가족관계

소개

가족관계(본인이 생각하는 미래가족을 구성)

한국여성정책연구원에서 제시한 한국의 미래 가족 시나리오를 참고해서 본인이 생각하는 미래 가족을 구성하는 기본 요인을 기술하고, 이 기본 요인에 근거해서 가족 모델을 서술하시오.

목차

서론

본론
1, 한국의 미래 가족 시나리오
2, 본인의 생각하는 미래 가족을 구성하는 기본 요인

결론

참고문헌

서론

한국은 오랫동안 저출산 문제를 국가적 위기로 인식하고, 여러 차례 기본계획을 수립해 왔지만 합계출산율은 여전히 대체출산율(약 2.1명)을 충분히 회복하지 못하고 있다. 최근 통계에 따르면 2024년 합계출산율이 약 0.75명으로, 9년 만에 소폭 반등했지만 여전히 매우 낮은 수준이다. 정부는 제3차 저출산·고령사회 기본계획(2016~2020년)을 통해 출산율 반등이 이루어

목차

서론

본론
1, 한국의 미래 가족 시나리오
2, 본인의 생각하는 미래 가족을 구성하는 기본 요인

결론

참고문헌

본문내용

한국은 오랫동안 저출산 문제를 국가적 위기로 인식하고, 여러 차례 기본계획을 수립해 왔지만 합계출산율은 여전히 대체출산율(약 2.1명)을 충분히 회복하지 못하고 있다. 최근 통계에 따르면 2024년 합계출산율이 약 0.75명으로, 9년 만에 소폭 반등했지만 여전히 매우 낮은 수준이다. 정부는 제3차 저출산·고령사회 기본계획(2016~2020년)을 통해 출산율 반등이 이루어진 해외 국가들을 참고하여, 정책적 요인과 사회문화적 요인의 결합을 통해 출산율 반등 가능성을 분석하였다. 제3차 기본계획 문서에서는 초저출산 현상을 경험한 국가들 중에서, 육아휴직 제도, 보육 서비스 확대, 혼인율 회복, 국민의 출산과 가족에 대한 인식 변화 등이 출산율 반등을 견인한 주요 요인으로 제시되었다. 또한 OECD 최근 보고서에서는 노르딕 국가들(스웨덴, 노르웨이, 아이슬란드 등)이 가족친화정책(Family-friendly policies)이 매우 발달해 있으며, 이러한 정책들이 부모의 부담 경감, 일-가정 양립, 성 평등 실현과 연결되어 출산율 유지 혹은 반등에 긍정적 영향을 미치고 있음을 보여준다. 정책적 요인은 아래와 같다.

첫째, 육아휴직 및 부모 휴가 제도 강화로 부모, 특히 아버지의 육아휴직 참여를 유도하고, 임금 대체율(wage replacement) 및 직장 복귀 보장(job protection)을 강화한 정책들이 효과적이었다.

둘째, 보육서비스 확대 및 접근성 개선으로 유치원·어린이집 등의 공공 보육 서비스 공급 확대, 비용 보조 및 시간 유연성 확대 등이 중요하다. 경제적 인센티브 및 복지 지원으로 자녀 양육경비 보조, 출산수당, 주거 지원 등이 출산 및 가족 형성 결정에 영향을 준다. 혼인율 변화, 가족에 대한 기대나 가치관의 변화, 젠더 역할 균형 및 성 평등, 그리고 출산 후 여성의 경력 단절 문제에 대한 인식 개선 등이 출산율 반등에 기여한 요소로 지목된다.

참고자료

· 가족관계 한국방송통신대학교 출판문화원