"구조조정과 경영혁신"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

잭웰치 GE 성장 포스코 SCM 비전 레포트 인력개발과 활용 경영학개론 GE 경영혁신 공기업 민영화 경영 폭스콘

"구조조정과 경영혁신" 검색결과 181-200 / 17,036건

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

판매자 표지

[A+배움/리더십]산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.

. 리더는 변화한 경영환경에서 문제를 발견하여 창의적인 접근과 혁신적인 문제 해결 능력을 강화하여야 한다. 지식경제에서의 리더는 지식과 정보를 효과적으로 관리하고 조직 구성원 ... 하고 디지털 변화와 관련된 트렌드를 주시하고 조직 구성원들과 적극적으로 혁신을 주도하여야 한다. 또한 자유롭고 창의적인 아이디어를 위해 수평적인 구조를 활용하기도 한다.3. 리더십 변화 ... 의 필요성경영 환경은 시대의 흐름에 따라 지속적으로 변화하고 있으므로 변화한 산업구조에 기업과 조직에 큰 영향을 미치기 때문에 리더십의 중요성은 변화하지 않지만, 리더십 방식

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.04

다운로드 장바구니
디지털 경제의 패러다임 변화 속에서 왜 경영정보시스템을 공부해야 하는지 본인의 경험을 예로 들어 설명해 보시오

적인 기술 혁신과 디지털화의 파장에 휩싸여 빠르게 변화하고 있는 시대다. 이에 기업들은 변화하는 환경에 능동적으로 대응하고 경쟁력을 유지하려면 경영정보시스템의 역할과 중요성을 깊이 ... 에 새로운 도전을 던지고 있으며, 이에 맞추어 기존의 경영 방식과 모델을 재고하고 혁신적인 변화에 민첩하게 대응해야 함을 강조하고 있다. 이러한 변화 속에서 경영정보시스템은 기업 ... 하고 활용함으로써 기업은 데이터 기반의 의사결정을 통해 효율적인 전략을 수립하고 혁신적인 서비스를 제공함으로써 성장과 발전을 이룰 수 있다. 이에 따라 본론에서는 왜 경영정보시스템

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

(병원경영학 3학년) 병원경영의 리더로서 병원경영자의 역할에 대하여 설명하시오

화와 대형화, 고도화, 복잡화, 고객요구의 증대 등으로 병원경영의 중요성이 증대되고 있다.2. 병원경영의 리더로서 병원경영자급변하는 현대사회의 기업환경에 있어서 조직혁신은 기업 ... 적인 특성으로 구성된 의료기관은 인적자원에 의해 경영품질 및 서비스 환경의 향상이 결정될 수 있다. 따라서 의료기관의 경우는 다른 업종보다도 인적자원에 대한 조직혁신이 매우 중요 ... 한 요소라고 할 수 있다. 의료기관이 이러한 환경 변화에 효과적으로 적응하고, 경영목표를 달성하기 위해서는 의료기관 스스로가 가지고 있는 혁신 역량을 극대화하며 조직혁신을 위한 우수

방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.26

다운로드 장바구니
평생교육경영론 ) 평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명

Fayol(1916)은 평생교육 경영의 과정에서 계획, 조직, 명령, 조정, 통제를 강조한다. 계획은 조직의 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 방법을 모색하는 과정이며, 조직 ... 은 조직의 구조를 설정하고 자원을 배분하는 활동이다. 특히 명령(Unity of Command)은 프랑스의 경영학자 앙리 파욜이 1919년에 발표한 저서에서 제시한 조직 경영 원칙 중 ... 성이 이전보다 감소했다는 평가도 있다.Gulick & Urwick(1937)은 경영 과정에서 계획, 조직, 인사, 지시, 조정, 보고 및 예산을 포함한다. 계획은 조직의 목표를 설정

리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.10.08

다운로드 장바구니
똑똑하게 일하기 Work SMART을 읽고(요약)

에 빠져, “머리”가 아닌 “몸”으로 일할 것을 강요하고 있다. 특히 “창조경영”은 “Work smart” 없이는 달성하기 어려운 과제이다.2. Work SMART의 5대 혁신영역 ... (Method Management)“일의 본질과 핵심관리”, “업무 구조조정”, “타이밍과 리스크관리” 의 3가지 관점이 필요하다. “일의 본질과 핵심관리”은 과업의 성패를 좌우 ... 하는 핵심이 무엇인지 간파하고 관리해 나가는 것이다. “업무 구조조정”은 일의 대소완급과 경중을 구분하여 불필요업무와 중복된 업무를 과감하게 제거한다. “타이밍과 리스크관리”은 전체적인

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.21

다운로드 장바구니
직능별 조직과 프로젝트 조직의 개념과 특징, 장단점을 설명하시오.

