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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"전문간호사제도" 검색결과 2,021-2,040 / 49,030건

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    지역사회간호학 인천시 서구 지역사회 간호과정
    ’ 운영서구정신건강복지센터정신건강의학과 전문의, 정신보건간호사, 정신보건사회복지사, 정신보건임상심리사프로그램[건강증진]- 셀프마사지- 요가- 기체조- 건강체조[여가교양]- 노래교실 ... 의 날 기념행사- 자살예방 홍보- 일산화탄소중독예방사업(번개탄 판매개선 캠페인)인천서구정신건강복지센터정신보건전문의료인,자원봉사자,학생간호사[편지로 마음을 전달해요]- 평상시 안부를 ... 의 위험성 및 생명의 소중함- 청년 세대가 장년 세대에게 편지를 보낼 수 있도록 홍보인천서구정신건강복지센터정신보건전문의료인,자원봉사자,학생간호사[영화로 보는 생명사랑 토크 콘서트]
    리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30
  • 보건의료조직과 보건소,보건지소,보건진료소의 기능
    은 최소 배치 기준으로 보건소 간호사 인력배치는 기준보다 미흡하여 간호사인력의 확보는 국민건강증진을 위해 필요함.? 보건소 전문 인력에는 의무직(의사, 치과의사, 한의사), 간호직 ... 지불능력이 없는 국민을 위하여 지불능력에 맞는 의료비가 책정되도록 함③ 보건의료전문가들의 의료사업을 통한 이윤 극대화를 견제함④ 국민의 의료요구를 감소시켜 의료 이용을 낮춤→ 질병 ... 보건소의 발전1945. 9미 군정청 군정법 제1호, 보건행정개혁-예방보건사업의 적극추진1946. 10서울에 모범 보건소 1개소(현 중구보건소)가 설립됨1951. 9국민의료법 제정
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.20
  • 간호전문직 표준, 한국간호사 윤리선언, 윤리강령, 간호사의 법적책임과 의무
    간호관리학실습간호전문직 표준 보고서과 목 명간호관리학실습교 수 명제 출 일학 과학 번 및 이 름목차Ⅰ. 한국간호간호표준 항목 및 내용1. 간호실무표준 ... 하여 수행하고 , 이를 평가하는 간호과정의 적용에 대한 것이다.전문직 수행표준: 전문직으로서 간호사 자신의 교육적 배경과 위치에 적절한 전문직 활동에 참여하고 자신과 대상자, 그리고 ... 는 평가내용을 문서화한다.- 간호대상자와 가족, 건강팀을 평가과정에 참여시킨다.2. 전문직 수행표준〔표준 Ⅰ. 윤리〕: 간호사는 대상자의 입장에서 모든 간호행위와 의사결정을 윤리
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.30
  • 노인전문간호사 내용정리 및 대본
    을 받지 못해 근무의 범위와 기준이 모호한 상태입니다. 2010년 1월 18일에 개정된 전문간호사와 관련된 의료법을 살펴보면, “제 1항에 따른 전문간호사의 자격 구분, 자격 기준 ... 목차Ⅰ 노인전문간호사의 등장배경Ⅱ 노인전문간호사란?Ⅲ 노인전문간호사 되는 방법Ⅳ 노인전문간호사 업무Ⅴ노인전문간호사 추세Ⅵ 노인전문간호사의 문제점Ⅶ해결방안안녕하세요. 이번에 노인 ... 전문간호사에 대해 발표를 하게 된 000입니다. 우선 노인전문간호사의 등장 배경을 시작으로, 노인전문간호사가 무엇인지, 어떻게 될 수 있는지, 무엇을 하는지에 대해 알려드리고, 노인
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.20
  • 정신간호의 기본 개념
    알 대학원에서 정신전문간호사 과정을 이수한 후 정신전문간호사 자격시험에 합격한 자이며 2급 정신보건간호사 자격증도 동시에 갖게 된 자-상기 정신보건간호사 2급 역할을 할 수 있 ... 행동양식 및 관련 간호에 대한 지식이 있어야 함-정규간호사이고 최근 4년 중 2년 동안 정신과 전일제 근무 후 최소 1,600시간 이상 정신간호 실무경험이 있으며 현재 주당 최소 ... 하여 지식과 기술을 적용하고 복잡한 정신건강 문제에 대한 실무를 맡음-임상전문간호사(Clinical Nurse Specialist, CNS)와 개업간호사(Nurse
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건진료전담공무원
