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현대그룹의 집단 특성과 발전 방향2025.05.071. 현대그룹 개요 현대그룹은 현대 엘리베이터 중심의 기업 집단으로, 1947년 설립된 현대 토건사가 모태입니다. 현대건설을 주축으로 했던 현대그룹은 2000년 이후 계열 분리로 인해 규모가 축소되었으며, 현재 자산 규모가 가장 큰 핵심 계열사는 현대엘리베이터(주)입니다. 2. 현대그룹의 조직 문화 현대그룹의 특성은 '도전적 성향'이 강한 것으로, '신조직문화 4T'(신뢰, 인재, 의지, 혼연일체)와 '창조적 예지', '적극 의지', '강인한 추진력'의 3대 정신을 강조하고 있습니다. 또한 '커리어 마켓'이라는 독특한 제도를 통해 ...2025.05.07
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지역사회간호학 보건의료정책 분석 보고서 A+ 원격진료 정책2025.05.051. 비대면 진료 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 대응으로 한시 도입된 비대면 진료 확대 목소리가 커지는 가운데, 비대면 진료 시 의사가 책임지지 않아도 되는 상황에 대해 비교적 자세히 제시한 관련 법 개정안이 발의되었다. 개정안에는 비대면 진료 대상자, 의료기관 제한, 의료인 책임 명확화, 의료사고 피해보상 등의 내용이 포함되어 있다. 2. 원격진료 원격진료는 '상호작용하는 정보통신 기술을 이용하여 원거리에 의료정보와 의료서비스를 전달하는 모든 활동'으로 정의된다. 비대면 진료 대상자는 의료기관 이용이 어려운 자, 대리처방...2025.05.05
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학교폭력 대안 및 예방법2025.01.271. 국내 학교폭력 실태 국내 학교폭력 실태 중에서도 초등학생에 초점을 맞춰 살펴보았다. 학교급별 피해, 가해, 목격 응답률 모두에서 초등학생이 가장 높은 비율을 차지하고 있으며, 특히 언어폭력이 가장 많은 비율을 차지하고 있음을 알 수 있다. 2. 초등 언어폭력 사례 초등학생들의 언어폭력 사례를 살펴보면, 아이들이 부모의 언행과 인성에 연결되어 있음을 알 수 있다. 부모들의 차별과 혐오감을 느낄 수 있는 말을 하면, 아이들이 그것을 옳은 줄 알고 따라 쓰게 된다. 이로 인해 아이들 사이에서 언어폭력이 발생하게 된다. 3. 초등 언...2025.01.27
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국내 학교폭력 사례 발표용 ppt2025.01.271. 국내 학교폭력 실태 국내 학교폭력 실태를 살펴보면, 학교급별 피해응답률, 가해응답률, 목격응답률 등이 제시되어 있습니다. 특히 초등학생의 피해응답률이 높은 것으로 나타났습니다. 또한 학생 천 명당 응답 건수를 연도별로 보여주고 있는데, 언어폭력, 집단따돌림, 스토킹, 사이버 괴롭힘 등 다양한 유형의 학교폭력이 지속적으로 발생하고 있음을 알 수 있습니다. 2. 초등 언어폭력 사례 초등학생들 사이에서 발생하는 언어폭력 사례로, 가난한 친구를 '이백충', '월거지'라고 놀리는 행동이 소개되어 있습니다. 이러한 언어폭력은 피해 학생에...2025.01.27
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진폐증 Pneumoconiosis 문헌고찰2025.05.131. 진폐증의 정의 진폐증 혹은 폐먼지증은(pneumoconiosis) 분진 흡입으로 폐섬유화가 발생된 만성 직업성 폐질환으로 규산이 원인이 되는 규폐증(silicosis)이 대표적인 질환이다. 어느 정도 크기가 큰 분진은 기침을 통해 다시 몸 밖으로 빠져나올 수 있지만, 미세한 분진은 폐로 들어가서 빠져나오지 못하고 주변에 염증을 일으킨다. 염증이 계속되면 폐 조직에 흉터가 생기고, 섬유화되면서 폐가 온전한 기능을 하지 못하게 된다. 2. 진폐증의 원인 및 병태생리 진폐증은 고체의 무생물 입자인 분진이 폐에 침착하여 폐 세포의 염...2025.05.13
