자원봉사활동의 특징을 기술하시오. 효과적으로 자원봉사자를 관리하기 위한 자원봉사자 관리자의 자세 또는 자원봉사자 관리자의 적성과 자질에 대하여 기술하시오

최초 등록일
2018.07.27
최종 저작일
2018.07
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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 자원봉사활동의 특징
2. 자원봉사 관리자의 역할
3. 자원봉사자 관리자의 자세

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

Ⅰ. 서론
자원봉사활동은 기본적으로 무보수성이라는 특징을 가지고 있고 자발적 참여를 전제로 하고 있기 때문에 사회통합과 사회양극화 해소에 도움이 되는 이타적 활동이라 할 것이다. 우리나라 자원봉사활동은 활동 자체가 체계적이지 못하고 일회적이라는 특징이 나타나고 있는 바, 본론에서는 자원봉사활동의 특징과 효과적으로 자원봉사자를 관리하기 위한 자원봉사자 관리자의 자세 또는 자원봉사자 관리자의 적성과 자질에 대하여 기술해보겠다.

Ⅱ. 본론
1. 자원봉사활동의 특징
-자원봉사활동은 자발적 참여가 전제로 된 활동이지 결코 강제에 의한 참여를 전제로 하지 않는다는 특징이 있다. 그러나 우리나라 자원봉사활동은 학교나 기업에 의해 반강제로 참여하는 사람이 적지 않다는 특징이 나타나고 있다.
-자원봉사활동은 공익적 활동이라는 특징이 있는데, 그 이유는 자원봉사활동이 요보호계층을 대상으로 전개되거나 공익을 추구하는 목적으로 전개되기 때문이다.

참고 자료

21세기 자원봉사관리 이만식, 손신 외 1명 저 | 학지사 | 2014.11.27

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