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사회복지사 직업을 예시로 보는 매슬로우의 욕구 5단계에 대해 기술하시오2025.01.231. 생리적 욕구 사회복지사의 생리적 욕구는 경제적 보상과 밀접하게 연결되어 있다. 낮은 임금은 직업 만족도 저하와 직무 스트레스, 소진을 초래할 수 있으므로 적절한 경제적 지원이 필요하다. 2. 안전의 욕구 사회복지사는 직무 수행 중 신체적, 정신적 위험에 노출되며, 고용 불안정성도 문제가 된다. 안전한 환경과 안정된 고용 조건이 보장되어야 사회복지사들이 더 나은 서비스를 제공할 수 있다. 3. 사회적 욕구 사회복지사는 클라이언트와의 관계와 동료와의 협력을 통해 사회적 욕구를 충족한다. 이러한 사회적 유대는 업무 동기와 효율성에 ...2025.01.23
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직업병 실태, 예방 및 대책 - 소음장해2025.01.031. 소음성 난청 소음성 난청은 우리나라에서 가장 흔한 직업병으로, 영구적이고 비가역적인 질병이다. 소음성 난청은 의사소통 어려움, 사회적 고립감, 우울증, 수면장애 등 심각한 장애를 초래한다. 그러나 소음성 난청의 치료 방법과 예방 대책이 부족한 실정이다. 따라서 소음장해의 사례와 실태를 파악하고, 예방 및 대책 방법을 모색할 필요가 있다. 2. 소음 노출 기준 우리나라의 소음 노출 기준은 1일 노출시간과 소음 강도에 따라 규정되어 있다. 115dB(A)를 초과하는 소음 수준에 노출되어서는 안 되며, 연속음에 대해서는 90dB(A...2025.01.03
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빈곤이란 무엇인가에 대해 다양한 정의를 정리해 본 후, '빈곤의 대물림'현상을 어떻게 예방할 것인가에 대해 각자의 의견을 제시해 봅시다2025.05.021. 빈곤의 정의 빈곤은 일반적으로 음식, 주거, 의복, 의료와 같은 기본적인 필수품에 대한 접근이 불충분한 극도로 가난한 상태로 정의된다. 자원, 소득, 사회적 지원이 부족한 것이 특징이며, 교육과 일자리 기회에 대한 접근성의 부족도 포함될 수 있다. 빈곤은 개인의 전반적인 삶의 질뿐만 아니라 신체적, 정서적, 사회적 안녕에도 깊은 영향을 미칠 수 있다. 2. 빈곤의 원인 빈곤은 개인, 사회, 그리고 체계적인 요인들의 조합에서 발생할 수 있는 복잡하고 다면적인 문제이다. 주요 원인으로는 교육 부족, 저임금, 실업률, 의료 서비스에...2025.05.02
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지역사회실습 산업 간호진단 문제 및 교육안2025.01.221. 산업장 간호진단(문제) 도출 1) 제병공정 소음과 관련된 청력손실 위험(신체영역-청력): 1. 생산 공정에서 에어음과 빈통 및 공병의 마찰음으로 인한 불규칙적인 소음 발생 2. 제병공정으로 불규칙적인 소음 발생 3. 제병실에는 근로자 1명이 상주하여 기기 관리함 4. 제병실 공정에서 발생하는 소음이 85dB를 상회하여 발생 5. 설비가동 및 컨베이어 마찰에 따른 소음 발생 6. 지속적으로 노출될 경우 "직업성 질환" 발병 우려 있음 7. 소음은 일시적인 청력손실을 일으키고 장기적으로 폭로될 경우 영구적인 청력 손실 일으킴 2....2025.01.22
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지역사회간호사의 역할 - 산업간호사를 중심으로2025.01.141. 산업간호사의 자격요건 및 업무 산업간호사는 간호사 면허소지자로서 임상과는 달리, 산업장의 근로자를 대상으로 근로자의 신체적, 정신적, 사회적 건강을 고도로 유지, 증진시키기 위하여 근로자의 건강관리, 산업위생 관리, 보건교육 등 일차보건의료 수준에서 제공하며 적정기능 수준 향상을 목표로 하는 업무를 전담하는 전문요원이다. 산업간호사의 주요 역할에는 응급 상황 처치, 근로자 복약 지도, 건강 상담, 직업병 예방 관리, 보건교육 프로그램 계획 및 실행, 산업보건 계획 수립 및 평가, 산업재해 관리 등이 있다. 2. 산업간호사의 종...2025.01.14
