[독후감/서평] KBS스페셜 행복의리더십

소개

KBS스페셜 행복의리더십에 관한 서평 및 독후감 입니다.
서평으로 많이 치중되어 개인적인 의견이 많이 포함되어 있습니다.
전문가가 아닌 일반 학생으로서의 주관적인 생각이기 때문에
반박할 사항이 많이 보이실 수 있으니, 그 점 참고하여 봐주시길 바랍니다.

목차

1. 서론

2. 본론
1부 - 나를 춤추게 하는 리더십 : 소통과 공감
2부 - 나를 뿌듯하게 하는 리더십 : 정의와 책임
3부 - 나를 꿈꾸게 하는 리더십 : 혁신과 미션

3. 결론

본문내용

-서론
2012년 1월 1일, 8일 KBS에서 방송한 ‘행복의 리더십’을 책으로 엮었다. 저자는 ‘나를 행복하게 할 리더는 누구인가’라는 주제로 이 시대의 리더가 갖추어야 할 리더십에 대해 말하며, 리더에게 ‘리더는 누구를 위해 존재하는가?’라는 질문을 던지고 그들에게 신뢰와 소통을 요구하고 있다. 책에서는 본론으로 들어가기 전에 우리나라 국민들이 생각하는 리더에 대해서 현재 한국형 리더의 특징, 차기 대통령이 가장 역점을 둬야 할 이슈, 차기 대통령은 어떤 유형이어야 하는지를 조사한 자료를 사용하였다. 설문조사를 통해 우리 국민의 반 정도가 ‘소통을 잘하는 대통령’임을 밝혔고, 그와 동시에 행복의 리더십 1부에서 중심적으로 다루고 있는 ‘소통’을 부각시켰다.

<중 략>

마지막에서 저자는 “오는 12월에서 ‘내 행복’을 챙기시라. 나라의 부유와 위 경제의 성장이 아니라 나와 내 가족의 행복을 아주 강력하게 두둔하시라. 우리는 그래도 된다. 그동안 열심히 살아왔기 때문이고, 그전에 사람은 누구나 행복하게 살 권리가 있기 때문이다. 나라의 이익과 나의 행복이 다른 방향을 향한다면 주저하지 말고 나의 행복을 탐하시라. 대한민국은 수없이 많은 나가 모여 이뤄진다. 나와 당신의 행복은, 그래서, 언제나 옳다.”라고 말했다. 하지만 여기서 저자의 모순된다는 생각이 들었다. 2부 - 정의와 책임의 마지막 부분에서 미래의 환경문제를 예시로 들면서 리더가 가져야 할 정의와 책임에 대해서 설명하였다. 하지만 에필로그에서는 팔로어 자신이 리더임을 부각시키면서 ‘내 행복’을 챙기라고 말하고 있다. 열심히 살아 왔다는 이유로 팔로어(리더)에게 정당성을 부여한다면 2부에서 쭉 설명해왔던 정의와 책임은 어디로 간다는 말인가. 사실 이렇게 작성하는 중에도 나 자신이 에필로그가 말하려는 주제의 맥락을 제대로 이해했는지 의문이 든다….

참고자료

· http://itreport.co.kr/413:pew(2012); Dutton, W. H. and Grant Blank(2011); 방송통신위원회 ·한국인터넷진흥원 (2012) Bloter.net(2012.3.2.)
· http://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=104&oid=001&aid=0005865647 : 연합뉴스
· http://www.kyeongin.com/news/articleView.html?idxno=712080 : 경인일보
· http://tvnews.or.kr/xe/37960 : 한국방송카메라기자협회