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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"포스코의 인적자원관리" 검색결과 181-200 / 1,790건

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    경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련 사례를 조사하시오
    관리가 생산성을 결정하는 구조였다.이 시기의 경영패러다임은 “사람은 관리해야 할 자원”이라는 관점이 중심이었다. 즉, 인간은 시스템 안의 부품으로 간주되었고, 관리자만이 효율 ... 경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련 사례를 조사하시오.( 목 차 )I. 서론II. 본론1. 산업혁명과 관리 중심 패러다임의 등장2. 인간관계론과 참여적 경영의 확산3 ... 한 환경 속에서 조직을 운영하고 전략을 세우는 것을 의미한다. 그런데 지난 수십 년간 기업이 선택하고 추구해 온 경영 방식이 크게 바뀌어 왔다. 과거 관리 중심의 방식, 효율성 중심
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.20
  • 포스코 자기소개서
    의 품질을 최고 수준으로 관리하고 연구하며, 포스코의 구성원으로서 철강 산업계의 완벽한 전문가가 되고 싶습니다.성격의장단점/생활신조 0 Byte[보물 1호]인적 네트워크는 제가 가장 ... , 기업의 경영시스템과 통합적 조직자원관리, 일정관리, 작업관리에 대한 지식을 다양한 시각으로 사안을 바라보고 분석하는 능력을 키웠습니다. 자기계발은 물론, 포스코의 구성원 모두 ... 지원동기/희망근무분야 0 Byte[깐깐한 생산관리자가 되기 위해]대학시절 “DO MY BEST!”라는 신념 하나로 시스템경영공학에 몰두하였습니다. 특히, 공정분석 및 개선, 생산
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.17
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    ESG 경영이 기업 가치에 미치는 영향과 국내 기업 사례 분석
    -2. IT 부문: 네이버, 카카오3-3. 금융 부문: KB금융그룹3-4. 화학 및 에너지 부문: 포스코, 한화솔루션제4장 국내 중견·중소기업의 ESG 경영 사례4-1. 식품업 ... 시스템, 수자원 확보, 재해 대응 시스템 등이 새로운 투자처로 주목받고 있다.?셋째, 인공지능(AI)을 활용한 ESG 데이터 분석과 배출량 감축이 확산되고 있다. AI를 활용 ... 하여 배출량 감축을 달성한 기업은 그렇지 않은 기업보다 높은 수익을 창출할 가능성이 4.5배 더 높다는 연구 결과가 발표되었다. 넷째, Scope 3 탄소배출 관리가 강화되고 있
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.19
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    성공적인 전략적 제휴 사례 발굴
    개발과 생산, 마케팅 등 경영의 전 과정에 대해 치밀하게 준비하고 잘 관리할 수 있는 기업인이 적어서일 것이다. 예컨대 이러한 기업인이 있다해도 경제 전체적으로 봤을 때 효율적이 ... 크레디트은행을, 포스코는 지난해 말레이시아의 전기도금강판업체 MEGS를 인수했다. 지난달에는 동원그룹이 미국의 통조림업체 스타키스트를 인수했다.이들은 국내에 존재하지 않는 경영자원 ... 을 통해 해외시장에서 경험과 지식을 축적한 이후 해외시장에 직접 투자방식 중 하나인 전략적 제휴를 통해 해외의 기업을 인수하고 국내에서는 조달할 수 없는 자원 확보에 성공함으로써 산업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업의 국제 M&A 목적(장점)을 5가지 이상 사례를 통하여 설명하시오
    과정에 대해 치밀하게 준비하고 잘 관리할 수 있는 기업인이 적어서일 것이다. 예컨대 이러한 기업인이 있다해도 경제 전체적으로 봤을 때 효율적이지 않고 바람직하지 않기 때문에 기업 ... 국제인수합병 전략을 통해 해외의 기업을 인수하고 국내에서는 조달할 수 없는 자원 확보에 성공함으로써 산업으로 신속한 진출이 가능했다.여기서 국제인수합병이란 인수합병을 진행할 때 ... 시장에 직접 진출하는 것을 목적으로 두고 있다.이러한 수출촉진을 위한 진출 기업의 규모를 살펴보면 ㄱ정부의 자원과 자본력으로 대기업 위주의 M&A가 이뤄져 왔음을 확인할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06
