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"노동의 권리" 검색결과 181-200 / 63,820건

  • 다문화 인권감수헝 향상 프로그램 ppt 강의안 (30쪽)
    합니다.4) 국제 인권 규약 1 1948년 국제인권선언(Universal Declaration of Human Rights) 채택 2 1990년 국제이주노동권리협약 채택 3 2003년 ... 국제이주노동권리협약 발효(1) 국제인권선언 (UDHR ). 1948 1 보편적 인권 모든 인간은 동등한 존엄과 권리를 가집니다. 2 주요 조항 생명권, 자유권, 안전권, 교육 ... 권 등 30개 조항으로 구성됩니다. 3 의의 현대 인권 법체계의 기초가 되며, 다문화 인권 보호의 기준이 됩니다.(2) 국제이주노동권리협약 (ICMW) 보호 대상 이주 노동자와 그
    ppt테마 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동자의 권리 보장에 대한 사회적 논의의 필요성
    최근 노동자가 안전을 보장받지 못하고 근무 환경에서 사망하거나 상해를 입는 일이 자주 일어나면서 노동자의 권리 보장 여부가 중요한 사회적 문제로 떠오르고 있다. 뉴스에서 다음 ... 원인이 될 수 있을 것이다.그렇다면 노동의 소외를 해결하기 위해서는 어떠한 노력을 할 수 있을까. 헌법으로 노동자에게 인간으로서의 존엄성과 여러 권리를 보장해주고기업에서 노동의 인간 ... 가 많다고 지적되어 왔다.제 10조. 인간의 존엄성과 행복추구권제 32조. 근로의 권리와 의무, 노동3권(33조 : 단결권, 단체교섭권, 단체행동권)따라서 사회적으로는 노동자가 직접
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인권/근현대사]이주노동자의 인권_A+과제
    권리권침해를 살펴볼 수 있는 첫 번째, 경기도 양주의 한 비료공장에서 일하고 있는 베트남 노동자 A씨가 일하는 사업장은 하루에 버스가 2번밖에 오지 않는 외진 곳에 있으며, 그 ... 사람은 차별 없이 동일한 노동에 대해 동일한 보수를 받을 권리가 있다.” 에 의거해 자유롭게 직업을 선택할 수 없다는 점에서 이주노동자의 인권은 보장받지 못하고 있다고 주장한다.두 ... 노동자들의 기여는 점차 커질 것이다.Ⅳ.결론현재 우리나라에는 많은 이주노동자가 거주하고 있지만, 이주민 인권선언문(이하 이주노동권리협약)을 비준하고 있지 않고 외국인근로자의 고용
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    [독후감] 게으를 권리 (폴 라파르그)
    는 여가의 권리를 주장할 때라고 말을 한다. 또한 책 속에서 모든 노동은 동등하다고 같은 가치를 갖는다고 설명하기도 한다.아무튼 요지는 일에 빠져 허우적대는 삶은 비인간적이며, 사람 ... [독후감] 게으를 권리 (폴 라파르그)1. 책의 주요 내용게으를 권리라는 파격적인 제목의 이 책은 당시에는 마르크스주의자들이 직업 윤리를 비판하는 내용을 담고 있으나, 현대 ... 에는 직장인들 자체의 마음가짐을 비판하는 것으로도 해석할 수 있다. 실제로 당시에 이 책은 노동 운동에도 영향을 미쳤고, 일과 여가에 대한 논의를 촉발 시켰다고 한다.당시의 직업 윤리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.29
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    집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리
    노동관계법에서 전임자의 권리와 지위I. 서론II. 본론1. 전임자에 대한 근로시간면제제도 적용과 부당노동행위1) 서론2) 근로시간 면제자로서 전임자 관련 판례3) 전임자 및 ... 주제: 집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리 (서론/본론/결론 작성) + 사견을 붙여 총 10페이지 내외의 논문형식으로 작성집단 ... 근로시간면제자 운영과 관련된 쟁점4) 근로시간면제 고시 한도를 초과한 당사자 합의의 효력5) 결론2. 집단적 노사관계법에서 노동조합 전임자의 지위1) 서론2) 전임자제도의 법적 근거
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 조직원들의 감정 노동(사람을 대하는 일을 수행하면서 자신의 감정과는 관계없이 무관하게 행하는 노동)현장에 대해서 조사하고, 이에 대한 해결책을 제시해보세요.
