• AI글쓰기 2.1 업데이트
GOLD
GOLD 등급의 판매자 자료

통합고용 및 고용증대세액공제 개념이해

"통합고용 및 고용증대세액공제 개념이해"에 대한 내용입니다.
1 페이지
엑셀
최초등록일 2023.11.13 최종저작일 2023.11
1P 미리보기
통합고용 및 고용증대세액공제 개념이해
  • 미리보기

    소개

    "통합고용 및 고용증대세액공제 개념이해"에 대한 내용입니다.

    목차

    1. 요약정리
    2. 추징요건 및 계산
    3. 사례1
    4. 사례2
    5. 사례3
    6. 사례4
    7. 사례5
    8. 사례6
    9. 사례7(상시증가분 한도)
    10. 사례8
    11. 추징 나
    12. 추징 가-1-1
    13. 추징 가-1-2
    14. 추징 가-2
    15. 심화1
    16. 심화2
    17. 심화3

    본문내용

    통합고용세액공제 23' 과세연도부터 적용 즉, 24년도 종소세신고부터 반영

    ☞세액공제요건

    세액공제요건
    1차년도 0차년도 < 1차년도
    1. 1차년도 세액공제 요건은 전년도와 비교했을 때 상시근로자 전체가 플러스이어야 함

    2차년도 1차년도 ≤ 2차년도
    2. 2차년도 세액공제 요건은 1차년도와 비교했을 때 상시근로자 전체가 마이너스만 아니면 됨

    3차년도 1차년도 ≤ 3차년도
    3. 3차년도 세액공제 요건은 1차년도와 비교했을 때 상시근로자 전체가 마이너스만 아니면 됨

    ☞추징요건
    추징요건
    가. 상시근로자 감소
    1. 청년감소 > 전체감소
    유형
    가-1-1유형
    비고
    1차년도와 비교했을 때 상시근로자 수가 감소하고 전체감소 대비 청년감소가 큰 경우

