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분식회계의 정의와 사례, 예방 및 대응 방안2025.05.051. 분식회계의 정의 분식회계는 금융사기 또는 회계부정이라고도 하며, 다른 사람들을 오도하기 위해 의도적으로 재무기록을 조작하거나 허위로 기재하는 것을 말한다. 여기에는 수익을 과대계상하거나 비용을 과소계상하거나 허위 거래를 작성하는 등의 활동이 포함될 수 있다. 2. 분식회계 사례 - 엔론 사례 대표적인 분식회계 사례로 엔론 사례가 있다. 엔론은 미국의 에너지회사로 7대 대기업에 포함되는 기업이었으나, 무분별한 사업확장으로 인해 현금 부족을 겪게 되어 회계장부를 조작하다가 결국 파산하게 되었다. 엔론은 특수목적법인(SPE)를 이용...2025.05.05
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중대재해처벌법의 제정 및 시행과 관련하여 물류기업들이 당면한 과제와 대응 방안2025.01.071. 중대재해처벌법의 주요 내용 중대재해처벌법은 사업이나 사업장, 공중이용시설, 공중교통수단을 운영하거나 인체에 해로운 원료나 제조물을 취급하는 사업장에서 안전, 보건조치 의무를 위반한 결과 인명 피해가 발생했을 때 사업주와 경영책임자, 공무원, 법인 등 책임자에 대한 처벌을 규정하고 있다. 이를 통해 이들이 적극적으로 중대재해를 예방해 시민과 종사자들의 생명과 신체를 보호하도록 하기 위해 제정되었다. 중대재해처벌법은 기존 법률과 달리 경영책임자를 형사책임 대상자로 포함시키고 있다는 점이 가장 큰 변화이다. 2. 중대재해처벌법이 물...2025.01.07
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간호사의 법적의무 위반사례2025.01.031. 간호사의 법적 의무 간호사는 의사의 지시나 위임을 받고 의료행위를 수행할 수 있지만, 고도의 지식과 기술을 요하는 의료행위 자체를 하도록 지시받거나 위임받는 것은 허용되지 않습니다. 이를 위반할 경우 무면허 의료행위에 해당하며, 업무상과실치사 등의 형사 처벌을 받을 수 있습니다. 간호사의 법적 의무에는 주의의무, 결과예견의무, 결과회피의무, 비밀유지의무, 확인의무, 기록의무 등이 있습니다. 2. 전문간호사의 업무 범위 현행 의료법에서는 의사의 의료행위를 간호사가 하거나 위임하는 것을 허용하지 않고 있습니다. 이로 인해 간호사들...2025.01.03
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중앙정부의 특징과 기능, 사회복지 정책의 당위성2025.05.051. 중앙정부의 특징과 기능 대한민국은 중앙정부를 중심으로 모든 행정체계가 운영되는 중앙집권적 조직체계가 특징이다. 중앙정부는 사회복지에 필요한 사항들을 제도화하여 법으로 시행하며, 복지에 필요한 자원을 구성하고 배분하며, 중앙정부에서 운영하는 행정기관을 통해 복지 행정을 통제 및 지원하며 원활히 운영될 수 있도록 하는 것이 주요 기능이다. 2. 사회복지를 국가가 주도해서 제공해야 하는 당위성 사회복지의 주체가 중앙정부가 되어야 하는 이유는 국가 내에서 정책의 중심을 잡을 수 있는 권한과 자원을 가졌기 때문이다. 중앙정부가 가진 경...2025.05.05
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영유아보육법에 있는 어린이집에 대해 알아보고 아동학대 예방 방안 및 영유아 보육법 개선 방향2025.05.081. 영유아보육법상 어린이집 영유아보육법에 따르면 어린이집은 친권자, 후견인 등 영유아를 실제로 보호하고 있는 보호자의 위탁을 받아 영유아를 보육하는 기관을 의미한다. 어린이집의 이용 대상은 초등학교 취학 전 만 6세 미만의 영유아이며, 필요한 경우 만 12세까지 연장 보육이 가능하다. 어린이집의 종류에는 국공립, 민간, 직장, 공동육아협동조합 어린이집 등이 있다. 2. 어린이집 아동학대 현황 최근 3년간 아동학대가 가정 외에 가장 많이 발생한 장소는 어린이집으로, 전체 아동학대 사건 중 어린이집에서 발생한 사건이 446건에 달한다...2025.05.08
