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[인적자원관리]기업의 성과보상제도 사례 고찰(코스알엑스를 사례를 대상으로)2025.01.191. 성과보상제도 성과관리(Performance management)란 광의의 의미에서 성과 향상을 위해체계적이고 복합적으로 시도되는 모든 조직적 차원의 활동을 의미하고, 협의의 의미에서는 성과 달성을 위해시도되는 전략적 인적자원관리를 의미한다. 성과관리란 조직의 비전·전략을 기초로 하여 목표와 계획을 수립·시행하고 성과를 평가하여 그 결과를 정책이나 기관관리에 환류시킴으로써 조직의 성과극대화를 위한 과정과 노력을 의미하며, 조직구성원들의 업무성과를 개선하고 팀과 개인의 역량을 개발하는 전략적이면서도 통합적인 접근이고, 단기 또는 ...2025.01.19
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미국 방문간호(Home Health Care)와 우리나라 방문간호의 차이2025.04.301. 미국의 Home Health Care Service 미국의 사회보장제도인 Medicare에서 보장하는 프로그램의 하나로 Home Health Care라는 Community Care 서비스가 있다. 이는 가정을 기반으로 한 지역사회 중심의 재가지원 서비스로, 환자의 가정에서 조기 퇴원과 전환기 간호 등 질병이나 부상을 치료하기 위한 광범위한 건강 관리 및 사회 서비스를 제공하는 것이다. Home Health Care는 상처 관리, 환자와 간병인 교육, 주사, 영양 요법, 건강 상태 모니터링 등의 서비스를 포함하며 병원이나 전문 ...2025.04.30
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자원봉사의 철학적 배경과 실천2025.01.031. 안데르센의 Love and Care 철학 안데르센의 Love and Care 철학은 봉사가 사랑과 배려로부터 비롯된다는 것을 강조합니다. 이 철학에 따르면 다양한 형태의 봉사는 사랑과 배려의 표현이며, 자발적이고 성실한 봉사가 사회 발전에 기여한다고 봅니다. 예를 들어 지역 사회의 노인들에게 정기적으로 방문하여 대화를 나누고 일상적인 도움을 제공하는 봉사는 노인들과의 소통을 통해 상호 존중과 사랑을 표현하는 것이라고 볼 수 있습니다. 2. 게이트의 Self-Development 철학 게이트의 Self-Development 철학...2025.01.03
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신규입사자 온보딩 프로세스(온보딩, OJT, 멘토링, 워크샵 등)2025.01.171. 신규입사자 온보딩 프로세스 신규입사자의 실패를 줄이기 위해 입사 후 3개월이 가장 힘든 시기이며 실패 가능성이 높은 초기에 다양한 지원 프로그램을 통해 실패를 예방하는 것이 목표입니다. 신규입사자 온보딩 프로세스에는 오리엔테이션, OJT, 멘토링, 워크샵 등이 포함됩니다. 2. 오리엔테이션 신규입사자들에게 회사에 대한 기본적인 이해와 직무지식 함양을 위한 집체 교육이 진행됩니다. 약 1박 2일 동안 진행됩니다. 3. 멘토링 제도 신규입사자의 대인관계 능력 및 회사 적응을 돕기 위해 1:1 멘토링 제도가 운영됩니다. 멘토는 업무...2025.01.17
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의료사회복지실천의 개념, 발달과정 및 의료사회복지사의 역할2025.04.301. 의료사회복지의 개념과 발달과정 의료사회복지의 법적 근거는 의료법 시행규칙 제38조(의료인등의 정원)에 "종합병원에는 "사회복지사업법"에 따른 사회복지사 자격을 가진 자 중에서 환자의 쟁생 ? 재활과 사회복귀를 위한 상담 및 지도업무를 담당하는 요원을 1명 이상 둔다."이다(의료법 시행규칙 제38조, 2011). 의료사회복지사의 역할은 질병으로 인한 심리사회적인 문제를 상담하거나 환자의 경제적 문제에 대한 원조, 퇴원 후 이용할 수 있는 지역사회 자원과 직업재활정보 제공, 퇴원계획 상담 등이다. 의료사회복지의 장소는 종합병원, ...2025.04.30
