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"포스코(POSCO)의 커뮤니케이션" 검색결과 181-200 / 1,036건

  • posco 포스코 복리후생
    2) 포스코 복리후생제도 3) 다른 기업과의 비교 4) 문제점과 개선방안1. 포스코 기업소개1) 포스코(POSCO)란 1968년 포항종합제철 주식회사 설립 2001년 포스코 ... 의인사관리 시스템 속 “ 복리후생 ” 에 대하여..철강생산회사목차포스코 기업소개 1) 포스코(POSCO)란 2) 비젼, 핵심가치2. 포스코와 복리후생제도 1) 선택적 복리후생제도 ... 하는 포스코의 미래상1. 포스코 기업소개2) 비젼, 핵심가치 (1) 비젼Another 유에서 또 다른 유 창조Story 사람들이 포스코 신화를 이야기함Success 세계무대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.25
  • POSCO의 혁신
    포스코 ICT 대우인터내셔 널 포스코경영연구소 포스메이트 포스텍기술투자 포스위 드 포스에코하우 징 포레카 엔투비 승광Team 6 조직개발과변화 광양제철포항제철소 스테인레스 ... 강한 현장이 강한 기업을 만든다 !1. POSCO 소개Team 6 조직개발과변화 철 강 E C 철강지 원 에너지 IT 기 타 포스틸 포스코특수강 포스코강판 포스코 AST 포스코 ... 한 커뮤니티 로 발전 현재 외주 파트너 까지 참여 포항제철소와 광양제철소 간 서로 벤치마킹 포항제철소 의 문화 : 엄격 / 진지 / 철두철미 → 안정적인 조업 광양제철소 의 문화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.01.23
  • 포스코
    기준)포스코 본사포스코 센터포항 제철소광양 제철포스코 조직창업기 1945-1969포항 건설기 1970-1981광양 건설기 1982-19921967.07 종합제철소 입지 포항 ... 으로 확정 1967.11 종합제철사업 추진위원회 회의 1968.03.20 회사창립총회 1968.04.01 포항종합제철주식회사 창립1970.04 포항제철소 1기 설비 착공 1973.07 ... .10 뉴욕증시 상장 1995.10 런던증시 상장 1997.03 사외이사제 도입 2000.10 민영화 출범 2002.03 사명변경(포항제철주식회사 - 주식회사 포스코) 2003.06
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.15
  • 인사관리레포트-포스코,교육,보상,승진,PI,ERP
    인사관리의 특징2.평가Ⅰ. 포스코의 과거 현재 그리고 미래? 1960년대~70년대[1968. 04. 01] 회사창립[1970. 04. 01] 포항제철소 1기 설비 착공[1973 ... . 07. 03] 포항제철소 1기 설비 준공(조강연산 103만톤)[1973. 10. 10] 국제철강협회(IISI) 가입◎1980년대[1981. 02. 18] 포항제철소 4기 설비 ... . 03. 27] 포항산업과학연구원 창립[1988. 06. 10] 주식상장(국민주 1호)? 1990년대[1992. 10. 02] 포항제철 4반세기 대역사 종합준공(조강연산2080만톤
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.13
  • 지식경영 & BSC(Balanced Scorecard) 사례 및 분석
    06 년 「 WSD 」의 철강기업 경쟁력 평가 1 위 차지BSC 도 입 사례 POSCO 소개 연혁 1968 년 , 포항종합제철주식회사 창립 2000 년 , 민영기업 출범 2012 년 ... 의 인과관계를 이해할 수 있어 , 개인의 동기를 유발 하며 열린 문화 가 생성 5 고객 들의 만족도 와 충성도 가 높아짐 6 전략적 학습효과 및 지속적인 피드백 과 커뮤니케이션 이 가능 ... 가치창출과 사회적 책임을 다하는 철강회사의 선두주자가 되겠다 . -TATA Steel 기업 홈페이지 15 매출액 약 672 억 달러 (POSCO: 약 320 억 달러 ) 마지막
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.11.12
  • 포스코의 조직역량 혁신 사례[POSCO organizational capability innovations]
