토론)저출산 문제를 해결, 고용보험법, 송파3모녀 사건, 복지사각지대, 경제성장과 복지, 비공식적 인적자원개발을 활용, 조직에서 리더십의 중요성과 필요성

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2018.04.05
최종 저작일
2017.04
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저출산 문제를 해결하기 위해 보완해야 할 정책에 대해 자신의 의견을 제시하세요

고용보험법에 대해 생각을 공유하세요

송파3모녀 사건과 관련해 복지사각지대를 지키기 위한 사회복지사의 노력해야 할 일에 대해 작성해봅시다.

경제성장과 복지에 대한 입장에 대해 의견을 제시하세요

비공식적 인적자원개발을 활용하는 방법에 대하여 서술하시오

조직에서 리더십의 중요성과 필요성에 대해서 토론해 봅시다

목차

1. 가족복지론, 저출산 문제를 해결하기 위해 보완해야 할 정책에 대해 자신의 의견을 제시하세요
2. 사회복지법제, 고용보험법에 대해 생각을 공유하세요
3. 사회복지실천기술론, 송파3모녀 사건과 관련해 복지사각지대를 지키기 위한 사회복지사의 노력해야 할 일에 대해 작성해봅시다.
4. 사회복지정책론, 경제성장과 복지에 대한 입장에 대해 의견을 제시하세요
5. 사회복지조사론, 비공식적 인적자원개발을 활용하는 방법에 대하여 서술하시오
6. 사회복지행정론, 조직에서 리더십의 중요성과 필요성에 대해서 토론해 봅시다

본문내용

1)가족복지론
저출산 문제를 해결하기 위해 보완해야 할 정책에 대해 자신의 의견을 제시하세요

청년층의 결혼과 출산, 양육을 위한 비용에 대한 부담이 저출산 문제로 이어지는 가장 현실적인 요인이라고 할 수 있다.

<중 략>

2)사회복지법제
고용보험법에 대해 생각을 공유하세요

고용보험법은 근로자가 실업 시 겪는 사회적, 금전적 어려움을 해소하기 위한 제도로 만들어진 것이다.

<중 략>

5)사회복지조사론
비공식적 인적자원개발을 활용하는 방법에 대하여 서술하시오

업무수행에 있어서 비공식적 인적자원개발은 주로 개인이 스스로 처한 환경을 통해서 이루어진다. 이것은 실패나 시행착오를 통해 학습되거나 타인을 통한 대리경험에 의해 이루어지기도 한다.

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