"감정노동자보호법"의 검색결과 입니다.

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신수정 아동학대 노인학대예방 감정노동자 국부론 1편 1~3장 세계 홍익대 권리를 위한 투쟁 부모역할장애 사회복지사

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"감정노동자보호법" 검색결과 181-200 / 6,557건

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2025년 하반기 근로복지공담 보험사업(행적직) 합격 자기소개서와 면접자료

이 귀하의 지원 동기에 어떤 영향을 미쳤는지 자세히 기술하여 주십시오.저는 근로복지공단의 가장 큰 차별점은 근로자의 삶을 제도적으로 보호하는 공공기관이라는 점이라고 생각 ... 보장행정, 노동법개론, 공공조직관리 과목을 수강했습니다. 사회보험법 과목에서 근로복지공단이 수행하는 산업재해보상보험의 구조를 직접 분석하는 리포트를 작성했습니다. 당시 저는 단순 ... 공단 보험사업 직무에서 정확성과 공감, 두 축을 균형 있게 수행하는 행정인이 되고 싶습니다. 법과 절차를 지키되, 민원인의 입장에서 다시 한 번 생각하는 여유를 가진 담당자가 되

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| 자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08

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2025년 서울대학교병원 사무직 직무 합격 자소서

은 에너지로 조직의 분위기를 유연하게 만들고, 환자와 보호자, 내부 구성원들과 신뢰를 쌓아가며 병원의 이미지 향상에 이바지하겠습니다. 2. ?지원 분야와 관련하여 다양한 분야에서 쌓 ... 있는 정보처리 및 고객 대응 업무에 즉시 적용할 수 있습니다. 민원 대응 아르바이트 경험에서 배운 감정노동의 관리 방법, 공감능력을 기반으로 한 갈등 해결 역량은 다양한 연령대 ... 와 정서 상태의 환자 및 보호자를 대면하는 병원 행정 환경에서 더욱 빛을 발할 것입니다. 단순히 규정대로 일하는 데 그치지 않고, 환자와 보호자가 신뢰를 느낄 수 있는 응대를 제공

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.05.19

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경영학과(조직행위론)/직장에서 일을 할 때 왜 감정이 중요한지 그 이유에 대하여 설명하세요.

산업심리학Ι. 서론Ⅱ. 본론1. 직장 내 괴롭힘 금지법이란?2. 직장 내 괴롭힘과 감정의 중요성3. 감정노동자에 관하여Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. 서론과거에도 그랬겠지만, 최근 많 ... 다.본론에서는 직장에서 일을 할 때 감정이 중요한 이유에 대해서 직장 내 괴롭힘 금지법과 감정노동자에 대한 필자의 생각을 통해 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 직장 내 괴롭힘 금지법이란 ... . 감정노동자에 관하여감정 노동자라고 한다면 많은 사람들이 콜센터 직원을 먼저 떠올릴 것이라 생각한다. 실제로 감정노동에 제일 민감한 사람들이고, 피해자들이 많은 것은 사실이

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2021.08.31

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직장과 가정내의 여성차별

의무있는가’ 는 현실적으로 중요한 의미를 갖는데 이 또한, 현행법에서는 성희롱 발생 이후 공적 기관에의 법적 구제신청이 이루어지기 전 까지는 구체적인 피해자 보호 조치에 대한 규정 ... 는 경우 인사부서에 신고-신고할 때는 행위자의 행위에 대해서 구체적 진술-본인의 보호조치 및 피해구제를 위해 해결책을 요구② 외부기관을 통한구제방법 (법, 제도적 처벌//피해자 ... 2호(2) 직장 내 성희롱의 실태한국여성노동자회에서 지난 2018년 3월 6일에 발표한 바에 따르면, 전국 10개 지역의 전화 상담 사례를 분석한 결과 직장 내 성희롱 관련 상담

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.17

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근로복지공단 보험사업 행정직 전산 6급 자기소개서

하여 주십시오.근로복지공단은 노동자와 사업주 모두를 지원하는 공적 보험제도를 운영함으로써 사회 안전망의 중추적 역할을 하고 있습니다. 특히 산재 근로자의 재활과 복귀를 적극 ... 은 감명을 받았습니다. 저는 대학 시절 지역 사회복지관에서 IT 봉사활동을 하며, 산재를 겪은 노동자가 제도적 혜택을 잘 알지 못해 어려움을 겪는 모습을 본 적이 있습니다. 당시 ... 는 불편을 접하며, 시스템의 신뢰성과 사용 편의성이 얼마나 중요한지 실감했습니다. 이를 계기로 한국산업인력공단 정보보안관리사 자격증을 취득하여 전문성을 보완하였고, 개인정보 보호법

