"실패를인정해새로운전략으로성공한사례"의 검색결과 입니다.

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"실패를인정해새로운전략으로성공한사례" 검색결과 2,301-2,320 / 2,457건

[협상론] M&A

사례4-2. 대우자동차-GM자동차 M&A사례4-3. 대우자동차 M&A 사례에 대한 문제점 진단과 개선점 제시4-4. 잘못된 윤리 의식을 갖은 협상가의 M&A 사기사례『천재의 실패 ... 』4-5. 사기사례를 통해 살펴본 M&A유의사항Ⅲ. 결론사례를 통해 도출된 협상의 전략Ⅰ. 서론과거에는 총칼로 전쟁을 했다면 이제는 비즈니스의 전쟁이 벌어지고 있고, 그 전쟁의 수단 ... 는 유연한 협상태도가 거래의 성사를 결정한다. 통계청에 의하면 M&A는 협상이 진행된 것 가운데 성공률이 10%도안된다고 한다. 기업은 M&A 협상이 실패했을 때 선택할 대안을 미리

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.19

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[정치사회] 세계화 속의 노동자, 그들을 통해 본 한국

에서 살아야 한다는 이 말은 우리가 직면한 심각한 문제가 아닐 수 없다.3. 노사합의 사례 및 한계세계화 를 주장하는 사람, 기업가들은 세계화 야말로 새로운 일자리를 창출해 낸다 고 ... 을 내며 결국 노동자에게 불리한 합의 점을 도출하고 만다.「선진국의 실업 대책」이라는 영상 교재에서 성공 사례로 제시한 독일, 네덜란드, 미국의 경우를 솔직히 성공 사례로서 제시 ... ocial state와 power state 입장에서의 실업 대책 성공을 담고 있다. 지금부터 이 두 교재와 참고문헌을 통해 세계화의 개념, 세계화 속의 노동자, 세계화 속의 한국

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.02.05

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[사회복지] 사회복지 실천기술론-현실치료모델(사례)

관계나 새로운 행동 실천을 어려워할 때 사용한다.- 다른 사람의 역할을 연기함으로써 나누는 피드백 회기에서 종종 사용된다.8) 지원실패적 정체성을 가진 클라이언트가 계획을 실행하기 ... (8585자료)사회복지실천론-현실치료모델(사례)-목차-Ⅰ. 현실치료 모델의 등장 배경Ⅱ. 현실치료모델의 이론적 기반Ⅲ. 사회복지 실천에의 적용1. 현실 치료 모델의 목표2. 현실 ... 치료 모델의 과정과 사회복지사의 역할3. 현실 치료 모델의 기법Ⅳ. 유용성Ⅴ. 문제점Ⅵ. 사례연구Ⅶ. 느낀 점Ⅰ현실치료 모델의 등장 배경현실치료(또는 현실요법)는 윌리엄 글래서

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.10

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[기업] 중소기업

부터 12월 10일까지 약 3개월간4.자료수집 내용본 기사들은 중소기업의 성공사례과 성공 중소기업 경영자들의 경영전략을 위주로 하여 스 크랩 되어졌다. 하지만 이밖에도 수많은 중소기업 ... 며, 창업주를 비롯한 대부분의 엔지니어들이 전문가인 동태적 조직을 말한다. 오늘날 미국 등 선진국에서 새로운 산업분야로 출현하고 있으며 우리나라에서도 그 성공사례가 늘고있는 기업이 ... 다.혹은 창업기업 그 자체가 일단 위험을 수반하는 모험이고 실제로 많은 중소기업이 새로운 아이디어를 가지고 신제품을 개발해 내거나 신시장을 개척하다가 실패하기도 하고 성공하기도 하

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.05.09

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[기업전략] 세계기업전략론

1. 기업은 왜 전략적 제휴를 맺는가? 우리기업이 국내기업 또는 해 외기업과 제휴한 사례를 3개 이상 제시하고 제휴목적을 설명하 시오(M&A 제외) 전략적 제휴가 성공하기위한 ... 새로운 사업기회 출현, 일본의 부상으로 인한 세계 경쟁의 삼극 구조화, 정보통신 기술의 발달 등을 들 수 있다.2)사례삼성물산 의 켐크로스 와 미국 휴스턴의 케메치사삼성물산이 주도 ... 을 통해 신제품 개발의 성공과 실패에 대한 경험을 공유함으로써 1981년보다 1988년에 순이익이 2배이상의 상승효과를 가져왔다. 구조조정이란 문제해결을 위한 하나의 의사결정과정