    포스코의 조직역량 혁신 사례 [POSCO organizational capability innovations]Ⅰ. 조직문화 혁신의 필요성 Ⅱ. 주요 혁신활동 사례 목차 ☞ 혁신 ... 존중 솔직한 커뮤니케이션을 통한 정직한 문화 Individual Care, 신뢰와 화합의 노사문화포스코형 혁신 완성 P I 6 시그마 1 기 2 기 3 기 POSPIA 가동 ... 개발 일하는 방식의 혁신 글로벌 POSCO 프로세스 / 시스템 혁신 문화혁신 단계별 ConceptⅡ. 주요 혁신활동 사례 SMART 한 ‘일하는 방식’ 구현 ( 포스코형 6 시그마
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.03
  • 포항종합제철 , 포스코(POSCO) 로의 CI
    포항종합제철 = POSCO 로의 CIPOSCO = POhang iron Steel CompanyPOSCO 기업소개1968년 포항종합제철로 설립된 국내 유일의 고로(용광로)업체 ... , 미래지향 항목에서도 낮은점수조화, 화합, 혁신의 표현 - 포스코 POSCO = POhang iron Steel COmpany 포스코 CI 의 전반적인 컨셉 고객지향적인 기업, 미래 ... 지향적인 첨단기업, 커뮤니케이션의 효율성을 고려함 세련되고 현대적인 감각을 수용함포스코 CI 마크의 제정비기존마크와 새로운 CI 마크딱딱하고 보수적인 이미지새롭고 친근한 이미지CI
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.29
  • 포스코의 경영혁신
    ”을 준비하고 있음1. POSCO의 성공신화1967.07 - 제철소 입지 포항 확정 1968.04 - 포항종합제철주식회사 창립1973.07 - 포항제철소 1기 설비 준공 1981 ... 설비 준공 1992.10 - 포항제철 4반세기 대역사 종합준공경영 환경과 POSCO 위상 변화로 인해 과거 POSCO의 성공을 가능케 했던 방식이 이제는 통하지 않게 되었으며, 일 ... .02 - 포항제철소 4기 설비종합 준공민영화 완성 매출 22조원 조강 생산량 세계 5위 3년 연속 '세계 최고 경쟁력의 철강사' (World Steel Dynamics)향후 40년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.17
  • 포스코 기업분석과 포스코 경영조직분석,인사관리분석
    이므포스코 이야기 posco story3. 포스코의 비전/핵심가치1. 고객지향고객과 함께 성공하는 것이 포스코의 경영원칙. 포스코는 모든 업무에 있어 고객을 우선시하고 고객의 목소리 ... 제)로 전환설소 산하에 공장 내 업무를 공정별 • 기능별로 부문화. 포항제철건설소를 포항현장의 최고 책임자로 정하고 산하의 개별부서를 감독함으로써 조직분권화가 되기 시작.3) 확장 ... 1983~1988) : 광양체절소의 완성, 광양 제철소 내 조업 • 건설 조직이 편성, 1사 2소 조직운영체제가 확립. 포항 제철소는 열연판매부, 스테인레스 판매부, 경리부의 기획
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.05
  • 포스코 마케팅 합격자소서(2018년 상반기)
    1. 본인의 회사선택 기준은 무엇이며, 포스코가 그 기준에 적합한 이유를 서술하시오 (1800byte)저의 직업관은 ‘자부심을 느낄 수 있는 곳에서 일하자’는 것입니다. 회사 ... 하는 한편, 상생을 실천하는 “POSCO the Great”를 통해 저의 직업관을 실현할 수 있다고 확신했습니다.[회사와 함께 성장하는 자부심]성장하기 위해 치열하게 사는 과정에서 희열 ... 을 느낍니다. 두 번의 마케팅공모전에서 각각 대상, 우수상을 수상하면서, 창의성과 열정을 발휘할 수 있는 곳에서 일하고 싶다고 생각했습니다. 포스코는 전세계를 대상으로 사업을 영위
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.01.05