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.30

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2025년 전파관리소 농촌진흥청 청원경찰 직무 합격 자기소개서

었습니다.또한 민간 보안업체에서 근무하며 고객 응대 시 감정노동을 경험했지만, 항상 '공공기관의 얼굴은 바로 나'라는 태도를 유지하려 노력했습니다. 민원인이 화가 나 있을 때도 먼저 ... 적으로 소통하거나, 중요한 기술자산·연구자산을 보호하는 기관인 만큼, 이곳을 안전하고 질서 있게 운영하기 위한 청원경찰의 역할이 매우 중요하다고 판단했습니다.청원경찰로 근무하기 위해 저 ... 는 다음과 같은 준비를 해왔습니다.먼저 일반경비원 신임교육과정을 이수하여 청원경찰의 법적 역할, 물리적 방호 기법, 긴급 상황 대응 방식 등을 체계적으로 학습했습니다. 또한 응급처치

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.16

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직업상담사 2급 실기 자료정리

3) 내담자 자신의 기술과 유능성에 대한 자기평가 및 상담자의 평가정보□ 직업상담의 구조화된 면담법으로 생애진로사정의 구조 4가지1. 진로사정: 내담자의 직업경험, 교육, 훈련과정 ... 1. 기관열등감: 부모에게서 물려받은 신체적 부족으로 인한 콤플렉스2. 과잉보호: 부모의 과잉보호로 인한 자신감 부족에서 발생한 콤플렉스3. 양육태만: 부모의 양육태만으로 인해 ... 기회미를 쓰고, 생애진로평가를 통해 얻을 수 있는 정보를 3가지 쓰시오.1. 생애진로평가: 상담자와 내담자가 처음 만났을 때 짧은 시간동안 사용해 볼 구조화된 면접기법으로, 내담자

시험자료 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.23

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조은금강병원 신규간호사 자기소개서와 면접자료

이 생레스가 될 수 있습니다. 소아병동 실습 중, 반복적인 시술로 인해 불안해하던 보호자 분께서 의료진에게 감정적으로 항의하는 상황을 경험한 적이 있습니다. 당시 담당 간호사 선생 ... 님은 보호자의 말에 반박하지 않고, 보호자의 입장에서 상황을 이해하려는 태도로 응대하셨습니다. 저는 그 모습을 보며 간호사에게 필요한 또 하나의 능력은 상대의 감정을 수용하고 상황 ... 관계 속에서 끊임없이 스트레스를 받게 되는 직업이라는 것을 실습을 통해 직접 느낄 수 있었습니다. 환자의 생명과 직결되는 일을 한다는 책임감과 긴장감, 그리고 감정노동까지 함께 감당

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.10

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메리놀병원 면접기출 100문항과 면접후기/받은 질문 (합격인증O)

적으로 실수를 저지를 때 어떻게 대응할 것인지?50. 간호사, 간호조무사, 보호자 간의 관계를 조화롭게 유지하는 방법은?51. 본인이 겸손을 배웠던 순간은 언제인가?52. 다문화 환자 ... 노동이 심한데 이를 최소화하기 위한 본인의 대처법이 있는가?64. 신규간호사로서 입사 후 선배가 너무 빠른 업무 속도를 요구한다면 어떻게 대처할 것인가?65. 병원에서 선배간호사 ... 가 무엇인가?6. 자신의 성격의 장단점이 무엇인가?7. 우리병원의 장점이 무엇이라고 생각하는가?8. 본인의 취미/ 특기가 무엇인가?9. 본인의 스트레스 관리법은 무엇인가?10. 본인

자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.04

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2025년 생활지원사 직무 합격 자기소개서

연수, 치매예방교육, 감정노동관리법 교육 등 실제 업무에 도움이 되는 실무 중심의 과정들을 다수 이수하였습니다. 이러한 학습 경험은 저에게 이론뿐 아니라 현장에서 바로 적용할 수 ... 를 수행하며 체계적인 돌봄 서비스를 경험했습니다. 이 과정에서 환자의 특성과 질환별 돌봄 방법, 긴급 상황 시 대처 요령, 보호자와의 소통 방법 등을 실제로 익힐 수 있었고, 특히 ... 및 취약계층에 대한 정서적 지원의 중요성이 커지는 지금, 생활지원사의 역할은 단순 돌봄을 넘어 정서적 소통과 삶의 동반자로서의 가치를 함께 제공해야 한다고 생각합니다.이에 저

