"집단수퍼바이저"의 검색결과 입니다.

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요양원 실습일지 실습계획서 슈퍼비젼의 유형 실습종결 평가서 실습종결보고서 욕구사정기록지 프로포절 사회복지행정론 아동센터실습일지

"집단수퍼바이저" 검색결과 181-200 / 1,649건

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[사회복지실천] 클라이언트와의 상담면접 준비 및 기초기술

협의(preparatory consulting)는 수퍼바이저나 동료에게서 조언을 구하는 것을 의미한다. 예를 들면, 우울증을 보이는 여학생을 면접할 예정인 사회복지사는 우울증 증상 ... 및 잠재적인 자살 가능성을 파악하기 위한 질문목록을 수퍼바이저, 동료와 협의해 볼 수 있다.4. 사전 정리사전 정리(preparatory arranging)는 첫 상담면접을 위해 ... 나 기대를 포함한 보다 포괄적인 상황에서 고려해야 하는 것으로 예를 들면 다음과 같다(전재일 외, 2010: 80-81).? 도움을 바라는 개인이나 집단의 클라이언트? 이러한 사람

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.03

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직접적인 과정 기록’을 하나의 사례를 들어 전체를 기술하시오

의 대화 내용, 사회복지사와 클라이언트 대화와 관련하여 사회복지사는 어떠한 느낌을 받았는지, 이에 대한 사회복지사의 분석도 기록할 수 있어야 한다. 또한 슈퍼바이저의 코멘트 기록 ... 하게 된다. 기록의 내용, 구조는 기관 사명, 인가 기준, 직원, 조직구조, 서비스 접근 방법, 클라이언트 집단에 따라서 기관마다 다르게 나타나기도 한다. 이는 서비스 유형 ... 주로 사용되고 있다.2) 과정 기록의 장점과 단점(1) 장점과정기록의 장점으로는 첫 번째는 슈퍼비전 또는 교육적 도구로서 유용하게 활용할 수 있다는 것이다. 두 번째는 실무교습

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오

하는 방법”, “하루24시간 근무하는 조직의 경우 시간을 교대로 정하여 업무를 부문화 하는 방법”), 수 기준(“같은 역할을 수행하는 사람들을 한 슈퍼바이저 아래 소속시키는 방법 ... 이나 문제의 집단별로 부서를 나누는 방법”), 서비스의 기준(“개별사회사업, 집단사회사업, 지역사회조직사업 등과 같은 사회사업 등에 따라 부문화 하는 방법”), 자리 기준(“고객

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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위더스 간접실습 과제1 간접실습1,2 수강 후 요약정리

에서 공식적으로 실행되는 기제로서 슈퍼바이저와 슈퍼바이저에 의해 이루어지는 상호작용 과정을 말한다. 지식과 기술을 활용하여 효과적이고 휴율적인 업무를 추진하도록 사회복지사를 원조 ... 때문에 지속적인 관리와 보호가 필요한 경우가 대부분- 장애 사례관리 관점 : 생태체계적 관점, 강점관점, 생애주기 관점,제 4주개별사회복지실천 사례, 집단사회복지실천 사례- 과제 ... 필요한 구체적 활동- 단기치료, 구조화된 개입, 클라이언트의 자기결정권 존중, 클라이언트의 환경에 대한 개입 강조, 개입의 책무성에 대한 강조제 5주집단사회복지실천 사례, 가족사회

시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.30 | 수정일 2021.08.30

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[사회복지과제] 사회복지실천론

의 전문적 역할을 하는 사람들과 관계를 맺어야 한다. 조직 구성원으로서의 역할과 함께 전문성을 높여야 한다. 시설이나 기관 내의 슈퍼바이저를 갖고 지속적으로 슈퍼비전을 받아야한다 ... 된다. 특정한 기술영역으로는 개인과 집단 또는 지역사회가 있으며 특정한 실천영역으로는 아동, 가족, 정책, 학교 등이 있다. 사회복지실천의 주요한 목적으로는 사회 기능 향상이 ... 다.초점을 두자면 개인, 집단, 지역사회, 가족이 다양한 환경 안에서 효과적으로 기능할 수 있게 한다. 사회복지사의 역할로는 목적 달성을 위해 사회의 차별 요소를 제거하여 평등 사회