  • 한국행정론 ) 1. 브룸의 기대이론을 설명하고, 귀하가 선택할 리더쉽을 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 측면으로 논의하시오. 2. 지식혁명시대의 환경변화에 따른
    다. transformational leadership은 조직의 안정보단 노선의 문화를 변화하기 위해 노력하는 최고관리층의 reformative&change-seeking ... ti당하는 게 옳다고 생각해서이다. 이런 직원들에게는 transformational leadership으로 관리하는 게 맞고 상황론적 leadership에선 상황 변수를 중시해서 ... 의 leadership에선 mutual connected leadership, 확실하고 공유된 비전, 개인역량의 효과적인 결합, 개별성과 다양성의 존중, 최고 관리자의 직원에 관한
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14
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    경북대학교 2022년 2학기 경영의 이해(경영학원론) 요약노트
    - 현대인에게는 Y이론에 입각한 관리방법이 우세그림입니다.원본 그림의 이름: CLP00000a600012.bmp원본 그림의 크기: 가로 1991pixel, 세로 661pixel ... 적, 중기적이며 내부환경에 의존적- 운영계획: 조직이 실제로 활동하는 데 필요한 계획 (ex. 생산계획, 재무계획, 마케팅계획, 인적자원계획)* 종이비행기 예시: 전략이 나아갈 ‘방향 ... 의 크기: 가로 1944pixel, 세로 1325pixel▶맥그리거의 XY이론- 인간의 본질에 대한 가정 → XY유형으로 구분하여 각기 특성에 따른 관리전략을 처방하는 동기부여이론
    시험자료 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.04 | 수정일 2023.10.06
  • 방글라데시 염수화 문제 해결
    시장에 진입하고 있다.- 아랍에미리트(UAE)와 해수담수화, 지하수, 스마트 물 관리 등 수자원 분야의 협력 방안을 논의하기 위한 제2회 한-UAE 수자원협력 공동위원회를 개최 ... < 2018-1 과학기술국제경영 >방글라데시 염수화 문제의 해결□ 방글라데시는 1인당 GDP 수준이 낮지만 6%대의 높은 성장률을 보이고 있고, 다양한 방면에서 프로젝트 수주 ... 6,480만 명이다.○ GDP는 2018년 기준 2,858억 달러이고, 1인당 GDP는 1,733달러로 낮은 수준이지만, GDP성장률은 6% 대를 유지하고 있으며, 이로 인해 시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.26
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    고용 없는 성장, 침체적 경기가 지속적으로 이어지고 있는 요즘 시대에서 거대기업이 중소기업을
    의 성공 유지가 어려운 것은 자본의 투자회임기간이 기록 초기 기업설립부터 기술개발과 생산, 마케팅 등 경영의 전 과정에 대해 치밀하게 준비하고 잘 관리할 수 있는 기업인이 적어서일 것 ... 이다. 예컨대 이러한 기업인이 있다 해도 경제 전체적으로 봤을 때 효율적이지 않고 바람직하지 않기 때문에 기업 간의 협력 혹은 아웃소싱, 인수 및 합병 등으로 기술개발과 생산 ... 에서 이익을 내는 기업을 성공할 확률은 매우 적고 이 단계에 있어 기업을 성장시키는 기업인은 사실상 극소수에 불과한 것을 우리는 현실을 통해 알 수 있다.2. 중소기업 인수합병의 한계점
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10
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    한국 스타트업을 위한 이슬람권 시장 이해
    : 튀르키예, 인도네시아, 말레이시아, 이집트 등 제조업과 서비스업 중심국 자원부국 그룹: 카자흐스탄, 우즈베키스탄, 아제르바이잔 등 중앙아시아 국가들 개발도상국 그룹: 아프리카 ... , 틱톡, 스냅챗 등을 통한 정보 습득과 소비 결정 인플루언서 마케팅: 종교적 가치와 현대적 라이프스타일을 조화시키는 인플루언서들의 영향력 증대 주요 소비 트렌드 K-뷰티: 한국 화장품 ... 의 결합 4.3. 중산층 소비시장 환경 GCC 국가들의 1인당 GDP는 30,000-70,000달러 수준으로 이미 선진국 수준이다. 특히 UAE와 카타르는 한국보다 높은 수준의 경제
    리포트 | 15페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.06.29
