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리더십의 전통적 이론의 한계2025.05.061. 전통적 리더십의 한계 전통적 리더십의 한계는 리더가 목표와 인물을 전면에서 결정하고 구성원에 대한 명령과 통제력으로 이를 달성하려 한다는 것입니다. 이로 인해 구성원들의 조직과 성과에 대한 만족도를 평가하기 어려웠습니다. 또한 리더가 잘못된 방향으로 가더라도 추종자들이 자신의 문제와 방향을 통제하지 않으면 막을 수 없다는 한계가 있습니다. 전통적 리더십은 리더가 방향을 잘 이해하고 바라봐야 성공할 수 있는 성공률이 매우 낮은 방법입니다. 2. 서번트 리더십의 등장 전통적 리더십의 한계를 극복하기 위해 리더가 조직 구성원을 가장...2025.05.06
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사회복지행정론 중간고사2025.01.241. 사회복지행정 사회복지조직의 목표는 다양하고 모호하여 효과적으로 측정하기 어렵다. 사회복지조직에는 전문지식을 갖춘 직원이 더욱 중요하며, 서비스 기술은 사회의 지배적인 가치에 의해 제약을 받는다. 일선 직원들은 많은 재량권을 행사한다. 2. 사회복지행정의 가치 사회복지행정의 본질적 가치는 정의, 평등, 형평성이며, 민주성은 본질적 가치가 아니다. 3. 한국의 사회복지행정 삼국시대부터 사회복지정책적인 요소가 존재했으며, 경제성장으로 인해 국가에 의한 사회복지의 필요성이 감소하고 있다. 1960-1970년대에는 사회복지요구가 거의 ...2025.01.24
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흡수원가계산과 변동원가계산의 재무회계 및 관리회계 활용2025.01.271. 흡수원가계산의 활용 흡수원가계산은 모든 제조원가를 제품에 배분하는 방식으로, 재무회계에서 주로 사용됩니다. 이를 통해 재고자산 평가와 기업의 수익성 평가에 기여합니다. 특히 재고가 남아 있을 경우 고정비가 이익으로 이연되어 일시적으로 이익이 증가할 수 있습니다. 2. 변동원가계산의 활용 변동원가계산은 고정비를 제외하고 변동비만을 제품 원가로 간주하는 방식으로, 관리회계에서 주로 사용됩니다. 이를 통해 손익분기점 분석, 마진 분석, 단기 의사결정에 유용한 정보를 제공합니다. 또한 비용 통제와 경영 성과 평가에 중요한 역할을 합니...2025.01.27
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시장의 매력도를 분석하는 절차 및 시장 매력도를 평가하는 기준인 외형적, 구조적, 환경적 요인들에 대해 설명하시오2025.01.281. 시장 매력도 분석 절차 시장을 분석하고 그 매력도를 평가하는 작업은 오늘날의 치열한 경쟁 환경에서 필수적이다. 기업이 신사업 진출을 계획하거나 기존 사업의 확장을 검토할 때, 시장의 매력을 파악하지 못하면 막대한 자원을 투자하고도 실패할 가능성이 높아진다. 이는 단순히 시장의 크기나 성장성만을 보는 것이 아니라, 시장의 내·외부 환경, 경쟁 구도, 소비자 특성 등 다양한 요인을 면밀히 검토해야 함을 의미한다. 2. 외형적 요인 외형적 요인은 시장의 겉으로 드러나는 특성을 평가하는 데 초점이 맞춰져 있다. 시장 규모, 성장률, ...2025.01.28
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융의 이론이 현 교육에 시사하는 점2025.05.011. 융의 이론 융의 이론은 인간의 성장과 발달에 대한 이론을 제시하며, 인간은 상황과 문맥에 따라 자아를 발전시키고 변화시키는 것이 가능하다고 믿었다. 이러한 이론은 교육 조직에서 성과와 효율성을 높일 수 있는 다양한 시사점을 제공한다. 교육 조직은 구성원 간 상호작용과 문화, 의사결정과 문제해결, 리더십과 구조, 변화와 혁신, 다양성과 인클루전 등 다양한 측면에서 조직의 성과와 문화를 향상시키기 위해 노력해야 한다. 2. 학습 중심의 접근 방식 융의 이론은 학습 중심의 접근 방식을 강조한다. 이러한 접근 방식은 학생들이 자기주도...2025.05.01
