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위험인식과 커뮤니케이션에서 문화와 위험의 관계 및 위험커뮤니케이션의 역할2025.01.251. 문화와 위험인식의 관계 문화는 사람들이 위험을 어떻게 인식하고 반응하는지에 큰 영향을 미친다. 각 문화는 고유한 가치관, 믿음, 전통을 가지고 있으며, 이는 위험을 평가하고 대처하는 방식에 반영된다. 예를 들어, 일부 문화에서는 집단주의적 성향이 강해 공동체의 안녕을 중시하는 반면, 다른 문화에서는 개인주의적 성향이 강해 개인의 안전을 우선시할 수 있다. 이러한 문화적 차이는 자연재해, 전염병, 기술적 사고 등 다양한 위험 상황에서 각기 다른 대응을 이끌어낸다. 2. 문화적 차이에 따른 위험커뮤니케이션의 필요성 위험 커뮤니케이...2025.01.25
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젠더와 부부폭력 보고서2025.05.051. 부부폭력의 개념과 유형 부부폭력은 법적으로 결혼한 부부사이에서 행해지는 '배우자로부터 정신적·신체적·경제적 학대행위, 방임 및 유기, 성학대 등의 피해'를 경험한 경우를 의미한다. 부부폭력은 신체적 폭력, 정서적 폭력, 성적 폭력, 경제적 폭력 4가지로 분류할 수 있다. 2. 부부폭력 발생원인 부부폭력 발생원인은 개인 내적인 원인, 성장기 폭력 학습의 경험, 사회적 불평등과 가부장제로 인한 성차별적인 사회의 전반적인 제도와 문화, 관습 등으로 볼 수 있다. 3. 부부폭력의 대응방식 부부폭력 피해자들의 대응 방식은 맞서 싸우기,...2025.05.05
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아비투스 이론과 대응이론의 비교2025.01.201. Bourdieu의 '아비투스(habitus)' 이론 아비투스는 개인의 사고, 행동, 취향 등을 형성하는 내면화된 무의식 속 성향과 습관을 말하며, 계층, 인종, 성별 등에 따라 개인마다 다르게 형성된다. 부르디외는 학교 교육이 지배계층의 문화와 교육방식을 반영하여 사회적 불평등을 강화하고 지속시킨다고 주장하였다. 지배계급은 특히 문화자본에 의해 학교 교육에서 유리한 위치에 있으며, 이로 인해 학교 교육이 계층에 따라 차별적으로 진행되어 각 계층을 지속시키는 데 기여한다. 2. Bowles와 Gintis의 '대응이론(corres...2025.01.20
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기업환경이 최근들어 더욱 중요하게 된 이유2025.01.241. 기술 발전과 디지털 전환 기술 발전과 디지털 전환은 기업환경을 급격히 변화시키는 주요 요인이 되고 있습니다. 인공지능, 클라우드 컴퓨팅, 빅데이터, 모바일 기술 등의 혁신적인 기술들이 등장하면서 기업의 비즈니스 모델과 운영 방식이 근본적으로 변화하고 있습니다. 새로운 기술은 기업의 전략, 프로세스, 조직 구조 등 거의 모든 영역에 영향을 미치고 있지만, 동시에 데이터 보안과 개인정보 침해, 일자리 감소 등의 새로운 리스크를 초래하고 있습니다. 기업은 기술 혁신이 제공하는 기회를 포착하는 동시에 이에 따른 위험을 관리할 수 있는...2025.01.24
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환율의 국제무역과의 관계 및 환율의 개념, 종류, 제도, 변동 효과2025.01.291. 환율의 개념 외환거래에서 가장 중요한 것은 두 나라 통화 사이의 교환비율이다. 환율이란 이와 같이 외국 돈과 우리 돈을 바꿀 때 적용되는 교환비율을 말하고, 이 환율에 의거해서 나라와 나라 사이의 결제가 이루어진다. 2. 환율의 종류 환율은 필요와 분석 목적에 따라 명목환율과 실질환율로 나뉘며, 이를 세부적으로 보면 명목환율에는 현물환율과 선물환율이 있고, 현물환율은 다시 지급환율과 수취환율로 나뉜다. 명목환율은 한 나라 통화와 다른 나라 통화의 교환비율을 의미하며, 실질환율은 한 나라의 상품이 다른 나라의 상품과 교환되는 비...2025.01.29
