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질적연구방법의 하나인 근거이론2025.04.281. 근거이론의 정의 근거이론은 체계적인 과정을 적용하여 궁극적으로 근거이론 방법론을 개발하는 것이다. 즉 특별한 현상을 이론적으로 설명하는 개념이라고 말할수 있다. 근거이론은 사회학자인 Glaser와 Strauss에 의해 개발 된 이론이며, 상징적 의사소통을 통해 개인과 사회와의 관계를 설명하고 개인이 어떻게 느끼고 경험하고 사회적 구조에 의미를 부여하는가를 조사하며 가족, 집단, 조직, 지역사회가 독특한 상황에 어떻게 의미를 부여하는가에 관심을 가지는 이론이다. 2. 근거이론 방법을 선택하는 이유 근거이론 방법은 현상에 적합한 ...2025.04.28
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사회복지법제 ) 사회복지법의 기원에 관한 내용을 정리하고, 영국, 독일, 미국 등 사회복지법 생성 배경 및 발달과정을 제시하시오.2025.04.281. 사회복지법의 기원 자본주의 발달에 따른 사회복지의 형성: 전통적인 농경사회에서는 생산, 경영, 소비생활의 공동체로서 생활을 이어져왔고, 가정 내에서 가장은 가족의 모든 생활의 보장과 책임을 졌다. 하지만 자본주의가 출현함에 있어서 가족이 지닌 생산과 소비의 기능이 분리되었고, 가족은 단순한 소비생활의 공동체로 전락하게 되었다. 이에 시민사회에서의 가족법상의 부양책임과 자본주의의 분배 사이에서 모순이 발생하게 되었고, 사회에서는 가족의 생존과 부양에 대한 새로운 제도나 법을 필요로 하게 되었다. 2. 영국의 사회복지법 생성 배경...2025.04.28
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인간관계론의 생성배경과 발전과정2025.01.191. 과학적 관리법 테일러가 1911년에 제시한 과학적 관리법은 기존의 방임관리 방식과 성과급 제도에 대한 문제를 해결하고자 했다. 그는 시간연구와 동작연구를 통해 표준작업량을 설정하고 차별적 성과급제도를 도입했다. 이를 통해 능률 향상과 기업 경영에 많은 영향을 미쳤지만, 1910년대 후반부터 인간노동의 기계화와 비인간화에 대한 비판을 받기 시작했다. 2. 포드시스템 포드가 제시한 포드시스템은 대량생산을 위한 이동작업조립방식을 사용했다. 3S 운동(표준화, 단순화, 전문화)을 추진하고 고임금과 저원가에 중점을 두었다. 그러나 이 ...2025.01.19
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인간관계론의 생성배경과 발전과정2025.05.081. 인간관계론의 발전 인간관계론은 20세기 중반 사회적, 문화적 변화와 함께 발전했다. 사회심리학과 사회학의 등장으로 인간의 사회적 행동에 대한 연구가 이루어졌고, 호손 연구, 인간관계운동 등이 인간관계론 발전에 기여했다. 조지 호만스, 커트 르윈, 에이브러햄 매슬로우 등의 학자들이 제시한 이론들도 인간관계론 발전에 큰 영향을 미쳤다. 2. 인간관계론의 주요 개념 인간관계론은 상호주의, 집단역학, 기본적 욕구 충족 등 건강하고 성취감 있는 관계에 기여하는 요소들에 대한 통찰을 제공했다. 무조건적 긍정적 존중, 사회적 연결의 중요성...2025.05.08
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인간관계론의 생성 배경과 발전 과정2025.01.201. 인간관계론의 생성 배경 인간관계론의 생성 배경은 1910년대 초에 이루여졌던 과학적 관리법과 포드시스템과 관련을 가지고 있다. 과학적 관리법은 테일러가 제시한 것으로 테일러 시스템, 과업관리, 테일러리즘으로 불린다. 1911년 테일러는 과학적 관리법을 저술하였고 그 동기와 배경은 기존의 관리방식은 방임관리였으며 임률 절하를 위해 성과급으로 인한 임금제도를 실시하면서 노동자들은 점차 불만이 쌓였다. 포드는 컨베이어 시스템을 통한 관리기법을 개발하였고 이러한 포드시스템은 대량생산을 위해 이동작업조립방식을 적용하는 것으로 작업자는 ...2025.01.20
