"간호관리학실습A+"의 검색결과 입니다.

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간호관리학실습 관리 간호관리과정 응급실 주요장비 불충분한 직원수 간호관리학 간호관리학실습 QI 수간호사 리더십 병동물품관리 협력과 조정

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"간호관리학실습A+" 검색결과 181-200 / 361건

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[A+, 석차 1등]간호부서변화 보고서(간호관리학실습)(5년전, 현재, 5년후로 나누어 작성됨)

간호관리학 실습: 국내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화구분5년 전현재5년 후간호부서의 변화간호협회에 따르면 2000년대 초반까지 전국 병원급 이상 의료기관 중 간 ... (간호단위 관리 중 마약관리를 중심으로)2018년, 식품의약품안전처는?마약류취급자?및?마약류취급승인자가?마약류?제조, 수입, 유통, 사용?등?모든?취급?내역을?‘마약류통합관리시스템 ... 한다.실습 첫날, 파트장님께서 마약관리에 대한 이야기를 해 주시면서 마약관리가 철저하게 이루어져야 한다고 말씀하신 것이 생각나, 간호단위 관리 중에서도 마약관리에 대해서 조사

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2023.08.28

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간호관리학실습 QI 사례분석 차석졸업자의 A+자료(재활의학센터 치료실 위치 안내 프로세스 개선 활동)

REPORT간호관리학실습병원 QI 사례분석간호학과 차석졸업자교수님 극찬 A+ 자료재활의학센터 치료실 위치안내 프로세스 개선 활동(FOCUS PDCA)?OO병원의 QI 사례분석OO ... 방법? 일회성의 비효율적인 안내? 안내 전담인력의 부재? 치료 외 업무 가중 효과? 객관화된 치료실 안내 방법에 대한 정기적인 직원 교육과 관리? 초기평가 시, 담당 치료사가 각 ... 요인으로 작용한다는 근거로 재문의 감소에 초점을 맞추고자 한다.? 지표 : 안내 재문의 평균 빈도 4회 미만(%)= [2회 미만(빈도) + 2~3회(빈도)] ÷ 전체 빈도(31회

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.28

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[간호관리학실습A+case study]불충분한 직원수와 관련된 과도한 업무 분담(진단1개/관리 및 계획중재)

간호관리학실습상황신장실은 duty당 근무하는 간호사의 수는 3명인 것에 반해 맡은 환자수가 19명으로 간호사들의 업무량이 지나치게 많고 업무중심으로 일을 하다 보니 환자 ... 던 환자B의 투석을 시작해 환자A분께서 간호사선생님에게 “내가 먼저 왔는데 저 환자 먼저 하면 어떡해”라며 짜증섞인 어조로 간호사 선생님께 화를 내셨다.진단불충분한 직원수와 관련 ... 반해 맡은 환자 수는 19명임- Day근무 간호사들이 초과근무하는 모습이 관찰됨목표장기적 목표간호인력이 1명 이상 추가로 증원된다.단기적 목표7일 이내에 간호사들은 업무부담이 줄었다고 말한다관리계획 및 중재1.간호사의 일의 업무량과 역할 분담 현황을 사정한다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.24

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간호관리학실습A+대상자와의비효과적관계,부적절한의사소통,간호과정1개,자료상세함,간호윤리포함

간호관리학실습(2)CASE STUDY실습병동 : 기간 : 2022.03.21-25 학번 : 이름 :간호진단부적절한 의사소통 능력과 관련된 대상자와의 비효과적 관계의미있는 자료S ... 게 하자고 지시하는 모습을 관찰함- 2021년 간호 서비스 만족도 조사에서 해당 병동이 전체 병동 중 하위 30% 안에 속한 것을 병원 질 관리 보고서에서 확인함목표1) 병동간호사 ... :- 환자가 담당 간호사에게 “말이 너무 빨라서 선생님 뭐라고 하는지 하나도 못 알아 들었어요...”- 책임간호사가 환자와 대화하며 “아니 박OO님, 진짜 하지 말라는 짓만 골라서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.09.13 | 수정일 2024.11.29

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[A+] (강추) 이거 사면 끝 저 믿고 구매하세요! 간호관리학실습 사례연구보고서 case study 간호관리체계 모형의 이해

간호관리학 실습사례연구 보고서Case Study간호 관리 체계 모형이해 및 적용간호 관리 체계 모형간호관리체계 모형의 이해 - 간호관리의 체계 모형상황수간호사가 day 시간대 ... 병동에 물건을 빌리러 가거나 계속 물품을 신청하는 일이 잦아졌다.투입간호사의 체계적인 물품 관리간호사·간호조무사·간병인·재정적 지원·병동 구조·타 병동의 물품 관리 정보전환기획1 ... . 목표설정? 멸균 물품의 유효일시를 관리하기 위해 check day를 정하여 관리를 철저히 함으로써 업무 효율성을 높인다.2. 재무관리? 현재 간호단위에서 환자 수당 부족한 물품

