"연대금지급조항"의 검색결과 입니다.

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"연대금지급조항" 검색결과 181-200 / 228건

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[여성과법률] 낙태에 대한 고찰☆

는지에 관계없이 침해되지 않도록 보호되어야 한다 함이 헌법 아래에서 국민일반이 지니는 건전한 도의적 감정과 합치되는 바이므로...” 라고 하여 현행 낙태금지조항의 합헌성을 인정하고 있다.하지 ... 목 차 ( 目次 )Ⅰ. 序 21. 낙태의 개념22. 낙태의 원인2Ⅱ. 모자보건법의 낙태에 관한 규정21. 모자보건법의 개념22. 모자보건법의 적용범위3Ⅲ. 낙태금지규정의 규범 ... 성, 모자보건법 제 14조의 문제점, 현행 낙태관련 규범들의 문제점에 대하여 논하고자 한다.2. 낙태의 원인첫째, 혼전성교, 미혼모의 증가이다. 성 개방이 급속도로 진전됨에 따라 혼전성교

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.10

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[사회]비정규직 문제와 해결방안

어 자신들의 근로조건을 개선하려는 노력 또한 입법 또는 해석론에 의하여 제약을 받고 있다. 임시직 또는 계약직 근로자의 경우에는 사업장 단위 복수노조 금지조항에 의하여 노조설립 ... 이 불허되는 경우가 많으며, 파견근로자의 경우에도 복수노조금지조항 또는 사용자성의 문제를 들어 노조설립이 불허되고 있다. 또 노동조합을 설립한 경우에도 사용자가 노동조합을 부정 ... 정규직7,70856.670.746.7일반임시직4,30731.640.425.5기간제고용1,0978.17.33.0시간제5644.17.02.1호출근로3642.72.33.0독립도급7025

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.11.18

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요시다 시게루

에 비해 출세가 빨랐던 것은 아니다. 히로타는 외무장관과 수상을 역임했으나 패전 후에는 민간인의 신분으로 유일하게 A급 전범으로 처형되고 말았다. 이에 비해 요시다는 개성적인 성격 ... 은 것이라고 할 수도 있겠다.1차 요시다 내각 때 신헌법을 비롯해 농지개혁법, 노동 3법, 교육기본법, 독점금지법 등 개혁 법률들이 만들어졌다. 신헌법은 제 9조{) 제 9조 : 일본 ... 은 264석을 획득하여 절대과반수를 차지했다. 그러나 요시다는 국가 재건을 위한 거국체제 구축을 명목으로 이누카이 다케루 민주당 총재에게 보수연대를 제안했다. 이를 계기로 민주당

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.09

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[사회복지] 사회복지기관의 민간자원 동원전략

성현대 복지사회에서 시민들의 삶의 질 확대를 위해서는 정부의 책임과 함께 민간의 참여와 역할도 확대되어야 한다. 복지사회 이념의 성공적 실현은 사회성원간의 연대의식 여부에 달려있 ... 주의 문화에 대응하는 공존의 가치를 지향하는 연대의식을 발전시켜 나가야 한다. 서구사회에서는 7,80년대 복지국가 위기기를 겪으면서, 정부 공공정책의 한계를 극복하고 성숙한 시민사회 ... 된 성장과실 분배의 왜곡, 계층간 소득격차의 심화 등의 문제가 80년대 이후 민주화의 진전과 국민의 권리의식 신장에 따라 분배정의의 실현과 복지에 대한 국민적 기대수준이 급상승

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.11

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[사회보장법]장애인복지법

에 대한 여러 제도 및 정책들이 등장하기 시작하였다고 할 수 있다.1981년에는 장애인복지관련 기본법이라고 할 수 있는 심신장애자복지법 이 제정되었으나,이 법은 주로 권고 조항 ... 을 제고하기 위하여 사회복지사 1급은 국가시험에 합격한 자로 하고, 현행사회복지시설 설치·운영에 대한 허가제를 신고제로 변경하여 동 시설의 설치·운영을 용이하게하며, 개인도 동 ... 지 자원봉사활동을 지원·육성하기 위한 법적 근거를 신설함.. 사회복지사 자격은 1·2·3등급으로 법에 규정하고, 사회복지사의 전문성을 제고시키기 위하여 사회복지사 1급은 국가시험

리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.10.11

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[노사관계론] 경영혁신과 이에 따른 노사관계의 변화

