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[A+ 자료] 간호관리학실습지침서_간호단위 관리(병동 구조, 시설 및 기능)_환자수, 병상 수, 환자 연령층, 보유시설, 주 진단명, 주 시술 및 검사, 간호 문제, 간호진단(3개), 간호계획 및 수행_ 문제점 및 분석 포함!!!!2025.01.221. 간호단위 관리 실습 병동 00병동은 호흡기 내과 병동으로, 총 34명의 환자가 입원해 있습니다. 병동 내에는 특실 1개, 1인실 1개, 3인실 1개, 2인실 3개, 5인실 7개가 있습니다. 환자들의 연령층은 주로 70대와 80대가 많으며, 보유 시설로는 간호사실, 준비실, 배선실, 화장실, 물품보관창고, 의사실, 처치실, 린넨실, 목욕실, 휴게실 등이 있습니다. 주요 진단명은 간호투입요소부족, 비효과적 의사소통, 비효과적 대처기술이며, 주요 시술 및 검사로는 sputum cytology, x-ray, chest CT가 있습니다...2025.01.22
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간호학과 간호관리학 사전학습2025.05.061. 간호관리학 실습 사전학습 간호관리학 실습 과목에 대한 사전학습 내용으로, 조직의 목적, 철학, 목표 등 간호관리학의 기본 개념을 설명하고 있다. 또한 환자분류체계의 유형인 원형평가와 요인평가 체계를 비교하고, 간호전달체계의 유형인 사례관리, 일차간호, 팀간호 등의 특성을 설명하고 있다. 마지막으로 간호단위 관리 활동으로 환자관리, 물품관리, 안전관리, 약품관리 등을 다루고 있다. 1. 간호관리학 실습 사전학습 간호관리학 실습은 간호사로서의 역할과 책임을 이해하고 실제 임상 현장에서 적용할 수 있는 중요한 기회입니다. 사전학습을...2025.05.06
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가족 간호과정(FNP) A+레포트2025.05.011. 가족건강사정 가족구조/발달주기, 가족체계 유지, 상호작용/교류, 지지, 대처/적응, 건강관리, 주거환경에 대한 내용을 포함하고 있습니다. 가족의 전반적인 건강 상태와 관련 요인들을 종합적으로 사정하고 있습니다. 2. 가족자료 분석 가족 형태, 발달주기와 발달과업, 재정, 관습과 가치관, 자존감, 의사소통, 역할, 의사결정과 권위, 사회참여와 교류, 정서적 영적 지지, 경제적 지지, 지지자원, 문제해결, 생활의 변화, 가족 건강력, 생활방식, 자가간호능력, 주거지역, 생활공간, 위생, 안전 등 가족의 전반적인 상황을 분석하고 있...2025.05.01
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[A+자료] 간호관리학 실습 지침서, 각 간호직급별 직무기술서 내용, 간호부장 직무기술서, 간호과장 직무기술서, 수간호사 직무기술서2025.01.211. 간호부장 직무기술서 간호부장은 간호부의 행정책임자로 병원의 정책에 따라 간호를 제공할 수 있는 권한을 병원장으로부터 위임받은 사람으로 간호부 전체를 대/내외적으로 대표하고 간호부에 속한 전 직원을 통솔할 권한과 책임을 지니며 간호부에 속한 일상적인 업무처리에 관한 재량권을 가진다. 주요 직무로는 간호직원의 지휘, 감독 및 근무평가, 간호직원의 인사관리, 간호부 내의 일반 행정업무 및 간호교육, 진료부서 및 행정부서와의 업무협조, 환자 및 보호자, 간병인에 대한 전반적인 관리 및 서비스 제공, 간호부 내의 각종 자산 및 물품의 ...2025.01.21
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지역사회 간호학실습 - 지역사회 간호사의 역할과 보건의료인 협력2025.01.161. 지역사회 간호사의 역할 지역사회 간호사는 정신건강증진 사업, 정신질환관리 사업, 자살예방 사업, 아동·청소년 사업, 통합정신건강증진 사업 등 다양한 보건사업에서 중요한 역할을 수행합니다. 이들은 지역주민을 대상으로 상담, 교육, 홍보, 자원 개발 등의 업무를 담당하며, 정신건강 증진과 예방을 위해 노력합니다. 2. 보건의료인 간 협력 지역사회 보건사업에서는 보건의료인 간 협력이 중요합니다. 잘 된 협력 사례와 잘 되지 못한 협력 사례를 살펴보고, 협력으로 인한 문제 발생 원인을 분석하여 효과적인 협력 방안을 모색할 필요가 있습...2025.01.16
