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의사결정에 있어 결론도 중요하나 의사결정의 과정도 중요합니다2025.04.291. 의사결정의 개념 의사결정은 목표달성을 위해서 여러 가지 대안들 가운데 최적의 것을 선택하는 과정이다. 특히 사회복지행정의 목적을 달성하기 위한 두 개 이상의 가능한 행동 방안 중에서 최선의 방안을 선택하는 행위로의 의사결정은 조직 운영에 있어서 핵심적인 요인이라고 할 수 있다. 2. 의사결정의 방법 의사결정의 방법에는 직관적 결정, 판단적 결정, 문제해결적 결정이 있다. 직관적 결정은 합리성보다는 감정에 근거하여 결정하는 방법이고, 판단적 결정은 개인이 가지고 있는 지식과 경험에 의해 결정하는 방법이며, 문제해결적 결정은 관련...2025.04.29
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사회복지행정의 정보화2025.01.121. 사회복지행정의 정보화 사회복지행정의 정보화관리자는 방대한 자료를 특정 목적에 필요한 정보로 만들어야 한다. 여기서 자료(data)는 관찰을 기록하고 수집된 사실, 기록, 동영상 또는 수치를 말한다. 이러한 자료는 경영문제의 의사결정, 통제, 조정 등에 도움이 될 수 있는 정보로 분석 ? 처리하고 변형시켜야 하며, 또 정보(information)는 경영자가 현재 또는 미래의 행동이나 의사결정을 하는 데 이용할 때 가치를 갖게 된다. 이와 같은 정보를 효과적으로 활용하고 적절한 시기에 폐기하는 일련의 정보관리가 필요한데, 이는 오...2025.01.12
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기관분석보고서2025.05.161. 기관의 역사 1987년 01월 09일에 사회복지법인춘천정신요양원 시설이 설치되었고, 1992년 03월 20일에 법인의 명칭을 '성지원'으로 변경하였습니다. 1992년 06월 01일에 중증장애인 요양시설 '양양복지원'이 인가되었고, 1992년 06월 19일에 개원하였습니다. 이후 1996년 12월 30일에 양양 복지원 증축관이 건립되었고, 1997년 01월 16일에 입원 정원이 40명에서 60명으로 변경되었습니다. 1997년 12월 27일에 법인 명칭이 '성지복지재단'으로 변경되었고, 2001년 01월 01일에 양양복지원의 명칭...2025.05.16
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사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정의 필요성2025.01.051. 사회복지행정의 특성 사회복지행정은 일반행정과 다르게 지역사회와의 친밀도가 높고, 투입과 산출 측면에서 차이가 있으며, 관리기술 및 지식, 활동 범위, 직원 의존성 등에서 차이가 있다. 사회복지행정은 사회복지서비스의 질을 좌우하는 중요한 역할을 한다. 2. 사회복지행정의 필요성 현대 사회에서 발생하는 다양한 사회문제와 사회적 욕구를 해결하기 위해서는 사회복지행정이 필요하다. 사회복지행정은 사회복지활동의 목표를 달성하기 위해 인적, 물적 자원을 효과적으로 관리할 수 있으며, 복지재정의 효율성을 높일 수 있다. 따라서 사회복지행정은...2025.01.05
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사회복지행정의 정의와 문제점 및 해결방안2025.01.121. 사회복지행정의 정의 사회복지행정의 개념은 다양하게 정의되고 있다. 키드나이는 사회복지행정을 '사회정책을 사회적 서비스로 전환하는 과정'이라고 하였고, 스펜서는 '조직의 내부 관계와 활동을 목적 달성에 기여하도록 의식적으로 지도하는 것'이라고 하였다. 던햄은 '사회기관의 서비스 제공을 위한 직간접의 활동을 지원하거나 촉진해 주는 과정'이라고 정의하였다. 이러한 정의들에서 공통적으로 행정은 연속적이고 역동적인 과정이며, 공동 목적 달성을 위해 인적·물적 자원이 동원되고 조정과 협동이 이루어진다는 점을 알 수 있다. 2. 사회복지행...2025.01.12