을 이유로 노동조건을 차별적으로 대우하지 못하도록 하고 있다. 그러나 이 조항으로는 비정규 노동자라는 이유만으로 노동조건을 차별적으로 적용하는 것을 금지하는데 한계가 있기 때문에 여기 ... 및 처우 개선2. 주 5 일제 도입3. 외국인 근로자 문제4. 노동자 감시 문제5. 인력 구조조정6. 산업안전보장Ⅳ. 코닝사의 기업 혁신 사례.1. 노사관계2. 성과급제도Ⅴ ... 은nt가 중요한 과제로 등장하고 있다.그런데 앞으로는 신제품의 개발만으로도 불충분하다. 왜냐하면 우리가 살고 있는 현대사회의 주요 특징의 하나는 서비스분야의 비중이 급속도로 커지

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.24

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[여성고용할당제][여성고용할당제 개념][여성고용할당제 도입][여성고용할당제 찬성의견][고용할당제][남녀평등][여성실업]여성고용할당제의 개념, 여성고용할당제의 도입, 여성고용할당제의 찬성의견 분석

위하여 관계법령이 정하는 바에 따라 잠정적인 우대조치를 취할 수 있다』는 「잠정적 우대조치」 조항을 신설했다.이외에도 99년 1월 공포되고 7월 1일부터 시행된 남녀차별금지 및 구제 ... 되고 있다. 또한 작년 8월 결성되어 6.29지방선거를 목표로 정치부문에 서의 할당제 도입을 위해 조직적 활동을 벌여온 '할당제도입을 위한 여성연대'도 고용할당제 도입을 위한 활동 ... 일 이런 내용의 공무원임용시험령 개정안을 입법예고한다.- 양성평등채용목표제는 지난 2000년부터 공무원시험에서 남성의 군가산점을 폐지한 후 9급 교육행정직과 일반행정직 등 일부

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2003.06.26

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[상법] safeguard 사례분석을 통한 한국의 나아갈 방향 모색

을 때 GATT 제 19조에 근거한 조치수입규제관련 GATT의 예외조항GATT의 제협정이 적용되지 않는 경우특정체약국간의 협정 부적용제35조양허표의 수정을 통한 수입제한양허표의 수정 ... 옹호를 위한 수입제한국제수지방어를 위한 수입제한제12조식량부족을 위한 수출제한 표준화제도 시행을 위한 수입제한 특정한 경우의 농산물 수입제한수량제한의 일반적인 금지에 대한 예외제11 ... 조덤핑 및 수출보조금에 대한 수입규제반덤핑 및 상계관세제6조주 요 내 용항 목예외조항2. Safeguards 연혁 Safeguards 논의의 역사미 의회 GATT 협정문상 면책조항

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.11.29

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[시민단체] 시민단체의 문제제기 방법의 하나인 비정부조직(NGO)의 발달과 변화, 그리고 신사회 운동과의 관계와 발전방향

이나 후보자를 지지?반대하거나 지지?반대할 것을 권유하는 행위를 할 수 없다. 다만 노동조합은 그렇지 아니하다"라고 규정하였고 이에 대해 '총선시민연대'는 "시민단체 등의 선거운동 ... 을 법률로 금지한 나라는 어디에도 없다"며 "참정권 확대를 위해 시민단체의 낙선운동을 보장하는 쪽으로 선거법이 바뀌어야 한다."고 주장하였다.2.2 낙선운동 금지법의 검토시민단체의 낙선 ... 운동을 금지하는 선거법 제87조를 법적으로 검토해 보면 첫째, 시민단체가 후보자에 대한 의견을 발표할 수 있는 행위를 금지하고 있다는 점에서 헌법상으로 보장된 정치적 표현의 자유

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.23

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건강보험 재정 안전 대책에 대해서

하여 수가를 과도하게 인상하였고, 2000년 9월 인상은 국민건강보험법에 2000년 12월까지 수가인상이 금지되어 있음에도 불구하고 장관이 일방적으로 인상하여 헌법재판소에서 5:4 ... 단체와 연대하여 2001년 3월부터 건강보험공대위를 결성하고 수가인하와 보험료인상 반대를 요구해 왔다. 그러나 의료계의 압력과 보건복지부의 의료계 봐주기로 인해, 의료수가는 2002 ... 으로 분배되고 있는 것이다.이러한 고가약 처방은 왜곡된 의약분업에 기인한다. 고가약처방과 이에 따른 약가거품은 대체조제가 금지되어 약품명 처방이 존재하는 한 계속될 것이다. 따라서