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공무원 성과상여금제도에 대한 고찰 - 문제점 분석을 중심으로2025.01.101. 공무원 성과상여금제도의 개념 및 도입목적 성과상여금은 공무원이 1년간 추진한 업무실적을 평가하여 능력 있고 실적이 우수한 공무원에게 인센티브를 부여함으로써, 공직사회의 경쟁력과 생산성을 제고하고 열심히 일하는 분위기 조성을 위해 도입된 제도이다. 성과상여금은 보수가 갖는 직무수행동기유발기능을 강화하고 보수를 관리도구화하기 위해 고안되었다. 2. 우리나라의 공무원 성과상여금제도 시행현황 성과상여금제도는 대통령령 '공무원수당 등에 관한 규정'과 '지방공무원 수당 등에 관한 규정'에 규정되어 있으며, 일반직공무원 4급(과장급 제외)...2025.01.10
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청소년의 개념과 최근 청소년 문제: 학교폭력2025.01.041. 청소년의 개념 청소년을 정의하는 것은 학자별, 시대별, 사회별 차이가 있지만 통념적으로 합의된 정의와 청소년들이 보이는 발달적 특성에 따른 일반화된 정의로 문화적 보편성을 발견할 수 있다. 청소년기는 자아 정체성 형성이 가장 중요한 발달 과업이며, 자아존중감과 자아정체감이 중요한 역할을 한다. 2. 청소년 학교폭력 원인 청소년 학교폭력의 원인은 개인의 심리적 요인, 가정적 요인, 사회·환경적 요인 등 복합적인 요인에서 발생한다. 개인의 불안정한 심리, 가정의 바람직하지 않은 양육 태도, 사회의 폭력 문화 등이 학교폭력의 주요 ...2025.01.04
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전통적 조직이론 중 과학적 관리론, 관료제 이론, 인간관계이론 비교2025.01.191. 관료주의 이론 관료주의 이론은 베버에 의해 확립된 이론으로 공공 및 행정 조직에서 가장 널리 사용되는 방법이다. 행정 분야별 전문가 역량강화 취지가 강한 이유다. 나아가 사회복지행정은 일반행정처럼 실사 결과를 도출할 수 없고, 고객이 체감하는 서비스 품질 수준과 만족도가 평가 기준이기 때문에 모든 내용을 문서화·정리해야 하기 때문에 조직관리론 적합 여부가 모호하다. 2. 과학적 경영이론 과학적 경영이론은 사회복지행정기관 내에서 적용하기에 가장 부적합한 이론이다. 과학적 경영이론은 근로시간을 더 많이 행사한 사람에게 성과급을 지...2025.01.19
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계급제와 직위분류제2025.05.081. 계급제 계급제는 공무원의 개인적 특성인 학력, 경력, 자격을 기준으로 유사한 특성을 가진 공무원을 하나의 범주나 집단으로 구분하여 계급을 형성하는 제도입니다. 계급제는 직위가 가지고 있는 직무가 아닌 공무원의 개인적 특성을 기준으로 공직을 구분하고 계층을 만들어 행정업무를 수준별로 구분하여 담당하게 하는 인간중심적 제도입니다. 계급제의 특징으로는 계급 간의 큰 차등, 고급공무원의 엘리트화, 4대 계급 구조, 일반행정가 지향성, 폐쇄형 인사제도 등이 있습니다. 계급제의 장점은 장기적으로 유능한 인재 확보, 인사관리의 탄력성, 공...2025.05.08
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물류관리 - 피킹, SRM, ABC분석, 서비스율, ERP2025.01.241. 피킹 피킹은 고객 단위로 수주한 물품을 보관장소에서 꺼내는 작업을 의미한다. 사전피킹과 출하동시 피킹으로 구분할 수 있는데, 사전피킹은 전일 또는 당일 출고 이전에 이른 시각에 미리 물품을 피킹해두었다가 출하트럭에 싣는 방식이며, 출하 동시 피킹은 그날 출하할 물건을 그날 피킹하여 바로 출하트럭에 적재하는 방식이다. 각각의 장단점이 있다. 2. SRM SRM(Supplier Relationship Management)은 CRM(Customer Relationship Management)과 대비되는 개념으로, 기업이 공급자 베이...2025.01.24
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