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사회복지행정이 일반행정과 다른점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제기해 봅시다2025.01.201. 사회복지행정과 일반행정의 유사점 사회복지행정과 일반 행정을 비교해 보면 목적의 부분에서 공공성을 지니며 수단의 부분에서 공공의 목적을 달성하기 위한 물적, 인적, 재정적인 제 변수의 효율적인 관리라는 부분에서 유사점을 가진다. 문제해결과정의 내포, 조력하는 과정의 요구, 자원동원과 조직화의 기능에 대한 수행, 대안선택에 있어서 가치판단이나 창의적인 지식의 활용, 공공의지의 실현 등의 측면에서 유사성이 있다. 2. 사회복지행정과 일반행정의 차이점 사회복지행정은 일반행정과 구별을 할 수 있는 독특성을 가지고 있다. 일반 행정이 기...2025.01.20
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사회복지행정과 일반행정의 차이점2025.05.141. 사회복지행정의 개념 사회복지행정은 사회복지정책을 서비스로 전환시키는 사회복지조직의 목표달성을 위한 조직구성원의 협력적인 활동의 체계와 과정이다. 사회복지행정은 국가의 이념, 개발정향, 정책 등의 내용에 따라 결정되는 성격이 농후한 분야이면서, 국가 책임에 의한 거시적?정책적 가치 지향을 목표로 하고 있다. 2. 사회복지행정의 특징 사회복지행정은 사회적으로 인지된 욕구를 충족시키기 위해 사용 가능한 사회적 자원의 동원을 욕구충족을 위한 방법으로 적용하며, 이윤 추구 및 가격관리를 목적으로 하지 않는다. 또한 다양한 복합적 욕구충...2025.05.14
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사회복지행정의 필요성을 논하시오2025.04.261. 사회복지행정의 특징 사회복지행정은 정책 및 제도와 관련되어 있으며, 행정가는 도덕적 딜레마와 선택에 직면하게 된다. 프로그램에 필요한 자원을 위하여 다양한 집단에 의존하게 되며 기금 제공뿐만 아니라 서비스 이용자도 확보해 공익을 창출하는 결과를 만들어 내야 한다. 차별받고 외면당하는 집단이 사회적 관심과 지원을 받을 수 있도록 옹호하며, 조직의 구성원, 봉사자, 후원자들의 도덕적 수행을 촉진하는 가치와 목표를 정교하게 만든다. 자원 제공자가 기관에 부여하는 기준에 따라서 조직의 업무 수행을 측정하며, 기관의 업무 수행 및 재산...2025.04.26
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조직문화의 개념을 설명하고 조직문화가 갖고 있는 기능을 서술하시오2025.01.211. 조직문화의 개념 조직에서는 다수의 인원이 저마다의 역할에 임하며 분주하게 일한다. 이때, 이 조직에서는 조직문화를 향유하는데, 이는 조직의 가치관, 신념, 신조 등을 의미한다. 이를 통해 다수의 조직은 공통된 문화를 공유하게 하며 조직 구성원들이 일제히 함께 움직이도록 하는 것이다. 2. 조직문화의 기능 조직문화가 갖고 있는 기능에는 정책과 제도를 선택하는 데에 영향을 미치는 기능, 통상적인 업무와 의견교류에 영향을 미치는 기능, 내외적 환경을 고려하거나 조직의 유지 및 개선에 합당한 기술을 이행하는 데에 영향을 미쳐 성과를 ...2025.01.21
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사회복지행정의 정의 및 가치2025.01.241. 사회복지행정의 정의 사회복지행정은 사회복지 서비스를 효과적으로 제공하기 위해 필요한 정책의 기획, 조직, 운영, 평가 등 전반적인 관리 과정을 의미한다. 이는 정부, 지방자치단체, 비영리단체 등 다양한 기관에서 이루어지며, 사회복지의 목표를 달성하기 위해 자원을 효율적으로 배분하고, 서비스의 질을 유지하며, 지속 가능한 운영을 도모하는 역할을 한다. 2. 사회복지행정의 가치 사회복지행정의 가치는 크게 효율성, 형평성, 투명성, 지속 가능성으로 나눌 수 있다. 효율성은 제한된 자원을 최대한 활용하여 사회복지 서비스를 제공하는 것...2025.01.24
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