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21

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[간호관리학실습]A++ 개인과제(지침서) 간호단위 업무표준, 순회활동, 입원생활과 관련된 안전관리, 환자확인과 관련된 안전관리, 낙상사정도구를 활용한 평가, 낙상예방관리, 의료기관감염관리, 자기관리, 시간관리

리더십)13:00점심식사14:005교시 수업 (성인간호학Ⅲ)15:006교시 수업 (성인간호학Ⅲ)16:00통합시뮬레이션 조별과제 모임17:00간호관리학실습 과제 마무리18:00간호 ... 적으로 이용(ex. 단어외우기, 공부하기)멍 때리기피로잠을 좀 더 자기오늘의 할 일을 다음과 같이 실행리스트로 적는다.결과ABC오늘의 할 일시간계획전화계획결과상자OB간호관리학실습 과제17:00-완료 OOA통합시뮬레이션 대본작성23:00-취소 XOA핵심간호술기 연. ... 관리학실습 과제 마무리19:00저녁식사20:00사교모임(음주)21:00사교모임(음주)22:00스마트폰(SNS, 유튜브)23:00통합시뮬레이션 개인 시나리오 작성24:00통합시뮬레이션

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13 | 수정일 2025.03.11

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[A+사진첨부] [간호관리학실습] 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 2

개별과제 3. 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 (발표]학번: OOOOOOOO 이름: OOO(3) 평가 및 대안 제시장점 및 ... → 근무 시간 등으로 인해 휴가를 달력에 표시하기 전에 간호과장님과 면담을 통해 일정을 조율해야하는 상황입니다. 중간관리자 선생님은 간호과장님과의 근무시간이 겹치지 않거나 일이 바빠 ... 면담을 하지 못했고, 이러한 사유로 먼저 달력에 표시를 하게 되었습니다. 연휴라는 일정을 정하는데 간호과장님의 면담이 있어야 하는 상황이고, 시간이 맞지 않아 못했기에 ‘휴가양식

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2024.01.24

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[A+사진첨부] [간호관리학실습] 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 3

개별과제 3. 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 (발표]학번: OOOOOOOO 이름: OOO동기부여 이론[과정이론 - 공정성이론 ... . 따라서 관리자는 보상체계의 지각된 공정성에 관심을 기울일 필요가 있습니다.시사점(대안) 제시→ 교대로 휴가를 사용해야 하는 상황에서 본인이 꼭 휴가를 쓰고 싶은 날이 겹칠 수 ... 간호사 선생님과 신규간호사 선생님이 얼굴을 붉히며 싸우는 경우도 없을 것이고, 모두에게 공평하다고 생각이 됩니다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2024.01.24

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간호관리학실습, 영화 리벰버 타이탄 리더십 분석 보고서 (A+ 보장, 느낀점 내 생각 포함)

REPORT영화 ‘리멤버 타이탄’리더십 분석 보고서실습병원실습기간과목명간호관리학 실습담당 교수제출자제출일목차Ⅰ. 서론 2Ⅱ. 본론 21. 관리격자이론 21) 리더의 유형2) 사례 ... ‘리멤버 타이탄’에서 나타난 각각의 인물이 나타내는 리더십 유형에 대해 분석해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 관리격자이론⇒ 분 감독 : 과업형1) 리더의 유형? 무관심형 (1.1형)- 생산 ... 를 승화시켜 완벽함을 추구해라.”라는 대사로 볼 때 그는 직무 중심, 즉 팀의 승리에 가장 큰 중점을 두고 있다. 이것은 관리격자 이론에서 조직원 개개인에 대한 관심이 없고, 과업

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.28

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[A+사진첨부] [간호관리학실습] 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 1

개별과제 3. 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 (발표]학번: OOOOOOOO 이름: OOO(1) 사례분석OO대학교 OO병원 ... 을 했지만, 그렇게 한다면 병동에 간호사가 없기 때문에 제한된 인원 수 만이 일정 기간에 휴가를 사용할 수 있었고, 교대로 휴가를 다녀와야 하는 상황이었습니다. 그런데 문제가 발생 ... 했습니다. 휴가 기간을 적기 전에 간호과장님과 상의하여 승인이 되었을 때 작성을 할 수 있는데 중간연차의 간호사 선생님이 간호과장님의 허락 없이 먼저 본인이 희망하는 휴가 기간

