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지역사회 이념으로서의 탈시설화: 긍정적 측면과 부정적 측면2025.04.251. 탈시설화 탈시설화는 보호소나 병원에서의 입원치료 이용에서 벗어나 지역사회와 사회복귀시설이 제공하는 치료프로그램을 통해 필요한 서비스를 제공하는 것을 의미합니다. 이는 국민에게 삶의 기회와 양식을 제공해야 한다는 원칙에 기반합니다. 일반인은 자신의 생활양식과 생활여건에 가깝게 살아야 한다는 정규화 원칙을 강조하며 탈수용 운동이 일어났습니다. 또한 고객이 가족과 지역사회에 가까이 살 수 있도록 하는 것이 공동체 공동체의 핵심입니다. 이러한 노력들은 고객들이 실제로 지역사회와 접촉하면서 살 수 있게 해주었고, 고립과 같은 사회적, ...2025.04.25
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이스라엘의 군사 전략과 방위 정책 분석2025.01.231. 이스라엘 군사 전략의 역사적 배경 이스라엘은 건국 초기부터 주변 아랍 국가들과의 군사적 충돌을 겪었으며, 초기 방위 정책은 생존을 위한 방어적 성격이 강했다. 1948년 독립 전쟁, 1956년 수에즈 위기, 1967년 6일 전쟁 등을 거치며 이스라엘의 군사 전략은 발전해왔다. 2. 이스라엘 군사 전략의 주요 원칙 이스라엘의 군사 전략은 방어와 공격의 균형, 영토 방어와 전략적 깊이 확보, 핵 억지 전략, 연합 전력과 민간 군사적 자원 활용 등을 주요 원칙으로 삼고 있다. 3. 이스라엘의 주요 군사 작전 사례 1967년 6일 전...2025.01.23
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동일노동 동일임금 원칙 법제화 추진으로 본 한국 노동시장 이중구조의 문제점2025.05.101. 동일노동 동일임금 원칙 법제화 국민의힘이 <동일가치노동·동일임금> 원칙의 법제화(法制化)를 선언하고 나섰다. 국민의힘 노동개혁특별위원회 간사인 A 의원은 동일노동·동일임금 원칙을 명시한 근로기준법 개정안을 대표 발의하였다. 이는 정규직 및 非정규직, 원청 및 하청 間의 임금 Gap 등으로 발생하고 있는 노동시장 이중구조에 대한 개선을 위한 것이다. 2. 한국 노동시장 이중구조의 문제점 한국의 노동시장은 대기업, 정규직 및 유노조에 속한 약 10%의 사람은 노동법제 및 사회안전망으로 보호받고 있는 반면에 그 外 88%의 노동자들...2025.05.10
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데이터베이스 정규화2025.05.011. 데이터베이스 정규화 데이터베이스 관리 정규화 과제물에서 제시된 DVD 대여점 릴레이션과 학생 릴레이션을 1정규형부터 BCNF까지 차례대로 정규화하는 과정을 설명하고 있습니다. 정규화 과정에서 발생할 수 있는 이상 현상(갱신, 삭제, 삽입 이상)을 분석하고, 각 단계별로 릴레이션을 분해하여 정규형을 만족하도록 하는 내용이 포함되어 있습니다. 1. 데이터베이스 정규화 데이터베이스 정규화는 데이터베이스 설계에 있어 매우 중요한 개념입니다. 정규화를 통해 데이터베이스의 중복을 제거하고 데이터의 무결성을 보장할 수 있습니다. 이는 데이...2025.05.01
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한국의 정규직과 비정규직 현상에 대한 정치의 삼각형 분석 및 해결방안2025.01.241. 정치의 삼각형 정치의 삼각형은 정치를 구성하는 세 가지 요소인 정치의 이념, 정책, 세력을 설명하는 개념이다. 정치의 이념은 정치공동체의 역사적 배경과 사회적 맥락에 따라 형성되며, 가치 원칙과 집단 선호에 따라 진보와 보수로 나뉜다. 정치의 삼각형에 따르면, 같은 이념을 가진 세력이 뭉쳐 정책을 만들어가는 것이 정치의 핵심이다. 2. 한국의 정규직과 비정규직 현상 한국은 OECD 국가 중 비정규직 노동자 비율이 가장 높은 국가이다. 이는 한국 사회의 보수적 정치 성향과 관련이 있다. 정규직은 기업의 주요 세력으로서 자신들의 ...2025.01.24