    하고 치료할 수 있도록 산업안전보건법에 감정 노동에 대한 명확한 보호 조항을 추가해야 한다. 또한, 조직 내에서 감정 노동을 수행하는 직원들의 권리와 복지를 보장하기 위해 관련 ... REPORT주제:조직원들의 감정 노동(사람을 대하는 일을 수행하면서 자신의 감정과는 관계없이 무관하게 행하는 노동)현장에 대해서 조사하고, 이에 대한 해결책을 제시해보세요.목차 ... 서론1. 감정노동의 개념본론1. 감정 노동의 현황2. 감정노동 현장조사2.1 서비스업에서의 감정노동 현장2.2 의료·보건 분야의 감정노동2.3 교육 분야의 감정노동3. 감정 노동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    교직실무 교사의 권리, 필요한 능력
    ※ 다음 각 문항에 대해서 이번학기 강의내용과 학습내용을 바탕으로 답안을 작성하시오 (각 10점씩)1. 우리나라 헌법에서는 노동자가 가질 수 있는 세 가지 기본적인 권리를 보장 ... 하고 있다. 그렇다면 1)노동자의 기본적인 세 가지 권리가 무엇인지에 대해서 설명하고, 2) 교사에게 적용되지 않는 권리를 명시하고, 3) 왜 교사에게 그러한 권리가 제한되는지에 대 ... 해서 설명하라.1) 노동 3권이라 불리는 권리에는 단결권, 단체교섭권, 단체행동권이 있다. 먼저, 단결권이란 근로자의 근로조건의 수준을 높이기 위하여 노동조합이나 기타 단결체
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술해 봅시다.시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술해 봅시다.
    의 중요성본론1. 시설종사자의 직무 스트레스와 인권 문제2. 시설종사자의 근로 환경과 인권 보호의 부족3. 시설종사자들의 권리 주장과 사회적 변화4. 시설종사자 인권 보호의 법적 장치 ... 와 제도적 개선5. 시설종사자들의 권리 주장과 사회적 변화결론1. 시설종사자 인권 보호의 중요성과 개인적 견해참고자료서론1. 시설종사자 인권 보호의 중요성시설종사자는 사회복지시설 ... 있습니다. 이러한 상황에서 시설종사자들의 인권 보호는 필수적인 문제로 대두되고 있습니다. 시설종사자들이 권리와 존엄성을 보장받지 못한다면, 그들이 제공하는 서비스의 질 또한 저하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    방현석 내일을 여는 집 독서감상문(국어교육과 재학 중)
    우리의 내일을 위하여- 방현석의 「내일을 여는 집」을 읽고몇 해 전 전태일을 소재로 시를 쓴 적이 있다. ‘우리는 기계가 아니다’라며 노동자의 권리를 위해 맞선 그, 근로기준법 ... 들에서는 그런 문학의 역할을 거의 느끼지 못했었다. 그런 내게 방현석은 노동자의 삶을 이야기하고 그들의 권리를 주장하는 하나의 묵직한 목소리요, 또 한 명의 전태일 열사로 다가왔 ... 을, 나아가 이들의 권리를 위해 앞으로도 계속해서 투쟁해야 하고 그들의 더 나은 삶을 향해 나아가야 한다는 마음을 뜨겁게 불태우게 했다.방현석의 「내일을 여는 집」은 노동 운동에 참여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    A회사의 노동조합 사이의 합의의 효력
    의 관계에서 체결하는 협약이다. 노동자의 작업장 노동 환경이나 노동자의 의무와 권리, 사용자의 권리와 의무 따위에 대해 규정한다. 노동자들이 가지는 가장 기본적인 권리, 소위 말 ... 1. A회사의 노동조합 사이의 합의의 효력문제에서 A회사와 노조가 체결한 합의의 본질은 단체협약이다. 단체협약은 노사 관계에서 있어서 사용자 측과 노동자 측이 단체 대 단체 ... 하는 근로 3권의 가장 기본이 되는 권리가 단체교섭권인데, 이 단체교섭의 결과로 도출되는 것이 단체협약이다. 쉽게 말해서 계약서이다.그런데 노사 관계는 시장에 존재하는 관계이다. 즉, 사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화 속 여성의 차별적 이미지와 성차별 언어 표현 분석
    분석1. 여성의 차별적 이미지 재현2. 권리와 폭력3. 노동과 리더십4. 인종과 장애5. 모성과 여성상6. 능력과 직업7. 여성에 대한 차별적 언어 표현8. 여성의 품위 ... 해야 한다:? 상업적 성공 및 인지도: 흥행 성적이 좋거나 대중적 인지도가 높은 영화들로, 대중에게 널리 영향을 미쳤을 가능성이 큰 작품들.? 다양한 주제: 권리와 폭력, 노동 ... 시 분석 기준에 따라 수집된 데이터를 분류하고, 각 영화에서 나타나는 차별적 이미지와 성차별 언어 표현을 분석한다.? 주제별 분류: 권리와 폭력, 노동과 리더십, 인종과 장애
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.16
  • [사회보장법 4학년] 다음 7개의 문제에 관해 각각 간략히 서술하시오.