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2024.01.24

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a+간호관리학실습_ 환자분류체계 및 간호수가 사전학습(자세함)_ 간호수가[행위별수가제, 간호관리료 차등제], 향후 개선점

를 합리적으로 결정하여 간호인력 산정 및 배치와 병원 표준화 실현에 활용하는 것이다. 오늘날 간호관리를 위한 중요한 정보의 원천으로 활용되고 있다. 또 간호조직 또는 간호단위에서 각 ... 적, 사회적, 경제적 안녕과 관련하여 제공하는 간호행위다. 보고, 의료진 간 의사소통, 기록, 물품의 조정?관리, 환경정비, 각종 교육 및 훈련시간 등이 해당된다.입원관리31. 신환 ... 및 관리 중심의 의료체계로변화하고 있어 간호수가 적용의 전환이 필요했다.⑤ 간호업무의 전문의식 고취⑥ 간호행위가 병원의료의 대체서비스로 총 진료 절감의 조절인자로 작용하고 있

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.27

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[간호관리학실습A+] QPS 질관리 활동 보고서/ 문제발견, 현황파악, 원인분석(fishbone), 개선계획 및 수행, 결과 평가

주제명오픈랩 신청 누락 개선1. 문제발견병원 실습을 하는 00대학교 간호학과 3, 4학년 학생들은 자율적인 핵심술기 연습을 위해 각 핵심술기 시험 2주 전 평일에 오픈랩을 신청

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.16

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(간호관리학실습) 간호학과 A+무조건 보장, 교수님 피드백 완료된 윤리적 딜레마 사례 3가지, 윤리 원리 및 윤리 규칙에 의한 분석

간호관리학 실습1 - 과제 4번 : 실무현장의 윤리적 딜레마를 윤리원리와 윤리규칙에 근거하여 분석 후 집담회에서 보고한다. 윤리적 딜레마 (인구사회학적 특성 포함) 윤리 원리 ... 하게 이해하고, 그들의 선택을 존중하는 것이 중요하다. A 간호사가 업무 중 실수를 반복하고, 투약과 관련하여 약물을 받아오고 수량을 확인하는데 있어 일을 제대로 하지 않았다. 이에 대 ... 해서 인계받은 B 간호사가 이를 묵인하고 스스로 실수를 해결할지, 상급자에게 보고하여 문제를 해결할지 고민하는 상황이다. 악행금지의 원칙 : B간호사는 A간호사의 실수가 환자에게 해

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19

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간호관리학실습, 투약오류 QI 보고서 (A+ 보장, 교수님께 칭찬 엄청 받음, 결론 및 느낀점 포함)

REPORTQI 질 향상 프로젝트 보고서- 투약오류 -실습병원실습기간과목명간호관리학 실습담당 교수제출자제출일Ⅰ. 서론1. 주제선정동기투약은 환자의 질병예방과 치료에 필수적인 업무 ... 로, 정확하고 안전하게 투여되어야 하나 부적절하게 투여되었을 때는 심각한 부작용을 초래하며 환자에게 치명적인 결과를 가져올 수 있고 병원에는 막대한 타격과 간호사 개인에게도 과오 ... 에 대한 책임이 따르게 된다.투약은 간호사의 직접 간호 활동업무 중에서 38.7%에 해당하며, 간호사 1인당 전체 간호 업무시간 480분 중 43.2%인 208분에 해당한다고 보고되

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| 리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2025.03.05

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(!!!A+ 받은 과제, 고퀄리티!!!) 간호관리학실습 PO6 전문직 표준 보고서 (간호상황에서 이행 수준 분석 상세 기술, 느낌점까지 상세하게 있음!!!!)

PO6 학습성과 보고서- 간호전문직 표준 보고서 -과목명간호관리학실습실습기관명담당교수실습기간2024.03.13.~2024.03.24학번실습파트이름제출일2024.03.22 ... 중재를 수행한다.- 간호사는 건강 증진?유지, 질병예방, 질병관리 및 재활, 임종간호, 사업운영을 포함하여 간호중재를 수행한다.[표준 Ⅴ. 평가]간호사는 간호중재를 평가한다.- 간호 ... 고, 교육자료를 제공했으며, 적극적으로 환자 관리에 임하시는 모습을 보며 간호 옹호자의 역할을 성실히 수행하시는 것을 확인하였다.* 윤리강령① 평등한 간호제공 : 본 병동에서는 대상자의

리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.05

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[A+자료]간호관리학실습, 실습지침서,의사결정과정,하향적의사소통, 상향적 의사소통,수평적 의사소통, 사례와 개선방안 포함

