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[욕구와 동기부여] 욕구충족 및 욕구좌절과 모티베이션(동기부여), 동기유발 촉진수단

"[욕구와 동기부여] 욕구충족 및 욕구좌절과 모티베이션(동기부여), 동기유발 촉진수단"에 대한 내용입니다.
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최초등록일 2019.12.02 최종저작일 2019.12
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[욕구와 동기부여] 욕구충족 및 욕구좌절과 모티베이션(동기부여), 동기유발 촉진수단
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    목차

    I. 욕구충족과 모티베이션
    1. 욕구의 발생
    2. 행동의 유도
    3. 행동의 강화

    II. 욕구좌절과 모티베이션
    1. 공격행동
    2. 대체행동
    3. 합리화행동
    4. 퇴행
    5. 회피행동
    6. 억압행동
    7. 고착행동

    III. 모티베이션의 촉진수단
    1. 금전적 소득의 증대
    2. 사회적 지위
    3. 안정감
    4. 성장의 기회
    5. 보람 있는 일
    6. 자신의 직무에 대한 참여
    7. 공정하고도 진지한 감독

    참고문헌

    본문내용

    I. 욕구충족과 모티베이션
    모티베이션의 유발은 다음과 같이 인간의 욕구구조와 관련하여, 욕구 -> 동기 -> 행동이라는 단계를 거쳐 실현된다.

    (1) 욕구(needs)의 발생
    모티베이션의 단계는 행동을 유발케 하는 욕구의 발생으로부터 시작된다. 인간의 욕구는 욕구의 결핍상태 또는 욕구의 불균형상태이다. 이는 곧 우리 몸의 신경계층을 자극하여 긴장을 가져 오게 된다. 이 긴장을 해소하려는 어떤 행동(=욕구충족행동)을 하려는 상태를 동기라고 한다. 관심이나 흥미를 보이는 등의 관찰 가능한 행동으로부터도 그 존재를 가정할 수 있다.

    (2) 행동의 유도
    어떤 행동을 하려는 내적 심리상태(=동기)는 행동으로 이어질 에너지상태로 존재하게 된다. 욕구충족행동을 보면, 동기가 특정의 행동을 일으키게 하는 원인이 되며, 욕구는 행동의 잠재적 원인이 된다.

    (3) 행동의 강화
    개인은 자신의 행동에서 어떤 것을 얻었다면 다음에도 또 얻을 것이란 기대를 하기 때문에 그 행동을 다시 하게 된다.

    참고자료

    · 인간관계와 의사소통의 실제 / 이광자 저 / 신광출판사 / 2019
    · 인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
    · 인간관계의 기술 / 레스 기블린 저 / 노지양 역 / 미래지식 / 2011
    · 발달심리학 : 전생애 인간발달 / 정옥분 저 / 학지사 / 2014
    · 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
    · 인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
    · 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017
    · 인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
    · 인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 20184
    · 인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 / 교육과학사 / 2016
    · 인간관계와 커뮤니케이션 / 도복늠 저 / 정담미디어 / 2016
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