"잠재적 기업가"의 검색결과 입니다.

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"잠재적 기업가" 검색결과 181-200 / 53,193건

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생활과 윤리 기출 선지 OX 문제 및 정답(직업과 청렴의 윤리)

) 건전한 경쟁을 통한 생산 수단의 사유화를 보장해야 한다.( ) ④ (마르크스) 자본가와 노동자가 협력하여 노동 소외를 극복해야 한다.( ) ⑤ (마르크스) 인간의 자아실현을 위해 ... ㄱ. (칼뱅) 노동은 신성하며 노동으로 얻은 것은 신의 선물이다.( ) ㄴ. (마르크스) 소외된 노동은 인간에 의한 인간의 소외를 일으킨다.( ) ㄷ. (마르크스) 노동자는 자본가 ... 에게 경제적으로 예속될 수밖에없다.( ) ㄹ. (칼뱅)(마르크스) 노동의 본질은 자신의 잠재력을 계발하는 데 있다.( )( ) 14. 2021(7월)/교육청3-하 ① (순자) 인위

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.23 | 수정일 2025.09.26

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대한민국 인공지능 AI 기술 경쟁력 강화와 고금 인재 확보 방안 분석

기업으로 스카웃 돼 갈 수밖에 없는 것이다.불과 몇 년 전에 AI 인재들은 5억 원 정도의 연봉을 수령했지만, 첫 GPT가 등장함으로써 10억 이상의 엄청난 연봉을 갖는 고급 ... 대한민국 인공지능 AI 기술 경쟁력 강화와 고급 인재 확보 방안 분석현재 세계 각국은 AI 기술 산업이 미래의 먹거리를 좌지우지 할만큼 큰 잠재력을 가지고 잇다는 것을 깨닫 ... 고 엄청난 기술 경쟁을 벌이고 있다.AI 고급 인재는 세계적으로 부르는 게 값일 정도로 매 희귀하고 중요시되는 인재들이 되었다.또한 중요한 점은 글로벌 빅테크 기업보다 AI 스타트업

리포트 | 1페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.03.10

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기업경영과 비즈니스 전략 중간고사 기출문제(2021-2학기, 개정판)

의 필요성2) 기업의 사회적 책임유지3) 잠재적 경쟁의 회피4) 기업 지배권의 유지6. 공동기업의 특징으로 틀린 것을 고르시오.1) 채무에 대한 유한 책임이 있다.2) 전문 경영자 ... 성 여부의 검증3) 창업 계획을 구체화하기 위한 수단4) 구성 양식은 자세한 글과 내용으로 창업아이디어를 구체화8. 기업가정신의 역할로 옳지 않은 것은?1) 미래지향적인 관점에서 비전 ... 의 지배적인 고정관념에 도전하기4) 계량을 통한 실용주의 도입하기13. 기업가형 경영자의 특징으로 옳은 것은?1) 가치창조 중심의 보상체계 선호2) 비공식 네트워크를 적극 활용

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.23 | 수정일 2021.12.28

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특정한 산업 및 자신이 속한 기업을 선택한 후 마이클 포터의 5-Force 분석에 맞게 각 하기의 요소들을 분석하고 관련 예시가 있는 경우 함께 기술하시기 바랍니다.

교수는 저서 '마이클 포터의 경쟁 전략'에서 기업이 경쟁하는 외부 환경인 시장에서 파이브포스 모델이 우위를 결정짓는다고 밝혔다.기존 경쟁사, 구매자, 공급업체, 잠재적 진입자, 대체 ... 이익을 압박할 가능성이 높다. 잠재적 경쟁사에 대응하기 위해서는 우리 전문가 활동을 강화하고 국제해사기구(IMO), 국제기구(ISO) 등 국제기구 전문가를 양성하고, 경쟁사의 신시장 ... E-비즈니스개론특정한 산업 및 자신이 속한 기업을 선택한 후 마이클 포터의 5-Force 분석에 맞게 각 하기의 요소들을 분석하고 관련 예시가 있는 경우 함께 기술하시기 바랍니다

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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주식 시장에서 공매도의 역할과 기능은 무엇이며 공매도 제도가 유지되어야 하는 이유는 무엇이라고 생각하는지 서술하시오

하게 평가하고 회사의 성과와 잠재적 위험 요소에 대한 정보를 얻을 수 있는 기회를 제공한다. 이는 특히 공매도 거래에서 주가가 하락할 경우 기업의 어려움을 투자자들에게 알리는 신호로 작용 ... . 그러나 이번 토론에서는 야당의 공매도 금지에 대한 다양한 이유와 전문가 의견을 제시하여 공매도 금지에 찬성하는 주장들을 살펴보고자 한다.? 공매도는 시장 효율성을 높이는 데 도움 ... 이 될 수 있는 도구다. 전문가들은 공매도가 시장에서 과도한 가격 상승을 막고 정상적인 가격 형성을 촉진할 수 있다고 주장한다. 예를 들어, 인기가 높은 주식의 가격이 급격히 상승