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    구조조정하면 대표적으로 떠 올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오
    에 우리나라도 겪었던 구조조정의 목적은 전사적 고객만족을 실현하기 위한 모든 노력을 경주하는 것과 경쟁우위 확보에 있는데 그러기 위해 유망업종에 모든 경영자원을 집중하고 축소 등 조직 ... 로써 국가에서 산업 단위로 퇴출 낙후산업과 신규 육성산업을 지정해 관리하는 것은 구조개혁이라고 부른다. 그래서 보통 '구조조정'이라는 말을 쓰면 떠올리는 말이 정리해고로써, 구조 ... 의사가 있을 경우이며 해임이나 파면은 피고용인에 대한 징계의 하나이다. 국내 정당한 이유가 없는 상황에서의 해고는 법적으로 금지돼 있으며 해임이나 파면은 정당한 사유로 해고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 포스코,포스코기업소개,포스코조직도,포스코핵심가치및인재상,포스코채용,포스코개발,포스코평가,포스코보상
    대상이 되며 이러한 요소들은 인적자원 관리를 위한 기본 데이터로써 사용될 수 있다 . 포스코의 평가제도 평가란 ? 채용 개발 평가 보상 02. HRM 업적평가 - MBO ... 표준모델 - 6 시그마 벨트 제도 - 승진포인트제25 포스코 평가 프로세스 합리적인 인적자원관리와 공정한 보상을 위해 기준과 원칙에 입각한 구성원 평가 실시 . 업적평가와 역량 ... 하는 것을 보상관리라고 한다 . 금전적 , 비금전적 대가를 적정성 , 공정성 , 합리성에 기초하여 인적자원에게 배분 , 관리한다 . 포스코의 보상제도 포스코의 보상제도 채용 개발 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 54페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.04.17
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    사회복지실습종결평가서(장애인직업재활시설)
    자원)1) 기관 외의 자원 활용- 광양시 장애인복지관, 광양시청, 포스코 1% 나눔재단, 사랑병원, 지역 내 유 · 초 · 중 · 고교 등 공 · 사적 사회복지 전달체계를 활용 ... - 인사복무관리 / 장애인직업재활시설 이해- 작업장 실습(빵, 쿠키 포장)- 중간평가회4주- 사회복지 행정 업무 실습- 빵, 쿠키 판매- 종결평가 PPT 제작- 종결평가회역할에 대한 ... 하여 장애인의 재활 및 자립지원을 위한 다양한 인적, 물적, 사회적 자원을 확인 할 수 있었음.2) 실습과 관련된 참고서적의 활용- 학교에서 제공한 사회복지현장실습 안내 파일(메뉴얼
    리포트 | 7페이지 | 25,000원 | 등록일 2023.11.21 | 수정일 2025.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    B2B 기업이 전자상거래를 할 때 취하는 세 가지 사업 모델을 설명하고, 대표적인 B2B 기업에 대한
    다. 마지막으로 각 기업이 필요로 하는 여러 가지 기능(Function) - 인적 자원, 사무실, 생산 설비 등에 대하여 교환이 이루어지는 기능적 교환(Functional ... 규모로 증가하였다. 이에 따라 한국의 포스코 인터내셔널 역시 "이스틸포유(ESTEEL4U)"를 설립하고 철강제품을 온라인으로 판매하는 서비스를 확장한 바 있다. 아르셀로미탈의 경우 ... 제품 흐름을 미리 파악하고 고객의 수요를 예측하여 공급망을 조기에 조절함으로써 적절한 재고 관리를 달성하였을 뿐만 아니라 고객에게 물류, 납기와 관련한 신뢰를 크게 제고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07
  • 경제발전은 부와 생활의 풍요로움을 가져왔지만, 반대로 여러 환경문제와 기후위기를 가져왔다. 교재 8장 에너지기후변화, 9장 환경문제를 비롯해 여러 자료를 참고하여 한국의 환경 문제에 대해서 설명하고, 환경문제와 기후위기를 극복할 수 있는 대안에 대해 서술하시오. [2025년 1학기 사회문제론 기말과제물]
    를 해결해야 한다. 셋째, '순환경제' 모델을 에너지-자원-생태계의 통합적 관리 체계로 재구성해야 한다. 이러한 분석 틀은 단순한 문제 진단을 넘어 포스트 탄소사회로의 전환을 위한 ... )가 검출되어 상수원 차단 조치가 내려지는 등 식수 안보 위협이 현실화되었다.- 폐기물과 토양오염: 자원순환 시스템의 구조적 모순2023년 생활폐기물 발생량은 1인당 연간 347kg ... 적 위기의 심층적 탐구- 기후변화의 현주소: 데이터가 증명하는 비상사태- 대기오염: 산업화 유산의 지속적 고리- 수질오염: 기술적 관리의 한계와 정책 실패- 폐기물과 토양오염
