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세계화와 민주주의 위기2025.01.251. 포퓰리즘의 등장 세계화로 인해 국가의 지배력이 약해지고 다국적기업의 영향력이 증대되면서 민주주의가 위기에 직면했다. 이에 따라 국민의 동의를 최우선시하는 포퓰리즘이 등장했다. 포퓰리즘은 민주주의에 부정적인 영향을 미치는데, 자신만이 진정한 국민을 대표한다고 주장하고 반대편을 배제하며 정치적 양극화를 초래하기 때문이다. 2. 포퓰리즘의 위험성 포퓰리즘은 민주주의에 세 가지 치명적인 악영향을 미친다. 첫째, 자신만이 국민을 대표한다고 주장하여 다른 후보의 정당성을 부정한다. 둘째, 자신의 국민 개념에 동의하지 않는 사람은 국민이 ...2025.01.25
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사회복지사의 윤리적 갈등과 전문가 행동2025.04.281. 사회복지사의 윤리적 갈등 사회복지사는 전문직 가치, 개인적 가치, 클라이언트 집단의 가치, 클라이언트 간의 가치, 사회적 가치 등 다양한 가치들 간의 갈등으로 인해 어려움을 겪게 된다. 이러한 윤리적 갈등 상황에서 사회복지사는 정직성, 클라이언트의 자기결정권, 비밀보장, 책임성, 자원공급의 공평성 등의 원칙을 고려하며 행동해야 한다. 2. 윤리적 갈등 상황과 전문가 행동 사회복지사가 겪을 수 있는 윤리적 갈등 상황으로는 가치의 상충, 의무의 상충, 클라이언트의 체계 다중성, 결과의 모호성, 힘 또는 권력의 불균형 등이 있다. ...2025.04.28
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학내 왕따 상황을 인간관계의 유형 및 특징 차원에서 분석하고 예방 및 해결 방안 제시2025.04.281. 학내 인간관계 유형과 특성 학교는 학생들에게 다양한 층위의 관계를 맺게 해주며 여러 집단성을 갖게 해준다. 학생 개인이 학교에서 경험할 수 있는 인간관계 유형은 개인-대집단, 개인-중집단, 개인-소집단, 개인-개인으로 분류할 수 있다. 대집단은 학교 단위의 거대 집단, 중집단은 학년 단위나 학급 단위의 집단, 소집단은 친한 또래 무리나 동아리 등 가장 작은 규모의 집단을 말한다. 2. 인간관계 유형에 따른 집단따돌림 상황 학내 집단따돌림은 소집단 내에서 한 명의 피해자를 나머지 구성원들이 따돌리는 유형, 소집단 안에서 비등한 ...2025.04.28
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상담 장면에서 나타나는 윤리적 딜레마를 처리하는 과정이나 방법2025.05.051. 상담 현장의 윤리적 딜레마 상담 현장의 윤리적 딜레마는 두 가지 행동 패턴 중 하나를 선택하는 어려움이 특정 상황에서 나타나는 심리적 갈등 상황이다. 상담사가 하나 이상의 문제를 선택해야 할 때, 둘 중 하나를 선택할 수 없는 상황을 선택해야 하지만 최선의 방법이나 적절한 대응이 불확실하다. 2. 윤리적 딜레마 처리 방법 윤리적 딜레마에 직면하여 처리방법은 대개 경험에 의해 얻어지는 것이 아니라, 자신의 투기적 정보를 이용하고 주변 사람들로부터 관련된 경험과 정보를 통해 자신의 가치를 판단하는 근거를 판단함으로써 얻어진다. 3...2025.05.05
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사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결 방법2025.01.201. 자원봉사활동과 갈등 자원봉사활동에 영향을 미치는 요인에 대한 선행연구 결과에서는 공통적으로 대인관계에 관한 요인이 중요한 것으로 나타났다. 자원봉사자는 자신에게 배치된 업무와 대인관계(동료자원봉사자, 클라이언트, 관리자)상호작용을 통하여 업무에 대한 긍정적인 인식을제고하거나 지지를 받을 수 있으며, 자원봉사활동상에 어려움이나 문제가 발생했을 경우에는 이를 함께 해결해 나감으로써 자원봉사활동의 만족도를 높일 수 있다. 2. 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등의 종류 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등의 종류에는 동료자원봉사자와의 갈...2025.01.20
