"목표효율성운영효율성"의 검색결과 입니다.

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"목표효율성운영효율성" 검색결과 181-200 / 102,612건

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정보시스템을 이용한 정보처리 과정에서 피드백(Feedback)이 무엇인지 설명하고, 피드백 활성화를 위해 기업조직은 무엇을 해야 하는지 기술하시오.

시스템은 조직의 운영과 의사결정 과정에서 핵심적인 역할을 담당하고 있다. 정보시스템을 통해 수집된 데이터는 조직의 전략 수립, 운영 효율성 증대, 경쟁력 강화 등에 활용되며, 이 ... 시스템의 효율성을 극대화하고, 조직의 목표 달성에 중요한 역할을 한다는 점을 시사한다.피드백의 중요성은 정보시스템의 지속적인 개선과 최적화에 있으며, 이는 조직의 경쟁력 강화와 직결 ... 생할 수 있으며, 이를 통해 시스템의 오류를 수정하고, 운영 효율성을 높일 수 있다. 2023년 한국정보통신기술협회의 조사에 따르면, 피드백을 체계적으로 관리하는 기업의 정보처리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.03

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[A+레포트] 리더십_리더와 관리자의 차이점을 논하라.

을 위해 자원을 효율적으로 배분하고, 일상적인 운영을 관리하는 사람이다. 관리자의 주요 역할은 계획 수립, 조직화, 인력 채용, 지휘, 그리고 통제 등이다. 이들은 조직의 목표를 효과 ... 하다.반면, 관리자의 역할은 조직의 효율성을 최대화하고 일상적인 운영을 원활하게 관리하는 데 있다. 관리자는 주어진 자원과 인력을 효율적으로 사용하여 조직의 목표 달성을 지원한다. 이 ... 점이 존재한다. 이 차이를 이해하는 것은 조직 내에서 효과적인 역할 분담과 목표 달성을 위해 매우 중요하다. 리더는 주로 비전 제시와 영감을 주는 데 중점을 두며, 사람들을 동기

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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[A+레포트] 사회복지조직에서의 기획의 필요성과 유형 및 과정을 숙지하고, 기획기법 중 1가지를 선택하여 제시 후 그에 해당하는 사례를 제시하시오.

은 조직의 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 구체적인 전략을 수립하는 과정으로서, 조직의 성공적인 운영을 보장하는 중요한 도구이다. 사회복지조직에서의 기획은 기관의 자원 관리 ... 를 최소화하고, 조직의 목표를 효율적으로 달성하는 데 필수적인 도구가 된다.둘째, 기획은 사회적 요구에 대한 신속하고 적절한 대응을 가능하게 한다. 사회복지조직은 사회적 약자와 취약계층 ... 을 사전에 수립함으로써 빠르고 효율적으로 대응할 수 있다.셋째, 기획은 조직의 생존과 성장에 중요한 역할을 한다. 사회복지조직은 한정된 자원과 복잡한 이해관계 속에서 운영되기 때문

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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경영활동을하기 위해서는 목적과 인적자원, 물적자원, 전략과 정보등을 갖추고 운영되어지는데, 최대한의 경영성과를 내기 위한 경영성과의 전재 조건은 무엇이 잇는지 설명해 보시오. (미용경영학)

합니다.- 지속적인 개선과 혁신변화하는 환경에 적응하고 경쟁력을 유지하기 위해서는 지속적인 개선과 혁신이 필요합니다. 이를 통해 새로운 기회를 탐색하고, 운영 효율성을 높이며, 위험 ... 위한 구체적인 전략과 실행 계획을 수립하는데 이를 통해 기업은 방향성을 정하고, 자원 배분을 효율적으로 할 수 있습니다.- 조직화목표 달성을 위해 필요한 자원을 적절히 배치 ... 량을 최대화하거나, 불필요한 비용을 줄여 이익을 증대시키는 것이 효율성의 중요한 목표인데 효율성을 높이기 위해선 프로세스 개선, 자원의 최적화, 기술 활용 등이 필요합니다.유효성

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.06

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사회복지 정책의 전달 체계에서 민영화와 상업화에 대해서 비교 분석해보시오

기반으로 운영하는 것을 의미한다. 각각의 접근 방식은 고유한 특징과 장단점을 갖고 있다. 민영화는 경제적 효율성을 증대시키고 다양한 서비스 선택의 자유를 제공할 수 있지만, 이윤 ... 하다.2. 상업화의 특징과 장단점상업화는 사회복지 서비스를 시장 기반으로 운영하는 것을 의미한다. 이는 경쟁적 시장 환경에서 효율성을 높일 수 있다. 시장 경제의 원리에 따라 다양 ... 한 기업이 경쟁하면서 효율적인 운영과 자원의 효율적인 사용을 추구할 수 있으며, 이는 종종 비용 절감과 효율성 향상으로 이어진다. 특히, 기업들 간의 경쟁은 혁신과 다양성을 촉진할 수

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.16

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[a+취득자료] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.

