간호학과-간호관리 전체 노트정리(국시 준비)

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목차

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본문내용

4절 간호전달체계
• 대상자들에게 효율적이고 효과적인 간호를 제공하기 위해 업무를 구조적으로 분담하는 방법
• 대상자들의 요구를 충족시키기 위해 간호를 제공하고 조직하는 방법
• 간호전달체계 선정 시 고려할 요소 → 간호부 철학과 목표, 비용의 효율성, 환자와 가족의 요구, 간호직원의 요구, 간호시 간호과정의 적용 가능성, 의사소통의 증진 등
• 간호전달체계의 유형→ 사례방법, 기능적 분담방법, 팀간호 방법, 일차간호 방법, 모듈방법, 사례관리 등

간호전달체계
팀간호 방법: A팀, B팀 ....
기능적 분담 방법: acting, chart ...

1. 사례 방법
• (=전인간호 방법) 가장 오래된 간호전달체계
• 한명의 간호사에게한명의환자 분담→ 그들이필요한모든간호를제공하는전인적인환자간호 방법
• 간호사: 환자= 초기에 1: 1(24hr 책임) → 현재에는 3: 1(병원 3교대, 8hr 씩)
• 중환자, 격리된 환자, 간호학생 교육에 활용

장점
- 환자들이 간호사에 대해 적응할 필요성 ↓
- 책임과 의무의 소재가 명확
- 환자 개개인의 요구에 대한 질적인 간호 가능

단점
- 근무번에 따라 다른 간호사의 간호를 받게 될 수 있음
- 질 좋은 간호를 유지하기 위해 → 다른 방법보다 비용이 많이 들 수 있음
- 간호사들이 부적절하게 훈련되어 있거나 준비되어 있지 않은 경우 → 간호의 질이 유지 X

2. 기능적 분담방법
• 기능이나 업무를 중심으로 반복하는 업무 수행방법
• 간호 인력별로 특정업무를 배정해 → 그 업무만을 기능적으로 수행하는 방법
• 업무의 분업화에 기초, 업무 분담은 효율성에 기초

장점
- 단시간에 많은 업무 수행 가능
- 업무효율성 ↑

참고자료

· 알기쉽고 현장감 있는 간호관리학 제 4판 | 정면숙 외 | 현문사 | 2020년