별 조직구조는 의사결정이 최고경영층에 집중되는 경향이 있어 부문 간의 조정활동이나 상호작용에서 초래되는 갈등을 해결하는 일은 주로 최고경영층에서 한다. 부문 내의 통제 범위가 넓은 것 ... : ○ 제출일 : 2024.02.17 제목 : 직능별 조직과 프로젝트 조직의 개념과 특징, 장단점을 설명하시오. Ⅰ. 서론 조직의 구조와 형태는 목적과 활동에 따라 다양하게 구성 ... 차이점을 작성해보겠다. Ⅱ. 본론 1. 직능별 조직 개념 직능별 조직(Functional Organization)은 가장 기본적인 조직구조 형태로, 공동의 과업과 기술 또는 행동

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.01 | 수정일 2024.07.05

다운로드 장바구니
공급사슬관리의 최신 경향에 대해 조사하시오.

혁신, 선제적인 문제 해결 및 환경 친화성 개선을 가능하게 한다고 지적했다.Green SCM그린SCM은 SCM 개념에 친환경적인 요소를 더해 환경경영을 실천해 기업 경쟁력을 높이 ... (SC), SCM 공정, SC 내 물리적 흐름, 정보 흐름, 자금 흐름 관리, SC 네트워크 구조 연구 등 4가지 방향으로 요약할 수 있다.이번 SCM의 새로운 방향성으로 최근 등장 ... 한 방향은 디지털 공급망 관리(DSCM)다. SCM의 목적을 달성하기 위해서는 다양한 기술혁신, 특히 4차 산업혁명 관련 기술이나 Industry 4.0이라는 새로운 방향을 구성

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

다운로드 장바구니
경영학(인사관리,인적자원관리,조직이론) 관련 레포트-AIA 전략 및 조직 문화 사례

AIA의 인적자원관리 사례AIA생명은 전면적인 조직 개편과 내부 문화 혁신, 인적 구조 조정 등을 통해 보험 업계에서 1인당 생산성이 가장 높은 회사로 거듭나는데 성공 ... 하였다.AIA생명의 사례를 세가지, ‘내부 문화 혁신, 조직 개편, 인적 구조 조정’의 부분으로 나눠 살펴보고, AIA 사례의 시사점을 살펴보려 한다.1. 내부 문화 혁신AIA 생명은 조직 ... 고 과중한 부분을 정리하여 최적 경영에필요한 조직 형태를 유지시키는 조직 변화 행위이다. AIA 또한 생산성의 증가를 위해, 구조조정의 과정이 필요했다.그러나 인적 구조조정은 직원

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

한양대학교 일반대학원 경영학과 학업계획서

, 마케팅, 생산관리, 중급회계1,2, 노사관계, 경영조직, 파생금융상품론, 글로벌비즈니스모델혁신, 생산전략, 경영과학특강, 경영윤리캡스톤디자인, 창업캡스톤디자인, 글로벌인적자원관리 ... 내 경쟁정도와 실제이익조정 - 기업지배구조와의 상호작용을 중심으로 한 연구, 내부회계관리제도에 대한 양적?질적 측면의 인적자원 투자가 재무분석가의 이익예측에 미치는 영향 분석 ... , 재무제표 데이터베이스(Database)간의 금액 차이에 대한 고찰 연구, 재량적발생액을 이용한 횡단면적 분포도상의 적자회피 이익조정에 대한 재조명 연구, 경영자와 감사인간의 의견불

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.04.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

소유경영자와 전문경영인의 차이점을 비교 설명하시오

은 소유와 경영의 분리로 인해 기능적 자본가 대신 기업지배구조와 운영활동을 담당한다.? 전문경영인인 사장 또는 이사는 생산, 구매, 운송, 판매, 재무, 연구개발 등을 조정하고 평가 ... 소유경영자와 전문경영인의 차이점을 비교 설명하시오? 내용소유경영자는 말 그대로 소유자가 기업을 경영하는 것으로, 소유 구조가 복잡하고 다양한 이해관계자로 구성돼 있어 현대 기업 ... 하며 필요한 모든 정책을 결정한다.? 여기서 전문경영인은 기업의 소유구조와 직접 관련되지 않으며, 기업의 의사결정도 임원으로 구성된 이사회나 주주총회에서 이뤄진다. 우리나라

