"정부당파성 효과"의 검색결과 입니다.

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일본 정치 NGO 경찰인사관리이론 대의민주주의 실적주의 장단점 인사행정론 온라인 저널리즘 행정학요점정리 1700년대 조선

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"정부당파성 효과" 검색결과 181-200 / 429건

행정의 이념의 흐름 정리&요약

되지 않는한 신분상의 불이익을 받아서는 안됨ⓒ능력,자격,공개경쟁시험제도-공무원임용에 있어 시험성적.능력.자격을 기준으로하며 당파성 및 정치적압력으로부터 벗어날 수있음ⓓ정치적중립-당파성있음. ... - 공중의제)일반대중의 주목을 받을 가치가 있는 문제로서 정부가 해결해 주는 것이 정당하다고 인정되는 사회문제)- 정부의제(정부의 공식적인 의사결정에 의하여 정책결정자가 진지하게 검토 ... ㆍ정책 수단ㆍ정책대상집단 등과 관련되는 정책내용과 정책집행담당조직ㆍ정책집행절차와 관련되는 정책 집행방법에 변화를 가져오는 것을 의미변동의 유형①정책혁신: 정부가 과거에 관여하지 않

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.14

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[교양]NGO

하면 "비정부조직"을 말한다. 그러나 미국 등 대부분의 국가에서 통용되고 잇는 NGO는 "비정부 조직이면서 비영리 조직"을 말한다. 또한 더 나아가서 자발적이며 정치 당파적 조직체 ... 한 경우에 정부의 지원을 받을 수도 있으며 또한 전체 국민의 후생에 긍정적인 효과가 있다면 NGO의 활동에 정부가 참여하는 것을 제한할 필요도 없을 것이다. NGO는 근본적으로 기본 ... 로부터 독립적이어야 한다. 흔히 시민사회단체로 불리는 비정부기구인 NGO는 권력이나 이윤을 추구하지 않고, 그 대신에 인간의 가치를 옹호하고 시민사회의 공공선을 지향한다. NGO라는

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.22

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독일 기록 문학

어 내지는 않지만, 기록 자료들을 새로운 방식으로 조합하는 행위를 통해 새로운 의미관계를 만들어 내며, 이는 현실의 복사가 아니라 작가의 선이해 (선입관, 이데올로기, 당파성 등 ... 로 전락해 가고 있었던 것이다.동독에서 저널리즘은 공식적으로 3가지 기본 조건을 충실하게 따라야만 했다.진실성, 당파성, 대중연대성을 말한다.우선 진실성이란 아주 작은 디테일에 이르 ... 등이 더 효과적이라고 주장한다.이로써 서독의 기록문학은 전통적인 예술의 형상화 방식에 대한 근본적 불신과,실천적인 또는 조작적인 목적을 위한 기록물의 사용 이라는 면에서 20

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.16

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행정통제의 기준과 정부행정에서 가장 필요한 행정통제 기준에 대한 견해00

성의 구현내부통제는 주로 능률성이나 효과성을 중시하고, 외부통제는 민주성을 구현한다.④ 정부주도형 경제발전 추진정부주도형 경제발전 추진으로 관치경제가 심화되고 사경제는 예속화되어 행정 ... 를 갖고 있으며, 소비자옴부즈만 고용평등옴부즈만과 같은 특수옴부즈만제도도 운영하고 있다. 옴부즈만은 정치적으로 독립된 공평한 조사자이며, 당파성이 없이 입법부에 소속된 직원으로 공정 ... 행정통제의 기준과 우리사회와 정부행정에서 가장 필요한 행정통제 기준에 대한 견해2학년 / 공통 행정통제론Ⅰ. 서론오늘날 헌법을 가지고 있는 입헌민주국가에서 권력의 분립에 따라

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| 리포트 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.11.27

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한일 금융산업의 비교

을 보인 것도 공적자금 투입을 지연시켰다. 정치권의 당파투쟁 때문에 버블을 조장한 은행을 살리는 데 재정자금을 쓸 수 없다는 여론이 조성된 것이다.현재 일본 정부는 2002년 이후 ... 부터 전통적으로 금산 분리정책을 바탕으로 한, 정부에 의한 정책금융과 간접금융이 기업의 투자활동을 백업해주는 형태로 은행이 하나의 기업이 아닌 공적 금융기관으로서의 역할을 해왔다. 이 ... 었다. 물론 일본도 고도성장기에 한국과 마찬가지로 정부 정책의 보조 하에 간접금융 비중이 높았던 점이나 금융시장개방에 대한 압력을 받아온 점은 사실이나, 한국이 겪었던 IMF사태