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.14

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[벤처기업] 벤처기업의 필요성과 생존전략

1.벤처기업의 필요성과 생존전략Ⅰ.벤처기업이란...1. 벤처비지니스(Venture Business)의 일반적 정의벤처비지니스(Venture Business)는 첨단기술 및 새로운 ... 아이디어를 사업화하여 새로운 시장을 개척하고 적극적으로 경영을 확대하는, 즉 경영위험을 부담 하면서 높은 기대수익의 성공가능성에 과감히 도전하는 사업을 의미한다.2. 국내법 ... 었다가는 실패할 가능성이 많다. 이러한 벤처기업에게는 자금운영이나, 마케팅을 다소 소홀히 생각할 수 있기 때문이다.2. 창업자의 강력한 기업가 정신성공한 벤처 기업가 중에 의지와 끈기가 없

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.27

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[기업] CEO외

접목 가능성에 대해 회를 가지며 성공적인 IT 활용 사례를 직접 눈으로 확인하고자 한다. IT 그 자체의 중요성은 인정하지만 적극적인 활용을 거부한다.여섯째, 독재자(獨裁 ... 산업, 식료품업계, 의료제품업계, 자동차업계 등에서의 최근의 공급체인관리 성공 사례들이 공급체인관리 기법의 확산을 촉진하고 있다.끝으로, 최근 ERP(Enterprise ... 이 함에 있어서도 그가 주장한 바와는 상반되게 행동을 하는 것이다.둘째, 우유부단자(優柔不斷者)의 모습(Waverer)이다. 기업활동에 있어 IT의 중요성은 마지못해 인정하지만, 이

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2002.12.07

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[기업과 지식경영] 지식경영

라는 단어는 샤프가 만들어낸 신조어로 `시장에 새로운 트렌드를 창출하기 위한 노력'이라는 의미를 가지고 있다.제품개발계획은 SE상품 혹은 뉴잉상품으로 인정되면 해당사업부를 통해 곧바로 ... 의 전략적의사결정에 공동으로 기여한다.DDP는 지식 네트워크를 통해 창출된 지식을 기반으로 조직내의 경영자원을 통합하여 새로운 의사결정을 이끌어내는 역할을 한다. 또한 조직내의 기능 ... 을 엮어서 시대를 앞서는 제품개념을 소비자들에게 제시해야 하며 기업의 신속한 변화와 함께 다른 기업에 앞서 실패의 가능성에 대한 인식이 필요하다. 실패의 가능성을 줄이는 것은 경쟁력

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.15

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[조직행동론] 리더십-젝웰치사례를 중심으로

도 중약한 경영자는 실패할 수 밖에 없다.⑦미련에서 벗어나지 못한다.전략이 실패했어도 자신의 실수를 인정하지 못한다. 특히 자기 사람에 대한 지나친 미련은 퇴출의 지름길이다.⑧후계자의 ... 들의 능력을 계발하면서 함께 일해 나갈 수 있는 자질이다. 적재적소에 사람를 뽑아 앉힌다는 일은 동서고금을 통해 성공전략 의 핵심이다.② 시장을 지배하지 못하면 차라리 물러나 ... 육성에 실패한다CEO의 마지막 역할은 유능한 후계자의 육성이다. 재임 당시에는 높은 평가를 받던 인물들이 후임자들의 부진한 성과로 인해 명성을 잃는 사례가 나오는 것도 이 때문이

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.05

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[국제경영]-노키아-의 기업성공사례

고 우리는 먼저, 본론에서 노키아 기업의 정보와 현황을 살펴볼 것이며, 이어 성공 사례의 분석으로 들어가 크게 외부적 환경과 내부적 환경의 요인을 뜯어볼 것이다. 환경 분석의 결과 ... 율 세계 1위(33.3%)를 고수하고 있는 선두기업으로 알고 있다.점점 더 자수성가라던가 성실한 기업이 살아남기 힘든 시대에, 노키아의 성공은 무엇보다도 우리들의 관심을 끌었다. 또한 ... 무선통신시대의 신데렐라로 우연한 성공을 이루지 않았기 때문에 그 '비밀'이 궁금해졌다. 왜냐하면 노키아는 상당히 작은 통신회사였고, 스웨덴에는 에릭슨이라는 정보통신의 거인이 있

