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EAP 가족 사회문제 eap 사례 EAP제도 ISO14000
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"EAP제도" 검색결과 181-200 / 243건

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    p&g의 복리후생제도
    제도국민연금고용보험산재보험건강보험P G의 복리후생제도 - (2)법정 외 복리후생 제도자율 출퇴근제부양가족 지원 프로그램EAP생일 휴가교육비 보조 지원Outplacement전 사원 ... 는 경우 6개월 이내로 하여 휴직 가능.P G의 복리후생제도 - (2)2. EAP ( Employee Assistance Program)개인적인 문제로 업무성과가 저하된 사원들을 도와줌 ... P G의 복리후생제도ContentsP G 선정 이유 P G 소개 P G의 복리후생제도 복리후생제도 실시의 결과 참고문헌기업 선정 이유외국계 취업 선호도 '한국 P G' 으뜸구직자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.29 | 수정일 2021.03.22
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    근로자가족지원프로그램
    율적의 질을 향상시킴으로써 조직에 대한 충성심을 높이는 것으로 평가되고 있다.◎근로자 지원 제도의 종류? EAP/ECP 프로그램 : 대표적인 것으로 직장과 가정생활에서 어려움을 겪 ... 목 차제 1장 가족친화 기업의 이해1. 가족친화 기업이란2. 가족친화 제도의 유형3. 가족친화 경영의 성과4. 가족친화 경영 국내 대표 사례(유한킴벌리)제 2장 탄력적 근무제도제 ... 3장 육아지원 제도제 4장 가족지원 제도제 5장 근로자 지원 제도제 6장 가족친화 문화 조성제 1장 가족친화 기업의 이해가족친화 제도는 근로자들이 직장에서의 요구와 부모
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.08
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    유한킴벌리를 사례로 국내 기업들에게 동기부여 정책을 통한 경쟁력 제고에 도움이 되기위함
    , 자기 나름대로 모두 ‘자기계발’을 하고 있고 제대로된 정신적 휴식으로 재충전을 하고 있다...PAGE:204조 교대제직능급제도 : 직무를 평가해서 그 평가에 따라 승진하고, 직능 ... 따르는 보완책 필요고용안전성 good=>해고에 대한 염려 감소부작용으로 근무태만 가능성Herzberg의 2요인 이론_ 동기부여 요인에서 위생요인으로 변할 우려가 있음직능 수당제도 ... 도입본인이 기여한 만큼 보상 받는다- 동기부여와 생산성 향상..PAGE:21직능급제도 때문에, 자신의 input을 최대한으로 끌어올리려고 노력 할 수 있다.Input을 줄일 경우
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    | 리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.07.10
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    [환경친화경영] 환경운동과 기업, 환경경영시스템과 국제무역, 환경친화적 경영
    ? 재활용 ? 폐기 등 각 단계별 환경영향을 사전에 고려하여 최적조건을 설계 ? 생산할 수 있는 방법에 대한 규격(ISO 14040-14049)* 제품규격 의 환경 적 측면(EAPS ... 보다 우려해야 할 부분은 국제환경인증제도와 무역부문의 연계이다. 선진국들이 주도하고 있는 환경-무역의 연계는 환경관리기법 및 체계가 취약한 나라의 기업들에게 있어서 치명적인 무역장벽 ... (iii) 환경관련 제품표준 및 인증제도에 의한 무역 규제(iv) 포장 및 폐기물 회수 관리 강화로 인한 무역규제(v) 경제적 수단의 사용확대로 인한 무역제한 효과 : 무역금지
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.08.27
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    서로 상생하는 노사관계 하이닉스 회사의 행복프로그램 소개
    공서 민원 대행제도 복지 운 영법정 복지 운 영법률상담 결혼상담우편 취급 (우체국)여행지원 (철도,항공,여권..)여 행 상 담퇴 직 처 리제 증명 발 급그 외 KTF매장 운영, 사 ... 하여 다양한 교양강좌를 진행김소현 원장의 '한방 다이어트' 강좌전원주 '영원한 2등 인생은 없다'과학강사 장하나 '이의 있습니다'EAPs (Employee Asistance ... 과의 불화 구조조정에 대한 불안감 재배치에 따른 불안감 과중한 업무강도에 따른 불만다양한 불안요인EAPs상담 서비스예방 프로그램생활 상담1- 직무 및 개인생활과 관련하여 갈등요인 관련
