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사회복지조직에서 성과의 개념과 유형2025.01.131. 성과의 개념 사회복지조직에서 성과의 개념은 영어의 'performance'와 'outcome'을 번역한 용어로 사용된다. 'performance'는 조직 차원의 관점에서 조직의 목적에 따른 결과를 나타내며, 'outcome'은 서비스나 프로그램의 목적과 관련하여 프로그램 참여자 또는 지역사회 표적인구집단의 변화를 의미한다. 성과관리에는 조직 차원의 성과와 사업 또는 프로그램의 성과 두 가지 측면이 있다. 2. 성과의 유형과 수준 성과의 유형은 시간에 따라 초기성과, 중기성과, 장기성과로 구분할 수 있다. 또한 성과의 수준에 따...2025.01.13
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POST 코로나 이후 인사정책의 미래 방향2025.01.121. 코로나19가 가져온 기업의 변화 지난 2020년 코로나19가 대유행하면서 기업의 일하는 방식에도 많은 변화를 불러왔다. 민간기업은 물론 정부 기관에서의 재택근무 확대가 대표적이다. 대면 접촉에 따라 감염 위험이 높은 사무실에서 집단으로 근무하는 대신, 자택을 포함한 사적인 공간에서 근무하게 함으로써 코로나19의 확산을 방지하기 위한 방안으로 활용이 증가하였다. 2. 재택근무의 확산 추세 코로나19가 완전 종식되지 않는 이상 재택근무는 지속해서 시행될 것으로 예상되며, 향후 코로나19가 종식되더라도 전통적 대면 위주의 근무로 회...2025.01.12
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AI 세탁기의 효과적인 마케팅 믹스 전략2025.01.041. 시장세분화 삼성전자는 청결함과 더불어 모터의 회전력, 소음 수준 등 소비자에게 어필할 수 있는 요소들을 중심으로 시장을 세분화해야 합니다. 특히 최신 정보기술을 활용한 경쟁우위를 확보한 기업으로서 MZ세대를 타겟으로 한 집중적인 마케팅이 필요할 것으로 보입니다. 2. 타겟팅 AI 세탁기의 주요 타겟은 가치 소비와 미닝 소비를 중요시하는 MZ세대입니다. 이들은 자기 삶의 만족도를 높이는 것을 가장 중요한 가치로 여기므로, 삼성전자는 이들의 니즈를 정확히 파악하고 차별화된 마케팅 믹스 전략을 활용해야 할 것입니다. 3. 포지셔닝 ...2025.01.04
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사회복지의 의의 및 목적과 사회복지서비스의 방향2025.05.111. 사회복지의 개념과 정의 사회복지는 사회적 취약층이나 어려움을 겪는 개인이나 집단에게 지원과 서비스를 제공하여 그들의 삶의 질을 향상시키고 사회적 평등을 실현하기 위한 핵심 분야입니다. 사회복지는 개인의 복지와 사회적 문제 해결을 목표로 하며, 사회적 불평등, 배제, 차별 등에 대응하여 인간의 존엄성을 존중하고 사회적 정의와 공정성을 추구합니다. 2. 사회복지의 의의 사회복지의 의의는 사회적 취약층이나 어려움을 겪는 개인이나 집단에게 지원과 서비스를 제공하여 그들의 삶의 질을 향상시키고 사회적 평등을 실현하기 위한 것입니다. 사...2025.05.11
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한국 인성교육의 문제점과 개선점2025.05.151. 인성교육의 중요성 한국의 맥락에서 인성 교육의 중요성은 지적인 예리함뿐만 아니라 강한 도덕적 나침반을 보유한 균형 잡힌 개인을 육성하기 위한 수단으로서 중요성을 얻었다. 그러나 한국의 인성 교육은 도전과 개선의 기회가 없는 것은 아니다. 2. 인성교육의 목표 한국의 인성 교육은 학생들에게 가치관, 윤리, 그리고 사회적 책임을 심어주는 것을 목표로 학업 성취를 넘어서고 있다. 이 노력은 학업적으로 능숙할 뿐만 아니라 공감력이 있고, 윤리적이며, 그들의 지역 사회와 사회 전반에 긍정적으로 기여할 수 있는 개인을 형성하는 것을 추구...2025.05.15
