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의대 정원 증원에 대한 논의2025.01.251. 의대 정원 증원 정부는 2025학년도부터 전국 의대 입학정원을 2000명 늘리는 증원안을 발표했다. 이에 대해 대한의사협회 등 의사단체는 총파업에 돌입하며 반발하고 있다. 의대 정원 증원에 대한 찬반 논의가 이루어지고 있는데, 정부는 지역 의료계 인력 부족과 필수 분야 전문의사 부족을 해결하기 위해 증원을 추진하고 있으나, 의사단체는 단순한 인력 증원만으로는 문제 해결이 어렵다고 주장하고 있다. 의사단체는 필수 분야 의료에 대한 적절한 보상 강화와 법적 분쟁에 대한 부담 완화 등 근본적인 해결책이 필요하다고 말하고 있다. 또한...2025.01.25
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의대 정원 증원에 대한 찬반 논의2025.01.251. 의대 정원 증원 계획 정부는 2025학년도부터 의과대학 정원을 5058명으로 확대하는 계획을 발표했다. 이는 현재 3058명인 의과대학 정원을 2000명 증원하는 것이며, 정부는 2035년까지 1만 명의 의사 인력을 보건의료 체계에 확충하고자 하는 장기적인 계획을 제시했다. 2. 정부의 의대 정원 증원 이유 정부는 의료 취약 지역의 의료 인력 부족 문제와 고령화 사회에서의 의료 수요 증가 문제를 해결하기 위해 의대 정원 증원 계획을 수립하고 있다. 3. 의사단체의 반대 이유 의사단체는 의대 정원 증원이 의사들의 노동 환경 악화...2025.01.25
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의대 정원 증원에 대한 논의2025.01.251. 의대 정원 증원의 필요성 의료 분야는 국가적으로 중요한 분야 중 하나이며, 의사 인력 확보는 국가 발전과 국민 건강에 직결되는 문제이다. 많은 지역에서 의료 인력 부족 문제가 심각한 상황이며, 의대 정원 증원을 통해 이러한 문제를 해결할 수 있다. 또한 의학 발전에 필요한 인력을 확보하고, 지역 간 의료 서비스 균형을 맞추는 데 도움이 될 수 있다. 2. 의사단체의 반발과 이유 의사들은 근무 환경과 임금 등의 조건이 개선되지 않은 채로 의대 정원이 증원되면 과중한 업무를 감수해야 할 것으로 우려한다. 또한 의대 정원 증원으로 ...2025.01.25
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의대 입학정원 증원에 대한 논의2025.01.251. 의대 입학정원 증원 정부는 의대 입학정원을 2000명 늘리는 증원안을 발표했고, 이에 대해 의사협회 등 의사단체가 반발하며 총파업을 예고하고 있다. 필자는 정부의 정원 증원 계획에 반대하는 입장이다. 고령화 사회, 지방 의료 소멸, 기피되는 과 의사 부족 문제 등을 해결하기 위해서는 단순히 정원을 늘리는 것보다는 근본적인 원인을 해결하는 것이 중요하다고 본다. 또한 의사들의 사직서 제출 등 극단적인 행동에 대해서도 우려를 표한다. 1. 의대 입학정원 증원 의대 입학정원 증원은 의료 서비스의 질적 향상과 의사 인력 수급 안정화를...2025.01.25
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의대 정원 증원에 대한 논의2025.01.251. 의대 정원 증원 정부는 초고령화 사회에 대비하기 위해 의대 정원을 2,000명 늘리는 증원안을 발표했지만, 의사협회 등 의사단체가 반발하며 총파업을 예고하고 있다. 이에 대해 필자는 정부의 정책이 무리하다고 판단하며, 점진적인 증원과 필수 의료 정책 패키지에 대한 현실적 검토가 필요하다고 제안한다. 2. 필수 의료 정책 패키지 정부는 의대 증원을 필수 의료 정책 패키지의 일환으로 추진하고 있지만, 예산 확보 없이 의사들의 희생만을 요구하고 있다는 비판이 있다. 또한 지역필수의사제도 현실성이 낮다는 지적이 있다. 3. 의료대란과...2025.01.25