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    | 리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.15
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    유한킴벌리 교육훈련 사례
    가지 습관/Sharpen The Saw재충전 휴가제도EAPe-Learning사내?사외 스쿨안식년 학습제도가족축제Excellence Teams사회봉사단지, 한시적인 직장을 위한 교육 ... 적인 관행과 대내외적인 활동과 관련해서 필요시 급여제도와는 별도로 사원들에게 대리, 과장, 차장, 부장 등의 직위 호칭만 부여하는 제도가 운영되고 있다.(5) 인재 육성 위한 체계 ... ) 자율적인 출퇴근제도 및 근무복장(Flexible Time)사원들이 업무특성에 따라 자율적으로 출퇴근 시간, 출근여부, 복장을 선택하는 제도를 시행중이다.① 본사 : 시차 출퇴근
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    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.22 | 수정일 2013.11.27
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    [기업윤리] 윤리적 기업과 비윤리적인 기업 사례 분석
    적인 상담을 해줄 수 있다. 상담 내용 또한 철저하게 비밀이 보장된다는 점도 이 제도가 가지는 특징 중 하나이다. EAP 프로그램은 듀폰의 기업이념 중의 하나인 인간존중의 이념 ... Program듀폰의 인간에 대한 가치를 볼 수 있는 것이 ERP제도이다. 듀폰 미국 본사내의 1940년 대 알코올 중독이나 마약중독으로부터 직원들을 보호하기 위해 시작된 ERP는 기업 ... 내 조직구성원의 고충처리시스템이다. 듀폰코리아는 지난 99년 7월부터 심리치료사를 초빙해 직원들의 고민을 상담하는 ‘직원상담프로그램(EAP)를 운영해 왔다. 이 프로그램은 듀폰
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.22
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    인천국제공항의 직무명세서
    활용계획 수립 운영 - 투자심의위원회 운영- 연간 사업계획 및 예산수립 - 예산성과분석 및 제도개선- 인건비와 복리후생비 실적 및 관리(연중) - 비용예산 실적 및 관리(연중) ... - 성과예산 관련 기초자료 관리(연중) - 주요사업 집행실적 관리(이사회 보고)④ 경영평가팀- 정부경영평가 업무 총괄 - 경영평가 대응 위한 제도개선- 조직성과 평가업무 총괄 - 경영 ... 실적보고서 작성 총괄- 경영평가 실사수검 계획 수립 및 수검 - 단위조직 성과목표 및 KPI 수립- 전사 및 단위조직 성과평가 - 성과관리체계 및 제도 개선⑤ 법무팀- 송무 및
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.15
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    P&G기업 복리후생및 인사관리제도분석
    자율 출퇴근제 부양가족 지원 프로그램 EAP 생일 휴가 교육비 보조 지원 Outplacement 전 사원 스톡옵션P G 의 복리후생제도 - (2) 1. 부양 가족 지원 프로그램 임 ... 의 차별화된 복리후생제도에 대한 궁금증가장 취업하고 싶어하고 싶은 외국계 기업 ? 1 위 : P G (6.6%) 2 위 : IBM (5.8%) 3 위 : Nike Sports ... 가 최고 경영자까지 ' 회사 내부 ' 에서 양성되는 제도 내부승진제도 (Promotion from within)임금보상 * 급여와 관련된 업무평가 * - 개인별로 1 년에 한번
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    | 리포트 | 41페이지 | 4,500원 | 등록일 2009.12.21
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    유한킴벌리의 교육훈련
    후배양성 프로그램평생학습7가지 습관/Sharpen The Saw재충전 휴가제도EAPe-Learning사내?사외 스쿨안식년 학습제도가족축제Excellence Teams사회봉사단지 한시 ... 을 중심으로 고객뿐만 아니라 직원들에게도 다양한 자기계발기회와 복지제도를 제공하고 있다.유한킴벌리가 직원들의 교육?복지에 많은 관심을 갖고 투자를 하는 이유는, 회사의 경쟁력 ... 뿐만 아니라 다른 요인들도 작용할 것이라 생각될 것이다. 물론 100% 우수한 교육훈련 제도의 영향으로 이런 성과를 이뤘다고는 할 수 없다. 하지만 유한 킴벌리의 교육훈련제도
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.01 | 수정일 2018.05.24
