 수 있는 위치에 출퇴근 하겠습니다.인하대학교병원이 불친절
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    자기소개서 샘플 200개
    /금융전문가/신입)21. 자기소개서(대한통운/일반사무/신입)22. 자기소개서(대한항공/발권서비스/경력)23. 자기소개서(대한항공/승무원/신입)24. 자기소개서(대한항공여행사/가이드 ... 인터내셔널/경영지원/경력)13. 자기소개서(대우정보시스템/정보통신/신입)14. 자기소개서(대우조선/생산관리/경력)15. 자기소개서(대우조선/생산관리/신입)16. 자기소개서(GM ... 의 연구원 채용은 저에게 다시없는 기회라고 생각하며 지원하게 되었습니다. 귀사는 저의 이름을 걸고 꼭 이루고 싶었던 연구분야를 집중적으로 연구하는 곳이며, 저희 집에서도 지하철
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 426페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.02 | 수정일 2020.09.10
  • 대한항공
    항공채용6대한항공 인재 채용의 특징8성공적 인사관리 및 시사점9참고 문헌10채용에 따른 세부 절차..PAGE:4선정 동기일반 기업과 다른 차별된 직무채용 분야의 직무 별 채용 ... 의 문화, 에티켓 이해책임감과 성실함원만한 대인관계 능력성과보단 과정을 중요시..PAGE:12대한항공채용내 부 지 향 적직 무 중 심현 재 중 심코세아, 에어코리아통한 상시 채용 ... 한직무명세서 기준에맞는 전문인력 채용3대한항공 채용전략 유형ks990217@naver.com1. Making? Buying?내부지향적 전략 : 회사와 직 · 간접적으로 인연을 맺
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 49페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.02.10
  • [기업관리][조직][인사][경영][법정][인적자원][보상관리][노무]기업조직관리, 기업인사관리, 기업경영관리, 기업법정관리, 기업인적자원관리, 기업보상관리, 기업노무관리 분석
    ) 메리어트의 인사관리(경영방침& 인사관리)2. 대한항공의 인사관리1) 경영환경 변화에 부응하는 인사관리제도2) 인재상- KALMAN3) 인사철학4) 인사제도의 기본구성Ⅲ. 기업경영 ... 리더쉽을 지닌 인간형을 추구한다.3) 인사철학대한항공의 인사는 그 대상인 구성원들을 양적개념이 아니라 질적 개념으로 시작한다. 따라서 구성원은 관리, 통제의 대상인 비용의 개념 ... 을 지속적으로 추진하고 있다.③인재육성 및 활용(유지 및 교육관리)경력개발 및 관리를 통해 구성원의 고용 잠재력을 지속적으로 키워나가는 과정이다. 대한항공에서는 직무의 범위와 성격 및
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    | 리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.15
  • NEW고대의료원/고려대학교병원/고대병원 21년도 신규간호사 채용 최신자료+면접기출(면접족보)+전형후기-안암,구로,안산
    몇해간신규간호사 면접기출안녕하세요, 이 자료를 구매하여 보고 계실 선생님들! :)선생님들께 제가 소소한 팁과 정보를 드리고자 글을 쓰려고 합니다.도움이 되셨으면 좋겠고 꼭 고려대 ... 모집은 코로나19의 영향으로 서류 → 인적성 검사(온라인) → 최종 면접 → 신체검사 순으로 채용을 진행했습니다.1. 스펙지자유 3.68 27%TOEIC 720자격증 - BLS ... KALS봉사활동 - 해외의료봉사 1회(50시간), 요양원 봉사 40시간, 헌혈 2회, 기타 봉사 등등제 스펙은 보시다시피 대단한 것도 없고 뛰어나지도 않습니다!! 많은 분들이 희망
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 11페이지 | 11,000원 | 등록일 2020.09.25
  • 항공산업의 현황 및 분석
    인사시스템(total system)을 지향.3. 대한항공채용방법-객실 승무원1. 모집기간 ○ 2008년 4월 21일(월) ~ 4월 28일(월) 2. 원서접수 방법 대한항공 홈페이지 ... ○ 교정시력 : 1.0 이상 ○ 학업성적이 우수하고 해외여행에 결격 사유가 없는 분 ○ 어학 : TOEIC 550점 이상인 분 (국내 정기시험)3. 대한항공채용방법-객실 승무원 4 ... . 채용절차5. 문의처 대한항공 인재개발실 : recruit@koreanair.co.kr, 02) 2656. 73443. 대한항공대한한공 면접관은 무엇을 체크할까요?1. 첫인상 2
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    | 리포트 | 43페이지 | 3,200원 | 등록일 2009.01.09
  • 인적자원관리) 국내 기업의 인재상과 선발제도에 대해 -비에듀
    성과 글로벌 역량 등을 중점 평가하고 있다.SK는 앞으로 대부분의 신입직원을 인턴으로 우선 채용하되 추후 추가 인력 수요에 대해서만 별도 공채를 실시할 방침이다.2. 1)대한항공 ... 해 나가는 성실한 조직인을 원한다. 대한항공은 일의 성과 못지않게 그 과정도 중시한다. 화려한 스타플레이어 못지않게 보조플레이어의 성실한 역할을 높게 평가한다.2) 선발제도직종별로 기술 ... 환경 확보를 위하여, 최신의 실물 훈련시설 환경 속에서 정기 및 수시 훈련을 실시하고 있다.일반직은 다 직무를 경험한 유연한 관리자를 양성하기 위한 대한항공의 일반종합직 양성체계
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.06
  • 대한항공 기업분석
    1. 회사소개(1). 대한항공회 사 명 - (주)대한항공주 소 - 서울 특별시 강서구 공항동1370번지 대한 항공 빌딩창 립 일 - 1969년 03월 01일사업부문 - 여객 ... - 39개국 114개 도시(2). 대한항공의 연혁과 사업소개1969.03 - 국영 대한항공공사에서 민영 (주)대한항공 출범1973.05 - B747 점보 1번기 도입, 태평양노선 운항 ... 대한항공아시아나 항공1. 성장 잠재력이 높은남미/중동/아프리카 시장을 개발2. 수요 변동에 따른 탄력적인노선 공급 조정을 실시3. 차세대 명품 좌석이 장착된 최신기재를 주요 노선
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.25
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2025년 11월 10일 월요일
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