    참고자료

    · 없음
  • AI와 토픽 톺아보기

    • 1. 통합고용세액공제
      통합고용세액공제는 기업의 고용 창출을 장려하기 위한 중요한 정책 수단입니다. 이 제도는 기업이 근로자를 고용할 때 세금 부담을 경감해줌으로써 고용 확대를 유인합니다. 다만 공제 대상과 기준이 복잡하고 자주 변경되어 기업들이 혜택을 제대로 받지 못하는 경우가 발생합니다. 투명하고 일관된 기준 제시와 함께 기업 규모별 차등 적용을 통해 중소기업의 고용 창출을 더욱 효과적으로 지원할 필요가 있습니다. 또한 공제 요건 충족 여부를 사전에 확인할 수 있는 시스템 개선도 중요합니다.
    • 2. 고용증대세액공제
      고용증대세액공제는 전년도 대비 고용 인원을 증가시킨 기업에 대한 직접적인 인센티브로서 고용 창출의 동기를 부여합니다. 이 제도의 장점은 실제 고용 증가에 대한 보상이라는 점이지만, 경기 변동에 따른 고용 감소 시 기업의 부담이 커질 수 있습니다. 특히 계절적 변동이 큰 산업이나 경기 민감도가 높은 업종에서는 공제 기준을 탄력적으로 적용할 필요가 있습니다. 또한 질적 고용 창출을 유도하기 위해 임금 수준이나 고용 안정성 등을 함께 고려하는 방안도 검토할 가치가 있습니다.
    • 3. 세액공제 추징요건
      세액공제 추징요건은 공제받은 혜택이 실제 요건을 충족하지 못할 경우 이를 회수하는 중요한 장치입니다. 이는 제도의 신뢰성과 공정성을 유지하는 데 필수적입니다. 다만 추징 기준이 명확하지 않거나 소급 적용되는 경우 기업들의 혼란과 불만이 발생할 수 있습니다. 추징 요건을 사전에 명확히 공지하고, 기업의 선의의 노력에 대해서는 합리적인 유예 기간을 제공하는 것이 바람직합니다. 또한 추징 절차의 투명성과 이의 제기 기회를 충분히 보장하여 기업의 신뢰를 확보해야 합니다.
    • 4. 상시근로자 계산 및 제외요건
      상시근로자 계산은 고용세액공제의 기초가 되는 중요한 요소로서 정확한 산정이 필수적입니다. 현행 계산 방식은 일정 기간의 평균 근로자 수를 기준으로 하는데, 이는 계절적 변동이나 단기 고용 변화를 반영하기 어렵습니다. 제외요건도 복잡하여 기업들이 자신의 근로자가 포함되는지 제외되는지 판단하기 어려운 경우가 많습니다. 계산 기준을 더욱 명확히 하고, 산업 특성에 따른 합리적인 제외요건을 마련하며, 기업이 쉽게 이해할 수 있도록 가이드를 제공할 필요가 있습니다.
    • 5. 청년등 근로자 기준 및 변동 처리
      청년 근로자에 대한 특별 공제는 청년 고용 촉진이라는 정책 목표를 달성하기 위한 좋은 수단입니다. 다만 청년의 정의, 나이 기준, 경력 요건 등이 자주 변경되어 기업들의 혼란을 야기합니다. 또한 근로자의 나이 변동에 따른 공제 대상 변경 처리가 복잡하고, 이로 인한 추징 문제도 발생합니다. 청년 기준을 장기적으로 안정화하고, 변동 처리 절차를 단순화하며, 경과 규정을 명확히 제시하는 것이 중요합니다. 더불어 청년 고용의 질을 높이기 위해 임금 수준이나 고용 안정성 등을 함께 고려하는 방안도 검토할 필요가 있습니다.
    • 6. 업종 제외요건 및 특례
      업종 제외요건은 고용세액공제의 형평성을 유지하기 위한 필요한 조치입니다. 다만 제외 업종의 범위가 명확하지 않거나 자의적으로 해석될 여지가 있어 기업들의 불만이 발생합니다. 특히 산업 구조 변화에 따라 제외 업종도 함께 조정되어야 하는데, 이러한 변화가 신속하게 반영되지 않는 경우가 있습니다. 제외 업종을 명확히 정의하고, 정기적으로 검토하여 현실에 맞게 조정할 필요가 있습니다. 또한 특정 산업의 특수성을 고려한 합리적인 특례 규정을 마련하여 공정한 지원이 이루어지도록 해야 합니다.
    • 7. 추가납부세액 환급 반영
      추가납부세액 환급 반영은 기업의 세무 부담을 경감하는 중요한 메커니즘입니다. 이를 통해 기업이 실제로 납부한 세액을 정확히 반영하여 공제 기준을 조정할 수 있습니다. 다만 환급 절차가 복잡하고 시간이 오래 걸려 기업의 현금 흐름에 부정적 영향을 미칠 수 있습니다. 또한 환급 대상과 기준이 명확하지 않아 분쟁이 발생하기도 합니다. 환급 절차를 단순화하고 신속화하며, 환급 기준을 명확히 제시하는 것이 필요합니다. 더불어 선제적 환급이나 선금 제도 도입도 검토할 가치가 있습니다.
    • 8. 공제 및 추징 사례 분석
      공제 및 추징 사례 분석은 제도의 실제 운영 현황을 파악하고 개선점을 도출하는 데 매우 중요합니다. 다양한 산업과 기업 규모별 사례를 분석하면 제도의 문제점과 개선 방향을 구체적으로 파악할 수 있습니다. 특히 부당한 추징 사례나 공제 누락 사례를 분석하여 제도 개선에 반영해야 합니다. 또한 기업들의 실제 애로사항을 파악하고 이를 해결하기 위한 방안을 마련할 필요가 있습니다. 정기적인 사례 분석과 공개를 통해 제도의 투명성을 높이고, 기업들의 신뢰를 확보하는 것이 중요합니다.
  • 자료후기

      Ai 리뷰
      이 자료를 통해 새로운 인사이트와 지식을 얻을 수 있었습니다. 내용이 풍성하여 과제 작성에 큰 도움이 되었습니다. 계속해서 좋은 자료를 기대합니다! 감사합니다.
    • 자주묻는질문의 답변을 확인해 주세요

      해피캠퍼스 FAQ 더보기

      꼭 알아주세요

      • 자료의 정보 및 내용의 진실성에 대하여 해피캠퍼스는 보증하지 않으며, 해당 정보 및 게시물 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다.
        자료 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재∙배포는 금지되어 있습니다.
        저작권침해, 명예훼손 등 분쟁 요소 발견 시 고객센터의 저작권침해 신고센터를 이용해 주시기 바랍니다.
      • 해피캠퍼스는 구매자와 판매자 모두가 만족하는 서비스가 되도록 노력하고 있으며, 아래의 4가지 자료환불 조건을 꼭 확인해주시기 바랍니다.
        파일오류 중복자료 저작권 없음 설명과 실제 내용 불일치
        파일의 다운로드가 제대로 되지 않거나 파일형식에 맞는 프로그램으로 정상 작동하지 않는 경우 다른 자료와 70% 이상 내용이 일치하는 경우 (중복임을 확인할 수 있는 근거 필요함) 인터넷의 다른 사이트, 연구기관, 학교, 서적 등의 자료를 도용한 경우 자료의 설명과 실제 자료의 내용이 일치하지 않는 경우

    찾으시던 자료가 아닌가요?

    지금 보는 자료와 연관되어 있어요!
    왼쪽 화살표
    오른쪽 화살표
    문서 초안을 생성해주는 EasyAI
    안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
    저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
    - 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
    - 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
    - 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
    이런 주제들을 입력해 보세요.
    - 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
    - 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
    - 작별인사 독후감
    해캠 AI 챗봇과 대화하기
    챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
    2026년 01월 09일 금요일
    AI 챗봇
    안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
    7:17 오후