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.27

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창업 프레젠테이션 자료

창 업목차 창업의 과정 창업의 4 요소 창업성공과 실패요인 창업자의 마음가짐 경영자의 유형 경영자의 역할 기업가 VS 경영자 기업가의 특성 기업가 정신 철학 있는 기업의 특징 ... 함에 있어 책임을 지는 경영자가 되어 자본가 또는 주주가 경영의 책임을 맡고 있을 때 - 기업가 2. 고용 경영자 기업 규모가 확대 - 기업가에게 경영기능 일부를 위임 받아 수행 ... 기업가 vs 경영자 기업가와 경영자의 비교 기업가의 경향 경영자의 경향 계획된 미래에 초점 경험 및 경영지식 소유 시장 및 외부 측면 강조 다른 사람을 지휘하는 욕구가 동기를 부여

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.20

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우리 기업에 고객사들에 가지는 기대는 “적어도 내가 손댈 것 없는 요소들의 구성과 곧바로 이용할 수 있는 영업적 요소가 가미된 홈페이지 및 앱”이다. 최근 유입되는 고객들의 특성을 살펴보면, 쇼핑몰을 구축하

마케팅관리2(4)고객의 기대를 적정하게 설정하는 것과 그 기대를 충족하는 것은 기업의 미래 수익에 결정적인 영향을 미친다. 당신의 직장에서 고객은 당신의 기업이나 제품 또는 ... 서비스에 대해 어떠한 기대를 가지고 있는가? 기대를 어떻게 설정하는 것이 효과적일까? 당신 기업의 고객 기대관리의 딜레마는 무엇인가? 어떻게 이를 해결할 수 있을까?우리 기업에 고객사 ... 을 구축하고자 하는 소비자들은 아임웹, 식스샵, 쇼피파이 등 스스로 자신만의 홈페이지를 구축할 수 있는 서비스 기업들을 이용해본 적이 있다는 것이다. 과거에는 Block 형

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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경영정보시스템_최근 빅데이터의 개념 및 활용 사례를 제시하고, 빅데이터 기술로 인해 발생한 문제점과 해결책을 조사하여 리포트를 작성하시오

하여 리포트를 작성하시오. 제 출 일 담당 교수 아 이 디 학 번 이 름 Ⅰ. 서론 기술 혁신은 인류 사회의 구조와 경제적 패러다임에 지대한 변화를 가져왔으며, 기업 경영 환경 ... 에도 중대한 영향을 미쳤다. 오늘날 기업들은 더욱 신속하고 효율적인 의사결정을 위해 경영정보시스템을 끊임없이 발전시켜 왔으며, 이러한 발전은 데이터 수집과 저장뿐만 아니라 기업이 직면 ... 한 복잡한 문제를 분석하고 실행 가능한 솔루션을 도출하는 고도화된 단계로 진화하고 있다. 이러한 기술의 전환이 가속화됨에 따라 데이터의 생성 속도와 축적량은 기하급수적으로 증가

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.04

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회계의 기초개념을 공부하면서 회계 정보 이용에 대해 배웠다. 이때 내부이용자와 외부이용자로 구분하여 배웠다. 회계 정보이용자의 의의(개념, 뜻)을 설명하고, 강의에 소개된 이외 다른 회계 정보이용자가 있는가? 있다면 누구이며 그들은 무엇을 위해 회계 정보가 필요한지 기술하라.

K-IFRS 기준서에 제시된 잠재적 투자자, 대여자, 채권자 이외에도 거래처, 정부 및 감독기관, 재무분석가, 종업원, 일반대중 등을 모두 포함한다. 이들은 자신이 관심 가지 ... 여 자세히 알아보자.1) 투자자 및 잠재적 투자자 : 현재의 투자자와 잠재적 투자자는 기업의 재무 항목 중 ‘자본금’이라는 가장 근본적인 자기자본을 조달하는 개인 또는 집단이다. 기업 ... 에 가장 예민하고 관심을 기울이는 자 역시 투자자 및 잠재적 투자자이다. 기업은 이들을 위해 이윤을 창출하고 신뢰할 수 있는 회계 정보를 제공할 의무를 진다. 이는 투자의 대가를 보

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07

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인적자원관리_우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.