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카카오 먹통 사태의 피해자에 대한 법적 구제 방법과 문제점2025.01.251. 카카오 먹통 사태에 대한 소비자 대응 방식 카카오 먹통 사태 당시 법적으로 쟁점이 되었던 것은 무료로 카카오 서비스를 이용하는 소비자들이 서비스 장애로 인한 불편을 겪은 것을 가지고 손해배상을 청구할 수 있는지 여부였다. 소비자단체소송을 통해 일부 소비자들이 손해배상을 청구했지만, 법원은 카카오의 자발적인 현금 보상이 충분했다고 판단하여 소비자들의 청구를 기각했다. 소비자단체소송 제도의 한계와 문제점이 드러났다. 2. 카카오 먹통 방지법의 주요 내용 카카오 먹통 사태를 계기로 방송통신발전기본법, 정보통신망법, 전기통신사업법이 ...2025.01.25
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성년후견제의 현황과 전망2025.01.061. 성년후견제도 성년후견제도는 질병, 장애, 고령 등의 사유로 인해 정신적 제약을 가진 사람들이 존엄한 인격체로 살아갈 수 있도록 지원하는 제도입니다. 이 제도는 2013년 7월 1일부터 시행되었으며, 기존의 금치산 및 한정치산제도를 대체하였습니다. 성년후견제도에는 법정후견(성년후견, 한정후견, 특정후견)과 임의후견이 있으며, 후견인 선정, 후견인의 역할과 보수, 후견인에 대한 감독 등의 내용을 포함하고 있습니다. 2. 성년후견제도의 전망 국내에서 성년후견제도의 이용률은 아직 1% 내외에 그치고 있습니다. 특히 정신장애인과 치매 ...2025.01.06
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노인복지 노인장기요양보험법의 장점과 단점2025.01.161. 노인장기요양보험법의 장점 노인장기요양보험법은 여러 측면에서 노인 복지에 기여하는 중요한 법이다. 이 법의 주요 장점 중 하나는 경제적 부담을 완화하는 것이다. 노인 요양비용을 보험료를 통해 분담하게 되어, 노인 가구의 재정적 부담이 크게 줄어든다. 또한, 노인장기요양보험법은 체계적인 요양 서비스를 제공한다. 국가 및 지방자치단체의 관리와 감독을 통해 일관성 있고 신뢰할 수 있는 요양 서비스를 받을 수 있다. 노인의 삶의 질 향상도 이 법의 큰 장점 중 하나이다. 노인의 자립 생활을 지원하고, 사회적 참여 기회를 확대하여, 노인...2025.01.16
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직원능력개발의 유형과 방법2025.01.121. 직원능력개발의 유형 직원능력개발의 유형에는 신입직원 오리엔테이션, 기존 직원 훈련, 중간관리자(감독자) 및 관리자 훈련이 있다. 신입직원 오리엔테이션은 신규 채용된 직원에게 조직의 정책, 규정, 업무 형태, 근무 여건 등을 소개하는 훈련과정이다. 기존 직원 훈련은 재직 중인 직원들에게 새로운 업무환경에 필요한 지식, 기술, 태도를 습득시키는 과정이다. 중간관리자(감독자) 및 관리자 훈련은 일선 업무담당자를 감독하는 슈퍼바이저와 중간관리자, 고급관리자를 대상으로 한 리더십 훈련과 정책 수립 교육이 포함된다. 2. 직원능력개발의 ...2025.01.12
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행정학과 캡스톤 디자인 의안분석 레포트2025.04.261. 저탄소 녹색성장 기본법 일부개정 법률안 이번 저탄소 녹색성장 기본법 일부개정 법률안에 석탄 석유 이외에 천연가스의 단계적 축소 원칙을 직접적으로 명시하는 것은 현재 지속 가능한 발전을 추구하고 있는 현재 및 미래의 정부의 국정운영 방향과 일치하기에 가점하였고, 다른 법안 및 상위법과 중복성이 적어 높은 점수를 부여하였다. 기업 경영에 있어서 상대적으로 저렴한 에너지원인 석탄, 석유에 이어 천연가스까지 사용 제한을 엄격히 한다면, 단기적으로 기업은 새로운 에너지원의 개발하는 데 비용이 소모되고 상대적으로 비싼 에너지원을 사용해야...2025.04.26
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