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.07 | 수정일 2022.01.11

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[사회복지실천과정] 종결의 이유

과 업무 부담감으로 인한 경우8/ 수퍼바이저로부터의 충고가 있었을 경우9/ 다른 기관들로부터의 영향력으로 인한 경우10/ 클라이언트가 사망한 경우일반적으로 종결은 개인, 가족 혹은 집단 ... 은 행동을 통제할 수 있는 설비를 갖춘 기관으로 의뢰하는 것이 바람직하다.그런데 이 같은 결정은 수퍼바이져나 동료전문가들과의 의논 후 최선의 대안책을 찾는 것이 바람직할 것이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.14

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[사회복지실천론] 비밀보장의 유형, 집단비밀, 비밀보장의 한계

담당자, 기록정리계원, 슈퍼바이저, 임상심리 학자, 정신의학자나 타 기관 내에 전달되지만 관계 직원은 외부에 대하여 이 비밀을 보호할 의무가 있다.III. 비밀보장의 한계인간 ... [사회복지실천론] 비밀보장의 유형, 집단비밀, 비밀보장의 한계목차[사회복지실천론] 비밀보장의 유형, 집단비밀, 비밀보장의 한계I. 비밀보장의 종류1. 자연적 비밀2. 계약적 비밀 ... 3. 위탁적 비밀II. 집단비밀III. 비밀보장의 한계1. 클라이언트 자신의 내부에 있는 갈등2. 타인의 권리와의 갈등3. 사회복지사의 권리와의 갈등4. 사회복지기관의 권리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.11

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[사회복지조사론] 관찰의 유형(참여관찰과 비참여관찰, 구조적 관찰과 비구조적 관찰)

가 사회복지사나 슈퍼바이저로 참여하고, 관찰대상자는 클라이언트로 참여하는 경우도 있다. 경우에 따라서는 관찰대상자와 같은 위치에서 관찰할 수도 있다.참여관찰의 주요한 장점 ... (Participant observation)은 연구자가 관찰을 위하여 구성한 대상 집단의 내부에 들어가 구성원이 되어 직접 관찰하는 방법이다. 참여관찰은 공개정도에 따라 공개 ? 비공개, 공식 ... 기도 한다.왜냐하면 관찰을 위해 구성된 집단으로부터의 이질감 또는 경계심은 적절한 관찰을 방해하는 요인이 되기 때문이다.관찰자는 신분을 밝힐 수 없으며 사회복지분야에서는 자연스럽게 관찰자

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.05

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다문화가족의 사례관리 모형과 사회복지사의 역할을 알차고도 간략하게 요약정리

을 받은 후 계획에 반영한다. 다문화가족이 계획수립에 참여시킴으로 자신의 문제에 임파워먼트하는 역할을 해야 하고 슈퍼바이저와 함께 논의함으로써 시의적절한 계획을 수립해야 한다.4 ... 는 대표적 위기가족이다. 그들은 경제적,물적,인적,사회자본을 적게 가졌기 에 복합적인 어려움을 겪고 있다. 그러므로 단일의 개별ㆍ집단프로그램을 통한 개입보다는 사례관리자가 지역사회

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.25

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[ 평점 후기 A+ 사회복지학개론 ] 사례관리의 개념과 사례 관리사의 역할을 기술한 후 장애인 또는 노인 사례를 가지고 사례 관리 기법에 의하여 서비스 제공 과정을 기술하시오.

사회복지학과)가 수퍼바이저로 참여한 이 날 사례 회의에서는 수행기관 개별 자문사례 2건을 상정해 우울, 고립감 등으로 “마음 돌봄이 필요한 고위험군 노인 사례 접근 시 개입 방법 ... 하는 것이 필요하다. 그리고 조직적인 차원에서는 사례 관리사들의 전문적인 역량을 잘 발휘할 수 있도록 슈퍼비전 체계를 갖추는 것이 필요하며, 소진을 예방할 수 있어야 한다. 사례 ... 내 만 65세 이상 노인에게 맞춤형 사례관리와 개별상담 및 소집단 프로그램을 지원하는 사업으로 현재 1325명에게 서비스를 제공하고 있다. 경기지역실무위원 임중철 교수(부천대학교

