조선시대의 과거제도 PPT 파일

소개

본 파일은 교육대학원 수업시간에 실제 사용한 "조선시대의 과거제도 PPT" 파일입니다.
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목차

과거의 성격 및 목적
조선시대 과거제의 정비와 운영
과거의 종류
시험 과목
과거급제자의 진출
한국 과거제의 요약 및 결론

본문내용

먼저, 과거제도는 10세기 이후 거의 천여 년 동안이나 실시되어 오던 한국의 전통적인 관리 선발방법입니다.
조선시대의 과거제도는 유교를 국가의 지도이념이자 실천윤리로 삼아 중앙집권적 관료체계를 확립하기 위하여
주로 유교경전을 통해 관리를 선발하는 제도로, 도입은 고려시대 광종 9년(서기 958년)에 되었지만 조선시대에 이르러 본격 시행되었습니다.
원칙적으로 천민과 서얼을 제외한 모든 공민은 과거에 응시할 수 있었으며 따라서 조선시대의 과거제는 개방성을 수반하는 성격을 띠고 있다고 볼 수 있습니다.
양인이나 양민뿐만 아니라 양반들조차도 국가의 높은 관리가 되려면 반드시 이 국가고시를 통과하지 않으면 안 되었기 때문에 많은 사람들이 과거에 합격하는 것을 필생의 업으로 여겼습니다.

고려와 조선시대에는 국가의 모든 인민과 재산이 국왕에게 소속되는 전제왕권의 시대였습니다. 또한 고려시대를 지배하던 불교는 고려 말 그 한계에 부딪치며 쇠퇴하였고, 조선의 건국과 함께 주자학이 시대의 이데올로기로 대두되어 이 시기에는 유학의 가르침을 따르는
전형적인 주자학적 사대부를 양성하고 선발하기 위해 경학의 진흥이 ‘교육’이라는 개념을 뛰어넘어 시대적인 목표가 되었습니다.
따라서 과거제도는 이러한 주자학적 사대부를 양성하고 선발된 우수한 인재들을 중앙에 두어 전제군주의 왕권을 강화하기 위한 방법으로 자리잡게 되었습니다 .그렇기에 조선시대의 과거에는 무과나 잡과보다 문과가 더욱 중요시 되는 특성이 나타나기도 합니다.
여기, 양반들 간의 공정한 경쟁이라고 하는 것은, 조금 뒤에 나올 태조 이성계의 즉위교서 내용을 보시면 이해하시기 수월할텐데요,
이성계는 고려말에 부패했던 좌주문생제와 국자감시를 없애고 과거를 통해 양반들이 공정한 경쟁을 하도록 하였습니다.
왕은 과거에 급제한 양반들을 국왕의 아래에 두어 왕권을 강화하고자 하였고,
양반들은 그들의 일정한 특권을 유지하기 위해서 과거를 보았습니다.
또 과거급제자를 많이 배출하느냐 못하느냐에 따라서 양반가문의 성쇠가 결정되었습니다.
이렇듯 조선왕조는 외면적으로 보면 전제왕권이 확립되어 있는 국가였지만 내면적으로 보면 과거에 급제한 양반들이 정권을 좌우하는 양반관료제 국가였으며 국왕은 이 양반관료제 국가의 수장에 지나지 않는 모습을 나타내고 있습니다. 이 점이 조선시대 관료제의 특성이라고 할 수 있으며 과거도 이러한 특성에 맞도록 운영되었습니다.

참고자료

· 없음