시키기 위한 다양한 정책과 제도를 마련해야 한다.특정 분야에서 두각을 나타내는 전문가는 물론, 급격한 변화에 유연하게 대응할 수 있는 역량을 갖춘 이들을 영입하고 활용하는 전략은 기업 ... 의 역량이 날로 다양화되는 흐름 속에서 기업도 다양한 능력과 잠재력을 평가할 수 있는 체계를 갖춰야 하며, 이를 통해 얻은 인재가 회사의 목표를 함께 달성할 수 있도록 지원 ... 하는 만족감이 향상되고, 장기적으로 조직의 발전에도 도움이 된다.4. 다양한 이해관계자와의 소통오늘날 기업이 원하는 전문가는 단순한 기술적 역량만 갖춘 사람이 아니라, 조직 내외부

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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회계의 기초개념을 공부하면서 회계정보이용에 대해 배웠다. 이때 내부이용자와 외부이용자로 구분하여 배웠다

K-IFRS 기준서에 제시된 잠재적 투자자, 대여자, 채권자 이외에도 거래처, 정부 및 감독기관, 재무분석가, 종업원, 일반대중 등을 모두 포함한다. 이들은 자신이 관심 가지 ... 여 자세히 알아보자.1) 투자자 및 잠재적 투자자 : 현재의 투자자와 잠재적 투자자는 기업의 재무 항목 중 ‘자본금’이라는 가장 근본적인 자기자본을 조달하는 개인 또는 집단이다. 기업 ... 에 가장 예민하고 관심을 기울이는 자 역시 투자자 및 잠재적 투자자이다. 기업은 이들을 위해 이윤을 창출하고 신뢰할 수 있는 회계 정보를 제공할 의무를 진다. 이는 투자의 대가를 보

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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연구개발의 전략적 대안으로 크네리히의 네 가지 분류를 설명하고

경우에는 파트너십 전략을 채택하여 외부 기관이나 전문가와의 협력을 통해 연구개발을 수행할 수 있습니다.한 가지 사례로는 스타트업 기업인 A사를 예로 들어볼 수 있습니다. A사 ... 제품의 가치와 잠재적인 시장 기회를 시각화하여 투자자들의 관심을 끌고 협력 기회를 모색할 수 있습니다.사례로는 스타트업 기업인 B사가 있습니다. B사는 자체 개발한 스마트 가전 ... 경영혁신연구개발의 전략적 대안으로 크네리히(Kneerich)의 네 가지 분류를 설명하고, 초기창업기업(3년미만)에게 적합한 연구개발전략(2가지이상)과 그 사례를 설명하시오

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.21

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국내 기업중 한 회사를 선정하여 간략한 회사소개 후, 해당 기업을 마이클 포터의 5팩터 경쟁요인에 적용하여 경쟁력을 분석하시오.

자명 :- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. CJ E&M(회사소개)2. 마이클 포터의 5팩터이론가. 공급자의 교섭력나. 구매자의 교섭력다. 잠재적 진입자라. 대체제품바. 기존기업 ... 과목명 : 경영전략론과제주제 : 국내 기업중 한 회사를 선정하여 간략한 회사소개 후, 해당 기업을 마이클 포터의 5팩터 경쟁요인에 적용하여 경쟁력을 분석하시오.학 과 명 :학습 ... 과의 경쟁Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론콘텐츠 산업의 대표기업인 CJ E&M에 대한 마이클 포터의 다이아몬드 모델을 분석해 봄으로써 기업에 대한 이해를 높이고자 한다. 본 과제를 통해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.08

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인적자원개발기초_공감리더십이 MZ세대 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향

기 위한 소통의 창구가 필요할 것이다. 이 선행연구를 조사하면서 그들의 소통 창구인 프로그램이 부족하다는 점을 인지하게 되었다. 사실상의 기업들은 그들과의 소통을 통해서 그들의 잠재력 ... 에 대한 댓가를 요구하고 그 외의 노력을 하지 않는 생산활동을 하게 될지도 모른다. 이에 앞으로의 연구에서는 그들의 이러한 잠재력을 이끄는 공감리더십을 통한 다양한 프로그램을 도입 ... 이유 급변하는 사회의 경영환경 속에서 우리는 기술경쟁을 하고 인재경쟁을 하고 있다. 이렇게 급격히 변화하는 경영환경에서 기업은 신기술을 도입하고 다양한 경영환경에 대한 시장을 분석

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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코칭리더십의 개념과 중요성을 설명하고, GROW 모델을 기반으로 코칭프로세스를 단계별로 정리하여 기술하시오. 또한, GROW 모델의 장점과 단점에 대해 논하시오