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.22

다운로드 장바구니
캠코(한국자산관리공사) 객관식 필기시험 대비, 회사 상식

해의 거래 편집자 상을 수상하였다.? 회생기업의 경영정상화를 지원하는 기업구조혁신지원센터를 열었다.정답 ?*해설2000만 원이 아니라, 1000만 원 이상입니다.91. 캠코의 윤리 ... 였다.? 상시적, 선제적 기업구조조정 추진과 관련된 논의가 이루어지는 포럼이다.정답 ?118. 다음 중 캠코의 ‘기업구조혁신센터’ 업무가 아닌 것은?? 투자 매칭? 세일즈 앤 리스백? 공 ... 은 20 및 전자계약의 활성화”를 위한 업무 협약을 체결하였다.? 캠코의 경영철학은, 개인은 끊임없는 혁신을 추구하고, 팀과 부서의 개방적인 사고와 태도를 바탕으로 캠코와 국민 모두

시험자료 | 48페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.08.10 | 수정일 2020.08.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

(경영전략 A) LG디스플레이 분석(미션, 비전, 기업 지배구조)

의 시장경쟁력을 높여, OLED에 주력하겠다는 목표이다. 또한, 플라스틱 OLED는 핵심경쟁력을 바탕으로 사업기반을 강화해서 턴어라운드 (구조조정,조직개혁,경영혁신을 통해 실적 개선 ... 에 따라, 핵심 전략 과제로 3가지를 선정했다. 핵심 전략 과제는 1) 대형 OLED 대세화, 2) 플라스틱 OLED 턴어라운드, 3) LCD 구조혁신 가속화이다. 대형 OLED ... 디스플레이는 이사회 산하에 감사위원회, 사외이사 후보추천위원회 및 경영위원회 등 총 3개의 위원회를 설치하여 운영 중이다. 이로써 경영 투명성과 합리적 지배구조 실현을 도모하고 있

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.03

다운로드 장바구니
지역농협 자소서

있는 분야는 무엇이며, 해당 분야에 관심을 가지게 된 계기와 지원 동기를 구체적으로 기술하시오. 농업의 지속 가능성을 확보하기 위해서는 유통 구조 혁신과 농자재의 안정적 공급 ... 마케팅을 연구하면서, 저는 농업 경영 분석과 금융 컨설팅이 농업인의 소득 안정화와 직결된다는 점을 확인했습니다. 농협의 미래 성장과 혁신을 위해, 저는 영농 관련 데이터를 분석 ... 지역농협 일반관리직 2025년 상반기 자기소개서 ★ 2025년 상반기 지역농협 신입 채용 자기소개서(2025년 상반기 지역농협) 자료입니다. ★ 농업 경영 분석, 맞춤형 금융

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.08

다운로드 장바구니
지역농협 2025년 자소서

를 실현하다" 협업의 성패는 구성원 간의 원활한 소통과 상호 이해에서 결정됩니다. 저는 유학생들과 함께 진행한 스마트 농업 혁신 프로젝트에서 이러한 조정자의 역할을 수행하며 문제 해결 ... 빠르게 받을 수 있는 구조가 형성되었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 저는 농협에서도 데이터 기반의 농산물 유통 혁신을 추진하여 유통 과정의 효율성을 극대화하고, 농민들의 수익 ... 기반 경영을 도입하여 생산성과 효율성을 극대화하고, 친환경 농업을 기반으로 농촌 경제를 활성화해야 한다고 생각합니다. 이를 위해 가장 중요한 것은 데이터 기반의 농업 혁신입니다

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.08

다운로드 장바구니
제안서

과 기능을 재정립하고, 경영환경 및 00시 정책결정에 따른 확대기능적인 공사로서의 혁신성장을 위한 중장기 경영전략 수립을 하는 것이 최종 목표입니다. I. 제안 개요 국제00도시 선정 ... 에 따른 공사 역할과 기능의 확대를 위한 중장기 경영전략 수립 추진 목표 과업 목적 3. 내부 환경 변화에따른 경영관리 (조정직부·인평사가·지재표무변) 체계에 따른 체계적 준비 및 ... 구현 2. 대외 환경의 급기변관에핵심따기른능가및치주체요계사및업 전분석략을체계통한수미정래필기요관 경쟁력 확보 및 혁신성장 연구배경 및 필요성 정부정책 대외환경 경영환경 국제관광도시

