[사회복지현장실습] 실습기간 중 부여되는 과제들(실습일지, 기관 분석 보고서, 실습 중간 평가서), 실습종결 시 부여되는 과제들(종결평가, 실습을 통해 배운 점, 자아인식 및 전문성 개발에 대한 평가)

소개

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목차

Ⅰ. 실습기간 중 부여되는 과제들
1. 실습일지
1) 실습일지 작성의 목적
2) 실습일지 작성방법
(1) 실습일정
(2) 실습 내용
(3) 실습생 의견
(4) 내일의 과업과 계획
(5) 실습지도자 의견
2. 기관 분석 보고서
3. 실습 중간 평가서

Ⅱ. 실습종결 시 부여되는 과제들
1. 종결평가
2. 목표에 따른 구체적 달성방법 및 평가
3. 자신이 세운 실습목표의 성취 정도
4. 실습을 통해 배운 점
5. 자아인식 및 전문성 개발에 대한 평가

본문내용

Ⅰ. 실습기간 중 부여되는 과제들
1. 실습일지
1) 실습일지 작성의 목적
실습일지는 실습생이 매일 매일의 실습수행일정에 따른 자신의 활동경험을 기록함으로써 자신의 활동을 점검, 보완하고 실습목표 달성을 위해 어떠한 구체적인 노력을 해야 하는지 파악하기 위해 작성하는 것이다. 또한 실습지도자와 실습지도교수는 실습일지를 통해 실습생의 활동을 점검하고 시의적절한 수퍼비전을 제공한다.
실습생은 실습일지를 작성하면서 자신의 업무수행에 대해 분석, 평가하여 추후 행동방향 등을 설정할 수 있다. 실습생은 자신의 업무 수행뿐 아니라 기관의 사업이나 서비스 등에 대해서도 분석, 평가하여 발전적인 제언을 함으로써 기관 운영에 직․간접적으로 기여할 수 있다.

2) 실습일지 작성방법
실습일지 양식은 실습이 진행되는 매일의 일과를 기록하는 것으로, <오늘의 목표>, <실습일정>, <실습내용>, <실습생의견>, <내일의 과업과 계획>, 그리고 <실습지도자 의견>으로 구성되어 있다. 실습생의 실습활동에 대한 자기점검과 실습지도자 및 지도교수의 수퍼비전의 근거가 되는 실습일지를 정확하고 자세하게 구체적으로 작성하는 것이 필요하다. 다음은 실습일지 작성 시 유의할 사항들이다.

(1) 실습일정
➀ 일과표를 실습내용과 분리하여 작성한다.
➁ 일과표 작성 시 시간표기를 일관성 있게 작성한다(예: 09:00, 13:00 또는 오전 9시, 오후 1시).
➂ 실습일정을 시간에 따라 간단하게 요약 제시하고 관련자료(기관에서 배부한 교육 자료 또는 자신이 취합한 참고자료 등)들은 실습보고서 바인더에 첨부한다.

(2) 실습 내용
➀ 실습 내용은 일정에 따라 자신이 수행한 업무를 구체적이고 사실적으로 최대한 객관적으로 기록한다.
➁ 실습 내용 기록 시 사실(fact)을 중심으로 기록하며 자신의 느낌이나 추측, 평가 등은 실습생소감란에 기록한다. 실습생 자신이 주인공이 되어 감상적인 기록을 하지 않도록 주의한다.

참고자료

· 없음