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.22

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[인문사회] 야스쿠니진자 참배문제에 대하여

하거나 공적인 재산을 이용하도록 제공해서는 안된다」고 명시하여 종교 단체에 대한 재정적 지원을 금지시켰다.이 헌법의 조항들이 바로 정교분리와 정치지도자의 참배문제에 논란을 일으켰 ... 민족주의의 나쁜 면이다. 동일민족의 연대와 화합이라는 면에서는 좋은 이데올로기일지는 모르나 지구상에서 보면 우리민족만을 제일이라고 생각하는 민족적인 이기주의로 빠질지 모른다는 요소 ... 해보면 Ａ급전범은 명확한 기준에 의거해 기소 된 것이 아니라 처음부터 전쟁에서 승리한 국가가 준비된 재판에 몇 명 정도가 적당한가 하는 숫자적인 기준에서 기소대상자를 선택

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.17

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[여성] 직장내의 여성 성차별과 성희롱에 대하여

화된 여성의 야간 및 휴일근로 금지조항이 여성 채용을 기피하는 데 악용되고 있는 현실을 바로잡기 위한 조치로 풀이된다.▽여성계 및 노동계 반응〓여성노동법개정연대회의와 한국노총은 18일 ... 는데 월 20만∼25만원이 될 것으로 보인다.▽성차별 금지 강화〓‘간접 차별’ 개념이 명확히 규정돼 직장내 성차별 범위가 확대된다.♠간접 차별은 사업주가 채용, 임금, 승진과 관련 ... 는 사업주가 직접 성희롱을 했을 경우 현행법으로는 처벌할 수 없었으나 앞으로는 1000만원 이하의 과태료를 물게 된다.▽야간 및 휴일근로 제한 완화〓모든 여성에 원칙적으로 금지

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.06

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[국제법] 국제법판례요약

이 니카라과에 대해 무력을 행사함으로써 UN헌장 제2조 제4항의 무력사용금지 조항을 위배했으며, 미국의 니카라과반군에 대한 군사적 지원은 국내문제에 대한 위법한 간섭으로 국제관습법을 위배 ... 이 관여할 사항이 아니지만 자국민에 대해 외국에 외교적 보호권을 행사하는 경우 국적부여는 국제법상 문제가 될 수 있다.②국적이라는 것은 법적 연대로서 국가와 국민이 진정한 결합관계 ... 를 완료하지 못했으며, ICJ의 강제관할권에 대한 유보조항을 들어 이 문제는 미국 국내문제라고 주장했다. 또한 몰수된 주식의 보유는 국제법에 따르더라도 국내문제라고 주장했다.(3

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.20

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[한국 사회] 악역을 맡은 자의 슬픔

에서도 찾아볼 수가 없는 것이다. 여기서 그가 잘 아는 프랑스의 예가 나올 수밖에 없다. 프랑스에도 법적인 금지 조항은 없지만, 사람들의 가치관, 아니 다 떠나서 정서만 따지더라도 그 ... , 그러나 한편으로는 날개를 단 듯 바쁘고 정력적인 행보를 보이고 있다.1995년에 『나는 빠리의 택시운전사』가 엄청난 반향을 일으키며 일약 스타급 저자가 되었지만, 사실 그후에 그 ... 현실을 있는 그대로 이야기해 주는 것이다. 반공 국가주의가 지배하는 앵똘레랑스의 사회, 수구신문들이 건전한 보수인체 하는 사회, 사회의 왼손들의 연대의식은 없고 오른손들이 귀족

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.13

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부패방지법 제정-그 의의와 한계

어야 하월 참여연대의 입법청원으로 시작된 부패방지법 제정 논의는 지난 15대 국회에서 국민회의가 세 차례, 한나라당이 한 차례 법안을 제출하였으나 정치권의 미온적인 태도로 말미암아 심의 ... 조차 채보지 못한 상태에서 회기 종료로 폐기되고 말았다. 반부패국민연대는 참여연대 등 다른 시민단체들과 더불어 지난 2000년 9월 초순 부패방지 입법 시민연대 를 구성하여 부패 ... 방지법과 자금세탁방지법을 입법청원하였으며, 법 제정을 위한 공동사업을 전개하였다. 또한 반부패국민연대 각 지역본부를 중심으로 반부패법 연내제정을 위한 서명운동 을 전개하는 것을 시작