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의대 정원 증원안에 대한 찬반 논의2025.01.121. 의대 정원 증원안 발표 배경 최근 의대 정원 증원안이 발표되면서 의료계에서는 지속적으로 인력 부족 문제에 대한 대책이 필요하다는 목소리가 커지고 있다. 이에 대한 해결책으로는 의료계 진입 장벽을 낮추는 것, 의료 인력의 교육과 확충, 그리고 인공지능 등 첨단 기술의 보급과 활용이 제시되고 있다. 그러나 이러한 대안들도 결국은 정부나 국회의 노력이 필요하다. 의료계의 인력 문제는 국민의 건강과 직결되는 문제로, 적극적인 대책 마련이 필요하다. 2. 의대 정원 증원안에 대한 찬반 논의 의대 정원 증원안의 필요성과 장단점을 분석해보...2025.01.12
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의대 정원 확대 논란 현황과 해결방안에 대한 고찰2025.01.051. 의대 정원 확대 최근 의대 정원 확대 이슈에 대한 논란이 심화되고 있다. 정부는 지역·필수의료 분야를 살리기 위해 의대 정원을 2천명 늘리겠다고 발표했지만, 의사단체들은 현재 의사 수가 부족하지 않다고 주장하며 반발하고 있다. 정부와 의사단체 간 갈등이 지속되고 있으며, 전공의들의 집단 이탈로 인한 의료 공백 우려도 제기되고 있다. 이에 대한 해결책으로 의대 증원과 함께 1차 의료 교육 강화, 상급병원 외래 제한 등 의료 공공성 강화 방안이 필요할 것으로 보인다. 2. 의대 증원에 대한 의사집단 반발 의대 증원에 반발한 의사단...2025.01.05
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책 요약정리(마샬로젠버그 비폭력 대화 6장 부탁하기)2025.01.101. 긍정적인 행동언어 사용하기 NVC 모델의 네 번째 단계이자 마지막 요소는 '부탁'이다. 우리가 부탁을 하는 이유는 우리가 원하는 것을 얻기 위해서 혹은 욕구가 충족되지 않았기 때문이다. 우리는 우리의 욕구를 충족할 수 있는 행동을 위해 다른 사람들에게 부탁을 한다. 문제는 어떤 식으로 부탁을 해야 하는가이다. 단순히 다른 사람들이 연민을 가지고 우리가 한 부탁을 들어주지는 않기 때문이다. 1)긍정적인 언어로 상대방의 협조 이끌어내기 2)추상적이거나 모호한 표현 피하기 2. 의식하면서 부탁하기 부탁의 두 번째 방법은 의식하면서 ...2025.01.10
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보건의료법규 의료법 위반 사례보고서2025.01.171. 의료법 위반 사례 마취전문간호사의 마취를 '무면허 의료행위'로 규정한 대법원의 해당 판례가 향후 마취전문간호사의 업무범위 법제화 및 활동에 큰 영향을 미칠 것으로 보이면서, 해당 판례에 대한 관심도 덩달아 높아지고 있다. 해당 판례는 지난 2010년 3월 25일 대법원이 최종 판결한 사건으로, 마취전문간호사 A씨가 의사의 구체적 지시 없이 독자적으로 마취약제와 사용량을 결정하여 치핵제거수술을 받을 환자에게 척수마취시술을 한 후 환자가 사망한 사건의 업무상과실치사. 의료법위반 혐의에 대한 판결이다. 2. 의사와 간호사의 업무범위...2025.01.17
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국내 위탁급식 시장 동향 및 급식경영자의 역할2025.01.261. 위탁급식 시장 동향 국내 단체급식 시장은 지속적으로 성장하고 있으며, 대기업, 중견기업, 중소기업 등 다양한 업체들이 경쟁하고 있다. 대기업은 병원 급식 등 대형 시장에 집중하고 있으며, 중견기업은 아파트, 군대 등 틈새 시장을 공략하고 있다. 중소기업은 요양원 등 소규모 시장에 주력하고 있다. 업체들은 서비스 품질 향상을 위해 푸드테크 도입, 전문인력 양성 등 다양한 노력을 기울이고 있다. 2. 급식경영자의 유형과 능력 급식경영자는 상위 경영층, 중간 관리자, 일선 감독자 등 다양한 유형이 존재한다. 이들은 기술적 능력, 인...2025.01.26
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