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신자유주의 사상이 사회복지에 대한 미친 영향에 대해서 기술하시오2025.01.281. 신자유주의의 발생 배경 신자유주의는 이미 1970년대부터 세계적 담론과 정책을 형성하는 핵심적 용어이다. 그러나 신자유주의라는 개념을 한마디로 정의하기 어려운 복잡한 고리들이 있기 때문에 신자유주의의 역사를 이해하기 위해서는 자유주의의 논의인 시장과 정부의 역할을 먼저 이해할 것이다. 1960년대 후반부터는 포드주의에 폐해에 맞선 노동자들의 저항이 시작되었고 작업장에는 파업을 비롯한 다양한 싸움이 일어나기도 했던 것이다 이것은 곧 노동계급의 저항, 생산성의 저하와 이윤율의 하락, 그리고 실업을 증대시켰다. 2. 신자유주의 사상...2025.01.28
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삼성전자와 LG전자가 중국 대신 인도로 발길을 돌리고 있는 이유2025.04.301. 노동력과 인건비 측면에서 강점 14억 인구를 보유한 인도는 올해 세계 1위 인구 대국에 오를 것으로 전망돼 노동력과 인건비 측면에서 강점을 가지고 있기 때문이다. 2. 인도는 중국을 대체할 시장 중국 성장세가 정점을 찍고 내리막길을 걷는 '피크 차이나' 이슈와 함께 공급망 재편 이슈가 겹쳐지며 인도는 중국을 대체할 시장으로 인기가 더욱 높아지고 있다. 1. 노동력과 인건비 측면에서 강점 노동력과 인건비 측면에서 인도는 강점을 가지고 있습니다. 인도는 풍부한 인구와 상대적으로 낮은 임금 수준으로 인해 노동 집약적 산업에 유리한 ...2025.04.30
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저출산·고령화와 한국경제의 지향점2025.04.301. 저출산·고령화 개념 UN은 연령구조에 따라 한 국가의 인구유형을 세 가지로 분류한다. 유년인구국(65세 이상 노인이 전체 인구에서 차지하는 비중이 4%미만인 나라), 성년인구국(4~7%미만인 나라), 노년인구국(7%이상인 나라)이다. 노년인구국은 다시 고령화사회(65세 이상 노인이 7%이상), 고령사회(14%이상), 초고령사회(20%이상)로 분류된다. 우리나라는 2017년 고령화 사회에서 고령사회로 진입했고, 2021년 현재 16.7%이다. 2. 한국 현황 및 전망 OECD 37개국을 대상으로 1970년부터 2018년까지 합계...2025.04.30
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신자유주의 이데올로기가 우리사회 청년실업에 미치는 영향을 사회복지정책관점에서 논하시오2025.05.081. 신자유주의 이데올로기 신자유주의 이데올로기는 경제적 자유와 개인의 자율성을 강조하며 규제의 해제와 시장의 자율성을 유도함으로써 경제 발전 및 국가발전을 이루는 것을 주장합니다. 이는 국가의 개입을 최소화하고 자유 경쟁의 원칙을 최대한 활용함을 바탕으로 경제적인 발전이 이루어진다는 신뢰를 토대로 하고 있습니다. 그러나 이러한 방식은 불안정한 취업구조를 강화시키고 경제 불균형을 악화시킬 수 있습니다. 2. 청년실업 청년실업은 일반적으로 15세에서 29세까지의 청년들 중 일자리에 근무하지 못하고 실업 상태인 인구를 의미합니다. 청년...2025.05.08
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글로벌화가 고용에 미치는 영향2025.01.151. 글로벌화의 긍정적인 영향 글로벌화는 새로운 시장과 기회를 열어 노동자들에게 더 많은 선택지를 제공한다. 다국적 기업들이 전 세계적으로 사업을 확장하며 다양한 국가에서 인재를 고용하여 노동자들이 더 나은 급여와 근로 조건을 통해 경제적 안정성을 향상시킬 수 있다. 또한 글로벌화는 기술 및 지식의 교류를 촉진하여 노동자들의 기술력과 역량을 향상시킬 수 있다. 2. 글로벌화의 부정적인 영향 저렴한 노동력을 찾기 위해 기업들이 해외로 이전하거나 아웃소싱을 선택하면 국내 일자리가 감소할 수 있다. 이는 국내 노동시장의 불안정성을 증가시...2025.01.15