    를 받을 수 있는가?(문제 7) 근로자가 사용자로부터 직장 내 성희롱과 차별을 받으면 어떠한 제도를 활용하여 어떻게 권리구제를 받을 수 있는가?목 차(문제 1) 노동법의 인간관과 목표 ... ’으로써 근로계약의 내용과 계약당사자의 권리의무를 가장 일반적으로 규정한 법이며, 각종 노동관련법은 근로기준법을 특별법으로서 근로기준법을 근간으로 하고 있다.(1) 근로기준법근로기준법 ... [사회보장법 4학년] 다음 7개의 문제에 관해 각각 간략히 서술하시오.(문제 1) 노동법의 인간관과 목표, 규율 방식에 관하여 간략히 서술하시오.(문제 2) 우리나라 노동
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.08
  • 성차별과 성희롱 문제와 피해자 권리구제
    . 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점)1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점)1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점)2. 성차별과 성희롱 ... 의 피해자가 권리구제를 받기 위해 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관에 관하여 간략히 서술하시오.(10점)[참고문헌]기본교재(김엘림 교수 저, 「남녀평등과 법, KNOUPRESS ... 간의 신체적 차이를 근거로 남성과 여성의 영역을 각각 공적 영역과 사적 영역으로 구분 짓고 여성의 활동범위를 가정 안으로만 국한시켜 여성의 노동을 가사노동의 연장으로만 인식하는 것
    방송통신대 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.05.28
  • 가정 밖 청소년을 위한 인권감수성 실습활동 PPT 강의안 (60쪽)
    %가 노동권 침해를 경험했다고 합니다. 이런 상황에서 청소년들은 어떻게 자신의 권리를 지킬 수 있을까요?3) 인권 감수성 향상을 위한 일상 실천 경청하기 타인의 이야기를 주의 깊게 들 ... 했습니다. 이러한 상황에서 어떻게 대응해야 할지 함께 논의해봅시다.2-2) 실제 사례 분석 : 청소년 노동권 침해 2021년 청소년노동인권네트워크 조사 결과, 아르바이트 청소년의 67.5 ... 에서 소외상황을 이해합니다. 권리 보호 방안 소외된 사람들의 권리를 보호하는 방법을 논의합니다. 차별 극복 전략 차별을 극복하기 위한 구체적인 전략을 수립합니다.2) 워크숍 활동 가이드
    ppt테마 | 60페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.11
  • 근로보호법
    하여 어떻게 권리구제를 받을 수 있는가?근로보호법 법2(총 70점 배점) 다음 7개의 문제에 관해 각각 간략히 약술하시오.(문제 1) 노동법의 인간관과 목표, 규율 방식에 관하여 간략히 ... 식형:※ 주관식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:(총 70점 배점) 다음 7개의 문제에 관해 각각 간략히 약술하시오.(문제 1) 노동법의 인간관과 목표 ... , 규율 방식에 관하여 간략히 서술하시오.(문제 2) 우리나라 노동법의 체계와 법원(法源)에 관하여 간략히 서술하시오.(문제 3)「근로기준법」의 근로자 대우에 관한 기본원칙을 간략히
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2022학년도 2학기 기말시험, 남녀평등과법, 혼합형) 1. 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오. 1-1. 성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계 1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계 1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계 2. 성차별과 성희롱의
    보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계2. 성차별과 성희롱의 피해자가 권리구제를 받기 위해 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관에 관하여 간략히 서술하시오.1) 비사법기관2) 사법 ... 에 기초하고 윤리적 요소가 있으므로 돌봄을 주고받을 권리를 윤리와 사회정의의 관점에서 바라보아야 한다고 주장했다. 돌봄노동은 돌봄을 필요로 하는 사회구성원에게 제공하는 노동행위 ... 적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계2
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    [대입][수시][학생부종합][세특][사회세특] 사회세특 작성법 예시문입니다. 사회 교과는 학생들 수준이 모두 다르기에 세특 작성하기가 매우 어렵고 까다롭습니다. 따라서 본 예문을 보시면 큰 도움이 될 것입니다.