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인간관계론의 생성배경과 발전과정2025.05.121. 인간의 의미 인간관계론은 인간으로부터 발생한 학문으로써 인간의 정의를 이해하는 것이 가장 기초이다. 인간이 정의하는 인간은 어떠한 존재인지에 대해서 생각해보는 것이 가장 중요하다. 인간은 모든 학문의 중심에 있으며, 사회를 형성하는 가장 기본적인 사회의 구성원이자 사회를 만드는 전체적인 원동력의 핵심이다. 2. 인간관계론 역사 1910년 인간관계론이 연구되기 시작하였는데, 이는 과학적인 경영학적 관리법과 포드시스템으로부터 시작되었다. 즉 인간관계론이 연구된 것은 인간 자체를 생산활동의 주체로써 그들의 잠재된 역량에 대한 가치를...2025.05.12
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인간관계론의 생성배경과 발전과정2025.04.261. 전통적 인간관계론 테일러의 과학적 관리론은 조직의 공식적인 목표를 가장 중요시하며 개인의 목표는 조직의 목표와 일치되어야 한다고 보았다. 조직을 합리적인 체계로 인식하여 기계와 같이 설계된다면 직무의 효과성과 효율성이 높아져 생산성을 극대화할 수 있다고 보았다. 2. 초기의 인간관계론 메이요의 호손실험을 통해 직원의 생산성을 향상하는 요인은 환경과 같은 근로조건이 아니라 작업반의 동료와 상사 간의 인간관계에 의해 영향을 받는다는 것을 밝혀냈다. 맥그리거의 X·Y이론은 관리자가 직원을 바라보는 시각에 따라 전혀 다른 관리방법을 ...2025.04.26
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인간관계론의 생성배경과 발전과정2025.05.081. 과학적 관리법 과학적 관리법은 프레데릭 테일러가 개발한 관리 이론으로, 노동과 관련된 객관적 수치와 과학적 방법을 이용하여 경영의 생산성을 높이고 근로의 효율성을 향상시키고자 하였다. 이를 통해 기업은 기존 방식보다 훨씬 더 높은 효율성을 달성할 수 있었다. 2. 포드시스템 포드시스템은 컨베이어 벨트를 이용한 생산 방식으로, 1913년 헨리 포드가 개발하여 현대적 대량 생산의 기틀을 마련하였다. 포드는 높은 임금 정책과 저렴한 가격의 고품질 제품 공급을 통해 기업을 '사회적 기구'로 보았다. 3. 호손 실험 호손 실험은 메이요...2025.05.08
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단일클론 항체의 생성과정과 응용 범위2025.05.091. Monoclonal antibody Monoclonal antibody는 하나의 epitope에만 항체 반응을 하는 항체로 하나의 면역세포(immune cell)로부터 만들어진다. 항암제에 이 항체를 결합하여 사용하면 정상적인 세포는 손상하지 않고 치료할 수 있다. 이러한 역할을 하는 단일클론 항체는 인위적으로 만들 수 있어 의학과 유전공학 등에서 매우 중요하게 사용되고 있다. 2. Monoclonal antibody 제작 방법 먼저, 특정한 항원이 주입된 동물의 비장(spleen)이나 림프절 (lymph nodes)로부터 B...2025.05.09
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모발 형성과정 주요 생성조건과 모발의 구조2025.01.151. 모발의 발생 원리 모발은 일반적으로 모낭에서 생성된다. 표면층인 표피와 피하층인 지방층 사이에 있는 진피에 모낭이 위치하고 있다. 새 모발은 모낭 아래에 있는 털기질로부터 만들어진다. 털기질에 존재하는 생세포가 증식하여 위로 밀어 올려지면서 모간을 구성하게 된다. 2. 모유두의 특징 모유두는 모발의 모체를 구성하고 있는 세포분열이 발생하는 곳이다. 모발의 성장의 근원인 곳이며, 모유두에서 세포가 분화하면 겹겹이 쌓이면서 위로 밀리면서 올라가게 된다. 모근 상부에서는 케라틴을 연결하고 형성해 모발을 만들어낸다. 3. 모발의 생성...2025.01.15
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