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신용장(LC)거래의 당사자들과 거래절차, 한계성 설명2025.01.291. 신용장(LC)거래의 당사자 신용장거래에 관계하는 당사자는 기본 당사자와 기타 당사자로 나눌 수 있다. 기본 당사자는 신용장거래에서 직접적인 권리와 의무를 갖게 되는 당사자들이며, 기타 당사자는 신용장거래가 원활하게 이루어지도록 간접적으로 협조하거나 업무를 대행하는 역할을 맡고 있는 당사자들이다. 기본 당사자에는 발행은행, 수익자, 확인은행이 있으며, 기타 당사자에는 신용장 발행의뢰인, 통지은행, 지급은행, 인수은행, 매입은행, 상환은행, 양도은행이 있다. 2. 신용장 거래절차 신용장방식의 대금결제과정은 다음과 같다. 1) 거래...2025.01.29
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신용장에 대해 설명하시오2025.01.281. 신용장의 개념 신용장(letter of credit : L/C)이란 무역거래에 있어서 물품거래와 대금결제를 원활하게 하기 위하여 수입상의 거래은행인 신용장 발행은행(issuing bank)이 수입상의 요청과 지시에 따라 수출상이나 그의 지시인으로 하여금 일정조건 하에서 운송서류를 담보로 하여 발행은행이나 동 발행은행이 지정하는 환거래은행을 지급인으로 하는 화환어음을 발행하여 그 어음이 제시될 때 지급 ? 인수 또는 매입할 것을 약정하는 증서를 말한다. 2. 신용장의 필요성 무역거래는 국가 간에 거래가 이루어지기 때문에 국내 상...2025.01.28
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신용장 결제 방식에 대해 서술하시오2025.01.181. 신용장의 개요 신용장(Letter of Credit, L/C)은 수입업자의 요청으로 수입업자의 거래은행이 수출업자를 수익자로 하여 발행한다. 이때 거래은행은 발행은행이 되고 이 은행은 수출업자 혹은 그 지시인이 신용장에 명기된 조건과 일치하는 운송서류를 제시하면 대금의 지급을 이행한다. 그리고 신용장을 통해 어음이 발행된 경우 어음의 지급 및 인수를 수출업자와 어음매입은행 혹은 선의의 어음매입자에게 확약하는 증서이다. 다시 말해서 신용장은 '은행의 조건부 지급확약'으로 요약될 수 있다. 2. 신용장의 필요성과 기능 국제무역거래...2025.01.18
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인사선발관리중 모집관리.선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오2025.01.211. 모집관리의 실행 사례 구글, 스타벅스, 마이크로소프트 등 기업들의 혁신적이고 다양성을 중시하는 모집 전략을 살펴보았다. 구글은 프로그래밍 경진대회, 소셜미디어 활용, 직원 추천 등 다양한 채널을 통해 우수 인재를 확보하고 있다. 스타벅스는 지역사회와의 긴밀한 협력을 통해 지역 맞춤형 인재를 모집하고, 마이크로소프트는 다양성과 포용성을 강조하는 전략으로 인재 풀을 다양화하고 있다. 2. 선발관리의 실행 사례 페이스북, 아마존, 애플 등 기업들의 선발 관리 사례를 살펴보았다. 페이스북은 역량 기반 평가와 조직 문화 적합성 평가를 ...2025.01.21
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국내기업의 무역대금결제에서 신용장이 차지하는 비중이 적은 이유2025.05.091. 무역대금결제 무역대금결제는 수입, 수출 등 무역 거래에서 상품의 인도와 동시에 결제가 이루어지는 것을 말한다. 즉 무역 거래에서 상품을 판매한 측은 상품 인도에 대한 대금을 상대방으로부터 즉시 수령하는 것이다. 오늘날 이 무역대금결제는 무역 거래의 안정성과 신뢰성을 제공하는 중요한 요소 중 하나로 볼 수 있다. 2. 신용장 신용장은 신용카드 회사에서 발급하는 카드를 말한다. 일정한 한도 내에서 상품이나 서비스를 구매하거나 혹은 현금을 인출할 수 있는 결제 수단이다. 오늘날 이 신용카드는 현대사회에서 일상적으로 사용되는 결제 수...2025.05.09
