모택동과 등소평의 리더십 비교-지도자와 리더십 시험에 출제된 문제

저작시기 2012.07 |등록일 2014.10.16 한글파일한컴오피스 (hwp) | 2페이지 | 가격 400원
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소개글

지도자와 리더십 과목의 시험에 출제된 문제입니다.
답안으로 작성하여 시험 35점만점 중 34점받은 답안입니다.
교재와 교수님 설명을 위주로 작성했습니다.

레포트 끝에 또 다른 시험문제 써놨습니다.

목차

1.서론

2.본론
2-1.모택동과 등소평의 리더십 공통점
2-2.모택동과 등소평의 리더십 차이점

3.결론

본문내용

모택동과 등소평은 역대 중국의 지도자들 중에서 최고로 손 꼽히는 인물들이다. 모택동은 중국의 사회주의 혁명을 이끌어내었으며, 등소평은 중국의 눈부신 경제성장을 이끌어낸 주역이다. 이들은 중국에 엄청난 발전을 가져다주었다는 공통점을 보이지만, 그러한 과정에서의 다른 시각과 여러 차이점을 보인다. 모택동과 등소평의 리더십의 공통점과 차이점을 알아보도록하겠다.

2.
2-1. 모택동과 등소평의 리더십, 공통점
먼저, 모택동과 등소평은 모두 중국의 발전에 있어서 혁신적인 방법을 제시했다는 점에서 공통점을 보인다. 예를 들어 설명하자면, 모택동의 경우에는 중국에 사회주의라는 새로운 사상을 제시하였으며, 등소평은 사회주의에 의해서 폐쇄적인 중국의 사회에 개혁, 개방을 제시했다는 것이다. 또한, 이들은 그들의 기본 이념에 대해서도 공통점을 보이는데, 바로 사회주의 건설과정에 있어서 현실에 맞는 다른 이념을 도입했다는 점이다. 모택동의 경우에는 사회주의를 제시하면서 중국이 중요시여기는 유교, 즉 민족주의를 결합하여 중국만의 이념을 만들어 냈다. 등소평 역시 사회, 경제적으로 폐쇄적인 중국의 발전을 위해서 현실적인 방안으로 자본주의의 이념을 도입하여 자본주의와 사회주의 이념의 결합을 이끌어 냈다.

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없음

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