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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"공무원직무수행계획서예시" 검색결과 181-195 / 195건

  • 직업훈련(직업교육)의 연혁, 직업훈련(직업교육)의 필요성, 직업훈련(직업교육)의 과정, 직업훈련(직업교육)의 현황, 직업훈련(직업교육)의 내용, 외국 직업훈련(직업교육)의 사례, 직업훈련(직업교육)의 제고 방안
    의 경쟁력 제고가 동시에 가능하다.Ⅳ. 직업훈련(직업교육)의 과정1. 훈련과정1) 관련규정 요약(제7조)실업자직업훈련의 훈련과정은 훈련생의 취직 및 창업을 위한 직무수행능력의 습득·향상 ... 이상의 교육기관에서 학위를 부여할 목적으로 개설되어 있는 정규 교육과정- 변호사, 변리사, 공인중개사, 공인노무사 등 면허자격 관련 시험과정 및 공무원 시험과정- 훈련수료후 창업 ... 회 관람 등 재취업과 직접적인 연관이 없는 훈련내용은 훈련시간으로 인정할 수 없으므로 훈련계획서 검토 시 제외한다. 다만, 종일 체육행사가 아닌 일일 훈련시간 중 일부시간에 실시
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.12.13
  • [행정학] 공무원 연봉제
    이 근로에 대한 대가로서 규칙적으로 지급받는 금전적 보상(compensation)을 말한다. 보수는 일반적으로 공무원의 근무와 직무수행에 대한 반대급부인 동시에 생활보장적 급부라는 양면 ... I. 서 론일부 부처에서 부분적으로 시행돼온 공무원 성과연봉제가 내년부터 부?처?청 등 43개 모든 중앙행정기관으로 확대된다. 업무성과에 따라 특별승진이 이뤄지고, 고위공무원단 ... 로서 최근 몇 년 사이, 우리나라의 대기업을 중심으로 많은 기업체에서 실시하고 있다.이 보고서에서는 이러한 연봉제의 상위개념인 공무원의 보수에 대해 먼저 알아보고, 공무원 연봉제
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.07
  • 모집채용에 있어서 차별금지
    사업주는 여성근로자를 모집·채용함에 있어서 모집·채용하고자 하는 직무수행에 필요로 하지 아니하는 용모·키·체중 등의 신체적 조건, 미혼조건 기타 노동부령이 정하는 조건을 제시 ... ) 여성의 채용기회를 제한할 목적으로 직무수행상 반드시 필요하지 아니한 채용조건을 부과하는 경우ⅷ) 면접·구술시험의 경우 객관적인 기준에 의하지 아니하고 여성을 불리하게 대우 ... 채용에 있어서의 성차별적 행위가 있었다고 보기 어렵다고 보고 있다.ⅰ) 직무의 성질상 특정 성이 아니면 업무의 정상적인 수행이 곤란하여 당해 직종에 특정 성만을 채용하는 경우
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.01
  • 2011년 미니스톱 합격자소서
    까지의 직장경력 및 주로 한 일에 대해 빠짐없이 기록합니다. 아래의 예시를 참고하시기 바랍니다. (중요)경 력기 간최종직위담 당 업 무월급여퇴직사유소재지공무원(7급) 시험 준비2006 ... 은 직무가 없는경우에는 본인이 하고 싶은 직무를 적어도 상관없습니다.(2)입사를 위해 본인이 한 노력(어떤 노력을 했는지): 채용공고부터 지원서 제출까지 본인이 한국미니스톱에 입사 ... 다음의 작성방법을 참고하여, 작성해 주시기 바랍니다. 해당 항목에 대한 기재사항이 누락될 경우 불이익이 발생할 수도 있으며, 지원서를 작성하신 후 최종 검토 후 발송해주
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.04.11
  • [사회복지]공공 사회복지서비스 전달체계의 현황 및 개선방안(사회복지사무소 시범사업 중심으로)