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.01

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삶의 질 향상과 노동시간단축

단축에 따른 축소 임금 보전을 법에 명문화이 법 시행으로 인하여 기존 의 임금수준과 시간급 통상 임금 저하 금지기존 임금수준이란 법 개정으 로 단축되는 4시간분과 무급 ... : 노동생활의 인간화)2) 필요성 2 : 고용의 확대 (대량실업 하에서 한정된 일자리 나누기 : 실업자와 취업자의 연대)3) 필요성 3 : 지적 발달이나 사회적, 문화적, 정치적 활동 ... 고양)6) 가능성 3 : 기업별, 그룹별 노조의 틀을 뛰어넘는 지역별, 업종별, 산별 연대의 강화3. 노동시간 단축운동의 현실적 과제1) 경제성장과 삶의 질 향상은 균형을 이뤄야

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.02

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인사행정론-공무원노조

공안직군에대해서는 단체행동권 제한 가능{타 노조와의 연대. 노동단체에 가입·연합체 결성 금지(3년 이하징역, 3천만원이하벌금). 공무원으로 구성된 노동단체는 예외. 일반노동계와 동일 ... 대부분의 나라에서는 이러한 공무원노동조합의 결성을 인정하고 있으나 우리나라에서는 공무원노동조합 조직을 원칙적으로 금지하고 사실상 노무에 종사하는 공무원(철도청, 정보통신부)에 대 ... 원의 단결권과 공익사업에서의 단 체행동권은 크게 제한1980년 - 개정된 노동쟁의조정법은 국가, 지방자치단체, 국공영기업체 근로자의 쟁의행위 금지1987년 - 노동관계법 개정

리포트 | 25페이지 | 8,000원 | 등록일 2003.05.13

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[한국경제론] 기업규제에 대한 기업과 공정거래위원회의 주장

질서를 확립하기 위하여 도입된 기관이다. 공정위는 국무총리 소속의 장관급 중앙행정기관이자 합의제 준사법기관으로서 독자적으로 경쟁정책을 수립, 운영하며 공정거래관련 사건을 심결, 처리 ... 한다. 이 기관의 주요 업무는 비경쟁적 시장환경을 규제, 개선하여 경쟁을 촉진하고, 소비자에게 불리하게 만들어진 약관조항을 시정하는 등 소비자피해를 방지한다. 또한 대형업체 ... 들의 각종 불공정행위를 시정하야 중소 하도급업체의 발전기관을 확보하며, 대기업집단 계열사간 상호출자, 채무보증금지, 부당내부거래 억제 및 출자총액제한제도 등을 운영함으로써 선단식 경영체제

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.18

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노사관계의 산별노조 조사

될 수 없게 노동법을 개정하고, 3자 개입금지 조항 등이 신설되면서 노사간 힘의 불균형이 강화되면서 정부의 정책에 대한 노동자들의 내면적 불만이 더욱 고조되면서 노사관계는 정부가 주도 ... 권 보장 등 이전의 생존권 확보에서 노동권 확보나 민주화 요구로 확대되어 가고 있었다. 둘째, 1988년부터 노사분규는 주로 춘계에 집중되고 있었으며 연대적 성격을 띤 쟁의가 증가 ... 이 실제 줄어든 건 아니다. 투쟁하는 노동자들은 대공장과 산별 연대투쟁에 대한 기대를 버리고, 투쟁과 별개로 추진되는 지금의 산별노조에 대해 회의적이다. 특히 그간에 노동운동

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.10.30

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[인사관리] 인사관리-주5일제 근무시행에 따른 인사관리 정책

30표로 통과시켰다.주5일 법안은 연월차 휴가일수를 15~25일로 하고, 근속기간 1년 미만자의휴가일수는1개월에 1일씩 부여하고 있다. 임금보전의 경우 기존임금수준과 시간급 통상임금 ... 저하금지를 포괄적으로 규정했다.시행시기는 공공·금융·보험업종과 1000명이상 사업장은 2004년7월1일부터, 300명이상사업장은 2005년 7월1일부터, 100명 이상 사업장 ... 비용을 상쇄할 수 있도록 세제·금융 지원방안을 강구한다.제조연대 3차 건의안(2001. 12. 19)과 최종대안(2002. 4. 15) 비교항 목3차 건의안최종 대안임금보전및주휴일

리포트 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2004.10.27 | 수정일 2018.06.18

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