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| 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.09

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인사행정, 공무원 제도

하기 위한 수단으로 제안되었다.엽관주의가 혈연, 지연과 같은 수단을 바탕으로 공무원을 임용하는 인사제도라면 실적주의는 당파성이나 혈연, 지연, 학연, 인종, 종교 등과 같은 정치 ... 1. 현대 인사행정의 특징인사행정(public personnel administration)은 정부의 목표 달성에 필요한 인적 자원(human resource)을 관리하는 활동 ... 의 정부에 적용될 수 있는 보편적인 인사행정의 원리나 제도는 존재하지 않으며 동일한 원리나 제도가 있더라도 시대적 상황이 달라지면 그 정부가 속해 있는 정치적·경제적·사회적·문화

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.06

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미국의회의 발전배경과 기능fp

에 대해서는 엄격히 제한함보좌직원에 대한 의존도의존도가 높음의존도가 낮음당파성당파성이 낮음당파성이 높음토론에 대한 제한거의 모든 의안에 대하여 무제한의 토론엄격히 제한함의사운영방식소수 ... 된 미국의 독립혁명은 그 사상에 따라서 진보파와 보수파라는 두 개의 파가 형성되었다. 진보파는 중앙집권적 정부는 모두 전제적인 정부가 될 소지가 많다고 보는 가운데 약한 정부 ... ’와 ‘지방분권주의’를 주장하였다. 따라서 독립선언을 한 13주가 각각 주권을 행사하는 가운데, 각 주는 상호관세의 장벽을 만들어 중앙정부의 약체화를 초래하였다. 진보파는 동부의 근로자

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| 리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.01.22

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조선말의 세도정치 및 쇄국과 개항

을 찾고, 대동법과 균역법, 금속화폐의 유통 등 사회적 발전이 있었고, 수원성 축조 등 과학발전과 민생도 안정 되었다. 하지만 잠시 정조의 즉위 초기에 정조의 즉위를 도운 홍국영 ... 고, 1862년 진주민란(晉州民亂)은 경상우병사(慶尙右兵史) 백낙신(白樂莘)의악행에 대항해 일어난 난이었다. 지방 잔반 유계춘(柳繼春)의 주도로 일어났는데, 진주성을점령하고, 부패한 지방 ... 을 잡은 흥선대원군은 외척의 전회을 억압하고 왕권을 강화하기 위해 여러 개혁을 단행했는데, 먼저 안동김씨세력을 밀어내고 당파와신분을 가리지 않고 인재를 등용하고, 호포제(戶布

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.31

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2007 대선

도 활발히 이루어졌으며, 무당파로 일컬어지는 부동층의 지속적인 관심을 유도하는 효과도 발휘한다.따라서 2007년 제17대 대통령 선거에서 대통합민주신당의 완전국민참여경선제의 실험 ... 를 통제하는 시대착오적 정책이라는 비난을 불러 일으켰고, 국민과의 소통이 부재한 정부라는 오명을 얻는 계기가 되었다.2. 경제 대통령의 탄생이번 대선에서는 노무현 정권에 대한 심판 ... 캠페인에 대한 피로도가 높았던 것이다. 네거티브 캠페인은 선거 과정에서 유권자들이 알고 있어야할 정보를 공유하는 수단이자, 자신의 이념적 성향과 맞지않는 선심성 정책공약을 남발하지 않

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| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.08 | 수정일 2019.05.07

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인사행정의 발달과정

기준을 당파성이나 인사권자에 대한 개인적 충성·혈연·금력·학벌 등에 두는 제도를 말한다.(1) 엽관주의의 장점 : 정치적 민주화에 기여-엽관주의는 정당이념의 철저한 실현과 공약 ... (merit system)가 필요 하게 되었다. 실적주의란 인상행정이나 공직 임용의 기준을 당파성이나 정실·혈연·지연이 아니라 개인의 능력·자격·성적에 두는 제도이다. 미국은 1883년 ... ·사회적 신분·학벌 기타의 여하한 차별배제 ④공무원의 당파성을 떠난 정치적 중립 ⑤공무원의 신분보장 ⑥독립된 인사기구를 설치·운영함으로서 인사행정의 통일적이고 집권적 수행이라는 주요

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.07

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성과지향 실적주의 인사행정의 배경, 개념, 사례 및 정책방안