    계획 수립 및 평가지역사회 복지사업의 기획, 개발 및 시행사회복지사무소 홍보, 교육복지행정 전산망 관리사회복지전담공무원 관련 업무사회복지사무소 서무, 예산, 인력관리복지기획팀, 행정 ... 하기 위해 인력의 종류와 규모를 면밀히 검토해야 할 것이다.) 이와 관련하여 기존의 시군구 사회복지 담당부서가 수행하고 있는 업무를 분석하여 일반 행정공무원과 사회복지전담공무원 ... 상에서 일반직 공무원을 배제하지 않으면서도 사회복지전달체계로서의 기능을 살릴 수 있는 효과적인 직무분담 방안을 찾아야 한다. 이를 토대로 사회복지사무소 도입의 당위성을 확실
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.15
  • [행정학, 관료제] 현대사회와 관료제
    權威에 의존3 의사소통의 지연과 왜곡4 부하의 창의력 발휘 곤란문서주의1 직무수행의 客觀性·公式性 확립2 기록보존이 용이1 red tape(다문서,다날인,번문욕례):보고서 작성 ... 를 수행할 수 밖에 없다.5 몰주관적인 대인관계 : 官僚는 공평무사한 대인관계를 유지해야한다. 組織의 구성원 은 증오·감정·열정의 관계를 떠나서 공식적인 비사인적관계 ... 된다. 첫째는 공직에 있어서 정치적 정실임용, 둘째는 (선거에따라)선거에 승리한 정당의 임명권자가 패배한 정당 출신의 공무원 대신 승리한 정당 출신의 인사로 공무원을 대체하는 것을 말
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.15
  • [행정] 행정자치부의 팀제 도입에 대한 평가
    인사를 발표했다. 그 후 공무원들 사이에서는 이런 변화에 거부 반응이 없지 않아 있지만, 국민들은 이 참에 공무원 조직이 전면적으로 바뀌게 될지 지켜보고 있다. 하지만 행자부의 팀제 ... 서 우리원 → 팀장 → 본부장의 3계층 결재 유지, 보좌기관의 경우에는 중요정책 등 장?차관 결재사항만 본부장을 거침④ 팀장은 직제규칙상의 팀 사무, 금년도 업무계획 및 단위사무 등 ... 을 종합하여 개인별 업무배분 및 수시 업무 재배분⑤5본부, 9관?단?아카데미의 선임팀장 및 운영팀장은 팀내 팀원중에서 출납공무원 지정⑥ 팀별로 예산?회계?인사?타 팀과의 협조 업무 등
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.21
  • [경찰제][국가경찰제][자치경찰제][경찰][경찰제도][경찰개혁]경찰제의 유형 분석을 통한 국가경찰제와 자치경찰제 비교 및 향후 추진과제(국가경찰제의 득과 실, 자치경찰제 주요 쟁점사항, 자치경찰제 도입 과제)
    , 산본래의 임무를 경시하고 타 행정부처의 업무에 이용되기 쉬워서 정치적인 영향을 받기 쉽다. 둘째, 권력을 행사하므로 권위주의적 성격을 띠고 있으며 부당한 직무수행하여도 크 ... 의 공무원이므로 치안유지의 책임감이 강하며 친절하다. 지역주민도 경찰에 호감을 가지며 협력을 아끼지 않게 된다. 셋째, 독립된 조직이므로 필요한 경우 조직운영상의 개혁을 하기가 쉽 ... 이동이 빈번하여 지방실정에 익숙하지 못하며 지방의 이해관계보다는 중앙의 반응을 고려하게 되는 경향이 짙다. 다섯째, 경찰상의 장비가 전국적인 관점에서 계획되므로 지역실정에 적합하지
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.03.16
  • [정책평가] 감사원의 성과감사
    의 의의와 절차2. 성과감사사항 선정 요령3. 성과감사 계획 수립Ⅴ. 성과감사(직접평가)의 사례Ⅵ. 감사원 성과감사의 개선방향1. 감사원 성과감사 개선방향2. 성과감사 사후관리 ... 개선방안Ⅶ. 결 론I. 들어가며감사원은 1948년 8월 대한민국 정부수립과 더불어 발족된 국가최고 회계검사기관인 심계원(審計院)과 같은 해 12월 발족된 공무원 비위 감찰기관인 감찰 ... 운영의 개선 향상」이라는 임무는 어느 시대이든 감사원이 소홀히 해서는 안 될 기본적인 책무이다.그러나, 그 책무를 수행하는 방법은 시대의 흐름과 감사원의 고객인 국민?국회?감사대상
    리포트 | 58페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.04.12
  • [교사평가] 교사 평가제에 관해서...