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지역사회간호학 케이스스터디 - 하나의 도시를 대상으로 지역사회 건강사정 및 간호2025.01.151. 지역사회 특성 제천시는 충북, 강원, 경북 3개 도의 접경지역으로 중부내륙권 중심지에 위치하고 있다. 면적은 883.17㎢이며, 해발고도가 높고 연평균 기온이 전국대비 낮은 편이다. 인구는 130,988명으로 2010년과 비교했을 때 0~39세까지의 인구 구성비가 감소하고 60~99세까지의 인구 구성비가 증가하였다. 65세 이상 노인인구는 32,145명으로 전체 인구의 24.5%를 차지하며, 1인 가구 비중도 전국평균보다 높다. 2. 지역사회 건강수준 제천시의 합계출산율은 전국에 비해 높으나 점점 감소하고 있으며, 사망률은 전...2025.01.15
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노인간호학 실습, 보건의료 팀간 협력사례보고서, A+ 받았고, 교수님이 칭찬해주심2025.01.281. 의사 의사는 현대의학의 전문가로서 인체의 질병, 손상, 각종 신체 혹은 정신의 이상을 연구하고 진단, 치료함으로써 인간의 건강을 증진하고 유지하며 회복시키는 일을 수행한다. 의사와 간호사의 협력 관계가 좋을수록 간호사들의 직무만족, 재직의도, 조직몰입이 높으며, 재원기간의 감소나 병원 감염률 저하, 의료오류 감소 등의 환자 결과에 긍정적인 영향을 미치므로 간호사-의사 간의 협력이 중요하다. 2. 간호사 간호사는 직업적인 책임감과 윤리의식을 가지고, 환자의 건강과 안녕을 최우선으로 생각하여 업무를 수행하는 전문가이다. 간호사의 ...2025.01.28
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리더십 사례 보고서, 상황적 리더십 이론, 지시형2025.01.161. 상황적 리더십 이론 상황이론 중 상황적 리더십 이론은 허시(P. Hersey)와 블랜차드(K. H. Blanchard)에 의해 발표되었으며 리더와 구성원 관계에서 리더는 구성원이 성숙해짐에 따라 점진적으로 권한을 위임해야 한다고 주장하였다. 리더의 과업행동과 관계행동의 두 차원에 따라 리더십 유형을 분류하고 높고 낮음에 따라 네 가지 유형을 제시하였다. 네 가지 유형 중 지시형 리더십이란 과업지향성은 높지만 관계지향성은 낮은 리더십 유형으로, 리더는 구성원에게 기준을 제시하고 지도하며 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을...2025.01.16
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병원간호사의 조직사회화, 조직비전 인식, 조직변화태도가 조직몰입에 미치는 영향2025.01.101. 조직사회화 병원간호사의 조직사회화 수준은 5점 만점에 평균 3.25±0.41점으로 나타났다. 조직사회화는 구성원의 사회화 과정에서 조직의 가치 및 목표를 포함한 조직문화 등을 수용하는 과정을 포함하고 있으며, 조직의 비전이 구성원 간에 공유될 때 조직사회화가 성공적일 수 있다고 볼 수 있다. 2. 조직비전 인식 병원간호사의 조직비전 인식 수준은 5점 만점에 평균 3.33±0.55점으로 나타났다. 조직비전 인식은 직위와 관련이 있어, 직위가 높을수록 조직의 가치에 접근할 기회가 많아지며 조직에 대한 이해가 높아져서 조직의 비전을...2025.01.10
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간호관리학 리더십(리더쉽) 요약 보고서2025.05.151. 리더십의 정의 리더십의 정의는 집단의 목표달성을 위해 집단 내의 어떤 구성원이 다른 행동에 대해 적극적인 영향력을 미치는 과정, 즉 지도자로서의 능력이나 지도력, 통솔력, 자질 등을 말한다. 넓은 의미에서는 집단의 특성 전반에 대한 영향을 포함하는 경우도 있다. 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원들로 하여금 조직이나 집단의 공통목표를 달성하는 데 영향력을 행사하는 모든 과정이다. 2. 셀프 리더십 셀프 리더십은 자율적 리더십 또는 자기 리더십이라고도 하며, 자기 스스로가 자신을 이끄는 리더십을 의미한다. 셀프리더십의 구성요소는...2025.05.15
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