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간호사의 근무환경 개선을 통한 간호 생산성 향상2025.01.031. 호손 실험 호손 실험은 1905년 웨스턴일렉트릭사에서 지은 대규모 공장에서 진행되었으며, 물리적 환경이 작업생산성에 미치는 영향을 알아보기 위해 실험집단과 통제집단을 나누어 다양한 조건(급여, 조명, 습도, 휴식 등)을 조작하여 노동자의 생산성을 연구했다. 그중 가장 유명한 조명실험에서는 실험집단의 근무 장소에 조명을 밝게 했더니 두 집단 모두 생산성이 향상되었다. 이후 계전기실험에서는 근무시간 중 휴식시간을 늘리고 단축하면서 생산성 변화를 관찰했다. 2. 간호사 근무환경 우리나라 간호사들은 심각한 인력부족으로 인해 개인당 담...2025.01.03
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20대 남성들의 사회 분노와 해결 방안2025.05.091. 20대 남성들의 분노 원인 20대 남성들이 현재 우리 사회에 분노하는 이유는 다음과 같습니다. 첫째, 586 세대의 위선과 무능으로 인한 실망감입니다. 취임 당시 보장했던 부동산과 청년실업 문제에서 완전히 실패했고, 조국 사태에서 배신당했다고 느끼고 있습니다. 둘째, 성 갈등과 차별에 대한 불만입니다. 여성에 비해 경제적으로 뒤처져 있다고 생각하며, 결혼을 기피하는 경향이 있습니다. 셋째, 이전 세대에 비해 살기 힘든 환경에 처해있다는 인식입니다. 이러한 문제들이 20대 남성들의 분노를 야기하고 있습니다. 2. 성 갈등 해소 ...2025.05.09
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비즈니스 관계맺음과 인맥관리2025.01.181. 인간관계의 중요성 사회적 동물인 인간에게 인간관계는 매우 중요하다. 원만한 인간관계를 가진 사람은 삶의 만족감이 높고 업무나 사업의 성취도가 높을 가능성이 크다. 성공학자와 행복학자들은 성공과 행복의 많은 부분이 원만한 인간관계에 있다고 주장했다. 따라서 개인의 성공과 행복을 위해서는 원만한 인간관계를 유지하는 것이 중요하다. 2. 인간관계의 유형 구분 개인의 인맥을 친밀도에 따라 두 집단으로 구분할 수 있다. 고등학교 친구 집단은 친밀한 집단이며, 회사 동료 집단은 친밀성이 떨어지는 집단이다. 고등학교 친구는 비자발적으로 형...2025.01.18
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산업심리학_심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다2025.01.191. 인사심리학 인사심리학은 직원의 채용, 교육, 평가, 보상 등을 통해 조직의 효율성과 개인의 만족도를 높이는 것을 목표로 합니다. 삼성전자는 심리학적 평가 도구를 활용하여 지원자의 성격, 인지 능력, 직무 적합성을 평가하고, 성인 학습 이론을 기반으로 한 교육 프로그램과 360도 피드백 시스템을 운영하여 직원들의 성과를 종합적으로 평가하고 있습니다. 이를 통해 삼성전자는 효과적인 인재 선발과 개발, 공정한 성과 평가와 보상을 실현하고 있습니다. 2. 조직심리학 조직심리학은 조직 내에서의 인간 행동을 연구하며, 조직의 구조, 문화...2025.01.19
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현대 청소년에게 필요한 청소년프로그램은 무엇이며2025.05.111. 심리적, 정서적 지원 프로그램 현대 청소년들은 학업부담, 가족관계의 어려움, 사회적인 기대 등 다양한 스트레스 요인에 직면하고 있습니다. 이에 따라 청소년들이 심리적인 안정과 정서적인 지원을 받을 수 있는 프로그램이 필요합니다. 청소년들이 심리적인 어려움이나 정서적인 문제를 해결할 수 있는 상담 프로그램, 정서 조절을 위한 그룹 활동 등이 청소년 프로그램의 필요성을 근거로 할 수 있습니다. 이러한 프로그램을 통해 청소년들은 자신의 감정을 이해하고 적절한 대처 방법을 배울 수 있으며, 정서적인 안정을 찾을 수 있습니다. 2. 리...2025.05.11
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