    3-2. 근무지 현황가. 시?도별 보건진료소 현황나. 의료기관별 간호사 분포다. 보건소 및 보건지소 분포 현황라. 보건진료소 남녀 간호사 근무 비율3-3. 자격조건 및 자격 취득법 ... ??? 10??? 11??? 14??? 16??? 161. 서론1980년대에 들어서면서부터 간호사는 보건 및 간호 관리, 간호교육, 연구, 사회봉사, 임상간호와 지역사회 부문 등 ... 하였다. 또한 정부는 모든 국민들에게 최소한의 의료를 보장받을 수 있는 권리를 제공하고자 ‘농어촌 보건의료를 위한 특별조치법’을 제정, 공포하여 24주간의 교육을 받은 간호사 및 조산사
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.18
  • A+[간호관리학1] 리더십 보고서 리더십 의미와 중요성, 이상적인 관리자 리더십 유형, 자신이 생각하는 리더십, 개발계획
    적 리더십을 잘 행사하는 것이다. 비공식적 리더십은 주로 전문지식과 지위(경력 간호사, 질 관리 담당자, 교육자 등) 및 타인을 설득하고 지도하는 대인관계 기술에 따라 영향을 받 ... 성도 인정한다.비공식적 리더십은 관리자가 아닌 구성원이 지도력을 행사할 때 나타난다. 일선 간호사가 사려 깊고 확신에 찬 아이디어로 일의 흐름을 효율적으로 이끌고 있다면 이는 비공식 ... 게 된다.모든 간호사들은 관리할 수 있는 준비를 해야 한다. 간호교육과정에서 관리기술에 대한 특별한 훈련을 다루어야 한다. 하지만, 가장 중요한 것은 간호사들이 새로 얻은 기술
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.27
  • 보건의료팀 내 업무조정 사례보고서 역할의 중요성과 간호사의 역할과 기능 & 조정과 협력
    의 경계가 불분명한 경우 역할갈등이 발생함으로 간호사의 업무와 책임에 대하여 명확한 규정이 필요하다.3. [인터뷰]임초선 전문간호사협회장 "전문간호사제 활용해 PA문제 해결 ... 한국보건사회연구원에 의뢰한 '전문간호사제도 활성화를 위한 연구' 용역 보고서에도 PA를 전문간호사 직역의 업무로 재편하는 방안이 담겨있다.보고서는 "대형병원에서 일상화되고 있 ... 할 필요가 있다"고 밝혔다.한국전문간호사협회(한전협)에 따르면 PA의 88%는 3년제 학위나 학사 출신으로 체계적인 교육과정 없이 해당 진료과의 의사에게 업무를 위임받아 업무를 수행
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.08 | 수정일 2020.11.27
  • 가천대학교 간호학과 과제(레포트)- 국내외 단체 조사(WHO&ICN)(윤** 교수님)
    은 이루어질 수 없다는 인식을 가지고 있어서 일차보건의료의 핵심인력은 간호사라고 할만큼 간호사의 영향력이 크다. 간호사들은 한 국가의 대표 전문가, 그리고 자문가로서 건강정책 관련 회의 ... 사들을 대변하여 간호사의 자질의 향상시키며 전문직으로서 간호를 발전시키고 있다. 그래서 이직률이 높고 아직 완전한 전문직으로 자리잡지 못한 우리나라에게는 이 역할이 큰 도움이 될 ... 것이라고 생각한다. 그 외에도 전문간호실무를 표준화하며 간호의 수준향상에 힘을 쏟고 있으며, 가난으로 고통받는 사람들의 인권 보호를 위해 앞장서고 있다. 이곳에서 간호
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.16 | 수정일 2021.07.19
  • (중환자간호) 간호학과 A+무조건 보장, 교수님 피드백 완료된 중환자실 환자 안전 문제 보고서
    자료 - 강남세브란스병원 : 환자안전 지키는 방법, 중환자실편 - 서울대병원 : 15년차 간호사 이미미 인터뷰 - KSCCM 대한중환자의학회 (모니터링,기도삽관,인공호흡기,항생제,CRRT,억제대,자세변경,목욕,재활) ... 은 간호사, 의사, 영양사, 약사, 재활치료사 등 다양한 사람들이 협력을 한다. 이는 원활한 의사소통이 되지 않는다면 환자의 위험을 경험할 수도 있다. 2. 중환자 간호사의 역할 중 ... 환자 간호사는 환자의 안전을 위해 다양한 간호중재를 실시할 수 있다. 섬망, 낙상 등의 문제를 방지하기 위해 신체 억제대를 적용할 수 있다. 신체 억제대 적용 전 의료진들 간 필요
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19
  • 간호학개론 요점 깔끔 정리 (고대문명과 간호~산업혁명과 간호)