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사회복지 실천 중 가치 갈등이 발생할 때 대처 하는 방법2025.05.141. 사회복지사 가치갈등의 유형 사회복지실천의 가치 갈등에는 클라이언트의 자기 결정권, 비밀 보장, 진실성 고수와 알권리, 제한된 자원에 대한 공평한 분배, 서로 상충되는 기대와 의무, 전문적 관계 유지, 사회복지사와 클라이언트의 이익, 동료관계에서 발생하는 가치갈등, 정책과 규칙 준수 등이 있다. 2. 사회복지사 가치 갈등을 위한 해결 방안 사회복지사가 가치 갈등을 해결하기 위한 방안으로는 일반적인 가치 갈등 해결 지침, A-B-C-D-E 전략, 로웬버그와 돌고프의 윤리적 의사결정 모델 등이 있다. 이러한 방법들을 통해 사회복지사...2025.05.14
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직장에서의 인간관계와 적절한 관계 유지2025.05.061. 한국의 관계중심적 문화와 직장 생활 한국은 관계 중심적인 문화를 가진 나라로서, 사람들은 대인관계에 많은 시간과 노력을 투자합니다. 이러한 문화는 직장 생활에서도 큰 영향을 미치며, 직장동료와의 관계는 업무 수행에 큰 역할을 합니다. 팀워크와 협력이 중요하기 때문입니다. 또한, 상대방의 업무 수행 능력과 성과를 인정하고 존중하는 것도 중요한 요소입니다. 이를 통해 동료들 사이의 신뢰와 존경이 쌓이며, 팀의 성과를 높일 수 있습니다. 2. 직장동료와의 관계의 특성 직장동료와의 관계는 개인적인 취향에 따라 다양합니다. 어떤 사람은...2025.05.06
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인간관계의 유형과 인생의 단계별 인간관계의 특징2025.01.211. 인간관계의 유형 인간관계는 크게 일차적 인간관계, 이차적 인간관계, 수직적 인간관계, 수평적 인간관계, 우호적/협동적 인간관계, 적대적 인간관계, 애정중심적 인간관계, 업무중심적 인간관계, 공유적 인간관계, 교환적 인간관계 등으로 나눌 수 있다. 각각의 관계 유형에 대해 설명하고 있다. 2. 인생의 단계별 인간관계의 특징 유아기, 학령 전 아동기, 아동기-초등학생 시기, 청소년기-중고등학생 시기, 청년기 전기-대학생 시기, 청년기 후기-직장인 시기, 중년기, 노년기 등 인생의 단계별로 인간관계의 특징이 다르게 나타난다. 각 시...2025.01.21
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친구관계의 유형과 장단점2025.05.161. 친구관계의 유형 친구관계에는 다양한 유형이 존재한다. 대표적인 유형으로는 부모와의 관계가 좋지 않은 아이들의 부정적인 영향, 자신의 이익만을 추구하는 이기주의형, 자신의 욕구 충족에만 관심을 가지는 자기중심형 등이 있다. 또한 성격 차이에 따라 외향형과 내향형으로 구분할 수 있다. 이러한 유형들은 각자의 장단점이 있기 때문에 어느 한쪽이 더 낫다고 단정 지을 수 없다. 2. 우정과 동료애 현대사회에서는 친구관계에 '우정'과 '동료애'라는 두 가지 유형이 나타나고 있다. 우정은 서로에게 관심을 가지고 정서적 유대감을 형성한 관계...2025.05.16
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일상 가족, 동료 등과의 관계에서 세대 차이로 인해 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안을 기술하시오.2025.01.241. MZ세대의 정의와 특성 MZ는 1980년대 초부터 2000년대 초 사이에 태어난 밀레니얼 세대와 1990년대 중반부터 2010년대 초반에 태어난 Z세대를 합쳐서 생겨난 단어이다. 이들은 인터넷과 휴대폰 등 디지털 환경에 익숙하고 새로운 것을 끊임없이 추구하며, 변화에 거부감이 없고, 잘 대처한다. 또 자신이 좋아하고, 이루고자 하는 것에 대해서는 금액적인 부분이나 시간 등의 투자를 아낌없이 한다. 2. 가족 갈등의 원인 급속한 사회 변화 등으로 인하여 세대 간의 가치관 차이, 맞벌이 부부 증가에 따른 대책 미흡, 자의든 타의든...2025.01.24
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