의 기업에서 도입하여 전문적인 비즈니스 코칭이 탄생하였다. 코칭에서 코치는 피코치의 잠재적 탁월성을 찾아 변화와 발전을 하도록 도우며, 피코치는 자신의 문제 해결 및 목표달성을 위해 ... (Kocs)에서 유래되었는데, 이는 네 마리의 말이 끄는 마차로 목적지까지 사람을 운반하는 의미에서 목표점에 갈 수 있도록 인도한다는 의미로 변화했다. 코칭은 1980년대 후반미국 ... 어주는 행위에서 유래되어 주로 스포츠 분야에서 선수를 지도하는 행위를 통틀어 코칭이라고 사용되어 왔다. 최근 이러한 코칭은 기업의 리더에게도 중요한 리더십으로써 요구되고 있

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.26

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요트회원권 회원모집 계획서

우선의 목표로 요트계를 이끌어 가는 선도 주자라고 할 수 있습니다. 다양한 옵션들과 함께 고급스러운 마감으로 연회 및 행사, 가족 나들 이에 꼭 필요한 시설 및 넓은 실내를 자랑 ... 공략 - 회원권 소유자 위주 - 법인구좌 판매 위주 - 부산. 경남권 병행 → 판촉자원 중심 접근→ 전문인력 중심의 소수 정예화 → 중소기업체 대표 및 대기업 임직원 집중공략 ... 적 확산 - 전면적인 분양광고→ 전면적인 일반 분양개시 - 부산.경남권,전남권 중심 공략 - 타켓별 집중공략 → 특수판매 → 인적판매 강화3단계[시장확대 및 구축단계] 잠재 수요개발

ppt테마 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25

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제품수명주기에 대한 이론을 설명하고, 현재 시장에서 구매 가능한 한 제품을 선택하여 제품 수명주기 단계를 파악하고 어떤 마케팅 전략 활용이 효율적인지 기술하시오.

활동을 진행하며 조사하고 분석해야 되며 조사와 통제가 필요함에도 불구하고 상당수 많은 기업들은 부적절한 통제 절차를 밟아가고 있습니다. 따라서 경영자는 호황이나 불황을 대비해서 ... 고 있는 가운데 이는 기업에게 있어서 새로운 기회이자 위협적인 요인이 되어주게 되었습니다. 더욱 거세지고 있는 경쟁 시장 속에서 많은 비용을 들여 개발한 신제품이거나 서비스가 시장 ... 이 더욱 어려워지게 되었습니다.각 기업에 마케팅 부서에서는 마케팅 계획을 실행하는 동안에 예기치 않은 시장의 트렌드 흐름 속에서 시장 환경 변화에 대비해야 합니다. 지속적으로 마케팅

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.08

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급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해

전문가들과 네트워크를 형성하고, 잠재적인 지원자를 물색하는 것이 필요하다. 그 다음으로는 기업문화를 외부에 적극적으로 알린다거나 지원자들에게 매력적으로 비춰질 수 있도록 기업 ... (인재 확보)라는 직무 역시 중요성을 더해가고 있다. 인재 확보는 해당 직무에 적합한 잠재적인 인재를 발굴하고 채용을 하는 일련의 과정으로 정의를 내릴 수 있다. 인재 확보 담당 ... 인적자원관리주제: 급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오목차I. 서론II. 본론1. 오늘날 많은 기업들이 겪고 있는 유능한 인재

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오.

는 플랫폼을 제공함으로써 한국의 기술 혁신과 경제 발전에 기여하고 있다.코스닥의 주요 특징 중 하나는 높은 성장 잠재력을 가진 기업들이 많이 상장되어 있다는 점이다. 2023년 기준 ... 20조 원에 달하며, 이는 코스닥시장의 약 3.3%에 해당한다. 코넥스시장은 비교적 작은 규모의 시장임에도 불구하고, 높은 성장 잠재력을 가진 기업들이 많이 상장되어 있어, 투자자 ... 성과 성장 잠재력을 갖춘 중소형 기업들이 주로 상장된다. 2023년 코스닥 시장의 상장 기업 평균 매출액은 약 300억 원으로, 이는 코넥스 시장의 상장 기업 평균 매출액인 약 50억 원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.05

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매경테스트 경영 핵심요약정리본

: 기업가, 분쟁해결사, 자원배분자, 협상가(3)경영자 혁명(미국의 버남 교수)-전문경영자의 출현으로 소유자지배 -> 경영자지배-소유와 경영의 분리5)대리인 이론-위임자와 대리인 ... [경영일반과 조직]1.경영학의 기초1)기업형태론(1)기업의 역할-기업: 이윤추구를 목적으로 하는 재화와 서비스의 공급자(2)기업의 종류?개인기업: 출자자 1명인 사기업?합명회사 ... : 2인 이상의 무한책임사원?합자회사: 무한책임-경영 + 유한책임-분배?유한회사: 모든 사원이 유한책임*지분의 양도가 자유롭지 못함 (폐쇄적)?공기업: 공익 목적, 자연독점(규모

시험자료 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.05.04

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