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평생교육법2025.04.261. 평생교육법의 목적 평생교육법의 목적은 헌법과 교육기본법에 근거한 법률이라는 것을 명시하고, 평생교육이 국가와 지방자치단체의 차원에서 운영되어야 한다는 강력한 의지가 담겨 있다. 2. 평생교육 및 평생교육기관의 정의 평생교육의 정의를 학교교육을 제외한 학력보완교육, 성인 기초·문자해득교육, 직업능력향상교육, 인문교양교육, 문화예술교육, 시민참여교육 등을 포함하는 모든 형태의 조직적인 교육활동으로 명시하여 평생교육의 개념을 구체화하였다. 평생교육기관의 정의도 이 법에 따라 인가·등록·신고된 시설·법인 또는 단체, 학원 중 학교교과...2025.04.26
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일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석하시오2025.01.271. 우리나라 일 가정 양립의 대표적인 정책 우리나라의 대표적인 일 가정 양립 정책으로는 육아휴직제도, 맞춤형 보육제도, 시간연장 보육제도 등이 있다. 육아휴직제도는 1987년 도입되었으며 점차 남녀근로자로 확대되었다. 맞춤형 보육제도는 2015년 도입되어 전업주부의 보육서비스 이용시간을 조정하고 긴급보육바우처를 제공한다. 시간연장 보육제도는 맞벌이 부모의 직장과 육아 병행을 지원한다. 2. 우리나라와 외국의 정책 비교 우리나라와 중국의 정책을 비교하면 다음과 같다. 유연근무제의 경우 한국은 탄력적 근로시간제와 선택적 근로시간제가 ...2025.01.27
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우리나라와 독일의 평생교육제도 비교 및 시사점2025.01.201. 우리나라의 평생교육 현황 우리나라는 현재 정부 차원에서 평생교육을 중점적으로 추진하고 있다. 평생학습도시 정책을 2001년부터 추진하고 있으며, 국가평생교육진흥원을 중심으로 다양한 사업들이 진행되고 있다. 그러나 관련 예산이 부족하여 좋은 성과가 나오고 있지 않은 상황이다. 2. 독일의 평생교육제도 독일은 평생교육제도 활성화를 위해 교육상여금, 계속교육적금, 계속교육 대출, 각종 평생교육 캠페인, 교육상담정책, 지역교육 강화, 전문성 있는 교육 강화 등의 정책을 시행하고 있다. 특히 직장연수와 자기계발연수가 평생교육의 두 축을...2025.01.20
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사회복지사업법 일부 개정 법률안에 대한 의견2025.04.271. 사회복지사업법 개정안 사회복지사업법 일부 개정 법률안을 발의한 것은 매우 환영할 만한 일이다. 이 법안에는 사회복지사들의 열악한 현실과 처우를 개선하기 위해 유급 연구휴가 제도를 도입하고, 대체인력 확보를 위한 인건비 지원 등의 내용이 포함되어 있다. 실제로 사회복지사들은 낮은 급여, 긴 노동시간, 높은 노동강도 등 다양한 어려움에 직면하고 있으며, 이로 인한 소진은 사회서비스의 질에 부정적인 영향을 미칠 수 있다. 따라서 이번 법안은 사회복지사들의 근무 환경을 개선하고, 사회복지 분야의 인력 문제를 해결하는 데 도움이 될 것...2025.04.27
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법정복리후생에 대해 설명하시오2025.01.121. 복리후생의 개념 복리후생이란 기업 내 종업원의 생활수준 향상을 위해 시행하는 임금 이외의 간접적인 계급부를 말한다. 복리후생은 종업원들에게 기업에 대한 충성심을 강화시켜 주는 보상의 일종으로 비 작업시간에 대한 보상, 보험료 보조, 퇴직금 보조, 그리고 기업이 제공하는 서비스 등에 관한 프로그램을 포함하고 있다. 2. 복리후생의 목적 기업의 복리후생이 추구하는 목적은 경제적 목적, 사회적 목적, 정치적 목적, 윤리적 목적으로 분류할 수 있다. 경제적 목적은 종업원의 사기 향상과 성과 향상, 신규 인력 확보, 이직 방지 등이며,...2025.01.12