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.11 | 수정일 2025.01.13

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실습기관분석보고서

, 놀이치료, 인지치료▶ 슈퍼바이저님을 중심으로 전문 상담가들이 내담자의 심리적 문제를 해결하기에 우수한 실력을 갖춘 기관이라고 평가한다. 실습기간 동안 단 며칠 만에 나 자신이 크 ... 었기에 프로그램에 대한 이해와 적용을 잘 할 수 있을지 걱정이 컸다. 그러나 슈퍼바이저님의 노련한 교육을 받으면서 하루하루 성장하는 자신을 발견하게 되었다. 사회복지사로서 지녀야 할 태도 ... 안타깝 같은 프로그램이 있어 의미가 컸다.Ⅲ. 프로그램 개발(진행) 및 사례관리( 코로나로 인해 실습기관에서 클라이언트와의 직접적인 만남은 여의치 않았습니다. 그러므로 슈퍼바이저

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.01

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미국과 한국 사회복지사협회 윤리강령에 대해 기술하고 느낀 점을 쓰시오

보장에 대해서 상세 규정을 가지고 있다. 선언적 내용과 함께 제한사항이 포함된다.(3) 사회복지사의 동료에 대한 윤리 기준한국은 동료와 슈퍼바이저에 대해서 조항이 포함되어 있 ... 는데 동료에 대한 기준에서 슈퍼바이저, 수련생, 실습생을 포함하여 관계설정이 모호하다. 미국은 비밀보장과 성적관계, 서비스의뢰, 다학문 간 협동 등 다양한 항목들이 있고 다른 학문과 함께 ... 와 관계(1) 동료(2) 슈퍼바이져4) 사회복지사의 사회적 책임5) 사회복지사와 기관과의 관계6) 사회복지사 윤리위원회 구성 및 운영7) 사회복지사 선서2. 미국과 한국 사회복지사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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사회복지조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의

사이 수평적, 수직적 의사소통을 촉진하고 개별 혹은 집단 사이 갈등을 해소하며 조직 규범체계를 유지하는 역할을 수행하게 된다.사회복지조직의 중간관리자는 슈퍼바이저로서 역할을 수행 ... 작용을 통해서 조직문화가 형성되고 유지된다. 구성 요소는 구성원이 지향하는 공동 목표를 지니고 분업과 통합을 통해 합리적인 업무 구조체계를 지닌다. 사회적 단위로써 집단적인 성격 ... 절차, 목적 수단, 공동의 언어 및 개념영역, 수정전략, 집단 환경, 상벌체계, 권력 체계, 이념, 동료 관계 등이 포함된다고 보았다.2. 중간관리자 역할중간관리자는 최고관리층 결정

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

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(자원봉사론) 1. 자신이 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하여 그것을 선정하게 된 이유를 우선 설명하고

한 도움을 제공하고 효과적인 활동관리체계를 수립하여 활동관리의 효율성을 높이는 일이다. 훌륭한 슈퍼바이저는 자원봉사자의 업무가 아주 의미 있고 보람이 있는 활동이라는 것과 자원봉사활동 ... ) 오리엔테이션과 교육·훈련(4) 배치(5) 슈퍼비전(6) 평가(7) 갈등관리(8) 인정과 보상(9) 사후관리2. 이 사회의 한 시민으로서 자원봉사활동과 시민사회의 관계를 자신의 관점 ... 하는 것을 기대한다. 여기에‘적재(適材)를 적소(適所)’의 원칙이 적용된다.(5) 슈퍼비전자원봉사자들이 각 기관에서 담당하고 있는 역할을 잘 수행할 수 있도록 정보와 피드백 및 필요

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.02

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실습 후 소감 및 종결평가서를 작성하시로

활용슈퍼바이저님의 섭외능력으로 청소년 아카테미, 청소년문화의집, 학교복지 선생님, 다문화 강사님,00요양원 사회복지사님, 새터민 목사님, 야간자율학습 급식비 간단회 참석 등 종합 ... 일지를 밀리지 않고 시간에 맞추어 제출한다.2) 직원과의 관계(실습지도자, 타직원, 타 전문직 직원)- 철저하시고 계획적인 슈퍼바이저님덕에 사회복지사의 기본 자세를 잘 배울 수 있 ... 실습생들보다 더 열심히하는 자세로 임하였으며, 슈퍼바이져님께서 잘 지도 해주셔서 체계적이고 알찬 120시간을 실습 하였다. 또한 실습생으로 종합사회복지관에서 실습을 하였다는 것

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.02 | 수정일 2024.02.06

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[사회복지행정론] 사회복지조직에서 직원의 평가(직무수행능력, 직무만족도)와 개선(보상체계)