  • IT기업 성장전략 분석,포스코ICT, 마이더스 IT,포스코 성장전략,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    , 베트남 포모사 하띤 제철소 1 단계 구축사업 참여 - POSCO 가 터키에 건설중인 STS 냉연공장에 자체 설비기술 기여 개념 정리 개 요 포스코 성장전략 의견 마이다스 성장전략 ... IT 기업 성장전략 분석 - 포스코 ICT, 마이더스 IT 중심으로개요 선정이유 보유기술 분석 국내 기업위치 사업분 야 포스코 성장전략 분석 마이더스 IT 성장전략 분석 의 견 ... 는 기술이다 ICT 란 ? Information and Communication Technology 의 약자로 정보기술 (IT) 의 확장형 동의어로 자주 사용되지만 , 통합 커뮤니케이션
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.23
  • STP사례(컨디션) Green Marketing(포스코) Decomas(신라명과)
    종합제철㈜로 설립된 국내 유일의 용광로 업체. 포항제철소와 광양제철소 등 2개의 제철소를 보유. 2000년 10월 민영화. 2001년 지역난방사업. 2002년 광물의 국내외 해상 ... STP사례(컨디션) Green Marketing(포스코) Decomas(신라명과)컨디션 STP전략1. Market Segmentation (시장 세분화)2. 심리분석적 변수 사회 ... 층 소비자들의 공감을 얻는다.POSCO 그린 마케팅그린마케팅이란? ☞기업들로 하여금 환경보호 상 협조적인 제품을 개발하여 시장에 판매하도록 하는 것을 환경마케팅이라 하는데, 이것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.30
  • [조직구조론] 우리나라 주요 기업들의 조직구조에 대한 비교분석
    시키고POSCO조직도출처: 금융감독원(2012),『주주총회소집공고』, 포스코.있다. 를 통해서도 볼 수 있듯이 관리, 재무, 영업, 정비, 종합통제/운항, 서비스본부 등의 사업본부 ... 하도록 한다.1. 기업별 구조적 특징 분석먼저 을 보면 포스코의 조직구조는 기능조직을 근간으로 하고 있으나, 기능조직의 단점을 보완하고자 사업부 조직 및 매트릭스 조직 형태를 적절히 ... 를 실행하여 조직의 상하의 간격을 줄이면서 좌우의 상호 커뮤니케이션을 원활히 하고, 업무의 분담을 확실히 하였다. 또한 자율성을 점차 확대하면서 의무감, 권위, 책임감 등을 고취
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.09.09 | 수정일 2018.06.06
  • "4차 산업혁명에 대응하는 기업들의 사례"
    -2- 포스코 ( 제철소 스마트화 )⊙ 포스코 (POSCO, Pohang Iron and Steel Company) 철강 회사이다.4차 산업혁명은 인공지능(AI), 로봇기술, 생명 ... Report━━━4차산업혁명에 대응하는 기업들.-지오메디칼, 포스코-담 당 :학 과 : 경영학과학 번 :성 명 :제출일 :목 차Ⅰ. 4차 산업혁명 1- 4차 산업혁명이 뒤바꾼 ... 시장Ⅱ. 4차 산업혁명에 대응하는 기업들 21. 지오메디칼2. 포스코Ⅰ. 4차 산업이 뒤바꾼 시장.“4차 산업혁명” 이라는 단어가 2016년 다보스 포럼에서 언급된 이후, 4차 산업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.19 | 수정일 2022.04.04
  • e-business모델과 사례
    .posco.co.kr)포스코는 1968년에 창립되어, 현재 2800만톤 규모의 조강 생산능력을 갖추고 있으며, 포항제철소 270만평, 광양제철소 450만평의 대지에서 열연, 후판, 선재 ... 는 용어로 쓰였다. 그러나 현재 B2B라는 용어는 기업이 제공하는 모든 물품과 서비스를 뜻한다.포스코 ( HYPERLINK "http://www.posco.co.kr" www ... 는 모델이다. 포스코 사이트는 제품의 On-Line 판매 및 운송사의 Bidding은 물론 고객과 POSCO간 완벽한 Supply Chain을 형성하였다. 즉, 고객사의 구매계획
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.23