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사회복지서비스 품질향상을 위한 과제2025.01.131. 이용자의 선택권 확보 사회서비스의 이용자 중심성 방식에 있어 이용자의 선택권의 보장 정도는 해당 서비스의 만족도나 성과에 큰 영향을 준다. 이를 위해서는 첫째, 사회서비스를 제공하는 기관이 많아야 하며, 이들이 제공하는 서비스가 다양해야 한다. 둘째, 이용자도 바우처의 신청절차, 내용, 그 밖의 각종 설명서나 안내문에 대한 해독력, 웹 베이스 방식에 대한 친숙성 등이 필수적이다. 마지막으로 도서벽지의 경우, 충분한 제공기관들이 존재하지 않아 서비스 이용에 불편을 겪을 수 있어 이를 위해 교통편의를 제공하는 각종 부가서비스를 통...2025.01.13
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가족 중심 사례관리에서 가용할 수 있는 자원2025.05.111. 사례관리 개념 사례관리(Care management)는 전통적 사회복지의 실천이 빈약하고 파편적이라는 비판의 대안으로 부각되고 있으며 공공 뿐만아니라 민간 실천현장에서 크게 주목받으며 확산되고 있다. 사례관리란 클라이언트의 다양한 욕구에 대한 사회서비스 자원을 지원 및 연계하여 클라이언트가 삶을 살아가는데 필요한 역량을 증진시키는 복지 매니지먼트라고 할 수 있다. 2. 가족 중심 사례관리(개입)에서 가용할 수 있는 자원 가족 중심 사례관리(개입)에서 가용할 수 있는 자원에는 개인, 가족, 가족과 실천가의 협력, 지역사회, 가족...2025.05.11
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커뮤니티 케어(지역사회 통합 돌봄)에 대한 정의와 사례 및 발전방안2025.05.111. 커뮤니티 케어(지역사회 통합 돌봄) 커뮤니티 케어(지역사회 통합 돌봄)은 돌봄이 필요한 주민들에게 주거, 보건, 요양, 돌봄 등의 서비스를 통합적으로 제공하는 일련의 서비스를 의미한다. 이를 통해 지역사회 취약계층의 사회통합을 돕는다. 2. 커뮤니티 케어 사례 내 주변의 장애인 등록자이자 기초생활수급자인 A씨는 지역사회 통합돌봄팀의 지원을 받고 있다. 영양사의 방문 지원, 요양보호사의 가사 지원, 가전제품 지원 등 다양한 서비스를 제공받고 있다. 3. 커뮤니티 케어 발전방안 커뮤니티 케어 서비스 인력 부족, 의료서비스 연계 부...2025.05.11
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전기및디지털회로실험 실험 6. 논리조합회로의 설계 예비보고서2025.05.101. 논리게이트의 조합과 설계 논리게이트의 조합으로 복잡한 논리적 함수관계를 구현하는 방법을 설명합니다. 불대수와 논리 다이어그램을 사용하여 원하는 기능을 수행하는 논리회로를 구현할 수 있습니다. 진리표를 작성하고 이를 바탕으로 부울 대수식과 논리회로도를 도출하는 과정을 설명합니다. 2. 카르노 맵에 의한 논리회로의 단순화 카르노 맵은 불 대수 함수를 단순화하는 방법입니다. 입력변수와 출력을 도식화하고 같은 출력의 패턴을 찾아 묶음으로 단순화합니다. 또한 Don't Care 조건을 활용하여 효율적으로 카르노맵의 답을 구할 수 있습니...2025.05.10
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수산업계 회사의 인적자원 관리자를 위한 교육 프로그램 재설계2025.05.131. 수산업계 조직의 교육시스템 현황 현재 실행하고 있는 수산업계 조직의 OJT 교육시스템은 추상적 훈련이 아닌 실제적 훈련이고 실시가 사회교육훈련보다 용이하다. 훈련으로 진보를 알 수 있고 직원의 동기유발이 가능하다. 상사와 동료 간 이해 및 협조정신을 강화하고 촉진시킨다. 비용이 들지 않고 저비용으로 가능한 교육훈련이다. 2. 현재의 문제점 기업의 서비스와 제품에 있어 가장 중요한 몇 가지 요소들 중에 품질을 빼놓을 수 없을 것이다. 한 수산업계 기업에서 신선도와 관련한 컴플레인을 고객으로부터 받았을 때 이 조직의 교육 및 훈련...2025.05.13
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