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.09

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디지털 경제와 플랫폼 노동시장(워드파일)

하는 대부분의 플랫폼 노동자들은 노동법(근로기준법, 최저임금법, 산업안전보건법, 노동조합 및 노동관계조정법, 남녀고용평등 및 일가정양립지원법)과 사회보험법의 적용과 보호에서 배제 ... ). 이처럼 플랫폼 노동자는 불안감을 유발정신건강에도 취약한 계층이다.Ⅴ. 플랫폼 노동자에 관한 정책1. → 플랫폼 노동에 대한 복지정책적 보호 필요성노동자는 법적으로 근로계약을 체결 ... 행동권이 노동자들을 보호하기 위해 헌법과 노동법에서 보장하는 대표적인 보호수단이다. 이들을 위해 정부(고용노동부)는 고용을 촉진하고 안정적인 근로환경을 보호하는 한편, 만일 노동자

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| 리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.06

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국내외 산업보건 또는 환경보건 문제와 정책 동향 및 지역사회 간호사의 역할

위험 2배 높아 (헬스조건, 이해나 기자, 2019.01.16)서비스나 판매직 근로자의 감정노동이 우울증 위험을 높인다는 연구 결과가 나왔다.고대의대 정신건강의학교실 한창수, 한규 ... 만 교수팀은 서비스, 판매직 근로자의 감정노동과 우울증상 간의 관계에 대해 조사했다. 연구팀은 근로자 2055명(여성 1236명, 남성 819명)을 대상으로 작년 한 해 동안 우울 ... 자의 42.8%(879명)가 감정노동을 경험했다. 감정노동 경험 여부는 자신의 솔직한 감정을 숨기고 일해야 되는지 여부를 묻는 질문에서 '그렇다' 또는 '매우 그렇다' 라고 답

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.13

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고신대학교복음병원 간호사 자소서

을 단련해 왔습니다. 특히 아동병동에서 자원봉사를 하던 중, 한 보호자 분이 반복된 진료 지연에 감정을 격하게 표출하신 일이 있었습니다. 당시 저는 단순히 대응하기보다, 보호자의 불안 ... 하고자 하며, 환자와 보호자, 의료진 사이의 원활한 다리 역할을 수행하는 데 집중하고자 합니다. 셋째, 한 사람의 간호사로서 ‘섬김’의 본질을 잊지 않는 전문가가 되고자 합니다 ... 로음과 책임감을 갖춘 간호사로서, 한 명의 환자, 한 명의 보호자에게 진심으로 다가가는 의료인을 목표로 끊임없이 배우고 실천하겠습니다. 고신대학교복음병원에서의 경험이, 제 간호

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.03

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[A++독후감] 토머스 모어 [유토피아] - 이상과 현실을 가로지르는 제도적 상상력의 지도

따져본다. 선거제도, 법의 최소화, 사유재산 폐지, 노동시간, 교육, 종교, 전쟁과 외교 등은 단지 장식이 아니라 서로 연결된 톱니바퀴처럼 작동한다. 하나를 바꾸면 다른 곳 ... 가지 감정을 번갈아 경험했다. 하나는 해방감이다. 사유재산이라는 당연한 전제를 뒤집고, 법률가가 “법을 가능한 적게 두라”고 말하는 대목을 읽을 때 느끼는 속 시원함이 있다. 다른 ... 는 방법이라고 생각한다.이 글의 본론에서는 먼저 정치와 법의 최소주의, 선거와 권력 통제의 장치를 살핀 뒤, 경제와 노동의 구조?사유재산 폐지와 여섯 시간 노동?가 생산성·분배·욕망

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.16

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단 (분야별)가운데 실제 사례 집단을 중심으로 사례분석을 연구하시오.

서비스업 근로자는 고객과의 직접적인 접촉이 많은 직업 특성상 감정 노동이 큰 비중을 차지한다. 감정 노동으로 인한 스트레스와 정신 건강 문제가 주요 복지영역으로 대두되며, 이에 따라 ... 적 환경 개선, 직업 훈련, 법적 보호, 심리적 지원 등 다양한 복지 서비스를 포함한다.2) 장애인 고용 촉진을 위한 주요 제도 및 서비스장애인 근로자를 대사으로 하는 산업복지 내용 ... 특정한 집단 (분야별) 가운데 실제 사례 집단을 중심으로 사례 분석을 연구하시오.Ⅰ. 서론현대 사회에서 산업은 국가 경제의 중심축으로 자리 잡으며, 노동자의 삶과 복지가 산업 전반

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.28

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노인인구가 증감함에 따라 노인학대가 늘어나고 있다. 이에 노인학대의 원인과 유형을 제시하고, 해결 방안을 기술하시오.