  • 포스코경영,포스코마케팅,포스코전략분석,포스코조직구조,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    의 인력 구성2. POSCO의 조직구조 분석E조POSCOPersonnel Ratios(인원 구성비)포스코의 인력 구성2006년구분기술직사무직소계본사 부문구체적 자료 없음4,075포항 ... ratios Part3 – POSCO의 성과 EP-LOGIN PI 이후 기능부서들의 통합 PI 이후 구매부서의 인력변화 영보드 포스-비(POS-B) 포스코의 교육들 전체적인 성과 결론E조 ... – POSCO의 성과 - EP-LOGIN - PI 이후 기능부서들의 통합 - PI 이후 구매부서의 인력변화 - 영보드 포스-비(POS-B) - 포스코의 교육들 - 전체적인 성과 결론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 47페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.05.03
  • POSCO 기업의 조직문화
    - POSCO의 조직문화 -[1] POSCO 기업소개1. POSCO 기업1968년 포항종합제철(주)로 설립된 국내 유일의 고로(高爐:용광로) 업체로, 포항제철소와 광양제철소 등 ... 1967년 07월 종합제철소 입지 포항으로 확정1967년 11월 종합제철사업 추진위원회 회의1968년 03월 20일 회사 창립총회1968년 04월 01일 포항종합제철주식회사 창립 ... 고로 준공 (조강 2,800만톤 생산체제)2000년 10월 04일 민영화 출범2001년 07월 02일 포스피아시스템 가동2002년 03월 15일 사명변경 (포항종합제철주식회사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.08
  • 포스코의 윤리경영
    제철소 서울에는 포스코 센터가 있다. 포항제철소는 거의 모든 종류의 제품을 생산하는 다품종 소량 생산 체제를 갖추고 있으며 포항종합제철이며 광양 제철소는 소품종 대량 생산 체제 ... 가 정착되었고 지금의 포스코가 탄생하였다.글로벌우량기업 포스코는 본사, 포항 및 광양제철소의 1사 2소소 체제로 운영되고 있으며 연간 3000 만 톤 조강생산시대를 눈앞 포항종합제철 ... 인 포스코 센터에 권리분석사 서울사무소를 세계 주요 지역에 7개 해외 사무소를 두어 판매, 고객서비스, 경영 공유 활동을 하고 있다. 현재 약 19,000여명의 근로자들 포항종합제철
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.12.01
  • 포스코 기업 조사
    는 인물로 유명 포항제철의 설립과 발전에 큰 기여 현 포스코 명예회장설립인 무에서 유를 창조 Rommel House 자원은 유한 , 창의는 무한 우향우 정신 poscoposco ... 설립장소 왜 … 포항과 광양 인가 ?? 거대한 부지와 쇠를 단련시킬 대량의 물 영일만 , 광양만posco 설립장소 1973 년 ~1981 년 포항제철소 4 기 포항제철 건립식 때 ... 박태준과 박정희 1976 년 5 월 31 일 박정희 대통령이 포항제철 제 2 고로 화입식에서 불을 넣고 있다 .posco 설립장소 1987 년 ~1900 년 광양제철소 3 기 설립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.26 | 수정일 2014.10.24
  • 윤리경영,포스코] 포스코의 윤리경영에 관한 PPT 발표자료입니다.
    들에게 투명한 회계 공개 → 자금 조달 유리-지역사회 기여 → 긍정적 기업 이미지 → 고객 확보..PAGE:6서론 POSCO 선정동기‘포스코’가 올해 초 한국윤리경영대상 시상식 ... 리더 운영3) 디지털 인프라 구축4) 윤리경영의 실천 및 작동시스템으로서 ‘3T’ 확립5) 비윤리행위 신고보상제도..PAGE:16본론 POSCO의 사회공헌활동1) 포스코 패밀리2 ... 에도 실패했다. 의사결정에 있어서도 윤리 및 가치에 대한 커뮤니케이션이 원활하게 되지 않았는 것 같다. 상무도 포스코의 직원으로서 윗사람의 윤리적 리더십에 대한 책임을 피하기 어려울 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.06
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