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A+ 간호관리학 보건의료인 팀 간 협력관계 및 업무조정 역할 보고서2025.01.201. 간호현장에서의 보건의료인간의 협력관계 및 업무조정 간호현장에서 보건의료인간의 협력 관계 및 업무조정의 정의, 역할 등을 기술하였다. 보건의료인 각각의 역할수행과 더불어 서로 간의 협력이 보건의료 전문 분야의 보다 효율적인 운영을 위해 매우 중요한 요소로 제시되고 있다. 간호사는 환자의 요구와 의사 사이의 갈등이나 환자 간호와 자신의 신념 사이에서 갈등을 느낄 뿐 아니라 조직원의 다양한 기대, 많은 역할에서 오는 갈등 그리고 개인의 갈등까지 다양한 갈등을 경험하고 있다. 이러한 갈등은 의사소통을 통해 표현되고 인식되고 관리된다....2025.01.20
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[간호관리학] 4개병원 임상실습 경험을 토대로 비교 작성한 간호전달체계2025.04.271. 간호전달체계의 정의 간호전달체계는 대상자의 요구를 충족시키기 위해 간호 인력을 구성하고 조직하여 대상자에게 간호를 전달하는 방법이며, 상례적인 자원관리와 구조, 과정, 실무 내용 간의 율동적인 균형을 유지하는 것을 의미한다. 2. 간호전달체계의 유형 간호전달체계에는 사례방법, 총체적 간호법, 기능적 분담방법, 팀 간호 방법, 모듈 간호 방법, 일차간호방법, 사례관리 등 다양한 유형이 있다. 각 유형마다 장단점이 있으며, 병원 상황에 맞게 적절한 방법을 선택하여 사용한다. 3. 순천향대학교 천안병원의 간호전달체계 순천향대학교 천...2025.04.27
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A+ 간호관련법규 판례해석 보고서2025.05.051. 의료사고에서 의료인의 과실 인정 요건 및 판단기준 의료사고에서 의료인의 과실을 인정하기 위한 요건으로는 의료인의 주의의무 위반, 그로 인한 환자의 피해, 그리고 두 사이의 인과관계 등이 있다. 이를 판단할 때는 의료행위의 전 과정, 의료인의 전문성과 경험, 환자의 상태 등을 종합적으로 고려해야 한다. 2. 간호사의 의사 지시 없는 의료행위 여부 간호사가 의사의 지시나 위임 없이 '의사만이 할 수 있는 의료행위'를 한 경우, 이는 무면허 의료행위에 해당한다. 마취전문간호사가 의사의 구체적 지시 없이 독자적으로 마취약제와 사용량을...2025.05.05
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국내외 보건 정책 변화 보고서 (+보건 이슈와 법 조항 포함)2025.01.131. 간호사 정원 기준 미준수 및 행정처분 미흡 최근 5년간 간호사 법정 정원 미준수 병원은 7147곳에 달했지만, 행정처분을 받은 곳은 150여곳에 불과한 것으로 조사되었다. 이에 따라 국민과 환자에게 제공되는 의료와 간호의 질을 높이기 위해서는 현행 의료법 내 법정간호인력기준을 개선하고, 정원 기준 위반 의료기관에 대한 실효성 있는 실태조사가 필요하다는 지적이 나왔다. 2. 간호사 1인당 환자 수 기준 개선 필요 현행 의료법은 의료기관 종류에 따른 간호사 정원 기준이 불명확하고, 정원 기준 위반 시 행정처분도 미흡해 법률 개정이...2025.01.13
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간호인력 수준이 환자 결과에 미치는 영향2025.05.081. 간호인력 수준과 간호관리 품질 적절한 간호인력 수준은 간호관리 품질과 밀접한 관련이 있습니다. 충분한 인력은 의료진과 환자 간의 상호작용을 향상시키고, 환자 관리에 필요한 시간과 주의를 제공할 수 있습니다. 또한, 적절한 간호인력은 응급 상황이나 복잡한 상황에서 신속하고 효과적인 대응을 할 수 있는 능력을 갖추는 데 도움을 줍니다. 2. 간호인력 수준과 환자 안전 충분한 간호인력은 환자 안전에 긍정적인 영향을 미칩니다. 인력 부족으로 인한 간호 미비는 의료 오류와 합병증 발생 위험을 증가시킬 수 있습니다. 반면, 충분한 인력은...2025.05.08