리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.15

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[인사관리] 인재 육성기법과 전략

들을 받아들일 수 있는 포용력을 가진 사회와 조직을 만나야만 성공가능성이 높아지고 실패를 인정하는 분위기 그리고 상식을 벗어난 아이디어나 발상도 중시해주는 조직의 풍토가 이들을 성공 ... 적으로 기업에서 「관성의 법칙」이 발생하는 것은 다음의 4가지 경우라고 한다.첫째, 경영자가 세상을 보는 시각이 예전의 전략적 사고의 틀에 고정되어 있을 경우 오히려 새로운 사업 ... 인재육성기법과 전략■ 왜 지금 인재인가?요즘 들어 부쩍 핵심인력 또는 우수인재라는 용어를 많이 사용하고 있다. 지금까지 한국기업의 인재를 육성하는 전체적인 틀이 무엇이었으며 앞

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.18

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[국제경영] P&G의 일본진출 사례분석

.촉진 전략이 현지에 부합되게 수정되어야 할 것이다.3 제품 현지화 . 광고 표준화 전략이는 동일한 촉진 전략을 사용하나 제품은 현지에 맞게 수정하는 전략이다. 대표적인 성공 사례 ... 점)·전통적인 브랜드 매니지먼트 시스템에 의한브랜드중시 포지셔닝자들에 대해 가격할인정책으로 저가전략을 펼치게 되었는데, 이는 일반적인 글로벌기업들의 시장침투방식이지만, 일본 ... 마케팅에 의한 제품의 포지셔닝을 꾀하였다. 이러한 P&G의 초기 STP전략은 시장점유율을 조금씩 끌어올리며 성공하는 듯 보였으나, 곧 Lion 과 Kao의 반격과 무시했던 도매상

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.10.29

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[경영전략] 이랜드의 핵심역량 파악을 통한 경쟁력강화 전략

의 모범적 사례로 꼽힐 만큼 성공적으로 운용되고 있고 주요 경쟁력을 갖출 수 있는 요인 의 발판 마련했다.E-Land's Core competence ④지식경영을 활성화 시키는 기업문화 ... Theme : 고객 및 경쟁자 분석을 통해 자사의 핵심역량 파악을 근거로 전략을 수립한다.Market situation ①거시환경 대통령 탄핵 등 정치적 상황 악화로 경제 악영향 ... 초반여성을 타깃으로 한 정장시장이 확대. 소재 고급화를기본으로 한 고가제품들의 소비 도 늘어나고 있어 상품개발과 고급화 전략이 요구 되고 있다. 한편, 최근 불경기 속에서 베이직

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.07 | 수정일 2014.06.15

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[조직행위론] 사례를 포함한 조직문화의 이론

- 목차 -1. 조직문화의 개괄적 개념1) 조직문화의 개념2) 조직문화의 성격2. 조직 문화의 사례(성공사례)1) 월마트의 사례2) 맥도널드의 사례3. 일반적 이론① 조직문화 ... (성공사례)1) 월마트의 조직문화월마트(Wal-Mart)는 1962년 아칸소에 1호 점을 개점한 후 명확한 비전과철학으로 무장하여 소신 있고 당당한 경영을 하여 오늘날 미국 제일 ... 는 정태적 보상체제로는 실패를 초래한다.3) 과업지향문화(task orientation): 과업지향문화는 새로운 문제해결을 선호하는 사람들을 유인한다. 기술적 전문지 식을 이용한 팀

리포트 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2003.05.12

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[인사관리] 한국형 직무설계와 노동의 인간화

을 미치며 밀접한 관련을 맺는다.2. 직무 설계의 필요성지속적인 환경변화, 조직목표 및 조직전략의 변동 등의 이유로 조직에서 종업원 직무는 수시로 바뀌게 된다. 따라서 직무는 고정 ... 적 직무연구는 직무에 인간을 적응시키는 것으로 직무분석과 직무평가가 중심이었으나 근대적 직무연구는 인간에 직무를 적응시키는 것으로 직무설계가 중심이 된다.2. 목적성공적인 직무설계 ... 을 미친다.요컨대, 성공적인 직무설계는 생산성과 모티베이션의 향상을 통해서 조직의 경제적, 사회적 효율성을 동시에 향상시킬 수 있으며, 개인과 조직 그리고 사람과 직무의 조화를 유지