    발전)-병원 세움,부속의학원→전문 의료 인력 배출-초기의사→브라만 계층(상위) / 남자 청년→간호사 훈련간호사 덕목: 높은 도덕적 규범,기술,신용? 여성-지위 높음 / 분만개조, 약 ... 의 확대2.여집사 제도? 초기 기독교-치유의 기술을 가진 여성 신자들 선정→여집사 임명? 여러지역 방문 간호 실시 / 최초 방문 간호사→푀베3.로마의 귀부인 간호 사업가들 (로마 ... ? 파비올라(로마병원 설립)-병 관계x 모든 환자 수용 / 스스로 환자 간호 / 평생 돌봄간호전문직에 미친 영향→독립적 지위와 부를 배경으로 간호업무와 자선 사업에 기초 닦음다이아
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.07
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    지역사회간호학02 건강형평성 이해 및 문화적 다양성의 실무적용 정리본
    ->중요한 의사결정 과정에 지역사회가 참여할 수 있도록 하여 소외, 배제된 지역주민 역량 강화건강불평등 해소 위한 모니터링, 관리, 평가건강형평성 제고 위한 지역사회간호사 역할다학제 ... 집중사례관리 전담간호사 배치->건강증진사업에 주민참여 활성화모니터링, 관리, 평가인식 개선 + 홍보 강화지역사회 건강캠페인 운영 + 참여 활성화[2절 지역사회간호와 문화적 다양 ... 다문화가족지원사업 종사자 전문성 확립다문화사회에 대비한 중장기적 제도 마련3. 지역사회와 다문화간호1) 다양성에 대한 인정 + 이해 + 존중 필요성(1) 문화적 가치관, 신념, 태도
    시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22
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    아동간호학 치료적 의사소통, SBAR 포함 교수님극찬!!!
    한 환아가 열이 나 보채서 보호자가 걱정하자 간호사 선생님께서 처방된 해열제를 투여하라고 설명해주는 상황학생간호사 : (비언어적 / 보호자와 눈을 맞추며 웃으면서)“안녕하세요. 학생간호 ... 등을 정확히 이해하고, 이해된 바를 정확하게 상대방과 소통하는 것이다.)보호자 : “아휴 퇴원하려고 했는데 왜 열이 나는 거야...”학생간호사 : “우선 00이 체온이 높아서 제 ... 을까요?”간호사 : “많이 힘드시죠? RS 폐렴이 다 나은 것 같아도 열이 나는 경우가 있습니다. 우선 처방된 해열제 먹이고 조금 더 지켜보죠” (언어적 / 공감, 정보제공 : 상대방
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.18
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    간호관리학 간호사가 임상에서 겪는 윤리적 딜레마 사례와 대처방안 보고서
    에 개별적, 관례적, 감정적 차원에서 대처하는 경향이 많으며, 간호사들의 이러한 태도는 질적 간호제공에 영향을 미치고 이는 자신뿐만 아니라 간호전문직 발전에도 저해 요소가 된다 ... 간호관리학Ⅰ간호사가 임상에서 겪는윤리적 딜레마와 대처방안학과간호학과과목명간호관리학Ⅰ지도교수님이름반 / 학번제출일- 132 -목 차Ⅰ. 서론 : 윤리적 딜레마의 의미 ... 나 도덕의 문제가 내포된 상황에서 만족스런 해결이 불가능해 보이는 어려운 문제 혹은 어떤 선택이나 상황이 동등하게 불만족스런 두 가지 중에서 결정해야 하는 경우로서 간호사들은 직접적인
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.15
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    지역사회간호학 보건소실습
    지역사회간호학 실습- 보건소 -목 차1. 간호사정1) 지역사회 현황분석 종합 진단2) 보건소 보건사업3) 치매조기검진의 중요성2. 간호진단1) 간호문제와 관련요인 도출2) 우선 ... 부정적 인식 개선 및 치매 친화적 환경 조성- 치매인식개선 캠페인 및 치매 예방극복 봉사단체 양성4. 공공기관 연계 강화- 부산노인전문 제1병원 연계 치매예방, 지지 프로그램 진행 ... 을 받는 인구집단 범위대상자의 취약성문제의 심각성자원동원 가능성주민의 관심도간호사의 준비도국가정책과의 연관성총점순위부적절한 치매예방시기3332113161서비스에 대한 불만족
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.01