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인간적 관점의 인사선발에서 좋은 인력 선발을 위한 고려사항과 방법2025.05.101. 인간적 관점의 인사선발 인간적 관점의 인사선발은 지원자의 스펙이 아닌 개별 능력(업무수행 능력, 사회성 등)을 중시하는 관점을 의미한다. 이를 위해 면접관은 지원자의 업무수행 능력, 외국어 구사력, 사회성 등을 종합적으로 고려하게 된다. 2. 좋은 인력 선발을 위한 고려사항 인간적 관점에서 좋은 인력을 선발하기 위해 고려해야 할 사항은 다음과 같다: 1) 지원자에게 과제를 제시하고 완수 방식을 분석하여 업무수행 능력 판단, 2) 외국어 구사 능력 평가, 3) 팀 활동을 통한 사회성 및 단합성 분석. 3. 좋은 인력 선발을 위한...2025.05.10
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교육의 선발 기능과 학력의 분류가 인간성의 분류로 변형되는 현상에 대한 고찰2025.05.071. 교육선발의 기능 교육선발은 학생들의 능력과 잠재력을 파악하여 적절한 교육과정과 자원을 제공함으로써 개인의 발전을 도모하고, 학생들의 창의성과 다양성을 존중하며, 학생들에게 동기부여와 목표 설정을 돕는 역할을 한다. 2. 학력의 분류가 인간성의 분류로 변형되는 현상 과거에는 학력이 주로 지식과 기술을 측정하는 도구로 사용되었으나, 최근 교육의 목표가 학생들의 전인적인 발달과 행복한 삶의 추구로 바뀌면서 학력의 분류도 학생들의 지적, 정서적, 윤리적, 도덕적, 창의적 등의 다양한 측면을 고려하는 인간성의 분류로 변화하고 있다. 3...2025.05.07
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무역대금의 추심결제방식2025.01.291. 추심결제방식의 의의 추심(collection)이란 은행이 접수된 지시에 따라 (1) 지급 또는 인수를 받거나, (2) 지급인도 또는 인수인도로 서류를 인도하거나 (3) 기타의 조건으로 서류를 인도하는 목적 등으로 금융서류 및 상업서류를 인도하는 것을 목적으로 서류를 취급하는 것을 의미한다. 따라서 추심결제방식은 신용장을 통한 은행의 수출상에 대한 대금지급 확약 없이 수출상이 계약조건에 따라 약정한 물품을 선적하고, 이에 따라 발급되는 운송서류를 첨부한 환어음을 발행하여 자신의 거래은행에 추심을 의뢰하면, 거래은행은 수입상의 거...2025.01.29
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수입통관2025.01.201. 수입통관절차의 개요 수입통관절차는 우리나라에 도착된 물품과 수출신고가 수리된 물품을 세관장에게 수입신고를 하고 납부하여야 할 관세 및 내국세를 납부한 후 우리나라에 인취하는 통관절차를 말한다. 일반적으로 수입이란 물품이 외국에서 국내에 도착하여 적법한 절차를 거쳐 최종적으로 국내에 인취될 때까지의 연속적 행위라 하며, 대부분의 물품은 보세구역을 경유하여 수입하고 있다. 2. 수입과세확정 과세물건 확정시기는 원칙적으로 수입신고를 한 때가 되며 수입신고할 때의 물품의 성질과 수량에 의하여 부과된다. 수입신고는 적용법규, 통관여부,...2025.01.20
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[인사관리] 모집활동, 모집과정2025.01.121. 모집활동 모집활동은 조직의 특정 기술과 지식, 능력에 대한 수요가 현재의 공급보다 클 경우, 조직의 지속적 운영을 위해 필요한 인적 자원을 찾는 단계입니다. 모집활동에 영향을 미치는 요인으로는 모집의 규모, 근로조건과 처우, 새로운 전략개발, 조직의 이미지, 직무의 매력, 내부조직정책 등이 있습니다. 2. 모집의 합리적 과정 모집의 합리적인 과정은 최초심사, 지원서작성, 고용테스트, 종합적·포괄적 인터뷰, 배경조사, 의학적 신체적 검사, 최종직무할당 등으로 구성됩니다. 이 과정에서 신뢰성, 타당성, 선발비율 등을 고려하여 합리...2025.01.12
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