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.06

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[경제학] 기업의 성공요인과 실패요인

기업의 성공요인과 실패요인{1. 실패를 성공으로 전환시킨 소니의 사례: 소니의 바이오에서 배우는 발상의 전환1997년 말의 일이다. PC업계의 불황으로 활기를 잃은 도쿄 ... 다.{2. 차별화할 수 없으면 포기하라.:사과를 10만원에 팔아서 성공한 사람이 있다. 과연 어떻게 했을까?1980년대, 경영전략업계를 풍미했던 마이클 포터. 그는 1996년 ... 《하버드 비즈니스 리뷰》에 전략이란 무엇인가? 라는 글을 싣는다. 그러면서 시종일관 전략의 요새는 차별화 라고 주장한다. 경쟁 기업과 차별화 시켜 자기만의 독특함을 확보해야만 성공할 수

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.22

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[조직관리] 3M의 조직사례

할 수 있는 시스템으로부터 획기적인 연구개발의 씨앗이 키워져 큰 성공을 거둔 예도 있다. 유명한 포스트-잍의 성공이 그 대표적 사례로 자유로운 환경의 유지에서 3M의 사내에서는 다양 ... 다. 여기서 우리는 어떻게 사원수 7만 명 이상의 거대기업이 기존의 효율만을 중시하는 피라미드형 관료주의 체제를 벗어나 분할을 통해 활력과 아이디어로 새로운 경쟁력을 창출해 내 ... 내 도 자극하며, 상사에 대한 일방적인 복종을 모르며, 회사전체가 내부 과학자들과 외부의 고객들이 이끄는 대로 움직이도록 하는 기본 철학 등으로 요약된다. '실패는 가끔 예기치 않

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.09

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조직문화

으로 중도에서 실패 하는 기업을 찾아볼 수 있다. 기업이 추구하고 있는 경영전략이 성공적이려면 기업의 외부환경과 기업내부의 경영자원과 조직구조, 그리고 기업만이 갖고있는 특유의 기업문화 ... :116~120)최근에는 위의 그룹들도 기업환경의 불확실성과 급변성에 따라 성공적인 조직개발을 위한 새로운 경영이념을 추가하고 있으며, 기업환경의 변화에 따라 그들의 조직문화도 점차 ... 이 합쳐져 체계적으로 다듬어지고 가꾸어진 경영자원의 하나이며, 기업목표, 경영방식, 종업원들의 판단기준 및 행동양식에 많은 영향을 미친다. 이와 같이 새로운 조직변화 전략을 추진할 때

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.31

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[품질] 6시그마 1시간 발표

..PAGE:11왜 Six sigma를 하는가?기존의 품질 개념비 용비 용4σ품질이 개선되면비용이 증가실패비용예방&평가비용새로운 품질 개념비 용4σ품질이 개선되면비용도 감소실패비용예방 ... 으로 자체 모임 유도(자율적)6조 Six sigma..PAGE:19Six sigma 의 추진전략 (5대성공요소)현재의 품질 수준과 목표의 명확화6개월 이상의 준비시간 필요(추진팀 구성 ... σ skill을 전파직접 Project를 수행하는 전문가 계층◆ Belt 의 역할은 무엇인가 ?교육, 대화 및 성공사례 전파를 통하여Project를 지도 / 지원6σ 의 올바른

리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.03

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[지방분권] 지방분권화의 득과 실

다. 우리나라는 60년대 이후 거시적관점에서 고도 의 경제성장을 이룩하는 데에는 성공한 예에 속하지만, 미시적 관점에서 지역별 특성을 살려 지역경제의 성장을 이루는 데에는 실패했다고 평가 ... 을 제공하 고, ⅳ) 갈등의 해결을 중재 평결하는 권한을 갖는 준사법적 합의기구를 설치하는 등 일련 의 지방자치개혁이 요청된다.Ⅴ. 지방자치의 성공적 사례1. 생활속의 지방자치 ... 하게 하는 제도 이다.3. 중앙집권과 지방분권의 비교1) 중앙집권의 장·단점일반적으로 중앙집권의 장점으로 인정되는 사항을 열거해 보면 정치적 동일성과 안정 성의 확보 및 행정의 전국

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.30

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