을 보장한다.정치적 중립성이다. 어떤 정당이 집권하든 공무원은 당파성을 떠나 전문적 지식과 경험에 근거하여 공익을 추구하도록 보장하여, 공무원이 정권의 변화에 동요하지 않고 공직의 안정 ... 적으로 연구가 이루어지기 시작한 그 당시 인사행정의 주요과제는, 시대적 사명이었던 국가발전에 이바지할 정부의 인력운용시스템을 새롭게 구축하고, 필요한 인적자원의 선발 및 육성방안과 이 ... 한 연구는 국가발전의 원동력이 된 전문성 있는 직업관료 집단의 육성에 크게 기여하였다.그러나 1990년대 들어오면서, 국가경쟁력의 강화에 대한 요청과 세계적인 정부혁신의 유행은 한국

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| 리포트 | 10페이지 | 2,800원 | 등록일 2010.09.10

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매스미디어의 특성

며, 단지 22%의 저널리스트만이 보수 성향을 가진다. 그러나 저널리스트들은 경제적인 이슈에서는 대중들보다 보수적이었다. 23%의 대중들이 정부의 수입 불균형에 대한 행동에 반대할 때 ... 의 보수성 양쪽 모두 뉴스의 발표에 어느 정도의 영향을 미치며 이것들은 각각 서로를 나눠진다. 기자의 정치적 이념이 그들이 뉴스를 취재하는데 얼마만큼의 영향을 주는가? 이 질문 ... 해서 뉴스에서 냉소주의가 대폭적으로 상승했다는 것에 동의가 있지만 이러한 경향이 여론에 어떻게 영향을 미치는가? 에는 합의가 되지 않았다. 미디어의 효과는 극히 강력하다. 일부

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.26

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옴부즈만 제도를 고찰하고 유사한 우리나라의 제도를 선택하여 설명하시오oe

는 독립성을 지닌 다. 비당파성 옴부즈만은 비당파적, 초당파적인 조사직 공무원이다. 간접통제 행정행위를 무효. 취소. 정지할수 있는 직접적인 통제권은 없다.1) 입법부가 임명 ... . 이런 불신을 막기 위하여 필요한 것이 옴부즈만 제도라고 할 수 있는데 이 제도는 스웨덴에서 처음으로 창설이 되었고 이에 각국으로 전파되었다. 여러 나라들이 보다 효과적으로 행정 ... 에 옴부즈만의 소속, 권한, 고충처리절차, 조직구조 등은 나라마다 다르다.국제옴부즈만협회(IOI)는 ‘옴부즈만은 정부의 행정에 관한 국민들의 민원(Complaints)을 조사

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| 리포트 | 10페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.09.19

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[교육행정][교육행정학][교육행정학 연구 방향]교육행정의 성격, 교육행정의 원리, 교육행정학의 개념, 교육행정학의 성격, 교육행정학의 발달과정, 교육행정학의 연구방법론, 교육행정학의 연구 방향 분석

① 장기적 성격: 교육 효과 장기적→ 교육행정 장기적② 조장적 성격: 교육이 사회 공공복리 증진에 기여→ 정신적, 물질적 봉사에 중점을 두고 지도 조언하는 조장적 성격③ 수단적 성격 ... 의 실천이다.둘째, 효율성이란 효과성과 능률성을 동시에 표현하는 말로서 가장 능률적인 방법으로 최대의 목표를 달성하는 것을 말한다. 능률성은 비용과 효과의 비교에서 추구되는 개념 ... 으로 최소한의 인적?물적 자원과 시간을 들여 최대의 성과를 거두어야 한다는 것이며 효과성은 투입과 산출의 비율을 따지지 않고 목표의 달성요인을 따진다는 점에서 능률성과 다르다. 교육

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| 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.29

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명청시대의 과거제도

태조 주원장 때 호옥(胡獄)-승상 홍유용의 당파를 이루고, 왜(倭), 몽골과 밀모한 죄명으로 3만 명을 처형한 사건-이후 중국의 재상제는 막을 내렸다. 진이 창시하여 당송을 거치 ... )'라고 불렀다. 과거를 통하여 지위에 오른 정도의 사회적 지위는 비정도들에 비하여 훨씬 높았다. 정도들은 비정도와의 경쟁에서 기득권을 보호하기 위해 차별성을 강조했고, 중앙정부는 신사 ... 층에 대한 통제에 이러한 대립을 이용했다.정부는 지방 행정을 이끌어나가는데 있어서 신사의 도움에 크게 의지했다. 지방관들은 정부가 행해야하는 모든 업무를 수행할 수 있는 인원