’와 ‘세대 간 소통법’을 중심으로 구성되어야 한다. 요양보호사와 함께하는 워크숍에서 돌봄자의 감정노동 지수와 해소 방안을 배우도록 하고, ‘휴대폰 요금 걱정’을 주제로 토론을 진행 ... 된 목에 얹혀 있었다. 그들의 노동과 감정노동이 제대로 인정받지 못하는 현실이 내 가슴을 저리게 했다.노인학대는 단순히 가정폭력 차원을 넘어 돌봄체계 전반의 붕괴와 연관된다. 경제 ... ”을 사례로 들었다. 나는 그 얘기를 듣고 “어르신의 작은 통신 단절이 얼마나 큰 고립감을 부르는가”를 곱씹었다.돌봄 스트레스도 노인학대의 주요 원인이다. 요양보호사와 가족 돌봄자가 장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.09

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영유아보육법에 있는 어린이집에 대한 특징을 설명하고 어린이집에서 발생하고 있는 아동학대를

에 이르러 있다. 영유아보육법의 목적은 영유아의 심신을 보호하고 건전하게 교육하여 건강한 사회 구성원으로 육성함과 아울러 보호자의 경제적, 사회적 활동이 원활하게 이루어지도록 함 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론영유아보육법이란 영유아의 보호와 교육에 대하여 규정한 법률을 말한다. 1991년 1월 14일 법률 제 4328호에 의하여 제정된 이후 22차례의 개정을 거쳐 현재 ... 취학 전 아동을 이야기하고 보육이란 영유아를 보호하고 양육하여 발달 특성에 맞는 교육을 제공하는 어린이집이나 가정양육지원에 관한 사회복지서비스를 이야기한다. 어린이집이란 보호자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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속초보광병원 신규간호사 자기소개서와 면접자료

했습니다. 보호자와의 소통에서도 긍정적인 평가를 받으며 정보 전달의 연결고리 역할을 수행한 경험도 있습니다. 또한 감정에 쉽게 휘둘리지 않고 침착하게 상황을 파악하는 성향이 위기상황 ... 을 꿈꾸게 되었습니다. 외할머니께서 오랜 투병 생활을 하셨고, 병원에서 간호사 선생님들이 환자와 보호자 모두에게 따뜻하게 다가가는 모습을 보며 존경심을 갖게 되었습니다. 이후 간호학과 ... 에 협조적이지 않은 모습을 보이셨습니다. 처음에는 혈당 체크나 식이 지도에 비협조적인 태도를 보이셨고, 보호자 역시 환자분의 상태에 대해 걱정이 많으셨습니다. 당시 저는 해당 환자

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.06

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레포트) 우리나라 간호사에 대한 인식 - 간호학개론 과제

했음에도 대상자에게 신뢰를 받지 못하고 의사의 말만 신뢰하는 문제로 다가오는 것이다.2. 근무환경 문제- 간호 역사가 100년이 넘었으나 간호법 하나 없이 병원에서 장시간 노동, 감정 ... 우리나라 간호사에 대한 사회적 인식과 문제점간호사의 사회적 인식- 간호원으로 불렸을 때는 단순히 환자의 수발을 드는 보조자의 역할로 인식되었지만 1987년 의료법 개정 후 간호사 ... 까지도 병원에 방문하는 대상자(보호자, 환자 등)의 대부분은 간호사에게‘언니’, ‘아가씨’,‘저기요’와 같은 호칭으로 간호사를 하대하는 경우가 많다. 그에 비해 의사에게는 선생님이

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.29

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시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술

고 있다. 또한 이를 위해서는 근로기준법 상의 특례업종사업에서 사회복지사업은 제외 되어야 한다.셋째, 종사자의 인권보호를 위한 종합적이고 체계적인 매뉴얼 개발과 보급이 필요하다. 현재 ... 시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술해 봅시다목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 시설종사자의 인권보호의 배경2. 시설종사자의 인권보호의 필요성1) 근로자로서의 권리2 ... 의 측면3. 시설종사자의 인권보호를 위한 개선방안4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지시설에 대한 인권은 2011년 ‘도가니 사건’ 이후로 국가적인 관심의 대상이 되었고, 이

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.14

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