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시장의 매력도 분석 절차 및 평가 기준2025.01.211. 시장 매력도 분석 시장 매력도 분석은 기업이 새로운 시장에 진출하거나 기존 시장에서의 전략을 최적화하기 위해 필수적으로 수행해야 하는 과정입니다. 이 과정에서는 시장의 외형적, 구조적, 환경적 요인들을 분석하여 시장의 매력도를 평가합니다. 외형적 요인에는 시장 규모, 성장률, 수익성 등이 포함되며, 구조적 요인에는 진입 장벽, 경쟁 강도, 공급사슬 구조 등이 포함됩니다. 환경적 요인에는 정치, 경제, 사회, 기술 등의 외부 환경 요인들이 포함됩니다. 이러한 다양한 요인들을 종합적으로 분석하여 시장의 매력도를 평가하고, 이를 바...2025.01.21
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ESG 개념과 중요성, 평가 방법, 기업 사례2025.04.271. ESG ESG는 Enviromental, Social and Governance의 약자로 기업에서 비재무적인 요소인 환경, 사회, 지배 구조를 의미합니다. 이 요소들은 기업의 투자 의사 결정 시 고려되며, 사회책임투자나 지속 가능 투자 관점에서 기업의 재무적 요소뿐만 아니라 환경, 사회, 지배 구조 부분도 함께 평가됩니다. 2. ESG 필요성 전통적으로 기업은 재무적 성과만을 고려했지만, 장기적인 관점에서 기업의 지속 가능성을 높이기 위해 ESG와 같은 비재무적 요소까지 의사 결정에 반영하게 되었습니다. ESG 성과는 투자자들...2025.04.27
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현대식 조직형태 중 사업부제 조직의 장단점2025.01.121. 사업부제 조직의 특성 사업부제 조직은 전략적 결정의 기업 내 침투, 의사결정의 합리성 확보, 혁신적 결정에 대한 동기부여, 시장경제 메커니즘의 기업 내 도입 등의 특성을 가지고 있다. 이를 통해 기업은 변화하는 환경에 신속하게 대응할 수 있다. 2. 사업부제 조직의 장점 사업부제 조직의 장점으로는 최종적인 조직성과 강조, 환경 변화에 신속한 대응, 사업부 내 기능 간 조정 용이, 고객만족 증대, 최고경영자의 전략 수립과 육성, 대규모 조직과 다품종 생산에 적합 등이 있다. 3. 사업부제 조직의 단점 사업부제 조직의 단점으로는 ...2025.01.12
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사회복지조직의 일반적인 정의와 특징2025.05.031. 사회복지조직의 정의와 특성 사회복지조직은 법인으로 운영되며, 이사회를 두어 조직의 목표 설정, 운영기구 설정, 인적/물적 자원 조달, 구성원 채용/임명, 정책 결정 등의 역할을 한다. 일반 조직과 달리 사회복지 서비스 제공을 목적으로 하며, 공공성과 전문성, 윤리성 등의 특성을 가진다. 2. 사회복지조직과 일반조직의 차이 사회복지조직은 일반 조직과 달리 사회복지 서비스 제공을 주된 목적으로 하며, 공공성, 전문성, 윤리성 등의 특성을 가진다. 또한 이사회를 통한 의사결정 구조, 사회복지사 등 전문 인력 활용, 사회적 가치 실현...2025.05.03
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윤리적 딜레마 / 윤리적 딜레마 사례2025.01.121. 윤리적 딜레마 이 사례는 환자의 종교적 신념과 의료진의 생명 구조 의무 사이의 윤리적 딜레마를 보여줍니다. 환자 A씨는 여호와의 증인이라 다른 사람의 피를 수혈 받을 수 없다고 거부하고 있지만, 의료진은 환자의 생명을 구해야 한다는 의무가 있습니다. 이 상황에서 환자의 자율성 존중과 의료진의 선행 원칙이 충돌하고 있습니다. 2. 윤리 원칙 이 사례에서 관련된 윤리 원칙은 자율성 존중의 원칙과 선행의 원칙입니다. 환자 A씨는 자신의 신앙심에 따라 수혈을 거부할 자율성이 있지만, 의료진은 환자의 생명을 구해야 한다는 선행의 의무가...2025.01.12
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