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.31

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인사행정론 요약

나 공직 임용에 있어 그 기준을 당파성이나 인사권에 대한 개인적 충성?혈연?금력?학벌 등에 두는 제도를 말한다.2. 엽관주의와 정실주의①엽관주의미국에서 처음으로 인사행정에 도입 ... 주의Ⅰ. 의의 및 발전요인1. 의의인사행정이나 공직임용의 기준을 당파성이나 정실?혈연?지연이 아니라 개인의 능력?자격?성적에 두는 제도이다.2. 실적주의의 발전요인실적주의의 발전요인 ... 적으로 도모하고 높은 근무의욕을 유지시켜 개인의 목적과 조직의 목적 간의 균형?조화를 실현하여 조직의 활력을 최고도로 발휘시키는 기능을 수행한다.Ⅱ. 정부인사행정의 특징 (기업 인사관리

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.05

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조선후기 사회 변화에 따른 포도청의 기능변천과 그 의미

을 거친 조선사회는 정치, 경제, 사회적으로 큰 변화를 겪었다. 정치적으로는 사림이 붕당을 형성하여 정치에 참여하였고, 당파간 집권을 위해 대립을 지속하였다. 경제적으로는 농업생산력 ... 를 유지했던 신분질서가 점차 붕괴되었다. 이러한 조선후기 사회의 변화과정에서 범죄율이 증가하였고 이는 사회전반에 확산되었다. 정부는 사회혼란을 해소하기 위해 법전을 정비하고 치안기구 ... 을병방을 포도대장의 경력을 가진 자로 등용하였다.이와 같이 포도대장의 인사는 조선후기 붕당과 탕평정치기 왕권과 신권의 견제와 당파간의 이해관계와 밀접한 관련을 가지고 진행되어 왔

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| 리포트 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2009.10.06

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공무원(공직자)의 분류, 공무원(공직자)의 업무 실태, 공무원(공직자)의 근로자성, 공무원(공직자)의 정치적중립, 공무원(공직자)의 임금, 공무원(공직자)의 직무만족도, 공무원(공직자)의 정년제도 사례와 제언

자로서 그 직무를 수행함에 있어서 어떤 정당이 집권하더라도 정치적 특수이익을 추구하지 않고 법적 의무 또는 공직윤리로서 비당파성. 공평성 . 중립성을 준수하는 것을 의미한다. 공무 ... 방안에 대해 논의를 하였다. 그러나 이러한 공무원제도들이 산발적으로 개선되기 보다는 정부의 정책과 전략에 입각한 총체적 입장(Total System)에서 검토가 이루어져야 제도 간 ... 시너지를 발생시킬 수 있으며 효과적으로 도입될 수 있을 것이다. 또한 이러한 제도들이 도입되더라도 문제없이 쉽게 정착되리라고 믿지 않는다. 과거에도 계급제를 폐지하려는 시도는 여러

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| 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.07.07

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행정학개론(정책학, 조직론, 인사행정론 편)

: 정부 ② 목표지향성?규범적 성격 ③ 행동지향성④ 공식성?권위적 또는 강제성 ⑤ 문제해결지향성3. 정책구성요소(1) 정책목표: 정책을 통해 달성하고자 하는 미래의 바람직한 상태(2 ... ): 공무원의 인사관리나 공직임용에 있어 그 기준을 당파성이나 인사권자에 대한 개인적 충성 ?혈연?금력?학벌 등에 두는 제도(2) 엽관주의의 발전요인① 민주주의의 요청 : 공직의 특권 ... 을 당파성이나 정실?혈연?지연이 아니라 개인의 능력?자격?성적에 두는 제도(2) 실적주의의 주요 내용① 인사행정의 합리화?과학화?객관화 ② 능력?자격?실적중심의 공직임용③ 공직에의 원 등

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.09

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Ombudsman 제도의 도입문제

.비당파성옴부즈만은 비당파적, 초당파적인 조사직 공무원이다.간접통제? 행정행위를 무효. 취소. 정지할수 있는 직접적인 통제권은 없다.? 위법, 부당한 행위에 대한 시정조치를 권고 ... Ombudsman 제도의 도입문제Ⅰ.서론여러 나라들이 보다 효과적으로 행정을 통제하여 행정의 책임성을 확립하고 국민의 권익을 보호하기 위해 입법통제나 사법통제 같은 기존 통제 ... 는 입법통제를 강화하려는 한 방편으로서 필요하며, 의회와 정부간의 완충역할을 가진다고 볼 수 있다.Ⅳ.옴부즈만의 일반적 특징 및 평가1. 특징특 징내 용입법부 소속 공부원입법부

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.28

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