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2008년 금융위기 이후 주요 선진국 노동시장의 변화 양상2025.01.241. 고용 측면의 변화 2008년 금융위기는 선진국 노동시장에서 대규모 실업과 고용 감소를 초래했습니다. 특히 청년 실업률이 급증하며 사회적 문제가 되었습니다. 또한 비정규직 고용이 증가하고 고용 형태가 변화하면서 노동시장의 유연성이 강화되었지만, 노동자들의 고용 안정성이 약화되고 노동시장의 불안정이 심화되었습니다. 고용의 질적 저하와 장기 실업 문제도 지속되며 노동시장의 구조적 재편을 초래했습니다. 2. 임금 측면의 변화 금융위기 이후 주요 선진국에서 임금 성장이 정체되거나 감소하는 현상이 나타났습니다. 기업들의 비용 절감을 위한...2025.01.24
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노동경제학 - 완전경쟁기업의 노동수요, 개인 직업능력, 가족 분업, 금융위기 이후 노동시장, 기술혁신과 고용2025.01.241. 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요 단기 노동수요는 기업이 특정 기간 내에 공급량을 늘리기 위해 필요한 노동력을 의미합니다. 완전경쟁시장에서 기업은 시장가격을 받아들여 생산량을 늘리기 위해 노동력을 더 고용하게 됩니다. 장기 노동수요는 생산요소 조절, 경쟁기업 수, 기술 변화 등을 고려하여 결정됩니다. 장기적으로 새로운 기업 진출과 기존 기업 성장에 따라 시장에서 요구되는 노동력이 변화합니다. 2. 개인의 직업능력 - 개인적 기능과 업무능력 개인적 기능은 성격, 가치관, 의사소통 능력 등 내재적 특성에 기반한 능력입니...2025.01.24
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노동의 사회학적 의미와 가치2025.01.251. 노동의 의미와 가치 노동은 인간과 동물을 구별 지을 수 있는 주요한 활동으로, 생계유지, 소속감 제공, 자아실현 등의 가치를 지닌다. 사무 업무를 하는 필자 역시 노동을 통해 회사 운영에 기여하고 급여를 받으며 사회 구성원으로서 역할을 하고 있다. 2. 노동과 사회, 국가와의 관계 산업혁명 이후 자본주의 체제에서 노동은 사회 계층 구조 변화, 여성 권리 신장 등 사회 전반에 큰 영향을 미쳤다. 또한 국가 간 무역 활성화, 지구촌 시대 도래 등 국제 관계에도 변화를 야기했다. 3. 4차 산업혁명 시대의 노동 4차 산업혁명 시대에...2025.01.25
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빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책2025.01.131. 소득보장 정책 노인들에게 일정한 기본소득을 보장하여 최소한의 생활 수준을 유지할 수 있도록 지원함으로써 빈곤 노인의 생활 질을 향상시킬 수 있다. 이러한 소득보장 정책은 국가나 지방정부의 예산을 통해 운영되며, 사회보장체계의 일환으로 노인들에게 경제적 지원을 제공한다. 2. 고용정책 많은 노인들은 노동력을 갖고 있으나 연령이 상대적으로 높아 고용 시장에서 경험하는 어려움이 있다. 따라서 노인 고용을 촉진하기 위한 다양한 정책이 시행되고 있다. 이는 노인들에게 적합한 직업을 찾도록 지원하고, 고용주들에게 노인 고용의 혜택을 제공...2025.01.13
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외국계 회사들의 가장 큰 부담은 한국 노동시장의 치솟는 임금상승과 경직된 노동법2025.05.101. 외국계 기업의 한국 진출 애로사항 외국계 기업들이 한국에서 겪는 가장 큰 어려움은 치솟는 임금 상승과 경직된 노동법이다. 이들은 또한 정리해고 제한, 노동법 위반에 대한 과도한 처벌 등도 시급히 해결해야 할 문제로 지적했다. 외국 기업들은 노사관계 선진화법 도입, 주당 근로시간 상한 완화, 성과연봉제 도입, 해고의 자유 확대 등을 요구하고 있다. 2. 한국 노동시장의 경쟁력 조사 결과, 외국 기업들은 한국 노동시장이 자국 노동시장보다 경쟁력이 낮다고 평가했다. 하지만 윤석열 정부의 노동정책 개혁과 불법 파업 대처에 대해서는 긍...2025.05.10
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