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    간호관리학 과제
    와 의료서비스를 제공해야 하는 보건의료에서 리더십은 중요한 화두’라면서 ‘의사, 간호사, 여러 의료 전문가들이 공동의 목표를 달성하기 위해서는 구성원들의 자발적, 능동적 참여 ... 으며 인력충원이 필요하다는 내용이었다. 또한 간호사는 과중한 업무로 인해 3교대를 합해 하루 28.84시간을 일하여 하루 24시간보다 4.84시간이 초과된다. 따라서 제시간내에 일 ... , 동기 부여와 각 직역 간 협업이 무엇보다 중요하다’고 말했다.이처럼 병원에서 간호관리자는 열심히 하지 않는 간호사를 열심히 일하도록 유도하거나 타 부서와의 경쟁에서 승부욕을 증진
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.24
  • 통합실습 보고서
    , 심리상담사, 검안사, 치위생사, 전문의?전공의?일반의 등의 의사, 간호사, 기공사, 의료기사, 조리사, 의무기록사, 관리직, 사무요원, 기술요원, 기계, 전기, 운전, 의공 ... 이랑 혈압 좀 재겠습니다.2. (활력징후 측정 기록 용지를 보여주며) 김OO님만 하는게 아닙니다. 여기 있는 다른 사람들도 했습니다.3. 간호사 분들이 하라고 했습니다. 저는 하기 싫 ... 해서 잘 모릅니다. 간호사께 여쭤보세요.6. 네, 죄송합니다. 저는 아직 그렇게 할 수 없습니다. 의사도 오라고 바로 올 수 있는 사람들이 아닙니다.마지막으로 저는 체온과 혈압
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.05 | 수정일 2021.11.07
  • 간호관리학_간호현장 내 업무관계 분석 및 협력관계와 업무 조정의 중요성
    사는 여러 목적의 팀에서 리더로서, 조정자로서의 역할로 활약하고 있다.3) 보건의료 전문분야 간의 협력간호사-간호간호조직은 그 특성상 전문적으로 세분화된 직종으로 하나의 조직 내 ... 를 돕고 배려하고 함께 성장해나가는 간호사가 될 수 있도록 노력해야겠다는 생각이 들었다.간호사-의사간호사와 의사 간 협력관계에서 협력적 활동이란 간호사와 의사가 전문가로서의 상호 ... 이직률에 부정적인 영향을 미친다.내가 본 사례파업 기간에 병원에 가서 의사 선생님들을 많이 보지는 못했었다. 업무에 따라 환자를 보러오시는 시간도 날마다 제각각이었는데, 간호
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.07 | 수정일 2021.11.16
  • A+) 정신간호학실습_치료적 의사소통 분석보고서
    좀 빼라고 사람 무시하고, 어제는 막 저한테 키가 작다고 우유 좀 먹으라고 그랬어요.”9. “XX님의 말 때문에 마음이 굉장히 상하셨겠어요.”반영하기: 간호사가 대상자의 느낌 ... Report치료적 의사소통 분석보고서? 과 목 명 :정신간호학실습(1)? 학 과 :? 담당교수 :? 학번/이름:? 제 출 일 :치료적 의사소통 분석 보고서(양식)일시 : 2024 ... 적이고 적극적인 과정으로 효과적인 간호제공을 위한 기본요소이다.4. “그런데 제가 선생님한테 물어보고 싶은 게 있는데요. 제가 어디가 아파보여요?”5. “음.. 저는 아직 간호학생 입
    리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.02
  • 간호관리학 A+ 법윤리 낙상 보고서(사례 2개)
    전문가라면수행하였을 표준적 행위를 충족하지 못한 경우를 말한다. 의사, 간호사와 같은 전문직에서만인정되며 간호사는 과실, 과오를 모두 저지를 수 있다. 간호사의 부주의로 일어난 ... 8) 간호사의 법적의무 ···························································9PⅢ. 사례1. 사례 A ... - 수면 전 화장실 다녀오기- 이동 시 도움이 필요한 경우 간호사 도움 요청하기(간호사 호출기 사용법 교육)- 침대보조난간 올리기, 보행 보조기구 또는 휠체어 사용법 교육하기? 시설
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
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2025년 08월 11일 월요일
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