서식 | 68페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.08.22 | 수정일 2023.01.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

(국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오

성장으로 이끈 것은 바로 뼈아픈 구조조정 이후의 인적 자원관리 체계의 혁신을 통해서였다. 2007년 파산보호에서 가까스로 벗어난 델타항공은 노스웨스트 항공을 합병하고 직원 감원 ... 어떤 혁신이 델타항공의 위기를 기회로 바꿀 수 있게 만들었을까?델타항공은 2007년 기나긴 구조조정이 끝난 직후 ‘직원 이익 공유’ 프로그램을 도입했다. 이는 매년 세전 수익의 10 ... 를 지속적으로 영입하여 기업 발전에 원동렵으로 삼기 위해서는 우수 기업의 사례를 탐색해볼 필요가 있다.본론에서는 직원 관리 체계의 효과적인 혁신을 통해 위기에 직면한 경영환경을 기회

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영학개론-기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

들에게 조직문화는 급변하고 있는 환경에 유연하게 대응하기 위한 전략적 수단으로 이용되고 있고 경영혁신, 조직개혁, 구조조정 등을 실천하기 위해 필요한 경영관리의 수단과 도구로 이용 ... 다. 조직구성원들이 아이디어를 공유하고 그들의 일에 대한 소유권을 갖도록 장려한다면 혁신과 창의성이 중시되는 문화를 만들 수 있다. 경영자의 가치, 행동, 의사결정 등이 조직 구성원 ... 들에게 영향을 미치며, 조직문화를 효과적으로 조정하고 개선하는 역할을 한다. 경영자의 행동은 조직 내부에서 모범적인 행동의 예를 제시한다. 경영자의 윤리적이고 적극적인 행동은 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.14 | 수정일 2023.11.21

다운로드 장바구니
전략경영 필기정리

구조조정: 경영 혁신 기법(ex. 다운사이징 - 업사이징)2. 외부 구조조정: m&a(수익성 낮은것을 매각, 분할 하는것)1. 손익 구조조정(화예) 손해를 낮추고 이익을 극대화2 ... ) total time control그러나 명품은 시간을 끈다.-구조조정 (신문기사 : 사람해고)구조조정의 정의- 환경 변화 대응 위해 주력업종이나 사업업종을 변경하는것.1. 내부 ... . 비용 구조조정(비용변화시키기)3. 조직 구조조정 - 조직단계슬림화, 조직의 flat화 (단계를 줄이기) (유사부서 통폐합. 슬림!)4. 제품 구조조정 -이익 낼 제품인가? 쇠퇴기

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.19

다운로드 장바구니
조직문제 해결위한 조직도 설계 - 호식이두마리치킨_ppt+대본포함

는 혁신리더 선정 2012 대한민국 사회공헌 대상수상 대한민국을 빛낸 대표 브랜드 선정 한국경영혁신 우수기업선정 대한민국 자랑스러운 혁신 한국인 선정 2011 한국을 빛낸 창조경영인 ... 수상 미래선도 경영 기술혁신 우수기업선정 서울 / 경기 물류창고 및 서울 / 경기 사업본부 개설 2008 2008 중소기업경영 대상 수상 부산 물류창고 및 부산사업본부 개설 2004 ... 경영혁신 우수 기업 대상 수상 프랜차이즈 대상수상 서울지사개설 2002 ISO 9001 품질경영 인증 획득 중소기업청 지정 창업 도우미 업체 2000 호식이두마리 치킨 상표출원

리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.09

다운로드 장바구니
계명기업가정신 중간, 기말 (A+)

정도 성장하더라도 업무의 적절한 배분을 할 수 없다.-X4. IBM은 90년대 초반 경영위기를 맞이하여 구조조정 및 사업재편, 프로세스 혁신, 기업 문화 혁신 등 경영혁신을 추진 ... 을 활용할 수 있는 능력을 말한다.-O19. 기업가는 조정자, (혁신자), 위험감수자, 중계자의 역할을 수행한다.20. 일본 도요타는 1994년 경제 불황과 현금 흐름 악화로 도산위기 ... 이 담겨있다.-022. 기업이 경영혁신이 필요하다고 판단되는 경우는 기업이 원하는 목적을 달성하지 못하는 경우와 기업이 새로운 목적을 추구하는 경우, 기업 환경이 급변하는 경우 등

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.10 | 수정일 2021.10.20

다운로드 장바구니

이전10개 5 6 7 8 91011 12 13 14 다음10개

파워링크

신청하기