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성공적인 직업생활을 위하여 알아야 할 상식 정리2025.01.101. 주휴일 1주간의 소정 근로 일을 개근한 근로자에게 평균 1회 이상의 유급 휴일을 부여하는 것. 1일 4시간씩 1주 5일 근무하면 총 1주 20시간, 1일 4시간에 해당하는 유급휴일 사용. 단시간 근로자는 1주 근로시간이 15시간 이상이면 주휴일 부여. 2. 근로자의 날 매년 5월1일이 유급휴일로 정해져있다. 사업주, 근로자가 합의하에 근로자의 날에 근로, 다른 날에 휴무하는 휴일의 대체가 되지 않는다. 3. 휴일근로 가산 임금 근로자가 휴일에 근로했을 경우, 가산 수당(통상임금의 50%)지급 4. 연차유급휴가 1년 이상 근로한...2025.01.10
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카카오의 기업복지 프로그램 <카카오 크루 혜택>과 그에 대한 평가2025.05.061. 카카오의 기업복지 프로그램 <카카오 크루 혜택> 카카오는 다양한 기업복지 프로그램을 실천하고 있으며, 그중에서 핵심인 <카카오 크루 혜택>은 다른 기업들과 차별화되는 요소들로 가득하다. <카카오 크루 혜택>은 '생활 속 지원', '업무 몰입 지원', '휴식 지원', '건강 증진 지원' 등 4가지 영역으로 구분되며, 이를 통해 조직구성원의 삶의 질 제고, 인적자원 개발, 정신건강 증진, 질적 수준 유지 등을 지원하고 있다. 2. 카카오의 기업복지 프로그램 <카카오 크루 혜택>에 대한 평가 카카오의 기업복지 프로그램 <카카오 크루...2025.05.06
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가족친화적 기업 자료조사, 비교점 등2025.05.051. 한국의 가족친화 기업(정부)의 우수사례 넥슨(NEXON)은 사내 담당 조직을 두어 사내 어린이집인 '도토리 소풍'을 직접 운영하고, 임산부를 위한 맘 드림(mom dream) 제도와 Refresh 휴가를 지원하고 있다. SK이노베이션은 일반 자녀 학자금과 장애 자녀의 특수교육비를 지원하고, 학업을 마친 이후 재입사를 전제로 장학금을 지원하며, 직장 어린이집과 모성보호휴게실을 운영하고 있다. 풀무원은 저소득 가정에 도시락 배달, 명절 먹거리 나눔 등의 사회공헌 프로그램과 유연한 근무환경을 제공하고 있다. POSCO 에너지는 가정...2025.05.05
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근로자가 꼭 알아야 할 노무상식2025.04.301. 근로계약 근로계약서면(문서=종이)으로 노동자에게 무조건으로 교부해야 한다. 위반 시 벌금 최대 500만원이며, 벌금이 과태료보다 더 강하다. 근무 계약 주요기재사항에는 근무 장소, 업무 내용, 임금 구성 항목, 임금 계산 방법, 임금 지급 방법, 소정 근로시간, 휴일, 연차 및 유급휴가, 업무 시작/종료 시간, 휴게시간 등이 포함된다. 근로계약 체결 시 유의사항으로는 명확한 작성, 법정 명시 사항 포함, 수습기간 및 비정규직 계약 기간 명시, 배치 전환 시 동의 필요 등이 있다. 2. 임금 임금의 범위에는 통상임금, 평균임금,...2025.04.30
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스웨덴, 프랑스, 미국, 한국의 부모권보장정책 비교와 탈가족화 및 가족화 정책에 대한 견해2025.05.111. 스웨덴의 부모권보장정책 스웨덴은 관대한 육아휴직 정책을 제공하며, 부모 모두가 총 480일의 휴가를 사용할 수 있고 상당 부분이 높은 대체율로 지급된다. 또한 일과 삶의 균형을 강조하며 유연한 근무 방식을 장려하고, 국가가 광범위한 공적 자금 지원 보육 서비스를 제공한다. 2. 프랑스의 부모권보장정책 프랑스는 육아휴직을 제공하지만 스웨덴에 비해 상대적으로 짧은 편이다. 어머니는 출산휴가를 받을 수 있고 부모는 아이 출생 또는 입양 시 육아휴직을 사용할 수 있다. 프랑스는 근무 시간 단축과 연간 휴가에 대한 필요성을 강조하며 일...2025.05.11
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