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정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고2025.01.251. 정치의 삼각형 개념 정치의 삼각형은 세 가지 요소로 구성된다. 이는 철학, 정책, 세력이다. 정치에서 철학은 사회 또는 정치체제가 가지고 있는 가치와 원칙이라고 할 수 있는데 이는 세상을 사람들이 어떠한 시각으로 보고 있는지, 가장 중요시하는 가치는 무엇인지를 결정하게 되는 기반이라고 할 수 있다. 두 번째로 정책은 일반적으로 공공문제의 해결 또는 특정 목표를 달성하기 위해서 정부에서 결정한 행동방침을 의미하는 것이다. 세 번째로 세력은 정책 실행과 영향을 주는 주체라고 할 수 있다. 세력은 정치적 결정 과정에서 그룹 또는 개...2025.01.25
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임금격차의 원인 진단과 임금격차 해결방안2025.05.151. 임금격차 현황 우리나라는 OECD 회원국 중에서 노동시장의 이중구조가 가장 심한 나라로 알려져 있습니다. 대기업과 중소기업 간의 임금 격차뿐만 아니라 정규직과 비정규직 사이의 임금 격차도 크게 나타나고 있습니다. 특히 여성근로자의 경우에는 남성근로자와의 임금 격차가 더 크게 나타나고 있습니다. 2. 임금격차 원인 우리나라의 임금격차는 OECD 회원국 중 최고 수준이며 그 격차 역시 점점 커지고 있습니다. 이는 대기업과 중소기업 간의 생산성 차이에도 불구하고 동일노동 동일임금이라는 노동시장의 기본원칙이 제대로 지켜지지 않기 때문...2025.05.15
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사회복지정의론 2024년 2학기 출석수업대체과제2025.01.261. 사회복지정의론 1강에서 6강 가장 인상적인 두 장면 5강 칸트의 도덕적인 너무나 도덕적인 의지: 칸트의 정언명령은 우리에게 도덕적 행동의 두 가지 원칙을 제시한다. 첫째, 자신의 행동이 보편적인 기준에 부합하여 모두가 동의할 수 있는 방식이어야 한다는 것이다. 둘째, 인간을 수단이 아닌 목적으로 대우해야 한다는 것이다. 그러나 이러한 정언명령은 때로는 비도덕적 결과를 초래할 수 있고, 현실적으로 실천 가능성에 의문이 제기된다. 이 장면은 도덕적 원칙이 일상적이고 복잡한 인간관계 속에서 어떻게 작동하는지를 예리하게 묘사한다. 6...2025.01.26
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비정규직이 대우받는 복지국가2025.04.301. 비정규직 근로자의 현황 비정규직 근로자의 수는 계속해서 증가하고 있지만 비정규직 비율은 2004년 37%를 기록한 이후 감소세를 유지하고 있다. 비정규직 근로자는 정규직 근로자에 비해 임금, 고용 안정성, 복리후생 등 다양한 근로 여건에서 열악한 대우를 받고 있는 상황이다. 2. 비정규직의 문제점 비정규직 근로조건의 가장 큰 문제는 동일노동 동일임금의 원칙이 지켜지지 않는다는 점이다. 또한 비정규직 근로자의 고용 불안이 심각한 상황이다. 3. 비정규직 처우 개선 방안 비정규직 근로자의 처우를 개선하기 위해서는 근무 년수에 비례...2025.04.30
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비정규직 문제와 그 대안2025.04.291. 비정규직의 개요 비정규직은 1997년 IMF 외환위기 이후 1998년부터 본격적으로 도입된 인력 고용 형태입니다. 비정규직에는 일용직 노동자, 기간제 노동자, 단시간 노동자, 파견직 노동자, 도급직 노동자, 간접고용 노동자, 사실상의 노동자이나 자영업 계약을 맺고 있는 자 등이 포함됩니다. 2. 우리 사회에서의 비정규직 문제 비정규직 문제에는 소속감 결여, 복리후생 및 법적 보호의 차이, 소모품 취급, 청년 취업난 및 빈부격차 심화, 동일노동 동일임금 원칙 미준수, 고용불안, 새로운 노사문제 발생 등이 있습니다. 3. 비정규직...2025.04.29
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