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.07
  • 포스코 케미칼 자소서
    * 1. 본인을 채용하게 되면 포스코케미칼에 영향을 줄 수 있는 긍정적인 측면과 기회에 대해 구체적으로 기술하시오.(1248 byte / [최소:900byte][최대:1800 ... 경험은 포스코 케미칼의 제조 설비의 구동과 공정을 세부적으로 이해 하는 데 도움이 될 것입니다. 또한, 국내/외 고객사들의 Process Audit을 대응했던 경험이 있습니다. 이 ... 경험들을 바탕으로 확실히 업무에 따르게 녹아들겠습니다."[생산기술팀 근무 경험을 업무에 접목하겠습니다]"자동차 부품 제조사에서의 수율 개선 사례들을 잘 정리, 적용하여 포스코
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    성장과 발달_중년기 특성과 건강증진을 위한 처방
    인essful Aging) 사업을 추진 한국전력공사 , 수자원공사 , 한국토지공사 , KT, 포스코 등의 기업은 직원 및 퇴직예정자들을 대상으로 퇴직준비교육 프로그램이나 노후설계 ... 봄 중년기에 이루어야 할 발달과제로서 생산성을 제시 생산력이 부족하게 되는 경우 가정관리의실패 , 직장생활의 불가능 , 인간관계의 불안정 등의 상태인 침체성이라는 부정적인 위기 ... 적 노후 준비 건강유지와 저하된 신체적 기능성 관리 및 질병 예방 등을 의미 중년기는 성인 전반기부터 누적된 경험의 영향으로 노년기까지 개인 간의 건강수준 편차를 더욱 크게 만드
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    저출산 고령화 사회의 문제점과 해결방안
    의 원인가. 가족 유형의 변화과거 대가족 체계에서는 자녀를 양육할 수 있는 인적자원이 많았으나 핵가족, 소가족, 혼가족 등 다양한 형태의 가족유형이 발생하면서 자녀를 출산할 경우 자녀 ... 다. 따라서 인적 자본의 확충 및 여성과 고령자의 경제활동 참여 증가가 이루어지지 않는다면 재정공급은 감소할 수밖에 없다.3) 저출산문제 해결방안가. 출산에 대한 환경과 인식의 변화 ... 를 들면 포스코 광양 제철소는 정부의 출산장려정책에 부응하여 직원들에게 '출산장려 지원금제도'를 운영하고 있다. 광양 제철소는 출산장려 지원금은 첫째 아이는 50만원, 둘째 아이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.02
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    포스코 면접대비자료 (합격)/ 2019/ 팁+질문+에세이 등 자세히 !!!
    를 인정하지 말자는 반대파가 있었다.? 본인이 그 당시의 독립 운동가였다면, 어떤 입장이었을 것이며 그 이유는??1) 포스코는 고졸사원(현장직)과 대졸사원(관리직) 사이에 차별 ... 포스코 1차면접 후기[첫째날]1. 역사에세이 & 혁신의 용광로 퀴즈 & GA- 역사에세이, 혁신의 용광로 퀴즈는 동시에 진행됬고, 1시간 동안 두개를 동시에 적어내야 했음- 모든 ... 이 존재하지 않는다. 그 이유는 무엇이고 그에 따른 효과는 무엇인가?2) 포스코의 정신인 공-은-망 가치삼각형에 대한 의미를? 설명하고, 이에 대한 자신의 생각을 쓰시오3) 현재 기성
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.11.28
  • 근로자의 모티베이션을 제고할 수 있는 인적자원관리방식을 제시하시오
    는다는 관점이며, 여기에서 공정성이란 타인과의 비교에서 공정하게 대우를 받는 것을 의미한다.2) 근로자 모티베이션 제고를 위한 인적자원관리 방안 고찰 : 포스코 사례를 중심으로위 ... 해서 지속적으로 평가 및 보상제도를 수정해나가고 있다. 그래서 본 절에서는 근로자 모티베이션을 제고할 수 있는 인적자원관리 방안을 포스코의 평가 및 보상 제도를 통해서 고찰해보 ... 에서는 최근 기업의 성과에서 중요한 역할을 하고 있는 근로자의 모티베이션과 관련하여 최근 이론을 살펴보고, 기업에서 근로자 모티베이션을 제고할 수 있는 인적자원관리방식에 대해서 포스코
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.27
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 26일 수요일
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