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    산업복지사의 역할에 관한 연구
    , ③종합병원시설, 사내부속병원, 건강진단지원, 건강증진센터 운영을 통한 건강 지원이 있다.또한, 산업복지사는 직원들을 위해 선진기업 복지제도인 근로자 지원 프로그램(EAP) 도입 ... 한 지원 등의 문화ㆍ레포츠 지원이 있다. 마지막으로 건강한 생활지원을 위한 제도로는 ①새단체 정기보험, 노후적립연금보험 등의 회사지원보험, ②경조휴가 및 경조금을 지원하는 경조지원 ... 대우조선해양은 2004년 2월부로 사무ㆍ기술직을 대상으로 임금피크제를 도입하여 시행하고 있다. 임금피크제란 근속급 임금제도하에서 개인의 생산성이 최고점에 이른 연령 이후에도 지속
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.02
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    산업복지의 전망과 과제
    을 잘 누림.-규모가 작은 사업장에서 일하는 근로자: 산업복지 혜택을 잘 누리지 못함.-산업복지의 대표적인 프로그램(EAP)가 등장함.○산업복지 소득 역진적 특성①기업에서 높 ... 가 있다. 즉, 노동정책은 생산성을 증가시키기 위한 장기적인 전략에도 주목하여야 한다.-노동정책은 경제가 성장하면 근로자에게 안정된 연금제도가 구축되고, 급료가 많아 지고, 더 나 ... 가 있다.4)과학적 평가-산업복지 제도나 프로그램은 사업장에서 일하는 근로자와 사업장에게 이익이 된다는 전제 아래에서 운영이 되어 되어 온 경우가 적지 않았다. 산업복지에 대한
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    | 리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2010.06.12 | 수정일 2019.12.01
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    산업복지사의 역할과 서비스 전달 방식
    의 영역에서도 국가공여나 보조, 규제의 방식을 통해 국가가 개입하는 제도나 프로그램은 다양하게 존재하며, 국가가 직접 공공재원을 사용하지 않거나 직접급여하지 않는다 할지라도 법률적 강제 ... 는 공여라는 방식의 사회보험 제도와, 보조나 규제라는 방식인 법적 지원의 두가지로서 노동자 복지에 영향을 미치고 있음을 알수 있다.5. 산업복지 서비스 도입의 4단계오자와(Ozawa ... 가 가장 많이 사용하고 전통적인 사회사업역할(상담자, 조정자, 옹호자, 중개자)을 가장 많이 사용하는 모델이다.(2) 예근로자 서비스 모델의 예로 EAP(employee
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    | 리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.21
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    음식물쓰레기와 토양오염 정책
    사업은 오염원인자가 그 비용을 부담하여 시행하며 오염으로 인한 피해에 대하여는 무과실책임원칙을 적용하였다.3. 정책연구에 대한 사례연구의 결과사례연구 지역으로 US EAP ... 의 관리 및 복원에 국한된 문제점을 요약하면 ①토양오염지역에 대한 정의 미흡 ②오염부지의 효율적 관리부재 ③오염부지 복원책임의 불명확 ④토양오염지역의 복원을 위한 재원조달제도 미비 ... ⑤주무감독기관의 분산 ⑥토양오염지역의 복원에 대한 세부계획의 부재 ⑦관련법의 분산 ⑧지역사회의 참여를 위한 기초적인 제도 및 제도미흡을 들 수 있다.6. 정책개선방향첫째, 우리
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.21
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    성인기·중년기 정신건강 파워포인트 PPT(성인기결혼,직장,혼전관계 중년기우울증,가족,직장,혼외관계)
    ) 기존의 결혼제도가 주는 부담에서 자유로울 수 있다 e) 자발적으로 동거를 하는 경우 기존의 결혼이란 틀에서 벗어나 있기 문에 결혼제도 안에서 아내와 남편의 역할분담과는 다른 관계 ... 의 22%는 고 위험 스트레스에 시달리고 있는 것 으로 조사됐다.**Ⅱ. 중년기직장의 정신건강을 증진시킬 수 있는 대안 경영진의 인식 제고 EAP (Employee ... Assistance Program) 근로환경 개선 정부 차원의 정신건강 지원책 가족친화 경영 인증제도**Ⅱ. 중년기**Ⅱ. 중년기정의 혼외관계라는 용어는 결혼한 사람이 배우자 이외의 사람과 밀접
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    | 리포트 | 64페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.15 | 수정일 2016.03.04
