기업가정신

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2017.06.15
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기업가정신 개념과 중요성분석 및 기업가정신 모범사례분석과 나의 의견에 대해 정리한 레포트입니다.

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목차

1. 기업가정신의 개념

2. 기업가정신의 중요성

3. 기업가정신 쇠퇴원인

4. 모범적인 기업가정신 사례 (성공사례)
(1) 야나이 다다시 (유니클로 CEO)
(2) 마쓰시다 고노스케 (소니 회장)
(3) 안철수
(4) 정주영
(5) 애널리스트 코너우드먼

5. 결론 및 나의 의견

본문내용

1. 기업가정신의 개념
기업가 정신은 한국 경제는 물론 정치에 있어서까지 강조되는 중요한 부분이다. ‘기업의 본질인 이윤 추구와 사회적 책임의 수행을 위해 기업가가 마땅히 갖추어야 할 자세나 정신’으로 요약되며 이러한 개념은 기업이나 국가가 처해있는 상황이나 시대에 따라 바뀌어 갔다. 기업가정신이란 하나의 역량(competency)와 같아서 과거에 그런 아무리 작고 사소한 시도를 했더라면 지속적으로 발현되는 것임을 강조했다. 즉, 지식이나 사변으로 이해하는 기업가정신이 아니라 실제로 자신의 현재 위치와 현존하는 자원의 범위 내에서 진행해본 경험이 있어야만 지속적으로 발현될 수 있는 가치인 셈이다. 이러한 기업가 정신은 현재와 같이 소수의 대기업, 다국적 기업들이 독식하고 있는 국내 시장상황에서 중소 벤처 기업들이 성장할 수 있는 원동력이자 아이디어라고 할 수 있다. 그러나 현재 기업가 정신은 다양한 이유와 함께 전 세계적 불황이 맞물리면서 고전을 면치 못하고 있는 동시에 경제 회복의 키워드로 주목받고 있다.

2. 기업가정신의 중요성
경제활동을 하는 사람들은 많은 경우 독자적으로 사업을 일으킴으로써 경제적 부를 누리고 성취감을 맛보려는 욕구를 가지고 있다. 이러한 욕구는 산업발전과 자본주의 사회의 성장에 원동력이 되어왔다. 또한 기존기업들도 급속한 환경변화에 대응하여 보다 혁신적이고 도전적 자세를 견지하려 하고 있다.
지금 세계는 대량생산위주의 산업사회로부터 지식위주의 '지식산업사회'로 바뀌고 있다. 지금 우리가 소유하고 있는 지식의 90%는 불과 30년 이전에 창출된 것이며 앞으로 10~15년이 지나면 지식의 양은 지금의 2배가 될 것이라고 한다. 이렇게 급격히 증가하는 지식을 적절히 활용함은 사업성패에 중요한 영향을 미칠 것이다. 따라서 새로운 지식을 창출하고 위험을 무릅쓰고 그것을 사업화하거나 사업에 반영하는 의지와 행동(기업가정신)은 개인 및 기업차원에서 뿐만 아니라 경제발전 차원에서 매우 중요해지고 있다.

참고 자료

없음

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