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국제문화환경 평가방법 중 홉스테드모형에 대해서 설명2025.01.231. 홉스테드 모형 홉스테드 모형은 총 6가지의 문화 차원으로 구분할 수 있다. 첫째, 권력 거리(power Distance) 이다. 이것은 사회 구성원들이 권력에서 파생된 불평등을 수용하는 방식과 형태를 드러낸다. 둘째, 개인주의 대 집단주의(Individualism vs collectivism) 이다. 사회 구성원들이 얼마나 공동체, 가족 등을 향한 의무를 수용하는지를 나타낸다. 셋째, 남성성 대 여성성(Masculinity vs Feminity) 이다. 한 사회가 성취, 영웅주의, 도전 등과 같은 남성적 특성과 삶의 질, 배려...2025.01.23
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홉스테드 이론으로 분석한 테슬라2025.01.041. 권력거리 권력거리는 조직 내에서 권력이 불평등하게 분배되는 것을 구성원들이 수용하고 기대하는 정도를 나타냅니다. 한국은 권력거리가 높아 권력에 대한 수긍이 높은 편이지만, 미국과 독일은 권력거리가 낮아 권력의 불평등에 대해 더 문제를 제기합니다. 2. 개인주의 개인주의 수준은 개인이나 가족만을 자신의 책임 집단으로 인식하는지, 아니면 집단에 대한 헌신과 충성을 요구하는지를 나타냅니다. 미국과 독일은 개인주의 수준이 높지만, 한국은 전체주의 성향이 강합니다. 3. 남성성/여성성 남성성은 성취, 물질적 성공, 자기주장 등을 선호하...2025.01.04
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대중문화와 저항 강독 보고서 (대중문화론 기말 과제, A+)2025.01.121. 대중문화와 저항 신 자본주의사회에서 대중문화 소비자를 연구하는 흐름은 크게 두부류로 나뉜다. 하나는 그것을 소비하는 소비자는 무비판적이며 수동적인 소비자들이라는 개념을 전제로 대중문화를 부정적으로 보는 시각과 이와 반대로 자본주의 체제에 반발하는 시민들의 대항문화라고 일컫는 부류가 있다. 이렇게 대중문화의 수용자에 대한 연구는 긍정적 시각과 부정적 시각으로 나뉘어 활발히 되고 있다. 하지만 거시적 관점에서의 대중문화를 연구한다는 것은 소비자들의 '일상'에 대한 미시적 관점의 것은 거의 간과하고 있다는 단점이 있다. 2. 미셸 ...2025.01.12
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우리 문화재의 이해- 황남대총에 대하여2025.05.151. 황남대총 황남대총은 신라시대의 돌무지덧널무덤으로, 고구려와 백제의 무덤 제작 방식과는 달리 밑에 돌을 깔고 나무로 얹은 뒤 다시 돌을 쌓아서 만들었다. 황남대총에서는 금관, 금목걸이, 금반지 등 많은 금제 장식품들이 발견되었는데, 이는 신라만의 독특한 문화와 기술을 보여준다. 금관에는 사슴뿔과 나무 모양의 장식이 있었는데, 이는 각각 권력과 하늘로 통하는 길을 상징한다. 황남대총의 주인은 내물왕과 미추왕의 딸인 보반부인으로 알려져 있다. 2. 신라 문화의 특징 신라의 문화와 무덤 양식은 고구려와 백제와 달랐다. 고구려와 백제는...2025.05.15
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리더십_리더십과 관리의 차이를 기술하고, 리더가 영향력을 발휘하는데 사용되는 권력의 원천 6가지를 구체적으로 설명하시오.2025.01.221. 리더십과 관리의 차이 리더십은 비전 제시와 변화의 추진에 중점을 두고 있으며, 사람들에게 영감을 주고 그들이 목표를 달성하도록 동기를 부여하는 역할을 한다. 반면, 관리는 조직의 구조를 유지하고, 자원을 효율적으로 배분하며, 목표 달성을 위한 계획과 통제를 수행하는 데 중점을 둔다. 리더십과 관리의 주요 차이점은 변화와 혁신 중시 vs. 안정성과 효율성 중시, 비전과 방향 설정 vs. 계획 수립과 자원 배분, 관계 중심 vs. 규칙과 절차 중심 등이다. 2. 리더의 권력 원천 리더는 합법적 권력, 보상적 권력, 강압적 권력, ...2025.01.22