조직들에게나 그 고객들에게나 모두 효율적이고 안정적으로 생각될 것이다.하지만 관료제가 효율성과 과업적 목표 달성에만 너무 초점을 두어 운영되다보니 관료제 자체에서도 보편적인 문제 ... 에는 분업보다 통합, 효율보다는 자기실현, 임시전담반(TF) 활성화 등을 필두로 삼은 탈 관료제 혹은 반 관료제적인 조직 운영의 움직임도 많아지고 있다.2) 과학적 관리론과학적 관리 ... 을 측정하여 그에 따라 임금을 부여하는 방식으로 공장의 효율성을 도모하였다. 이 이론에 따르면 효율성과 생산성을 늘리기 위해서는 우선 명확한 조직의 목표가 세워져야 하고, 실제 근로자

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.23

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[A+ 레포트] 인력개발활용_과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하라.

의 욕구를 이해하고 충족시키려는 것을 목표로 한다. 행동과학적 경영은 인간의 동기 부여, 리더십, 조직 문화 등 인간의 사회적 측면을 연구하여 조직 내의 인력 운영을 개선하려고 한다 ... 관리기법은 주로 생산성 향상과 작업 효율성에 집중하는 반면, 행동과학적 경영은 조직 내 인간관계와 직원 만족도 향상에 더 넓은 범위를 적용한다.각각의 이론이 인력 운영에 미치 ... 기법과 행동과학적 경영이라는 두 경영 이론을 비교 분석한 결과, 각각의 이론이 갖는 장단점을 통해 바람직한 인력 운영 방안을 도출할 수 있었다. 과학적 관리기법은 작업의 효율

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.01

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안전교육지도 5차시 ppt 강의안 B형 (23쪽) - 교통안전 (I)

이해를 얻을 수 있을 것입니다. by OOO 안전지도 ( 사 ) 제 5 차시1) 교통의 정의와 목표 교통의 정의 교통이란 사람이나 화물을 한 장소에서 다른 장소로 이동시키는 모든 ... 활동과 그 과정 및 절차를 말합니다. 크게 육상 교통, 해상 교통, 항공 교통으로 나눌 수 있으며, 각각의 교통수단은 다양한 형태로 발전해왔습니다. 교통의 목표 교통의 주요 목표 ... 는 공간적 제약을 극복하는 것으로, 이동성과 접근성을 향상시키는 것입니다. 부가적인 목표로는 편리성, 쾌적성, 안전성, 경제성, 신속성 등이 있습니다.2) 교통의 구성요소 1 교통

ppt테마 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.27

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기획의 필요성에 대하여 구체적으로 설명하시오.

적 목표를 향해 안정적으로 나아갈 수 있도록 이정표를 제공합니다.기획의 주요 구성 요소는 목표 설정, 자원 관리, 위험 대응으로 이루어져 있으며, 이는 조직의 효율성과 효과성은 물론 ... 성 증진은 매우 중요한 과제로, 조직 운영의 기반을 견고히 하는 핵심 요소로 작용합니다. 효율성이란 제한된 자원, 즉 인력·예산·시간 등을 활용하여 최상의 성과를 도출해내는 능력 ... 성은 단순히 자원을 절약하는 효율성과는 구별되는 개념입니다. 효과성이란 주어진 프로그램이 설정된 목표를 얼마나 충실히 달성했는지를 평가하는 지표로, 궁극적으로 사회복지서비스의 실질적인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.11

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지역사회복지실천과정 중 형성평가와 총괄평가에 대해 긍정적인 측면과 부정적인 측면

) 운영과정평가(2) 좁은 의미의 형성평가II. 총괄평가(1) 효과성 평가(2) 효율성 평가(3) 모니터링 평가(4) 메타평가* 참고문헌지역사회복지실천과정 중 형성평가와 총괄평가 ... 직원들이 기관의 사명(Goal or Mission)과 목표(Objectives)를 충분히 숙지하고 있다는 것을 전제로 하며, 얼마나 효과 있게 또는 효율적으로 목표 달성을 해 왔 ... 하고 성공적인 수행을 위하여 문제점을 찾아내고 수정 ? 보완할 목적으로 실시되는 평가이다. 형성평가는 귀납적 방법에 의하며 항상 변화하는 프로그램의 전달, 기관의 운영상황 또는