어진다.슈퍼바이저, 동료 혹은 클라이언트로부터 나오는 서비스 평가들도 서비스의 질을 사정하기 위한 중요한 참고자료로써 활용된다.2. 직무만족도이는 직원들이 일과 직무환경에 대해 갖 ... 와 직무만족도평가를 포함한다.1. 직무수행능력조직 업무자들에 의해 개인적 혹은 집단적으로 나타나는 직무행동들을 말하는 것으로 일반적으로 생산성(혹은 산출물), 효율성, 서비스의 질 ... 이다.다양한 방법으로 측정할 수 있는데 급여, 승진기회, 동료와의 관계, 슈퍼비전, 의사결정에의 참여, 조직에 대한 소속감 등과 같이 직장이나 일에 대한 직원들의 기분을 묻는 것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.18

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사회복지프로그램 개발과정 7단계

로부터 설명 또는 조언을 듣는 형태를 취하기도 한다.(2) 슈퍼비전매일 매일의 프로그램을 마치고 프로그램 관계자들은 프로그램관리자나 슈퍼바이저와 함께 그 날의 일들을 토의하거나 조언 ... 못한 문제분석에서부터 비롯된다.II. 자원체계의 확인자원체계의 확인이란, 해당 사회복지프로그램에 클라이언트 집단, 인적·물적 자원, 기관에 대한 조건 파악을 포함하는 것이 ... 며, 긍정적이면서 현실적이어야 한다.IV. 자료수집과 대안선택프로그램 설계자가 대상 집단이나 대상문제와 관련한 프로그램 그리고 해당기관과 타 기관 및 시설의 유사한 경험이나 프로그램

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.20

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사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오

에 권환과 책임을 명확히 하고 의사전달을 촉진할 수 있다.6) 부문화의 원리? 수 기준 부문화 : 같은 역할을 하는 사람들을 한 명의 수퍼바이저 밑에 소속시키는 방법으로 수에 의해 업무 ... 를 집단화하는 방식이다.? 시간 기준 부문화 : 업무시간을 기준으로 2교대 또는 3교대로 업무할당을 하는 방법이다. 생활시설이나 요양원처럼 24시간 서비스를 제공해야 하는 사회복지 ... 조직에서 유용하게 사용할 수 있는 방법이다.? 기능기준 부문화 : 조직의 주요 기능에 따라 동질적인 업무를 묶어서 집단화 하는 것으로 직무적성에 맞는 사람을 배치할 수 있지만 업무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23

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(사회복지행정) 사회복지 조직의 인사관리

) 슈퍼비전의 원칙과 슈퍼바이저의 능력4) 슈퍼비전의 과정5) 슈퍼바이저의 역할6) 슈퍼비전의 방향1. 인사관리의 의미1) 개념기관의 운영목적을 달성하기 위해 가장 바람직한 방향 ... ) 직원능력개발의 필요성2)직원능력개발의 전략3) 직원능력개발의 방법4. 업무자의 평가1) 업무수행력2) 직업만족도5. 슈퍼비전1) 슈퍼비전의 정의와 목적2) 슈퍼비전의 필요성3 ... analysis):한 직무에 수반되는 과업들의 분석(수행되는 활동 , 요구되는 도구, 작업조건, 요구되는 기술) 과 직무기술(수행될 과업들을 제시, 일이 수행되는 정도, 슈퍼비젼의 성격

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.10

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사회복지사는 개인, 가족, 집단, 지역사회의 문제가 해결되도록 돕는 과정에서 다양한 역할을 수행

, 기관에 대한 충성심, 개선이 필요한 정책과 절차 변경에 책임을 지고자 하는 노력 등, 슈퍼바이저와의 관계와 슈퍼비전의 관계인 대인 관계적 측면과 행정적인 측면, 업무수행 요구와 업무 ... 교과목명 : 사회복지실천론 사회복지사는 개인, 가족, 집단, 지역사회의 문제가 해결되도록 돕는 과정에서 다양한 역할을 수행한다. 다양한 역할을 수행하는 사회복지사의 역할과 사례 ... 는 개인, 가족, 집단, 지역사회 문제를 해결할 수 있게 도와주는 과정에서 여러 가지 역할을 수행하게 되는데 한 가지 문제를 해결하는 데 필요한 역할은 한 가지가 아니라 여러 가지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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