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국제문화환경 평가방법 중 홉스테드모형에 대하여 설명하시오2025.04.281. 개인주의 vs 집단주의 사람들이 얼마나 개인주의적이거나 집단주의적인 성향을 보이는가에 대한 차원으로써 개인주의란 가족이나 종족, 국가집단에 대한 의무의 수용 정도와 이에 대한 개인적인 자유의 요구 정도에 대하여 인간이 자신과 직계가족들에게만 관심을 가지는 사회조직구조를 말하며, 이의 특징은 개인의 이익이 중요하며, 개인 간의 관계가 느슨하고 개인의 창의력과 능력이 중요하다. 이와는 반대로 집단주의란 자기가 속한 집단과 그 이외의 집단을 엄격히 구분하는 사회조직구조를 말하며, 이의 특징은 집단이 중요, 개인 간의 관계가 밀접하고...2025.04.28
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직장 상사의 부당한 지시에 대한 부하의 의무와 권리2025.05.131. 직장 상사의 부당한 지시 직장 상사가 올바르지 못한 지시를 부하들에게 내릴 때 부하들은 이를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 있다는 주장에 대한 찬성과 반대 의견을 제시하였습니다. 부하들은 상사의 지시가 부당하다고 판단되면 이를 거부할 권리가 있으며, 적극적으로 문제를 제기하고 개선을 요구할 의무가 있습니다. 하지만 현실적으로 많은 부하들이 상사의 권위 앞에서 순응하는 경향이 있어 이에 대한 개선이 필요합니다. 2. 직장 내 괴롭힘과 부당한 지시 최근 직장 내 괴롭힘 금지법이 시행되면서 직장 내에서 발생하는 괴롭...2025.05.13
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조직관리론 중 권력과 정치2025.01.191. 권력의 의미와 기반 권력(power)은 한 개인이나 집단이 다른 사람의 행동을 자신의 의지대로 바꿀 수 있는 능력을 의미한다. 권력의 속성으로는 쌍방향성, 잠재력, 상대성과 가변성, 의존성이 있다. 권력의 기반에는 공식적 권력, 강압적 권력, 보상적 권력, 합법적 권력, 준거적 권력, 전문적 권력 등이 있다. 집단과 조직 수준에서 권력의 원천에는 불확실한 상황의 통제 능력, 기능의 비대체성, 업무의 중심성, 자원의 조달 및 통제능력 등이 있다. 2. 권력의 기술과 행사과정 권력의 기술에는 합리적 설득, 영감어린 호소, 협의, ...2025.01.19
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한국, 일본, 미국의 홉스테드 문화 차원 비교2025.01.061. 홉스테드 6가지 문화차원 홉스테드 재단은 다양한 국가들 간의 문화차이를 연구하고 이를 6가지 문화 차원으로 분류했습니다. 각 문화 차원은 권력 거리, 개인주의, 남성성, 불확실성 회피, 장기 지향 문화, 자적 문화 등으로 나뉩니다. 이러한 요소의 문화 비교를 통해서 각 국가가 가지고 있는 문화적 특징을 파악할 수 있습니다. 2. 한국, 일본, 미국의 6가지 문화차원 비교 한국은 권력 거리가 높고 집단주의 문화가 강하며, 여성적 문화와 불확실성 회피, 장기 지향 문화, 자제 문화가 두드러집니다. 일본은 한국과 유사한 면이 있지만...2025.01.06
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생활과 윤리 수능연계교재 선지 OX 문제 및 정답(묵자)2025.01.201. 국가의 권위 묵자는 현명한 통치자가 사람들을 다스릴 수 있도록 해야 한다고 주장했으며, 정치권력이 부재한 상황에서 사람들이 각자의 이기적 욕구를 충족하고자 한다고 보았다. 그는 왕이 이익[利]이 있는 것이 곧 의로움임을 깨달아 천하의 이익을 앞세워야 한다고 생각했지만, 왕이 백성의 생산 활동을 보장하여 경제적 안정을 위해 노력해야 함, 자신의 마음으로부터 백성의 마음을 미루어 짐작하여 백성과 소통해야 함, 친애(親愛)와 같은 자연스러운 감정을 절제하고 의로움[義]을 실천해야 함 등을 간과했다고 맹자가 비판할 수 있다. 2. 예...2025.01.20
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