간호관리학 실습의사결정과정구분실례개선방안하향적의사소통의사가 간호사에게“환자의 상태가 나빠지고 있으니 00약물을 투여하고 계속 모니터링 해주세요.”라고 말함.- 상호존중의 문화 ... 프로그램: 모두를 위한 교육 프로그램을 운영한다. 효과적인 의사소통, 갈등해결방법 등에 대해 교육한다.상향적의사소통A간호사가 B간호사에게 환자의 상태 변화에 대하여 보고.“00호 ... 을 만든다.수평적의사소통A간호사는 “김철수 환자의 통증이 심해보이는데 진통제를 추가로 투여하는 것이 좋을까요?”B 간호사는 “네, NRS 8점으로 통증점수가 높으니 의사에게 보고하

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.16

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간호관리학실습, 질관리 보고서(CQI),후회하지 않으실거예요. A+이며 설문지 자료와 같은 첨부 자료들 모두 직접 열심히! 만든 자료입니다!

‘간호관리학 실습’- 질 관리(CQI) 보고서과 목담당 교수님학과학년학번 / 이름제출 일자실습 기간실습 장소목 차1단계 : Find ------------------------- ... 했음을 확인 할 수 있도록 한다.수간호사책임간호사병동 간호사(담당 간호사)? 직접적인 질 관리 프로그램을 시행하기 전, 2023년 4월 1일부터 4월 30일까지 1달 간, 수술 전 ... 오류 발생률 증가환자 확인 부족? 수술 전 수술에 대한 설명 부족으로 인한 환자의 불안 증가- **병동 간호사 선생님들이 수술을 앞두고 있는 환자에게 수술 전에 확인하고 설명

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29 | 수정일 2024.03.31

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간호관리학실습 A+인증 QI보고서 투약오류/ 피쉬본다이어그램/ 활동계획 7개(세부사항은 더 많음) 재평가, 제언 포함

간호관리학실습1 보고서3 QI 문제해결 과정 적용 과목 간호관리학실습1 담당교수 교수님 학과 간호학과 학번 이름 PDCA 구분 내용 간호단위의 QI 활동 내용 병동에서의 투약 ... 의 신체적·정신적 상태에 따라 선택되며, 간호사는 대상자의 상태를 고려하여 의사와 협의 후에 가장 적절한 투여 경로를 결정하는 데 도움을 줄 수 있다. - 안전한 약물 관리에 대한 ... OOO OOO O / X ② 업무의 질 향상을 위한 간호관리자와의 상담을 시행한다. 상담기록 간호사 이름 날짜 사유 OOO 2024.10.25 많은 양의 업무 7) 투약 관련 의료진

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.27

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[A+자료]간호관리학실습, 리더유형 준석 및 역량 개발 보고서, 현장지도자를 중심으로 간호사의 리더십 유형 분석, 내가 관리자가 되었을 때 이루고 싶은 리더십, 느낀점

를 제공하는 등 쌍방적의사소통과 집단적 의사결정을 지향하는 유형.느낀점: 관리학실습을 하면서 한 부서의 간호부의 규칙과 질서의 중심에 간호관리자가 자리하고 있음을 확인할 수 있 ... 었다. 후방에서 사무업무를 하며 상부하고 소통/회의하여 공지사항을 전달하며 현장에 참여보다 관찰관리를 한다고 생각했는데, 이 업무에 더하여 우리 부서 간호사들이 간호를 하는데 있어 필요 ... 근무에 대해 한차례 간호과장님께 직접설명을 들었지만 근무자의 근무시간, 휴식, 권리존중, 교육 등의 부분의 여러 고려사항과 생각하고 일하고 있음을 듣고 관리자의 어려움을 이해

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.20

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[A+] (강추) 이거 사면 끝 저 믿고 구매하세요! 간호관리학실습 사례연구보고서 case study 과도한 업무량, 불충분한 자원 관리, 비효과적 교육 방법

간호관리학 실습사례연구 보고서 Case Study간호 관리 과정 (기획, 조직, 인사, 지휘, 통제)을 적용한 예과도한 업무량,불충분한 자원 관리,비효과적 훈련 방법목차Ⅰ. 사례 ... 연구 보고서(Case Study)- 간호 관리 과정(기획, 조직, 인사, 지휘, 통제)을 적용한 예Ⅱ. 느낀 점Ⅲ. 참고 문헌Ⅰ. 사례연구보고서 (Case Study)- 간호 관리 ... 다.관리계획 및 중재1. 객관적 자료를 통해 간호사들의 근무별 업무량 및 초과 근무 시간을 파악한다.2. 병동의 병상 가동률과 간호업무량을 파악한 후, 적절한 간호인력을 산정

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| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.21

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