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[의료사회복지론] 의료사회복지 실천모델 1가지를 선택하여 클라이언트 사정 및 개입 시 활용할 수 있는 사례에 대해 기술하시오.2025.05.051. 위기개입 모델 위기개입 모델(Crisis Intervention Model)이란 위기에 처해 있는 사람들을 대상으로 즉각적인 개입을 통해 단기간 내에 전문적인 도움을 제공하는 실천 모델입니다. 위기개입 모델의 발전 계기는 1942년 493명의 목숨을 앗아간 미국 보스턴 코코넛 그로브 나이트클럽 대형화재사건 이후 정신의학자이던 리더만(Lindermann)이 생존자들의 심리적 증상에 대한 연구 논문을 발표하면서 시작되었습니다. 위기개입 모델의 기본 개념, 위기의 유형, 위기개입의 기본 원칙, 개입과정 및 기법 등이 자세히 설명되어...2025.05.05
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다중이용공간에서의 피난경로전달 유형별 인간행동특성 및 인지효과 분석2025.01.211. 화재 발생 시 인간의 행동 특성 화재가 발생하면 사람들은 급격한 불안과 공포를 느끼며 평소처럼 이성적으로 행동하기 어려워진다. 2. 다중이용공간의 안전관리 문제 도시의 인구 증가, 건물의 대형화 및 고층화로 인해 한 건물이 많은 인원을 수용하고 있는 상황에서 화재를 비롯한 재난이 발생했을 때 대피할 수 있는 충분한 공간이 부족하고, 재난 관리자가 부족하여 자칫 대형 인명 피해로 이어질 수 있는 우리나라의 현실을 지적하고 있다. 특히 서울 삼성동의 코엑스 같은 대형 복합 건물에 방화관리자가 두 명에 불과하다는 사실을 들어 다중이...2025.01.21
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코로나 19 발생 이후 기업의 조직변화에 대한 구성원 인식의 현상학적 연구2025.05.111. 4차 산업혁명 시대의 기업 근무환경 변화 4차 산업혁명의 핵심기술인 사물인터넷, 사이버-물리시스템, 빅데이터, 인공지능 등으로 인해 기업의 근무환경이 변화하고 있다. 대기업을 중심으로 재택근무, 화상회의 등 언택트 근무형태가 확산되고 있으며, 단순 반복 업무는 자동화되고 창의적인 업무가 강조되는 등 고용구조의 혁신적 변화가 예상된다. 2. 전 세계적으로 발생한 큰 위기 속에서 발생한 조직변화 코로나19와 같은 전 세계적 위기 상황에서 기업들은 재택근무, 화상회의 등 언택트 방식의 근무 체계를 도입하고, 회피성 행동 증가에 따른...2025.05.11
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경영환경 변화에 따른 리더십의 변화 필요성2025.05.161. 리더십의 정의와 유형 리더십에 대한 사전적 정의는 무리를 다스리거나 이끌어갈 수 있는 지도자 능력이다. 리더십은 한 집단 내 두 사람 이상이 상호작용하는 과정 속에서 나타나며, 리더가 부하들이 목표 달성에 참여하도록 의도적인 영향력을 행사하는 과정이라고 볼 수 있다. 2. 산업사회에서 지식경제기반사회로의 변화 과거 산업사회에서는 권위적이고 통제 중심의 리더십이 필요했지만, 현재의 지식경제기반사회에서는 구성원들의 자발적 참여와 창의성을 이끌어내는 리더십이 요구된다. 이는 급변하는 시장 환경에 효과적으로 대응하고 조직의 변화를 이...2025.05.16
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[A++]노인의 특징2025.05.011. 노년기의 특징 노년기는 에릭슨의 자아통합 대 절망 단계에 해당하며, 기능 손상과 만성질환으로 인한 스트레스, 조심성, 경직성, 내향성, 수동성 증가 등 심리적 위기를 경험할 수 있다. 2. 노인의 유형별 대응방식 노인의 지위 및 역할 상실에 대한 대응방식으로는 참여활동형, 자기완성형, 근로형, 사회오락형, 한거형, 폐쇄형 등이 있다. 3. 노인의 역할변화 노인은 조부모, 퇴직자, 배우자 사별 등의 역할 변화를 겪으며, 이에 적응하는 과정에서 어려움을 겪을 수 있다. 4. 노인에 대한 관점 노인에 대한 관점으로는 분리이론, 활동...2025.05.01
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