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간호학개론-간호실무비판2025.01.191. 간호실무 비판사례 발표자는 아버지와 할머니의 입원 경험을 통해 한국 병원의 간호 인력 부족, 낮은 임금, 열악한 근무 환경 등의 문제점을 지적하고 있습니다. 특히 간병인 고용에 따른 높은 비용 부담, 의사소통 부족, 환자 관리 부족 등의 문제를 경험했다고 합니다. 이를 해결하기 위해 포괄간호제 도입과 간호사 처우 개선이 필요하다고 제안하고 있습니다. 2. 간호사 인력난 한국 병원에서는 간호사 인력난이 심각한 상황입니다. 3교대 근무에도 불구하고 임금이 타 직종에 비해 낮고, 신규 간호사에 대한 태움 문화 등으로 인해 많은 인력...2025.01.19
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환자안전을 위한 간호사의 역할2025.05.031. 환자안전사고 현황 지난해 1년 동안 환자안전사고 보고 건수는 총 11,953건(월 평균 약 996건)으로, 전년대비 2,703건 증가하였다. 환자안전사고가 가장 많이 발생한 장소는 입원실(43.5%)이고, 응급실은 264건으로 전체의 2.2%를 차지한다. 낙상이 44.3%로 가장 빈번히 발생하였고, 투약오류(31.8%), 검사(6%), 물품 오염 및 불량(1.8%) 순이다. 이외에도 환자확인오류, 폭력, 화상, 욕창 등의 위험요인이 있다. 2. 응급실 간호사의 역할과 환자안전 간호활동 응급실 간호사는 생리적, 심리사회문화적, ...2025.05.03
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간호인적자원관리 현안 및 개선방안 고찰2025.01.201. 간호인력 부족 문제 우리나라 간호조직의 현재 모습은 구조적인 불균형이 극심하다. 면허를 소지한 간호사의 수는 부족하지 않지만, 의료기관에서 임상 간호사로 활동하는 간호사는 현저히 부족하다. 간호인력에 대한 중장기 수급 추계 결과, 간호사의 업무강도를 지금의 80%로 완화한다고 가정할 경우 2035년까지 간호사 5.6만 명이 부족할 전망이다. 이러한 간호사의 인력 부족은 지역병원의 간호인력 수급에 문제를 주고 있으며, 지역의료 불균형에 영향을 주고 있다. 동시에 모든 병원 내 간호사의 절대적인 수가 부족하다. 2. 간호사의 열악...2025.01.20
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간호관련 의료분쟁 판례 분석 보고서2025.01.061. 의료인, 의료인의 업무, 의료인의 자격 의료법에 따르면 의료인은 보건복지부장관의 면허를 받은 의사, 치과의사, 한의사, 조산사 및 간호사를 말한다. 의료인은 종별에 따라 다양한 임무를 수행하여 국민보건 향상과 건강한 생활 확보에 이바지할 사명을 가진다. 간호사는 환자의 간호요구에 대한 관찰, 자료수집, 간호판단 및 요양을 위한 간호, 의사의 지도 하에 시행하는 진료의 보조, 간호 요구자에 대한 교육·상담 및 건강증진을 위한 활동의 기획과 수행 등의 업무를 수행한다. 2. 의료분쟁 정의 의료분쟁 조정법에 따르면 의료분쟁이란 의료...2025.01.06
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간호간병서비스 의료법 관련 이슈 요약, 이슈 관련2025.04.281. 간호간병통합서비스 간호간병통합서비스는 병동에서 보호자나 간병인이 상주하지 않고 간호사, 간호조무사 등 전문 간호 인력이 팀을 이루어 제공하는 입원서비스입니다. 이를 통해 의료서비스의 질적 향상, 간병으로 인한 사회적·경제적 부담 경감, 환자 안전관리 강화, 쾌적한 병동 환경 유지, 환자의 자가 간호 능력 향상 및 조기회복 등의 기대효과를 얻을 수 있습니다. 간호간병통합서비스는 2013년 7월부터 시범사업으로 시행되었으며, 2015년 건강보험에 적용되면서 시행 규모가 급격히 확대되어 2021년 기준 621개 기관에서 64,108...2025.04.28
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