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.19

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인적자원을 바라보는 관점3가지에 대해 서술해 보시오

적자원이 비용이나 생산의 요소로 간주되며, 이를 통해 조직의 운영 효율성을 극대화하는 것이 주요 목표이다. 조직의 관리자들은 직원들의 성과를 평가하고, 필요한 교육과 훈련을 통해 ... 운영에 미치는 영향을 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 전통적 관점전통적 관점은 인적자원을 관리의 대상으로 보고, 조직의 효율성과 생산성을 높이는 데 중점을 둔다. 이 관점에서는 인 ... 이 목표이다.이 관점은 대규모 제조업체나 전통적인 기업 구조에서 흔히 볼 수 있다. 예를 들어, 대형 제조업체는 생산 라인에서의 효율성을 극대화하기 위해 노동자를 엄격하게 관리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11

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보편주의와 선별주의를 비교, 설명하고, 현행되고 있는 급여의 예를 들고, 평가하시오.

경제적으로 취약한 계층을 대상으로 한정된 복지 혜택을 제공하는 제도로, 자원의 효율적인 분배와 목표 집단의 실질적인 지원을 중시한다. 보편주의와 선별주의는 복지 정책의 설계와 시행 ... 혜택을 제공하는 제도로, 자원의 효율적인 분배와 목표 집단의 실질적인 지원을 중시한다. 선별주의의 주요 장점은 복지 자원의 효율적 사용과 정확한 지원이 가능하다는 점이다. 이 ... 을 조성하는 것은 사회 전체의 복지 수준을 향상시키는 데 중요한 역할을 한다고 생각한다. 또한, 보편복지와 선별복지의 조화로운 운영은 사회적 연대감을 유지하면서도, 복지 자원의 효율

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01

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폐쇄체계이론인 고전이론과 인간관계이론에 대하여 내용을 설명하고 각각의 장단점을 정리하세요. 또한 이 이론들의 사회복지조직에 대하여 적용 가능성에 대해 설명하고 본인의 생각

가능한 변수로 취급한다. 고전이론은 다음과 같은 주요 특징을 가지고 있다.- 계획과 목표 설정: 조직은 명확한 계획과 목표를 설정하여 효율적으로 운영되어야 한다. 목표는 조직 ... 의 발전 방향을 제시하고, 계획은 목표를 달성하기 위한 전략과 절차를 수립한다.- 규정과 규칙: 고전이론에서는 명시적인 규정과 규칙이 조직의 운영에 중요한 역할을 한다. 구성원들은 이러 ... 의 특성보다는 일의 구조와 계획이 중요하다고 여긴다.2) 장단점(1) 장점- 명확한 계획과 목표를 통해 조직의 효율성을 높일 수 있음.- 목표와 책임이 명확하게 정의되어 있어 업무

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04

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행정은 사회복지 행정뿐만 아니라 기업행정, 정부행정, 교육행정 등 행정이 이루어지는 조직에 따라 여러 가지 형태로 존재한다. 그렇다면 사회복지 행정의 개념이란 무엇인지 일반행정과 비교 설명하시오.

적 기행정조직에서 모두 적용된다. 예를 들어 복지기관의 운영 책임자도 일반 행정기관의 관리자와 마찬가지로 조직 목표를 설정하고 효율적으로 자원을 배분하며 직원들을 지원·통솔하는 역할 ... 복지행정3. 사회복지행정과 일반행정Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론행정은 인간 사회에서 조직과 목표를 효율적으로 관리하기 위한 활동을 포괄하는 개념이다. 국가의 공익을 실현하기 위한 ... 정부 행정, 기업의 경영 목표를 달성하기 위한 기업 행정, 학교 운영을 담당하는 교육 행정 등 행정은 적용되는 조직 분야에 따라 다양한 형태로 존재한다. 이러한 일반 행정은 주로

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.29

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공식조직과 비공식조직의 공통점을 기술하고 비공식조직에 주는 궁극적 효과에 대한 자신의 의견을 기술하시오

의 목표 달성을 위해 협력한다. 공식조직은 효율적인 자원 배분과 목표 달성을 위해 필수적인 역할을 한다. 조직의 성과를 극대화하기 위해서는 공식조직의 효율적인 운영이 중요하다.반면 ... 이 필요하다.공식조직은 명확한 목표와 구조를 가지고 있다. 이 조직은 권한과 책임이 명확히 분배되어 있으며, 규칙과 절차에 따라 운영된다. 구성원들은 정해진 역할을 수행하며, 조직 ... 하고, 조직 운영에 대한 통찰을 얻을 수 있을 것이다.Ⅱ. 본론1. 공식조직의 특징과 기능공식조직은 명확한 목표와 구조를 가지고 있다. 이러한 조직은 규칙과 절차에 따라 운영되며, 구성