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사회적 위험과 발생원인, 사회복지사의 해결방안2025.01.021. 사회적 위험과 발생원인 사회적 위험은 인간 활동의 거의 모든 유형에 적용되는 심각한 개념이다. 이는 사회 진화의 발전에 비례함에 있어서 부피가 증가하고 있으며, 경제, 무역, 산업의 발전과 함께 사회 위험 요소 수를 크게 키우고 있다. 이러한 사회적 위험에는 정리 해고와 실업, 직장 손상의 가능성, 장애의 발병, 생계의 손실 등이 포함된다. 2. 사회복지사의 해결방안 사회복지사로서 사회적 위험에 대한 해결방안은 다음과 같다. 첫째, 주거 안전 개선을 위해 침수방지시설 설치 및 개선 프로그램을 추진한다. 둘째, 저소득 가구와 취...2025.01.02
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4차 산업혁명 시대의 과잉인력 대책2025.01.291. 4차 산업혁명 시대의 인적자원 부족 대책 4차 산업혁명으로 인한 기술 변화에 따라 특정 기술 분야의 인력 부족이 발생하고 있다. 이를 해결하기 위해서는 직업 교육과 재교육 프로그램 강화, 산학 협력을 통한 맞춤형 인재 양성, 글로벌 인재 유치 등의 대책이 필요하다. 2. 과잉인력 문제의 원인과 도전 과제 4차 산업혁명으로 인한 산업 구조 변화와 기술 격차로 인해 단순 직무에서 과잉인력 문제가 발생하고 있다. 이는 노동자의 생계와 직업 안정성에 직접적인 영향을 미치는 문제이다. 3. 4차 산업혁명 시대의 과잉인력 대책 과잉인력 ...2025.01.29
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사회복지사 실습 종결평가서2025.01.211. 실습 일정 평가 실습일정에 대해서는 사업장 특성상 실습자, 근로자, 사회봉사자의 인원수에 따라 변동사항이 많았지만, 사업장 내에 각 부서별로 책임 및 관리자의 지휘아래 인원분배가 잘 되었고, 간단한 업무라도 체계적으로 분담이 잘되어 작업하는데에 있어서 일정에 지장을 주는 부분은 없었다. 부득이한 사정으로 부서에 인원이 모자르거나 작업량이 많은 경우에는 인원을 적절히 잘 배분하여 유동적으로 업무에 참여하게 되었고 미리 일정에 맞게 예상 인원배치를 해주어서 문제없이 일정을 잘 소화할 수 있었다. 2. 실습 내용 및 역할 평가 본인...2025.01.21
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산업체 근로자 안전교육 프로그램 계획안(나를 위해서 우리 가족을 위해서)2025.04.251. 산업체 근로자 안전교육 이 프로그램은 산업체 근로자들의 안전을 위한 교육 계획안입니다. 주요 내용으로는 안전장비 착용의 목적과 올바른 사용법, 신체 끼임 및 협착 예방, 낙상 방지, 유해물질 취급 시 주의사항 등이 포함되어 있습니다. 교육 방법으로는 강의, 시범, 역할극, 퀴즈 등 다양한 활동이 계획되어 있습니다. 1. 산업체 근로자 안전교육 산업체 근로자의 안전교육은 매우 중요한 문제입니다. 근로자의 안전과 건강은 기업의 생산성과 경쟁력에 직접적인 영향을 미치기 때문입니다. 따라서 기업은 근로자에게 체계적이고 지속적인 안전교...2025.04.25
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칠레의 과도한 무상복지 정책으로 보는 위험한 포퓰리즘의 덫2025.05.101. 칠레의 무상복지 정책 칠레의 무상복지 정책은 국민들에게 경제적인 혜택을 제공하고 사회적 안정을 증진하기 위해 시행되는 정책입니다. 이 정책은 국가가 일정한 혜택을 제공하여 가난한 계층과 취약한 사회 집단의 생활을 보장하고 사회적 불평등을 완화하는 데 초점을 맞추고 있습니다. 칠레의 무상복지 정책은 건강보험, 교육, 주거 등 다양한 분야에서 혜택을 제공하고 있습니다. 2. 무상복지 정책의 사회적 효과 칠레의 무상복지 정책은 경제적 안정, 사회적 포용과 평등, 인간의 존엄성 보장, 사회적 안정과 평화 등의 긍정적인 사회적 효과를 ...2025.05.10
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