    이 능력주의 도입에 의한 공무원 급여 정책의 개선 촉구와 관련하여 이 문제가 다시 크게 쟁점화되고 있다. 이런 시점에서 도쿄도 교육위원회가 새로운 교원 평정 시스템을 시행하여 관심 ... 이다. 그 내용을 보면 교육 활동, 분장 교무 등 직무 수행에 대한 성적 평정에 따라 특별승급조치자를 「근무 성적이 매우 양호한 자」와 「근무 성적이 특히 양호한 자」로 평가 ... - 목 차 -Ⅰ. 머리말Ⅱ. 다면 평가제란 무엇인가?1) 다면 평가제 실시 목적2) 다면 평가제 실시 방법3) 다면 평가제 실시 현황4) 다면 평가제 평가 양식(예시)5) 선진국
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.03.25
  • [교원업무] 교원업무경감의 실태와 창의적 방안을 위한 논문
    Ⅰ. 서론학교 현장에서 교원의 핵심적이고 본질적인 직무는 교수 활동에 있다. 교사는 수업 시간을 통하여 교원의 직무인 교수 활동을 수행하고 수업 후에는 교재 연구나 연수를 통하 ... 수단으로 활용하려고 하고 있다.다섯째, 교육 행정 기관의 직무 수행 및 자료 관리가 철저하게 되지 않고 있다.여섯째, 교육 행정 기관과 학교간의 행정에 있어서 교육 행정 기관 ... - 부서별 1인당 평균 공문 처리량의 경우 7배정도 차이가 남부서별?개인별 업무분장의 편중으로 일부 교원의 불만 가중다. 교원 행정업무처리능력 부족교원의 행정업무량이 다른 공무
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.24
  • [수사학] 수사학
    공무원에 의한 고문은 공무원의 직무에 관한 죄를 구성하게 되며(형법 제125조), 이러한 고문금지를 담보하기 위하여 법률은 ‘피고인의 자백이 고문?폭행?협박?기타의 방법으로 임의 ... 규칙의 제1절 수사의 기본에서 각1조부터 6조에서는 범죄수사의 기본적 사항과 인권에 대해 말하고 있다.제1조(목적) 이 규칙은 사법경찰관리인 경찰공무원(이하 "경찰관"이라 한다 ... 는데 과거의 경찰과 검찰 국가정보원(구 안기부), 국군 기무사령부 등의 수사 활동은 법률로서 인권을 보장하는 여러 가지 제도(국인의 경우에는 차등적 예외)를 가지고 있고 이를 실천해야함
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.11
  • 교원인사행정
    전체에 봉사하는 교육공무원의 직무와 책임의 특수성에 비추어 그 자격, 임용, 보수, 연수 및 신분보장 등에 관하여 교육공무원에 적용할 국가공무원법에 대한 특례를 규정함을 목적 ... 으로 제정되었다. 동법은 교육공무원의 직무와 책임의 특수성에 비추어 국가공무원법의 규정과 별도로 교육공무원 인사위원회, 교육공무원의 자격,임용, 보수, 연수, 신분보장, 징계, 소청 등 ... 어 있다. 행정자치부는 국가공무원의 인사행정에 관한 기본정책을 수립하며, 공무원의 인사관리, 행정기관의조직 및 정원의 관리, 상훈, 공무원연금, 공무원 교육훈련의 제도 및 계획
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.28
  • [조직이론] MBO의 정부적용
    Ⅰ. 목표관리(MBO)의 정의MBO는 참여의 과정을 통해 조직단위와 구성원들을 위하여 생산활동의 단기적 목표를 명확하고 체계있게 설정하고 그에 따라 생산활동을 수행하도록 하 ... 하는 평가과정을 중간평가와 최종평가로 나누어볼 수 있다..2) 목표관리의 장점. 문제점1 장점기본적인 가치는 업적평가와 계획행태를 개선하고 조직참여자의 직무만족도를 높임으로써 조직 ... 의 효율성 향상-성과에 상응한 정당한 보상으로 공직사회 경쟁력 강화2. 적용대상실시기관 : 본청, 의사국, 직속기관, 지역교육청, 공립유치원, 각급학교적용대상- 일반직·별정직공무
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.21
  • 지방교육행정조직
    계격 및 선출은 ① 학식과 덕망이 높고 시 ? 도 의회 의원의 피선거권이 있으며 후보자 등록일부터 과거 2년 동안 정당의 당원이 아닌 자 ② 교육경력 또는 교육공무원으로서의 교육 ... 다.③ 대표권 : 교육 ? 학예에 관하여 당해 지방자치단체를 대표한다.④ 지휘?감독권 : 소속 공무원을 지휘 ? 감독하고 법령과 조례 ? 교육규칙이 정하는 바에 의하여 그 임용 ? 교육훈련 ... 시 교육위원회의 설문조사에 따르면 교사의 41.9%가 교육전문직의 직무수행에 대하여 신뢰도가 낮다고 응답했으며,52.4%가 방문 장학이 현장교육에 도움이 안 된다는 반응을 보였
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.06
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2025년 10월 08일 수요일
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