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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[A+자료] 공기업론 - 기말 논술형, 서술형 답안지

공기업론 기말①공기업 요금관리정책의 목표와 요금결정방법을 설명한 다음에, 공정보수주의 요금결정방법과 RPI-X 요금결정방법이 대리인 문제와 X-비효율성에 미치는 영향을 각각 평가 ... 하여 제시하시오.0)서론1)공기업 요금관리정책의 목표를 설명(15점)공기업의 요금관리정책의 목표는 다음과 같다. 첫째, 경제적 효율성이다. 잘못된 요금체계는 국민들이 공공서비스 ... 서비스를 효율적으로 소비할 수 있게 된다. 둘째, 재정수입 확보이다. 공기업의 재정수입이 확보되지 않으면 공기업의 경이 비효율적으로 운영되게 되고, 방만한 경영이 나타나게 된다

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2020.12.11

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보편주의적 운영방법과 선별주의적 운영방법을 설명하시오.

을 말한다.대상과 목표에 대한 효율성이 높으며, 자원의 낭비를 최소화할 수 있다는 장점이 있지만, 운영 효율성이 낮고, 낙인의 문제와 빈곤함정의 문제가 발생할 수 있다는 단점 ... 성이 강화되는 장점이 있으나 한정된 자원에 대한 효과성과 효율적 측면에서는 한계가 있다는 단점이 있다.대표적인 보편주의적 운영방법의 예로 국민연금, 건강보험 등을 들 수 있다. 그 중 ... 주의적 운영방법선별주의적 운영방법은 대상자에 대한 수급자격 등 조건을 붙여 서비스를 제공하는 방법으로 한정된 자원을 효율적으로 배분하기 위해 자산조사에 의해 대상자를 선별하는 방법

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.18

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경제체제를 구분하면 자본주의 시장경제, 사회주의 계획경제로 구분할 수 있습니다. 두 경제체제의 형성과정, 운영원칙 및 특징 그리고 장점과 단점에 대해서 논하세요

적 발전 계획에 따라 자원이 효율적으로 사용될 수 있다. 이는 단기적 이익보다는 장기적 목표를 중시한다.3. 장점과 단점 비교1) 자본주의 시장경제의 장점과 단점장점- 효율성: 시장 ... 주제 : 경제체제를 구분하면 자본주의 시장경제, 사회주의 계획경제로 구분할 수 있습니다. 두 경제체제의 형성과정, 운영원칙 및 특징 그리고 장점과 단점에 대해서 논하세요- 목 차 ... –Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 두 경제체제의 형성과정2. 운영원칙 및 특징3. 장점과 단점 비교Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론경제체제는 사회의 경제 활동을 조직하고 조절하는 방법과 원칙

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.15

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병원경영학 기출문제

→ 목표 설정 → 세부전략 결정 → 실행계획 확정’의 단계는 무엇을 의미하는가?① 계획수립단계② 통제과정③ 피드백체계④ 진료관리단계⑤ 재무분석단계9. 효율적인 병원 의사결정을 위한 정량 ... 성 강화⑤ 업무세분화50. 병원경영학의 궁극적인 목표로 가장 타당한 것은?① 의료서비스의 상업화② 병원의 단기 수익성 확대③ 공공성과 효율성이 조화를 이룬 지속가능한 경영④ 의료인력 ... 1. 병원조직이 다른 일반 기업조직과 구별되는 핵심 특징으로 가장 타당한 것은?① 이윤 극대화 중심의 운영구조② 서비스 표준화가 높은 구조③ 다직종 전문인력의 복합적 의사결정

시험자료 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.25

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(A+)보편주의적 운영방법과 선별주의적 운영방법을 설명하시오(나의 의견 추가)

에게 초점을 맞추어 서비스를 제공하여 효율성을 높이려는 것을 목표로 한다. 주요 특징과 특성은 다음과 같다.1) 우선적 지원: 선별주의적 운영방법에서는 일정한 기준을 충족하는 사람 ... 다. 이는 자원의 효율적 활용을 통해 사회적으로 불평등을 해소하고자 하는 목표를 의미한다.5) 특화된 지원: 선별주의적 운영방법에서는 특정 집단이나 개인의 요구에 따라 맞춤형 서비스 ... 성과 평등을 추구하는 핵심적인 사회적 제도다. 사회복지행정은 이러한 목표를 달성하기 위해 다양한 운영방법과 철학을 고려하고 적용하는 과정을 의미한다. 사회복지는 다양한 이념과 가치

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04 | 수정일 2025.10.09

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