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    복리후생 개선방안
    )중기문화생활비 지원주택자금대출 육아/유치원 비용 지원체력단련비 지원EAP(Employee Assistant Program) : 임직원 상담 제도(단위:명)연령별 분포(18%)(27 ... 적 강제성 여부에 관계없이 근로자와 그 가족들을 대상으로 기업이 비용의 일부 혹은 전액을 부담하여 실시 하는 복지사업 또는 제도 (김정한 외, 2004) 회사가 전액 또는 일부분 종업 ... 되는 편익 (노동부, 1988)근로자 측면간접적 보상의 역할 생활안정 기능 사회보장제도의 보완적 역할 근로의욕 증진 애사심과 소속감 증진기업적 측면경영관리적 기능 우수인재 확보와 유지역할
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    | 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.12.28
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    왜곡이 많은 한국 언론상황에 대한 대처방안[TV랑 신문에 관련된 시민단체]
    에서 TV 옴부즈맨 제도를 통해서 TV방송을 스스로 규제하고 조정한다. 옴부즈맨 제도는 스웨덴을 비롯한 북유럽에서 발전된 제도로 정부의 부당한 행정조치를 감시하고 조사하는 일종의 행정 ... 통제제도로 ‘ 행정감찰관’ 제도라고 한다. 앞에서 말한 것처럼 우리나라에서는 특히 방송국에서 많이 쓰이고 있다. 일명 옴부즈맨 프로그램이라고 하면서 방송되는 이런 프로그램 ... 더러 선정적 보도를 배격하며 바르고 고운 언어생활을 이끄는데 앞장서고 있다. 마지막으로 신문기사와 광고에 대한 독자의 불만을 접수하여 이를 처리하는 독자불만처리 제도를 운영함으로써 독자
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.04
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    Work-Life Balance
    Work-Life Balance1. 들어가며최근 인사관리에서 이슈화 되고 있는 일과 삶의 균형 문제는 여성인력의 사회진출 증가와 저출산율 해소를 위하여 육아, 간병제도 및 플레시 ... ) 종업원 지원프로그램 운영직장과 가정에서 어려움을 겪는 근로자들에게 교육과 상담을 제공하는 것으로 EAP(Employee Assistance Program)로 알려져 있다. 직장인 ... 부양 등의 책임을 가지게 됨에 따라 근무시간의 탄력적 운영이 적극 제기되어 1990년대 들어 가족친화기업들이 많이 시행한 제도로 전일 근로제와 비전일 근로제로 구분되며 집중근로시간
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.31
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    후기 고대 영어
    점령을 통해 영토 확장 -군 조직의 개편 2. 문화부흥의 아버지 -훌륭한 책의 보존 -크리스트교 권장 -지방행정제도 정립 -교육적 부흥3. 알프레드 대왕* 849년 출생 * 웨섹스 ... (Continental Borrowing) 라 함.II. 라틴어의 영향5. 차용어, 외래어5. 차용어, 외래어* 전쟁-camp(battle), mil(mile) * 상업-ceap(bargain
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    | 리포트 | 79페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.23
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    [경영] `신한은행`의 서비스 혁신사례 분석
    . GAL-FORCE2. EAP(직원 만족센터)제 3장 결론1. 서비스 혁신의 성과2. 요약 및 결론- 참고문헌 -제 1장 서론주제선정의 이유와 보고서의 목적국내 총생산에서 서비스 ... 한다.(2)블루 매니저제도신한은행은 지난 4월1일 통합은행 출범과 동시에 각 지점장들과 부지점장들이 객장입구에서 직 접 고객을 창구로 안내하는 ‘블루매니저’제도를 도입했다(3)스마일 ... 라는 사실을 파악하고 이를 50% 이상 단축시키는 데 주력하기로 결정하고 도입한 제도가 바로 블루데스크 이다.신한은행의 창구운영은 각 점포의 이용고객 특성이나 주 업무 현황에 따라
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    | 리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.04.06
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2025년 12월 11일 목요일
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