    사회 과목 세특 작성 예시(2)예문 1이수정의 ‘10대와 통하는 일하는 청소년의 권리 이야기’를 읽고 그동안 노동자에 대해 관심이 없었던 사실들을 많이 파악했다고 함. 노동자 ... 의 열악한 처우와 대우, 그리고 청소년 노동자의 증가는 심각한 사회 문제를 초래할 수 있다고 주장함. 특히 청소년 노동자들은 나이가 어리다는 이유로 최저임금도 받지 못하고 연차 휴가 ... 는 물론이고 주변 사람들의 편견 때문에 성인 노동자들보다 더 많은 차별을 받는다고 주장함. 따라서 청소년 노동자들을 볼 때는 단지 용돈을 벌려고 하는 일이라고 생각하지 말고 가난
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.04
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    자소서(노무사) '최종 합격' '본인 작성'
    었습니다. 노동자의 권리 보호, 근로 환경 개선, 노동 분쟁 해결 등의 분야에서 활동하는 노무사는 단순히 법적 서비스를 제공하는 것을 넘어, 사회적 책임을 다하는 중요한 역할을 한다고 생각 ... 합니다. 특히, 노동법은 매우 복잡하고 민감한 분야로, 그 속에서 법적 해결을 도출해내는 과정은 매우 중요한 의미를 지닌다고 생각합니다.노무사로서 저는 근로자의 권리 보호와 조정 및 ... 로 작용하였고, 사람들의 권리를 보호하는 일에 관심을 갖게 되었습니다.대학교에서는 법학과를 전공하면서 법의 적용과 법리 해석에 대한 깊은 이해를 다졌습니다. 특히 노동법과 관련된 수업
    자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    울산광역시 동구 지방임기제공무원 비정규직노동자 지원센터 전문인력 직무수행계획서
    에 대한 이해 및 응시 취지최근 울산광역시 동구에서는 비정규직 노동자의 처우 개선과 권리 보장을 위한 다각도의 노력이 있었습니다. 우선 동구청은 지난 2021년부터 공공부문 비정규직 ... 하나이기 때문입니다. 비정규직 노동자들은 경제적으로 취약한 위치에 있으며, 근로 환경 개선과 기본적인 권리 보장을 위한 지원이 필요합니다. 저는 장기적으로 노동 분야의 전문가가 되 ... . 동구지역 모든 비정규직노동자가 자신의 권리를 찾고, 노동복지를 실현할 수 있을 때까지 열심히 일하겠습니다.2. 직무수행 방향 및 비전비정규직 노동자 지원 직무를 효과적으로 수행
    자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    경상남도의회 임기제공무원 정책지원관 지방행정주사 자기소개서, 직무수행계획서
    한 갈등과 권리침해 사례를 보며, 노동자들이 제도적 장치와 법률적 절차 속에서 올바른 보호를 받을 수 있도록 돕는 역할의 중요성을 절실히 느꼈습니다. 대학 시절 노동법과 행정학 ... 을 공부하면서 권리구제 제도의 필요성과 지방노동위원회의 기능을 구체적으로 알게 되었고, 졸업 이후에는 민원상담 관련 공공기관에서 근무하며 다수의 민원인을 응대하고 문제 해결을 위한 ... 합니다. 또한 저는 공공기관에서 근무할 때 항상 “공복의 자세”를 잊지 않고, 민원인의 입장에서 경청과 신속한 대응을 우선으로 삼았습니다. 충남지방노동위원회는 노동자의 권리 보호와 사회
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.03
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2025년 12월 10일 수요일
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