[노동자문화정책 중요성][노동자문화생활 현실][노동자문화운동 전개][노동자][근로자][노동자문화]노동자문화정책의 중요성, 노동자문화생활의 현실, 노동자문화운동의 전개, 노동자문화운동 관련 제언 분석

소개

노동자문화정책의 중요성과 노동자문화생활의 현실, 노동자문화운동의 전개 및 노동자문화운동 관련 제언 분석

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 노동자문화정책의 중요성
1. 조직문화의 측면
2. 문예적 측면
3. 노동자 대중의 생활과 의식의 측면

Ⅲ. 노동자문화생활의 현실

Ⅳ. 노동자문화운동의 전개
1. 노동자문화운동의 궤적(70년대 ˜ 87년)
1) 70년대 민주노조운동과 노동자문화의 형성(70년 ˜ 82년)
2) 80년대 민주노조운동과 노동자문화조직의 역할(82년 ˜ 87년)
2. 90년대 한국사회의 문화현실과 노동자문화의 위상(87년 ˜ 현재)
1) 87년 ˜ 90년 까지의 노동조합운동과 노동자문화운동
2) 91년 부터 현재까지의 노동조합운동과 노동자문화운동

Ⅴ. 결론 및 제언

참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
자본주의 사회에서 자본과 노동은 끊임없이 투쟁하듯이 자본가 계급과 노동자 계급의 문화 역시 끊임없이 투쟁한다. 왜 각계급은 자신의 문화를 사회의 중심 문화로 만들기 위해 싸우나 그것은 권력과 무력을 동원하여 타계급을 억압하는 것은 매우 쉽지만 인간의 의식과 생활 전반의 정서를 장악하는 것은 힘의 논리 갖고는 안되기 때문이다. 생활습관과 사고방식 그로인하여 형성되는 의식을 장악하는데 문화적 방식보다 더 좋은 것은 없기 때문이다.
문화는 자신의 것으로 만들기도 어렵지만 자신의 문화를 버리는 것은 자신의 것으로 만드는 것보다 더어렵다. 왜냐하면 자신의 삶을 지탱해주는 생활방식과 의식적 기초를 버리는 것은 한순간에 지금까지 살아온 모든 것을 버리는 것이나 마찬가지이며 다시 자신의 생활방식과 의식을 만드는 것이 너무나도 지난한 길이기 때문에 쉽게 버리지 않는 습성이 있기 때문이다. 때문에 사회의 모든 계급은 자신의 문화를 서서히, 결코 서두르지 않고 사회의 기축문화로 만드는 작업을 해나간다. 자본주의 사회에서 자본은 권력과 물적 인적 자원을 동원하여 이러한 작업을 매우 쉽게 해나간다. 반면 노동자들은 자본과 권력의 정치적/문화적 공세에 맞서면서 자신의 문화를 키워나가고 사회의 중심 문화로 만들어나가는 작업을 해야한다. 이는 매우 지난하고 어려운 작업이다. 그러나 자신의 문화를 만들고 키워나가는 작업을 포기할 때 노동자는 좀더 빨리 자본의 요구에 순응하는 계급이 되어갈 것이다.

Ⅱ. 노동자문화정책의 중요성
1. 조직문화의 측면
노동운동의 조직적 발전과 함께 노동자의 의식적 발전은 매우 중요하다. 왜냐하면 조직발전 과정에서 의식이 이를 뒤쫓아가지 못할 경우 조직은 관료화되고 무기력하게 되거나, 조직발전이 정체되기 때문이다. 조직내부의 부정적인 요소를 타파하고 건강한 조직으로 바꾸어내는 것, 오랜 세월동안 굳어져 온 나쁜 관행과 관습을 노동자적이고 민주적인 관습과 행동양식, 의식으로 바꾸어 내는 것 등 민주적이고 미래지향적인 노동자 조직을 굳건히 세우는 것은 노동운동의 발전에 매우 중요한 부분일 것이다.

참고자료

· 21세기위원회(1990), 문화정책
· 강명구(1992), 현대문화의 재인식, 대학신문
· 김문겸(1991), 한국인의 여가문화, 부산대학교 사회학과 박사논문
· 문화부(1992), 한국의 문화정책
· 문화발전 연구소(1989), 기업의 문화활동 실태 및 참여 적극화 방안
· 박종관(2002), 문화복지 실태와 지역문화 발전방향, 국민의 정부 문화정책 평가 토론회 발표논문
· 이대희, 문화산업론, 대영문화사